本學期,我校深入貫徹黨和國家的教育方針,按照上級教育部門的指導思想,結(jié)合我校實際,完善各項規(guī)章制度,切實抓好學校管理,踐行教書育人,全力推進教育教學工作。下面就學校本學期主要工作進行匯報:
一、加強班子、隊伍建設,提升凝聚力、戰(zhàn)斗力。
教師的工作是體現(xiàn)良心的工作,事業(yè)心、責任感是教師的良心的充分體現(xiàn)。通過師德教育,進一步統(tǒng)一班子成員、教師的思想,提高教師的事業(yè)心、責任感,為教書育人奠定思想基礎。同時,著力培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作的團隊精神,營造良好的人際氛圍,在大力推進制度化管理中滲透情感,使學校的管理有人情味,教師工作布置從不相互推諉,遇到難題總是群策群力。學校不斷完善各項制度的細則,在日常工作中貫徹落實,有效的推進教師工作的規(guī)范化,更好的服務于教育教學工作。
二、抓好德育工作,促進良好校風的形成。
1. 加強德育領導力量。成立以校長為組長,副校長為副組長,學校德育室、政教處、團委、少先隊大隊部負責人及班主任為組員的德育工作領導小組,整合各方面教育力量,使學校德育工作既分工負責,又統(tǒng)一協(xié)調(diào)。德育領導小組做出了大量的工作:組織召開德育工作研討會,廣泛聽取各方面的意見和建議,認真分析學校德育工作的現(xiàn)狀,針對存在問題,積極探討解決問題的途徑、方法和策略,確定工作目標,積極開展切合實際的系列教育活動。
2. 加強教職工思想道德建設,促進自身素質(zhì)的根本性提高。始終堅持每周一次的教職工政治學習和業(yè)務培訓制度,以教師職業(yè)道德為重點,進一步推動教職工隊伍的思想道德建設,強化教職工教書育人,服務育人,管理育人的意識,增強職業(yè)責任感,倡導愛崗敬業(yè),為人師表的良好教風。同時將教職工職業(yè)道德要求與崗位職責結(jié)合起來,并將其納入教職工工作考核中,促進了教職工自身素質(zhì)的提高,初步營造了人人關心學生健康成長的良好德育環(huán)境。
3.抓好班主任工作的管理和指導,發(fā)揮班主任德育骨干作用。我校堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任,嚴格對班主任工作的考核,充分調(diào)動他們的積極性,搞好班級管理工作。堅持每月召開一次班主任培訓會,要求班主任加強理論學習和實際操作能力,不斷提高班主任工作的能力。構(gòu)建健全的班主任工作考核評估機制,真實、客觀地衡量班主任工作。著力表彰在教書育人中成績顯著的班主任和德育工作者。
4.健全制度,制定計劃。每學期開學前,學校德育工作領導小組結(jié)合教育形勢,提前制定好本學期切實可行的德育工作計劃。開學后,各班都能制訂好相應的德育工作計劃。同時,學校把相應的德育工作層層落實,責任到人。
5.強化行為規(guī)范管理,改變學生精神面貌。加強對新版《2015修訂版小學生守則》的學習,落實習慣養(yǎng)成教育,敦促學生做到養(yǎng)成求規(guī)范,規(guī)范促發(fā)展。開學初,抓好學生的儀表、服飾、發(fā)型等行為規(guī)范,中午在校就餐秩序和晚上放學的騎車情況,以及放學路隊、靜校進班等工作等。
6.充分利用校園廣播網(wǎng)、班會課,對學生進行愛國主義、集體主義、法制安全和思想品德的教育。宣傳校園內(nèi)的好人好事,培養(yǎng)學生良好行為習慣,遵紀守法意識;講文明禮貌,做時代新人,努力提高學生的素質(zhì)。
7.加強安全教育、不斷增強學生的安全意識。通過主題報告會、主題班會、致學生家長一封信或其它形式,強化對學生的防溺水安全、交通安全、運動安全、飲食安全等各項安全教育。并采取一系列措施,保障學生在校安全工作。例如:本學期,學校對教師私家車進行臨時的安全管理,與交警部門聯(lián)系,發(fā)放校外臨時停車許可證,大大減少了學生上下學出入校園的安全;并順利接受市防控疾病專家組對學校的堅持復核工作。
8. 組織學生參加各級各類比賽活動。為了促進學生的全面發(fā)展,我校積極組織學生參加各級各類的比賽,學生類比賽:在全市科幻畫比賽榮獲科幻畫市級多次獎項;我校小雛菊戲曲社團參加的黃梅戲表演獲得縣級二等獎;舞蹈《我和我的祖國》參加安徽省鄉(xiāng)村學校少年宮展演并參加2019年xx縣教師節(jié)文藝匯演,獲得一致好評;教師代表隊參加的經(jīng)典誦讀比賽,我校的《可愛的中國》,選手們的精彩誦讀,獲得縣級一等獎,并參加了經(jīng)典誦讀展演。各年級組也開展了形式多樣的藝體活動,一年級組織開展了橡皮泥比賽,學生們徜徉在想象的空間里,用一雙雙巧手做出了各式各樣的手工作品;四年組開展了經(jīng)典誦讀比賽活動,小選手們用自己抑揚頓挫的聲調(diào),繪聲繪色的表演博得在場觀眾陣陣掌聲;三四年級組織開展跳繩比賽,學生們在活動中鍛煉身體,收獲友誼;六年級開展了乒乓球比賽,學生們在賽場上打得熱火朝天,賽出了風格,賽出了水平。
