黨總支2020年工作安排范文

　　2020年是脫貧攻堅的決勝之年，也是全面建成小康社會的關(guān)鍵之年，公司黨建工作要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會及全國、全區(qū)組織部長會議精神，全面貫徹新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，全面貫徹市委和住建局黨組決策部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，堅決落實市委xx全會決策部署，著力建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)黨員隊伍，不斷推動公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。

　　一、堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，開展立根鑄魂行動

　　1.堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威集中統(tǒng)一領(lǐng)導。認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神，結(jié)合黨建工作實際，加強對重點、難點問題的研究探索力度，不斷提高黨員干部的戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、系統(tǒng)思維和底線思維能力。堅持把黨的政治建設作為推進黨建工作的首要任務，認真學習習近平總書記關(guān)于加強黨的政治建設的重要論述，結(jié)合工作實際，不斷推動政治建設細化、實化、具體化，引導全體黨員樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，帶頭在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率，在始終同黨中央保持高度一致上做表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上做表率，推動各黨支部、黨員共同維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。

　　2.鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。將學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項舉措長效化、制度化、規(guī)范化。圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，持續(xù)加強理想信念教育和對黨忠誠教育;把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為踐行初心使命、體現(xiàn)責任擔當?shù)闹匾獙嵺`戰(zhàn)場，筑牢疫情防控安全線、堅守供水供暖生命線，做守護群眾生命安全的堅強堡壘，讓黨旗在疫情防控戰(zhàn)役中高高飄揚;圍繞慶祝新中國成立71周年和建黨99周年等重大節(jié)日，開展形式多樣的黨性教育活動，宣傳新中國成立以來特別是黨的十八大以來的巨大成就，講好中國故事、黨的故事、黨員故事;落實好各級巡視、掃黑除惡專項斗爭督導等反饋問題的整改，適時開展整改工作“回頭看”，確保整改任務順利完成，整改措施取得實效。

　　3.為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強組織保障。組織在職黨員到社區(qū)、道路監(jiān)測點報到，做好宣傳指導、摸底排查、蹲點值守等防控工作，發(fā)揮黨員志愿服務作用，帶動人民群眾共同筑牢聯(lián)防聯(lián)控、群防群治防線。抽調(diào)精兵強將奔赴防控一線，助力全市各企業(yè)做好防疫和復工復產(chǎn)工作。加強對防控一線黨員、職工思想引導，適時開展關(guān)心關(guān)愛、一線慰問等活動。

　　4.嚴格黨員干部日常監(jiān)督管理。深入貫徹落實全區(qū)干部監(jiān)督工作會議精神，突出黨員干部政治規(guī)矩和政治紀律監(jiān)督。嚴格黨員干部出國(境)管理，定期排查黨員干部出國(境)證件管理，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告制度，每季度如實填報領(lǐng)導干部負面清單。建立完善績效管理體系，促進人人有責、人人擔當、人人抓落實。同時，嚴格將績效考評結(jié)果運用于個人評優(yōu)、干部提職等方面，對績效考評靠前的予以激勵，對績效考評靠后的進行提醒、督促甚至約談、誡勉，在褒揚先進、鞭策后進中樹起獎勤罰懶的鮮明導向，督促黨員干部想干事、真干事、干成事、不出事。

　　二、堅持以黨的思想建設為統(tǒng)領(lǐng)，開展凝心聚力行動

　　1.深化“兩學一做”學習教育。以集體學習、部門例會、黨內(nèi)組織生活等為載體，組織黨員職工認真研讀習近平新時代中國特色社會主義思想，統(tǒng)一學習內(nèi)容、學習計劃、學習要求，確保學習教育全覆蓋;把學習習近平新時代中國特色社會主義思想做為推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的重要舉措，創(chuàng)新學習方式方法，在抓在經(jīng)常、融入日常的基礎(chǔ)上，利用信息簡報、微信公眾號、美篇等進行大力宣傳;舉辦學習征文、知識競賽等活動，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不斷引向深入。

