習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)了高校立身之本在于立德樹人。20世紀(jì)20年代以來，xx大學(xué)X委以“紅色引擎”項目的實(shí)施為突破口，充分發(fā)揮X委在政治指導(dǎo)、組織保障和整體工作中的作用，將教學(xué)教育渠道與建設(shè)強(qiáng)大的紅色堡壘聯(lián)系起來，培養(yǎng)紅引擎教師，創(chuàng)新課程思想政治模式，推動黨建和“三全育人”同頻共振，將”源頭活水”注入學(xué)校黨建和思想政治工作，構(gòu)建”大黨建大思政”工作新格局。
一、筑牢紅色堡壘，激活凝心聚力”強(qiáng)磁場”如果基礎(chǔ)不強(qiáng)，地球?qū)訐u”紅色引擎”項目是基于黨的支部的教師，界定標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)置基準(zhǔn)，給予強(qiáng)有力的指導(dǎo)和重點(diǎn)示范，不斷提高”硬核”的能力，把握黨支部的建設(shè)，努力把它建設(shè)成為黨的建設(shè)的模范支部。制定《紅色引擎黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)地區(qū)》是為了明確黨支部建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)，突出黨支部在政治領(lǐng)導(dǎo)、立德樹人、規(guī)范組織生活、團(tuán)結(jié)師生、推進(jìn)學(xué)校中心工作等方面的示范性建設(shè)和有效領(lǐng)導(dǎo)作用。為增強(qiáng)教師和X員的責(zé)任感，提醒教師履行課程、思想政治和立德樹人的神圣使命，在分會的系和教研室制作并懸掛了”紅色引擎教師黨支部”的統(tǒng)一門牌。各支部結(jié)合專業(yè)優(yōu)勢，開展”對標(biāo)爭先”“結(jié)對共建”“最佳X日立項”等活動，如動物科學(xué)技術(shù)學(xué)院獸醫(yī)黨支部以打造金課為切入點(diǎn)，開展”一師一課”活動，打造X員教師多、名師多、金課多”三多”黨支部；工程技術(shù)學(xué)院教工第一黨支部開展”紅色引擎支部建設(shè)+”活動，在松原市建立教學(xué)實(shí)踐與科技創(chuàng)新基地，將課程思政融入實(shí)踐教學(xué)，為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)提供有力支撐，等等。這些活動為”三會一課”賦予了更加鮮活的內(nèi)容，將黨建、思想政治工作與教學(xué)科研中心工作有機(jī)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)工作雙促進(jìn)、共提高。三年來，學(xué)校X委共遴選”紅色引擎”教師黨支部x個，組織部定期考核檢查，驗收通過率100%。”紅色引擎”黨支部的選樹，使其它支部學(xué)有標(biāo)桿、做有示范，紅色堡壘組合成群，支部堡壘核心提升。
二、涵養(yǎng)教育初心，培塑教書育人”大先生”學(xué)高為師，身正為范。教師是立教之本、興教之源，只有教育者先受教育，才能更好擔(dān)當(dāng)起學(xué)生健康成長指導(dǎo)者和引路人的責(zé)任。學(xué)校X委每年選樹x名左右專業(yè)教師確定為”紅色引擎教師”，為他們量身定制”紅色引擎”教師培訓(xùn)班，培訓(xùn)貫穿全年，制定集理論培訓(xùn)、示范展示、課程實(shí)踐、黨性教育和素質(zhì)拓展于一體的多元化培訓(xùn)方案，每月都安排培訓(xùn)內(nèi)容。