9. 開展“我們的節(jié)日”活動。為加強學生對傳統(tǒng)文化的認識,繼承和發(fā)揚優(yōu)秀的民族文化,我校積極開展“我們的節(jié)日”活動,通過傳統(tǒng)節(jié)日,我們開展形式多樣的慶;顒印H缍宋绻(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日,我們開展“節(jié)日的由來”、 “古人怎么過節(jié)”,等活動。通過活動的開展,讓學生進一步欣賞中華傳統(tǒng)文化的魅力,逐步提要對傳統(tǒng)文化的認同感,回歸民族文化的精髓。在國慶節(jié)期間,各班級開展了電影觀看活動,在班主任老師的組織下,全校3200多名學生觀看了電影。學生能有序觀看,觀影后每位同學都撰寫了心得體會,深受教育。
10.充分發(fā)揮孩子們的第二課堂——學校鄉(xiāng)村少年宮的作用。學校鄉(xiāng)村少年宮在本年度少年宮評比中,榮獲全縣第一名,并被授予“合肥市優(yōu)秀少年宮”稱號,少年宮成功完成本學期的活動任務,各科室能正常開展活動,深受學生喜歡,受到身邊百姓好評。
三、抓好教育教學管理工作,提高辦學質(zhì)量。
1.狠抓教學常規(guī)檢查工作,對全校教師的聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課等進行了月檢查以及不定期的抽查,并進行了及時的總結(jié)和反饋,把檢查結(jié)果納入教師業(yè)務檔案中。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過業(yè)務學習進行現(xiàn)象通報,有效地促進了教師教學業(yè)務的成長。我們始終要求大家從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質(zhì)量的提高夯實基礎。
2.加強學籍管理,做好教學資料的收集歸檔工作。開學初準確填報學生的學籍檔案,按規(guī)定認真辦理轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、借讀、復讀等有關手續(xù),并及時整理歸檔,做到學籍管理細致、一生一籍、準確規(guī)范。
3.嚴格執(zhí)行義務教育教學計劃,開足、開齊、上好各類必修課和綜合活動實踐課;合理設制編排全校各教學班的周課程表、教學進度表、作息時間表和行事歷。安排好“330”課后服務工作,解決家長后顧之憂。
4.認真履行服務教學、管理教學的職責,做好教師病事假的代課安排,準確統(tǒng)計教師工作量、代課量。期末做好教師工作量的考核統(tǒng)計工作。
5.認真組織合肥市小學生發(fā)展綠色指標評價學業(yè)水平測試工作,及其他年級期中、期末考試,多次召開綠色指標評價測試分析會,做好各班學生成績收集、存檔、反思工作。
6.做好聽新教師匯報課及推門聽課工作。為了及時了解教師教學情況,教務處和教研室加大了平時推門聽課工作,對教學中存在的問題給予及時糾正。9月19日至29日,對本期新調(diào)入教師進行集中聽課,了解新教師教學情況,為分工、分課提供依據(jù)。同時做好校內(nèi)教研課安排。45周歲以下教師人人參加,老師們認真?zhèn)湔n,鉆研教材,精心組織,年級備課組長負責組織,課后認真評課,進行教后反思。
7.為提高教師業(yè)務水平和教研能力,提高教研教學質(zhì)量,充分發(fā)揮集體備課的智慧和力量,本學期小學部成立了年級備課組,推選年級教學業(yè)務骨干教師為組長,帶領本年級教師每周開展集體備課、校內(nèi)教研等各項教學活動,成績顯著。
8.注重常規(guī)教學,小學部啟動了4.組織教師參加省、市、縣、片等各級教研活動。周永霞老師參加2019年安徽省義務教育國家統(tǒng)編教材優(yōu)質(zhì)課評選活動中,榮獲一等獎;李公濤老師在長江中下游四省會首屆小學語文教研交流展示活動中榮獲素養(yǎng)優(yōu)秀展示獎;費瑞權、謝迎春老師在合肥市中小學教師信息技術應用教學課堂展示活動中榮獲一等獎;吳娟娟老師在道德與法治演講比賽中先后榮獲縣、市級一等獎;章偉偉老師參加xx縣2019年小學綜合實踐活動優(yōu)質(zhì)課評比榮獲一等獎;組織骨干教師精心打磨范靜老師的六七銜接觀摩研討課。