　　2.創(chuàng)新學習載體和方法。充分發(fā)揮“學習強國”平臺促學幫學、守正創(chuàng)新的核心作用，加強督促檢查，不定時對全體黨員和職工學習情況進行通報，促進形成愛學、善學、勤學的良好風尚;采取集中學與自學相結(jié)合的方式，通過網(wǎng)絡學習、外出參加培訓等形式不斷提高學習成效;對重要理論和會議精神進行“回籠”學習，組織黨員干部寫心得、談體會、說感受，加深對重要知識點的理解和記憶;充分利用釘釘群、微信公眾號等，擴大學習面，增強學習時效，進一步提升學習效果;用好用活烈士陵園、黨史紀念館等教育資源，組織開展紅色教育活動;開展黨建基本知識學習和測試，不斷夯實黨員理論水平，提升黨員綜合素質(zhì)，為不斷推動黨建邁上新臺階打下堅實基礎(chǔ)。

　　3.落實意識形態(tài)責任制。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導權(quán)。將意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，明確工作責任，層層抓落實，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全;年初與各部門簽訂《意識形態(tài)工作責任書》，明確責任，細化分工，強化組織領(lǐng)導，形成工作合力;年內(nèi)專題研究意識形態(tài)工作、分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域形勢不少于2次;各部門每半年對意識形態(tài)工作開展情況進行1次自查，切實做到守土有責守土負責守土盡責;扎實做好各級巡視巡察反饋問題的整改工作，層層傳導壓力，層層推動落實。

　　三、堅持以黨的組織建設為統(tǒng)領(lǐng)，開展強基固本行動

　　1.深入實施“三強九嚴”提升工程。建立、健全層層負責的工作體制和機制，層層簽訂《黨建工作目標責任書》，嚴格按照目標任務、時間節(jié)點抓好責任落實;黨總支書記每季度對黨建工作進行專題調(diào)研，探索新形勢下加強黨建工作的新思路，把握各黨支部的工作狀況和黨員干部的思想狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題;按照黨費收繳相關(guān)規(guī)定，年初統(tǒng)一對黨費進行核算，每月組織黨員按時繳納，確保黨費收繳工作規(guī)范化、制度化;結(jié)合自身實際，在完成規(guī)定動作的前提下，自主確定活動主題，每月開展1次主題黨日活動;每年召開一次民主生活會，開展批評和互相批評，改進不足，促進提高;及時收集、上報黨建工作信息，更好地對外展示黨建工作風貌和成效。

　　2.不斷推動黨支部標準化規(guī)范化建設。樹立一切工作到支部的鮮明導向，督促指導各支部認真學習貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(實行)，不斷推動下屬黨支部規(guī)范化建設：各黨支部要嚴格落實“三會一課”制度，每月召開1次支委會議，每季度召開1次黨員大會，支部委員每季度講黨課1次;結(jié)合主題黨日活動的開展，每季度開展一次黨員評星定格，及時上報評定結(jié)果，并及時公示;每年召開1次組織生活會，交流思想、總結(jié)經(jīng)驗、開展批評與自我批評;結(jié)合年度組織生活會的開展，每年召開一次民主評議黨員大會，對每名黨員進行綜合評價，做到評議民主、程序公正、過程公開、群眾認可。

　　3.加強黨員發(fā)展和教育管理。繼續(xù)按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針，做好入黨積極分子的培養(yǎng)和新黨員的發(fā)展工作。嚴格落實黨員發(fā)展全程紀實制度，嚴格審核把關(guān)發(fā)展黨員流程，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量;開展黨員承諾、亮諾工作，全體黨員對照“四講四有”標準，結(jié)合本職工作做出公開承諾，接受群眾監(jiān)督，鞭策和激勵黨員用實際行動做好服務工作;建立困難黨員臺帳，健全重要節(jié)日走訪慰問老黨員、生活困難黨員等制度，把關(guān)心愛護黨員特別是困難黨員工作落到實處，不斷增強黨組織凝聚力。

