當(dāng)前，“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論正在全市上下深入開展，市衛(wèi)生健康委員會(huì)結(jié)合以一流標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)造一流業(yè)績這個(gè)大討論的主要任務(wù)之一，組織委機(jī)關(guān)18個(gè)科室開展“四一流四查找四研討”活動(dòng)，把研討責(zé)任下壓、任務(wù)下沉、重心下移，形成了科室個(gè)個(gè)有任務(wù)、人人頭上有擔(dān)子的良好氛圍，真正讓“小科室”擎起了“高標(biāo)桿”。

對(duì)標(biāo)一流抓趕超。各科室查找一項(xiàng)排在全省中游但具備進(jìn)入全省第一方陣條件的具體工作，圍繞工作現(xiàn)狀、與全省一流差距、改進(jìn)措施、工作目標(biāo)開展研討，確保此項(xiàng)工作今年實(shí)現(xiàn)彎道超車，躋身全省一流水平。

緊跟一流促提升。各科室查找一項(xiàng)排名全省靠后或名次下滑的具體工作，圍繞工作現(xiàn)狀、落后全省一流的原因、改進(jìn)措施、工作目標(biāo)開展研討，確保此項(xiàng)工作今年有所提升，跨入全省中游水平。

學(xué)習(xí)一流謀創(chuàng)新。各科室通過學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)一流的管理服務(wù)理念，查找影響我市衛(wèi)生健康工作發(fā)展的具體因素，確定一個(gè)創(chuàng)新目標(biāo)，圍繞創(chuàng)新主題、工作措施、工作目標(biāo)開展研討，破除體制僵化保守、人員思維定式、工作魄力不足、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、工作動(dòng)力不大等問題，開拓爭先創(chuàng)優(yōu)新局面。

爭創(chuàng)一流求突破。各科室查找一項(xiàng)排在全省前列的具體工作，圍繞與全國一流水平的差距、改進(jìn)措施、工作目標(biāo)開展研討，力求工作取得新突破，確保此項(xiàng)工作今年繼續(xù)保持在全省一流水平。

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