9.積極爭取“走出去、請進來”的學習聽課機會。本學期根據(jù)縣局教研活動安排,積極爭取外出學習。章偉偉老師參加了合肥市小學綜合實踐活動課堂教學觀摩;吳娟娟老師參加了合肥市小學道德與法治課堂教學觀摩研討會;組織四至六年級語文、道德與法治學科老師參加義務教育統(tǒng)編教材培訓。12月6日,特邀教體局領導到學校開展教學講座。
四、抓好安全后勤,保障正常教學。
1. 積極組織后勤人員參加學習,不斷加強自身素質(zhì)建設。組織好總務處的全體人員,進行業(yè)務等方面知識的學習和培訓,對存在的問題及時解決,并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平,讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,以解放思想,實事求是,與時俱進的精神狀態(tài),以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
2. 堅持做好后勤服務常規(guī)工作。按要求接收并及時處理上級文件相關內(nèi)容,件件有落實;做好學校校舍的管理,特別是用電的安全管理;做好開學前、后的物資發(fā)放、登記、回收、核查工作;規(guī)范全校教師私家車進出校園制度,嚴格管理;不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;及時為學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修,保證學生正常上課;加強校舍的安全衛(wèi)生工作,做到有記錄,有專人負責。
3.校產(chǎn)管理。強化財產(chǎn)管理,辦理各教學樓的房產(chǎn)登記手續(xù),使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,嚴防學校財產(chǎn)的流失;加強對固定財產(chǎn)增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關規(guī)定,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、物相符,要根據(jù)固定財產(chǎn)增減的有關規(guī)定,及時地進行造冊登記;加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具、光盤、軟盤等;負責指導學校公共財產(chǎn)、公共設施的管理、維護和調(diào)配。
4. 檢修維護學校的各項設施,也是總務處的重要工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行和學校財產(chǎn)的使用壽命做出努力。
五、談存在問題,管理“五要”改進
本學期來,雖然我們在平時的工作中盡了很大的努力,取得了一定的成績,但仍還存在很多問題和困難,表現(xiàn)如下。
1.衛(wèi)生工作的宣傳及管理力度不到位,部分學生亂丟、亂扔的“陋習”不能徹底改掉。要建立長效機制,有效處理好學生學習行為習慣養(yǎng)成與德育教育的關系。通過開展各項評比活動,發(fā)揮榜樣的典型示范性,有效推進校園“三風”及班風建設,促進學生綜合素質(zhì)的發(fā)展,切實做好學生養(yǎng)成教育工作。
2.學生自主學習的習慣還未養(yǎng)成,部分年級學科教學常規(guī)不到位,教學質(zhì)量不太理想,教學質(zhì)量提升幅度緩慢,學校要注重加強家校聯(lián)系。
3.做好教學常規(guī)督查和資料積累工作,千方百計提升教學質(zhì)量。
4.在培養(yǎng)和教育學生的過程當中,還存在許多不科學的方法和手段,今后還要加強教書育人的信念,把培養(yǎng)和發(fā)展學生素質(zhì)落實在每一項工作當中。
5.完善學校各項工作制度,自始至終做好管理工作,努力促進教師專業(yè)化進程,保障學校長期可持續(xù)發(fā)展。
總之,一學期來,在上級領導的關心下,在全體師生的共同努力下,我們基本完成了開學初期制定的各項目標任務。面對新形勢、新要求,我們的工作將會更艱巨、更有挑戰(zhàn)性,逆水行舟,不進則退,發(fā)展是硬道理。相信辦法總比困難多,只要我們總結(jié)經(jīng)驗教訓,齊心協(xié)力,開拓進取,真抓實干,一定能實現(xiàn)我們的理想。
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