民主生活會上的講話

麗山村民主生活會發(fā)言材料

麗山村民主生活會上的講話

各位黨員、各位代表：

你們好！今天我們在這里召開民主生活會，主要對這一年來我們麗山村的兩委領導干部在思想、作風和工作上的問題，交換意見，溝通思想；對麗山村的發(fā)展與穩(wěn)定狀況進行總結與反思；對麗山村下一年的進一步發(fā)展及早策劃。

時光飛逝，光陰荏苒，一年過得很快，只有對這一年來個人的思想作風、工作生活進行反思總結，才能為以后的發(fā)展奠定基礎，一寸光陰一寸金,希望各位黨員領導干部珍惜時間，把握現(xiàn)在，對這次的民主生活會引起高度的重視。下面，根據(jù)鎮(zhèn)黨委會研究的意見，我就開展這次會議提出以下幾點要求：

一、充分認識開展民主生活會的重要意義

本村的問題能不能找準、思路能不能理清、檢查能不能到位、認識能不能統(tǒng)一，很重要的就看專題民主生活會開得怎么樣。所以，民主生活會開不好，分析檢查就難以達到預期目的，其他方面工作也會受到影響。開展民主生活會，是加強黨支部的自身建設，端正黨風，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，更好地發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的一個重要環(huán)節(jié)，有利于端正黨風，增強團結，密切黨群關系。

二、剖析麗山村班子建設、經(jīng)濟發(fā)展等方面存在的問題及其存在的原因

（1）在班子建設、黨建方面存在的問題：對理論學習重視不夠，學習抓得不緊，素質(zhì)有待進一步提高；應對復雜問題的能力不夠高；政治意識、大局意識和責任意識還不夠強；深入基層調(diào)查研究的力度不夠大，對于百姓需要解決的問題，解決處理的力度不夠大。

（2）在經(jīng)濟發(fā)展方面存在的問題：麗山村的工業(yè)底子比較薄弱，其結癥主要有：一是干部對壯大村級經(jīng)濟的思想意識還不強，總是認為村級經(jīng)濟的落后是客觀原因造成的，沒有充分發(fā)揮主觀能動性；二是沒有找準麗山村的定位，所以幾年來雖然也引進了幾個項目，但都是點散量小，沒有形為規(guī)模，對發(fā)展壯大村級經(jīng)濟并沒有帶來明顯的

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變化，沒有站在更高的層次來看發(fā)展。

三、對麗山村開展民主生活會提出幾點要求：

（1）要提高對民主生活會重要性的認識。民主生活會是黨內(nèi)政治生活的重要工作，對反思矛盾，搞好班子內(nèi)部的溝通、監(jiān)督和制約，提高依靠自身力量解決矛盾的能力，提高戰(zhàn)斗力和凝聚力十分重要。因此，各黨員領導干部要克服那種認為成員之間問題不多沒必要開，或者問題多怕砸鍋不敢開，或者因工作忙和人員不齊不能開等障礙，把堅持制度開好民主生活會作為黨內(nèi)立法來遵守。

（2）要主動開展批評，樂于接受批評。金無足赤，人無完人。每個人都有缺點，最大的缺點就是不了解自己的缺點。開展民主生活會，關鍵是求實效。要克服形式主義，堅持正面教育，認真開展批評與自我批評。班子成員在原則問題上不含糊，拋棄私心雜念，敞開坦蕩胸襟，敢于直言不掩惡，幫人改過不護短，中肯的指出缺點和問題，虛心制定整改措施，互相幫助，共同進步。對于批評意見和建議，哪怕是尖銳地批評或過激的言辭，每一位班子成員都要正確對待，虛心接受，反思自己思想、作風和工作中的問題與不足，思考改進和提高的方法與措施。

（3）加強班子建設，提高綜合素質(zhì),提升工作水平。堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本和可持續(xù)發(fā)展宗旨,全面提高村級組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把村級組織建設成為認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，深化農(nóng)村改革、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、建設農(nóng)村先進文化，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定的堅強領導集體。

（4）加強黨建制度建設，真抓實干，務求實效。一要加強黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)揮黨組織的作用，用黨的紀律約束黨員干部。二要加強民主政治建設，持之以恒地抓好村務公開和財務公開，接受群眾的監(jiān)督。三要建立健全激勵機制。要認真落實村“兩委”班子成員任期目標責任制，把目標任務分解落實到人，并公布于眾，讓村民來監(jiān)督、評判村干部。將考核結果與干部任用結合起來，努力形成能者上、平者讓、庸者下的充滿活力的機制。四要增強宗旨觀念的認識，做好服務的表率。進一步改進工作作風，樹立服務意識，形成良好的工作氛圍。班

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子成員要與黨員干部、職工群眾多交流，廣泛聽取意見和建議，做到推心置腹，談心交心。

（5）要樹立科學發(fā)展觀的理念，艱苦奮斗，努力促發(fā)展。一要不斷解放思想，加強學習，提高應變復雜問題的能力。多思考、多提煉、多總結，講究工作效能，提高班子凝聚力，使領導方法更加科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。二要深入調(diào)查研究，求真務實，多傾聽干部群眾建議，把他們的一些好意見征集上來，針對性地提出解決辦法和措施。三是堅持高標準、嚴要求，努力改進和完善工作方法，切實搞好服務。

