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幼兒園2020年度第一學(xué)期后勤工作總結(jié)

　　本學(xué)期我園后勤工作繼續(xù)以幼兒園的整體工作計劃為指導(dǎo)，緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實創(chuàng)新。繼續(xù)加強了后勤人員的隊伍建設(shè)，進一步樹立了服務(wù)思想，在不斷完善和規(guī)范中，積極提升了后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平；加強了園產(chǎn)管理，厲行節(jié)約；為幼兒園的正常運行提供強有力的后勤保障。

　　一、更新了觀念，增強了服務(wù)意識，抓好了后勤人員的管理。

　　1.實施了后勤人員工作崗位考核細則，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質(zhì)量。

　　2.保育員的工作進行了合理的分工，整個園所環(huán)境分工到人，責(zé)任到人，完善了考核機制，明確規(guī)定了各位的崗位責(zé)任制和崗位職能，保證能隨時隨地接受檢查和觀摩，嚴(yán)格按照一日流程照顧好幼兒的一日生活。

　　3.每月召開了后勤人員會議，公示了每個人的工作情況，并提出了改進的措施，將工作質(zhì)量與當(dāng)月績效掛鉤

　　二、創(chuàng)設(shè)了良好的育人環(huán)境，實現(xiàn)了衛(wèi)生保健工作常態(tài)化。

　　1.加強了衛(wèi)生保健工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園十項衛(wèi)生保健制度。

　　2.抓好了幼兒用餐管理。首先制定了科學(xué)合理的膳食搭配，保證了幼兒的營養(yǎng)均衡。首先按照各年齡幼兒伙食標(biāo)準(zhǔn)量，每周制訂合理的帶量食譜；其次每周進行了班級膳食調(diào)查，討論分析膳食情況，每周進行了一次營養(yǎng)分析；最后營養(yǎng)不足進行了及時改進，做到科學(xué)合理、營養(yǎng)美味，保證幼兒每月營養(yǎng)均衡攝入。其次各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動，為幼兒創(chuàng)設(shè)愉快寬松的進餐環(huán)境，鼓勵幼兒吃飽吃好。

　　3.做好了各種疾病的預(yù)防工作。首先本學(xué)期配備了專、兼職的保健醫(yī)，每天早上對入園幼兒進行嚴(yán)格的晨檢，切實做到了一模二看三問四查，進入教室前，班級帶班老師對幼兒進行二次晨檢，切實做到了切斷傳染源；上午10點保健醫(yī)進入各班進行巡查，對班級體弱兒或患兒進行篩查，做到早發(fā)現(xiàn)早隔離；下午1點保健醫(yī)再次對各班幼兒進行巡查，發(fā)現(xiàn)疑似患兒及時隔離。其次做好了幼兒入園體檢、在園體檢及未接種疫苗幼兒的督促與反饋等防病工作；再次利用班級家園共育欄和月主題教育定期對家長進行健康宣傳和健康教育。如利用“家長園地”和櫥窗、班級群等平臺向家長宣傳預(yù)防傳染病的常識。最后認真做好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生工作，做好了各室和幼兒的毛巾、杯子等日用品的清洗和消毒，保證活動室及幼兒睡眠室的通風(fēng)換氣。同時家園同步，利用班級群、家園欄等向家長宣傳預(yù)防傳染病的常識。同時積極組織幼兒參加戶外活動，定期讓幼兒參加力所能及的勞動，提高幼兒身體素質(zhì)。

　　4.認真做好了園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生工作。每周不定期對班級衛(wèi)生、公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生進行抽查，對衛(wèi)生檢查情況認真記錄，對存在問題要及時指出，限時糾正。切實做到窗明潔凈，園內(nèi)外無紙屑、無痰跡、無雜物，室內(nèi)墻面的整潔，各種用具不混用且擺放整齊。扎扎實實地抓好了衛(wèi)生工作。