如，邀請校內(nèi)外知名專家學(xué)者為”紅色引擎”教師作理論輔導(dǎo)報告、教學(xué)示范；學(xué)員分組開展理論研討和教學(xué)沙龍，舉辦說課大賽集中展示；開展形式多樣的素質(zhì)拓展活動，錘煉教師意志品質(zhì)，激發(fā)團(tuán)隊凝聚力和集體榮譽(yù)感；依托四平戰(zhàn)役紀(jì)念館、學(xué)校”生命之光”紅色教育基地，運(yùn)用現(xiàn)場教學(xué)、情景教學(xué)和體驗教學(xué)的方式，開展主題鮮明、內(nèi)容鮮活的理想信念和愛國主義教育。學(xué)校要求培訓(xùn)教師上課時佩戴”紅色引擎教師”徽章，亮明身份，彰顯責(zé)任，勇當(dāng)先鋒。通過培訓(xùn)，”紅色引擎”教師更加深刻地理解”以文化人、以德育人”的教育內(nèi)涵，強(qiáng)化為X育人、為國育才的初心使命，自覺成為黨的思想與政策的傳播者、學(xué)生人生夢想的領(lǐng)航人。
三、厚植紅色基因，打造課程思政”精品課”XX年大計，教育為本。推進(jìn)課程思政是”紅色引擎”工程的落腳點(diǎn)，立德樹人則是實(shí)施”紅色引擎”工程的最終目標(biāo)。歷經(jīng)鍛造的”紅色引擎”教師，深入挖掘課程中蘊(yùn)含的思政元素，注重把價值引領(lǐng)、知識傳授和能力培養(yǎng)有機(jī)統(tǒng)一起來，將價值觀培育和塑造，通過”基因式”融入所講授課程，達(dá)到了”課程門門有思政、教師人人講育人”的預(yù)期效果。特別是新冠疫情發(fā)生以來，很多”紅色引擎教師”自覺把防疫抗疫素材融入教學(xué)，主動講好”中國故事”，培養(yǎng)學(xué)生的家國情懷和社會責(zé)任感，確保專業(yè)教育和思想政治教育兩不誤、兩促進(jìn)。為了檢驗”紅色引擎”工程的成效，學(xué)校X委每年面向全校學(xué)生開展問卷調(diào)查。在最新一批調(diào)查中，有x%的學(xué)生認(rèn)為，”紅色引擎教師”的專業(yè)講授與思想政治教育并存，內(nèi)容更豐富，課堂更生動；有x%的學(xué)生認(rèn)為，在”紅色引擎教師”的課堂上學(xué)習(xí)效果更好。實(shí)踐表明，通過課程思政，課堂教學(xué)更有效果，教師更有情懷，學(xué)生充滿正能量。
四、融通全校資源，形成協(xié)同育人”大合唱”精于謀劃，善于落實(shí)。”紅色引擎”工程構(gòu)建了”學(xué)校-學(xué)院-黨支部-X員教師”四位一體的黨建、思政工作格局，開創(chuàng)了”黨建引領(lǐng)、思政育人”新載體。學(xué)校X委從培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的戰(zhàn)略任務(wù)出發(fā)，注重統(tǒng)籌謀劃，強(qiáng)化制度設(shè)計，凝聚廣泛共識，使職能部門、二級學(xué)院乃至廣大教師達(dá)成思想認(rèn)同、理念認(rèn)同、責(zé)任認(rèn)同。各學(xué)院X委和教師黨支部結(jié)合專業(yè)特色，從師與生、教與學(xué)、學(xué)與用、知與行等多個環(huán)節(jié)加強(qiáng)教研，積極創(chuàng)造專業(yè)課教學(xué)與思政育人緊密結(jié)合、同向同行的課程模式。經(jīng)過三年的探索與實(shí)踐，”紅色引擎”工程完美實(shí)現(xiàn)了”三推進(jìn)、三提升”的目標(biāo)，即推進(jìn)黨支部建設(shè)、推進(jìn)教師思想政治工作、推進(jìn)課程思政改革；提升基層X組織組織力、提升教師思想道德素質(zhì)、提升”三全育人”質(zhì)量。
今后，學(xué)校X委將進(jìn)一步探索育人規(guī)律，建立健全工作機(jī)制，全面加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)，科學(xué)實(shí)施考核和效果評價，切實(shí)把黨建指導(dǎo)思想政治教育的理念轉(zhuǎn)化為黨建和思想政治工作創(chuàng)新的生動實(shí)踐，努力譜寫紅色引擎的新篇章！
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