依據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位安排孕期、哺乳期女職工從事相關禁忌作業(yè)的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理，并處( )的罰款;情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。

　　A.3萬元以上5萬元以下

　　B.5萬元以上10萬元以下

　　C.5萬元以上20萬元以下

　　D.5萬元以上30萬元以下

參考答案：D

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《依據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位安排孕期、哺乳期女職工從事相關禁忌作業(yè)的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理，并處( )的罰款;情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
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• 上一篇：依據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》，對懷孕7個月以上的女職工，用人單位延長其勞動時間或者安排夜班勞動，由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責令限期改正，按照受侵害女職工每人( )的標準計算，處以罰款。
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