　　5.做好了因病缺勤幼兒的日登記 、周匯總、隨訪工作。班級老師做好了班級患病幼兒的登記和隨訪，保健醫(yī)做好了全園因病缺勤幼兒的日和周匯總工作。

　　6. 對全園開展“秋季幼兒在園體檢”活動。

　　7.聯(lián)系縣醫(yī)院對我園5周半至6周歲的幼兒進行了視力檢查，確保幼兒的用眼衛(wèi)生。

　　8.加大了衛(wèi)生保健的宣傳工作，切實做到預(yù)防為主。如：國旗下講話、家園共育、健康主題教育、保健醫(yī)講座。

　　三、開源節(jié)流，創(chuàng)建了節(jié)約型幼兒園。

　　1.加強了園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。繼續(xù)探索物資管理的科學(xué)性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，及時做好了園產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報廢等環(huán)節(jié)工作，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，督促加強保管，各室物品責(zé)任到人，各室物品不得隨意搬動，有遺失損壞追究責(zé)任。

　　2.加強了教學(xué)設(shè)施的維修與更新，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。

　　3.堅持了勤儉辦園的原則，努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設(shè)，積極倡導(dǎo)節(jié)約用水、用電、辦公用品等，減少浪費。抓好物品進出庫管理，認真做好進出庫記錄，定期清點庫存物品、按時盤結(jié)，減少倉庫物品積壓。及時做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作，確保正常教學(xué)秩序。

　　4.每月合理開支了幼兒伙食費，幼兒伙食費�？顚Ｓ�。

　　5.按時上報了幼兒保教費和生活費的費用。

　　6..嚴(yán)格各項后勤管理。堅持后勤管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，積極倡導(dǎo)節(jié)約水、電等，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，督促加強保管、降低損壞與流失，愛護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備，盡量做到小修小補自己解決，期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。

　　四、預(yù)防為主，群防群治，做好了安全防范工作。

　　1.加強了安全管理，落實安全責(zé)任與措施。與教職工簽訂了安全責(zé)任協(xié)議，明確責(zé)任，增強各位教職工的安全意識，確保幼兒一日在園安全。

　　2.每天做好了下班前的水電，門窗的常規(guī)檢查。每月對設(shè)施設(shè)備、活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作，以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，避免意外事故發(fā)生。

　　3.加強了門衛(wèi)職能，嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，嚴(yán)守崗位，按時開關(guān)大門，做好了來訪者的登記，同時做到在幼兒離園后對幼兒園進行巡視檢查。

　　4.嚴(yán)格執(zhí)行了幼兒接送制度，堅持實行家長持卡接領(lǐng)幼兒制度，行政值班人員每天加強巡視檢查和大門口執(zhí)勤，保證幼兒離園安全。

　　5.組織專人參加了食品安全的培訓(xùn)，加強了對食堂的衛(wèi)生和安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)，抓好食品采購關(guān)，嚴(yán)禁食物中毒，每天堅持48小時食物留樣；經(jīng)常督促食堂工作人員嚴(yán)格按照要求規(guī)范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查，杜絕因衛(wèi)生、質(zhì)量問題而引起的中毒事故的發(fā)生。

　　6.倉庫保管人員定期檢查了食品倉庫貨物，發(fā)現(xiàn)過期食品及時進行了處理，確保庫內(nèi)無過期食品。每次驗收食品做到誰簽字誰負責(zé)。

　　7.繼續(xù)加強了對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。

　　8.加強了安全教育與宣傳。開展了一月一主題的安全教育活動。如以消防、防火防電、防燙、交通安全、飲食衛(wèi)生等安全教育活動，預(yù)防發(fā)生危險的潛在可能性。同時通過家園共育欄內(nèi)向家長宣傳，共同教育孩子，以便更好地家園合作。

　　9.定期組織了全園教職工進行安全知識的培訓(xùn)，如自救互救、火災(zāi)逃生、防震演習(xí)等，提高了教職工的逃生技能。

　　10本學(xué)期成立了護學(xué)崗。家長、黨員及教師三維度為幼兒的安全入園、離園保駕護航。

　　五、不足之處

　　1..各項后勤工作還要進一步細化，實行責(zé)任到人。

　　2.對教職工的衛(wèi)生保健知識和安全知識的培訓(xùn)還需加強。

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