一、主要做法及成效

一是注重思想政治建設(shè)，提升改革發(fā)展引領(lǐng)力。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真開展“講敢改”專題教育，不斷增強黨員“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決“兩個維護”。

二是抓好隊伍建設(shè)，提升干事創(chuàng)業(yè)的向心力。通過完善領(lǐng)導干部廉政檔案、民主測評機制，開展崗位描述大賽、勞動技能競賽等活動加強干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)。

三是切實加強黨組織建設(shè)，全面提升黨員素質(zhì)。推進“黨建五強”（強班子，強責任，強功能，強隊伍，強素質(zhì)）品牌創(chuàng)建工作。通過理論中心組學習、專題黨課等方式強化思想政治教育，堅定黨員干部理想信念。組織黨員干部參觀賀龍故居，感受偉人初心，提高黨員干部“四個意識”。注重在專業(yè)技術(shù)人員、生產(chǎn)經(jīng)營能手、青年員工中發(fā)展黨員。

四是推進標本兼職，把全面從嚴治黨要求落到實處。組織黨員認真學習法規(guī)條例；并逐步建立廉潔風險防控體系，全面加強風險防控；組織黨員干部通過監(jiān)獄實地警示教育、深刻剖析馮新柱等案例，把“以案促改”和“講敢改”專題教育等結(jié)合起來，促進公司領(lǐng)導干部進一步筑牢拒腐防變的思想防線，認真開展違規(guī)收送禮金專項整治工作，“四風”問題、“十項費用”專項檢查。

二、存在問題及原因

一是黨建制度體系、考評機制不完善，責任沒有壓實，少數(shù)工作浮于表面，沒有取得應(yīng)有效果。

二是忙于公司生產(chǎn)經(jīng)營事務(wù)，黨建工作雖有布置，但沒有及時督導檢查，一抓到底，工作不扎實。

三是沉下心來深入基層不夠，有時依靠開會、聽匯報了解情況，沒有完全掌握基層真實情況。

三、下一步工作思路和措施

一是更加深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；全面開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。加強新《憲法》、《監(jiān)察法》學習力度，構(gòu)建現(xiàn)代化法制企業(yè)。

二是開展全方位對標，突出“嚴、細、實”標準，推動形成“比、學、趕、超”局面，確保黨建工作全面提升。

三是“量身打造”黨紀工團制度體系，以制度為抓手，提升管理水平。

四是強化干部作風建設(shè)。通過談心談話、學習教育等方式提高干部隊伍作風，提高隊伍整體素質(zhì)及攻堅能力。

五是加強企業(yè)文化建設(shè)，特別是安全、廉潔文化建設(shè)。加大宣傳報道力度，增強宣傳感染力。

六是加強對基層組織指導及督導力度，加強檔案管理，促進基礎(chǔ)工作扎實、規(guī)范。

七是深入開展效能監(jiān)察，完善崗位風險防控體系，制定科學合理防控措施。

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