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小學(xué)教師201*年度述職報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-22 17:41:32 | 移動端:小學(xué)教師201*年度述職報告

(一)德

深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神,積極參與黨的群眾路線教育實踐活動、愛心牽手活動、志愿者服務(wù)活動,領(lǐng)會全面從嚴(yán)治黨的科學(xué)內(nèi)涵和具體要求,堅持以人為本,自覺遵守社會公德和職業(yè)道德,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,嚴(yán)以律己,思想端正,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。各方面嚴(yán)格要求自己。熱愛教育事業(yè),全身心地投入到自己的工作中,并能自覺遵守職業(yè)道德。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù),互相學(xué)習(xí),配合默契,團結(jié)協(xié)作,扎扎實實地做好本職工作。

堅持培養(yǎng)與時俱進、解放思想、開拓創(chuàng)新的能力;發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),搞好政治理論的學(xué)習(xí)。加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng)。牢記“兩個務(wù)必”,強化宗旨觀念。

(二)能

比較熟悉人事崗位的工作要求、工作流程。了解上級有關(guān)部門出臺的關(guān)于人事工作的相關(guān)規(guī)定精神。具體操辦過程中嚴(yán)格遵照文件精神實施;人事工作政策性強,程序嚴(yán)格,繁雜而緊張,時間節(jié)點要求高。

作為教師,嚴(yán)格遵循學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律。努力提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。

(三)勤

注重教育理論的學(xué)習(xí)。認(rèn)真研究教材,準(zhǔn)確把握重點,難點;制定符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。注重了解最新的教育教學(xué)信息與動態(tài),注意化解難點強調(diào)重點。認(rèn)真上好每一節(jié)課,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

能充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,合理運用教學(xué)手段,開拓學(xué)生思維,發(fā)揮學(xué)生的想象力,注重發(fā)揮學(xué)生的主動性、積極性和創(chuàng)造性;注重綜合能力的培養(yǎng)。

(四)績

1、人事工作

(1)師資招聘工作

此項工作在校長室指導(dǎo)下,甄別簡歷、集中面試、試教等一系列工作得到了有序開展,上半年完成師資招聘工作,同時得到了課程教學(xué)部的支持和幫助。在此表示感謝。

(2)職稱評定工作

在申報老師及多個部門的努力協(xié)作下,順利完成了一級教師、高級教師職稱申報評定學(xué)校部分的相關(guān)工作。

(3)教職工的考核工作

教師的各類考核工作雖是一項常規(guī)工作,但關(guān)乎教工的工作實績與工作熱情,因此,學(xué)校相當(dāng)重視這兩項工作。在校長室的統(tǒng)籌部署下,在全體教工的積極配合下,及時完成月考核、學(xué)年度考核及年度工作。

(4)工資管理工作

每月工作量津貼、教工的節(jié)日費和考核獎、崗位津貼、教齡津貼和薪級工資的正常晉升、工資的年統(tǒng)年報等相關(guān)工作。

(5)其它方面工作

201*年度的年檢、每月實名制上報、基礎(chǔ)教育綜合數(shù)據(jù)上報、崗位設(shè)置管理、教師資格注冊、社;鶖(shù)申報、見習(xí)期滿轉(zhuǎn)正定級、補代償申請、居住證積分申請、病事假統(tǒng)計等工作,一年來幾十份各類報表的填寫。方方面面的工作,都盡心盡力去完成。

2.教學(xué)工作

今年五月份的聚焦課堂,專家把脈 ——區(qū)小學(xué)研訓(xùn)部全面視導(dǎo)活動中,本人承擔(dān)了一節(jié)探究課教學(xué)任務(wù),獲得了教研員老師的好評。

下半年兼任信息管理工作,完成電子書包項目校際互動共同體教學(xué)研討及調(diào)研工作。本年度學(xué)校被評為xx區(qū)二星級人事干部檔案單位。

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