　　4.加強工會組織建設。堅持黨建引領(lǐng)，增強工會工作的政治性、先進性和群眾性，充分發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用;組織開展豐富多彩的職工業(yè)余文化活動，提升企業(yè)凝聚力和向心力;大力開展崗位練兵、技能競賽，提高黨員職工立足崗位做貢獻的本領(lǐng);健全完善關(guān)愛職工服務體系，深入了解掌握廣大職工在思想、素養(yǎng)、訴求等方面的新變化，把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，既講道理，又辦實事;準確掌握退休職工和困難職工基本情況，完善臺賬，對患病住院和退離崗位的職工開展走訪慰問，傳遞組織關(guān)懷，增強歸屬感。

　　5.抓好后備人才儲備。積極落實市委政府關(guān)于人才工作的相關(guān)安排，通過開展專題講座、崗位練兵等活動，認真抓好黨員干部現(xiàn)代經(jīng)濟知識、科技知識、社會管理知識和法律知識的學習;結(jié)合職工培訓工作的開展，開設以政策理論學習、社會主義核心價值觀、專業(yè)技能培訓為主要內(nèi)容的“機關(guān)講堂”，進一步提高黨員干部政策理論水平、崗位業(yè)務技能;鼓勵、支持黨員、干部和職工參加在職學歷教育，將表現(xiàn)突出的年輕業(yè)務骨干列為公司后備人才加以培養(yǎng)，著力為公司儲備人才，為黨組織充實力量;對優(yōu)秀共產(chǎn)黨員予以大力表彰和宣傳，并作為干部任用的重要依據(jù)，營造愛才敬才、成才用才的良好氛圍。

　　四、堅持以黨的作風建設為統(tǒng)領(lǐng)，開展正風肅紀行動

　　1.加強反腐倡廉教育。繼續(xù)深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨風廉政建設和反腐敗的重要論述，學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中央八項規(guī)定實施細則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)，學習中央到我市四級紀委全會精神，有針對性地開展黨性黨風黨紀教育、正面典型教育和反面警示教育，增強黨員干部廉潔意識，筑牢拒腐防變思想堤壩。

　　2.加強廉政風險防控。與各部門簽定黨風廉政建設目標責任書，細化分解廉政建設目標任務，使廉政建設與實際工作緊密結(jié)合，能量化、可操作;建立以責任、問題、問責為內(nèi)容的全面從嚴治黨“三個清單”，實現(xiàn)對廉政風險防控的動態(tài)管理;實行廉政風險排查、承諾制，領(lǐng)導班子、各部門及重點崗位依據(jù)排查出的廉政風險點做出廉政承諾，為群眾監(jiān)督提供依據(jù);嚴格執(zhí)行中央至xx市關(guān)于廉政建設的各項規(guī)定，按程序進行招投標、按規(guī)定使用公務用車、按標準進行公務接待;加強對材料采購、工程建設和收費等關(guān)鍵崗位和人員的監(jiān)督，從源頭上預防腐敗。3.加強黨內(nèi)監(jiān)督工作。堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體決策制度，保證重大事項集體決策、民主決策、科學決策;加強對重點部門、重點崗位的監(jiān)督，促進黨風廉政建設各項規(guī)定的貫徹落實;緊盯重大節(jié)假日、黨員干部婚喪嫁娶等容易產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象的時機，通過提醒約談、學習典型案例、信息提示等方式，超前教育、事前提醒;及時將黨內(nèi)外重大事項，干部任免及任前公示，發(fā)展黨員、黨費收繳、評選表彰，換屆選舉等情況通過公開欄、QQ群、釘釘群等方式面向全體黨員進行公開，營造良好的黨內(nèi)民主監(jiān)督環(huán)境。

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