黨委書(shū)記民主生活會(huì)發(fā)言稿范文

　　按照縣紀(jì)委、縣委組織部關(guān)于召開(kāi)20**年度專(zhuān)題民主主活會(huì)的通知要求，我緊緊圍繞會(huì)議主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目，深入開(kāi)展談心談話，廣泛征求意見(jiàn)建議，并對(duì)照“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的xx全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”五個(gè)方面，進(jìn)行了深刻地自我剖析�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

　　一、存在的主要問(wèn)題

　�。ㄒ唬┰趯W(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。主要有“三個(gè)欠缺”：一是學(xué)習(xí)實(shí)效還有欠缺。有時(shí)態(tài)度不夠端正，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系；

　　有時(shí)學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，存在完成任務(wù)心理和實(shí)用主義傾向；

　　有時(shí)方法不夠靈活，多是“照本宣科”、“泛泛而讀”，滿足于學(xué)過(guò)了、傳達(dá)了，缺乏深層次的學(xué)習(xí)理解。二是政治素養(yǎng)還有所欠缺。沒(méi)有真正把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為認(rèn)識(shí)世界、改造世界的強(qiáng)大精神武器，缺少提升政治素養(yǎng)、應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的緊迫意識(shí)、憂患意識(shí)，政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力都有待加強(qiáng)。對(duì)一些敏感問(wèn)題，特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性。三是指導(dǎo)實(shí)踐還有欠缺。存在不求甚解、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象，沒(méi)有把蘊(yùn)含其中的科學(xué)立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法內(nèi)化為與時(shí)俱進(jìn)的思維理念、轉(zhuǎn)化為符合時(shí)代要求的思路辦法，謀劃工作站立點(diǎn)不高、視野不夠開(kāi)闊，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、民生改善方面的成果還不夠明顯。

　�。ǘ�）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。主要存在“三個(gè)不夠”：一是領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠。帶領(lǐng)班子認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個(gè)問(wèn)題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決。但落實(shí)到具體工作上還存在引領(lǐng)不夠的現(xiàn)象，比如，推動(dòng)“酒業(yè)小鎮(zhèn)”，實(shí)施了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上。二是民主集中制落實(shí)不夠。落實(shí)黨委議事制度不夠嚴(yán)格，有時(shí)不能及時(shí)研究重大問(wèn)題，有時(shí)又因?yàn)樯蠒?huì)議題多而趕進(jìn)度，班子會(huì)前醞釀不夠充分，班子成員會(huì)下溝通交流的較少，事情緊急時(shí)給大家討論的時(shí)間短，對(duì)議題情況不熟悉的班子成員在會(huì)上發(fā)表意見(jiàn)較少時(shí)，習(xí)慣用自己的想法統(tǒng)一大家的想法。三是抓班子帶隊(duì)伍力度不夠。抓班子建設(shè)還習(xí)慣于靠行政手段、個(gè)人威信，思想交流溝通的平臺(tái)搭建不多，個(gè)別班子成員集體榮譽(yù)感、獲得感不強(qiáng)；

　　抓干部隊(duì)伍建設(shè)還欠缺有效的管理制度，以制度約束人、以機(jī)制激勵(lì)人、以表率帶動(dòng)人、以真誠(chéng)感召人的氛圍還不夠濃厚，個(gè)別干部工作作風(fēng)飄浮，紀(jì)律松懈，惰性滋長(zhǎng)，執(zhí)行力不強(qiáng)。

　�。ㄈ�）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。主要存在“三個(gè)差距”：一是工作標(biāo)準(zhǔn)還有差距。對(duì)上級(jí)關(guān)于疫情防控、“六穩(wěn)”“六保”、脫貧攻堅(jiān)等決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)，但結(jié)合實(shí)際思考研究不多，站得不高、看得不遠(yuǎn)。疫情防控存在排查不夠扎實(shí)細(xì)致、管控存在漏洞的問(wèn)題；

　　在保障基本民生、幫扶中小微企業(yè)方面，工作思路不寬，措施不多，僅僅停留在走訪慰問(wèn)，想方設(shè)法抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目扶持不夠；

　　在推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)上，對(duì)極個(gè)別群眾扶智扶志的力度還不夠，仍存在個(gè)別群眾內(nèi)生動(dòng)力不強(qiáng)的問(wèn)題。二是進(jìn)取精神還有差距。隨著工作閱歷和年齡的增長(zhǎng)，考慮個(gè)人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多。敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降。有時(shí)面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí)，出現(xiàn)了一定程度的懈怠情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，滿足于不出錯(cuò)、過(guò)得去，對(duì)新政策、新問(wèn)題的研究不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事。三是宗旨意識(shí)還有差距。沒(méi)有真正把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在以人民為中心上，為群眾服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，聯(lián)系群眾方式單一，與群眾坐下來(lái)，面對(duì)面耐心溝通交流少，對(duì)群眾所思所想所盼了解少，對(duì)一些歷史遺留問(wèn)題解決不到位。

　�。ㄋ模┰趯W(xué)習(xí)貫徹黨的xx全會(huì)精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和20**年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面。主要有“三個(gè)不夠到位”：一是創(chuàng)新發(fā)展理念樹(shù)得還不牢。思想解放、觀念更新的力度還不大，有時(shí)還習(xí)慣按照老思維、老辦法想問(wèn)題做事情，習(xí)慣按部就班亦步亦趨，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜�不高。二是籌劃鎮(zhèn)域發(fā)展想得還不透。在“十四五”規(guī)劃的研究制定上還存在產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)認(rèn)識(shí)不清，借勢(shì)而上信心不足、發(fā)展思路模糊不清的問(wèn)題。對(duì)于推動(dòng)**鎮(zhèn)“酒業(yè)小鎮(zhèn)”發(fā)展的辦法不多、工業(yè)發(fā)展滯后的局面沒(méi)有從根本上改善。三是破解現(xiàn)實(shí)難題抓得還不好。對(duì)于一些難點(diǎn)問(wèn)題，還缺乏攻堅(jiān)克難的精神謀求更好更快發(fā)展的路子還不寬，破解瓶頸制約的勁頭還不夠足，缺乏敢涉險(xiǎn)灘、敢啃硬骨頭的魄力，方案措施還不夠有效。

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