（6）以謙虛謹慎的態(tài)度，對存在的問題積極整改落實、及早策劃。一是在查找問題，分析問題的基礎上，如何整改成為關鍵性的一步，是由質(zhì)變到量變的關鍵性因素，要保持謙虛謹慎的態(tài)度，對存在的問題及早策劃，仔細分析，切實整改。二是抓工作重在抓落實，干工作要沉下去，多和基層干部接觸，了解群眾要求，傾聽群眾呼聲，為群眾排憂解難，謀富民之策，辦利民之事。三是工作中保持旺盛的精力和昂揚的斗志，精神不倒，信心十足，向先進學習，積極反思，認真總結。認真謀劃，為下一步麗山村的進一步發(fā)展打好基礎、提供經(jīng)驗。整改措施要得力。

總的來講，今天的民主生活會開得很有質(zhì)量，在傾聽了各班子成員的批評與自我批評，以及對自身存在不足的反思與整改措施后，我感悟頗深，良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行，只有以虛心謹慎的態(tài)度，誠懇的接受百姓的意見和建議，認真查找自身不足，及時謀劃加以整改，才能進一步提升自己，完善自己。要進一步增強自己的政治意識、大局意識和責任意識。保持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗的作風，以飽滿的精神和良好的作風，把工作抓好抓實。我希望各位班子成員，包括在座的各位黨員干部，也包括我自己，都要以這種態(tài)度對待工作，對待生活，我相信若大家都做到了這點，麗山村的明天會越來越好的。

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在民主生活會上的講話

席苑斌

根據(jù)上級的通知要求，今天局黨組召開一次班子及班子成員民主生活會。這次民主生活會的主題是：“弘揚正氣、提升效能、加快發(fā)展”。為我們班子和全局同志深入查找當前影響和諧發(fā)展的部門作風、工作紀律、服務效能、自身形象、廉潔自律等方面存在的突出問題、切實改進干部作風，進一步弘揚正氣、提升效能，以黨風促政風帶民風，為實現(xiàn)融城發(fā)展良好開局創(chuàng)造風清氣正、和諧共進的良好環(huán)境。

這次民主生活會有以下幾個特點。一是主題鮮明。圍繞主題，中心突出，議題集中，各位同志都根據(jù)要求重點談了存在的問題、缺點以及今后的整改辦法。二是準備充分。在專題學習和交心談心的基礎上，各位同志都準備了對照檢查材料，為開好民主生活會打下了基礎。三是內(nèi)容充實。這次民主生活會既在會前進行了理論學習，又在會上組織了對照檢查，開展了批評和自我批評，提出了今后的努力方向。四是氣氛熱烈。民主生活會上，自我批評切中要害，開展批評言辭中肯，交心談心腹坦誠。會議既嚴肅緊張，又充溢著民主團結氛圍，取得了成功，收到了預期的效果。

近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在全體班子成員的共同努力下，我們堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊扣“第一要務”，突出“重德樹德”，高度重視發(fā)展黨內(nèi)民主，加強黨內(nèi)監(jiān)督，維護黨的團結，為推進“2+3”等屆期工作階段目標提供了堅實的基礎和可靠的組織保障。通過努力，

一、引進項目資金情況

201*年1-4月全區(qū)共引進投資項目57個，合作協(xié)議金額308997萬元，已到位資金74560萬元（含續(xù)建），占市目標任務的49.71%；其中到位市外資金51975萬元，占市下達目標的37.13%；到位省外資金29697萬元,占市下達目標的22.84%；本月引進工業(yè)項目18個，截至目前本年累計引進工業(yè)項目28個，累計協(xié)議金額190897萬元，累計到位金額17710萬元（含續(xù)建）；本月引進農(nóng)業(yè)項目1個，本年累計引進12個，累計協(xié)議金額41670萬元，累計到位金額14155萬元（含續(xù)建）；本月引進第三產(chǎn)業(yè)項目3個，本年累計引進17，累計協(xié)議金額76430萬元，累計到位金額42695萬元（含續(xù)建）。

開年以來，全區(qū)共派出小分隊66支212余人次分別赴重慶、成都、深圳、東莞、福建等地開展招商活動，拜訪企業(yè)280余家，召開各種投資說明會、企業(yè)座談會10余次。對接項目325個，引進了投資4億元的鑫峰廚衛(wèi)生產(chǎn)項目，總投資2.5億元的重慶祺偉紡織項目，總投資3億元的君格機械制造項目、投資1.3億元的渝安機械制造項目，總投資1億元的鑫洪電器生產(chǎn)項目，總投資1億元的華山電子項目，總投資6000萬元的卡洛斯電器生產(chǎn)項目，總投資3000萬元的鑫旺建材生產(chǎn)項目等工業(yè)項目；農(nóng)業(yè)方面：引進了總投資3億元的磨溪柑桔基地建設項目，總投資800萬元的田園綠色果業(yè)，優(yōu)質(zhì)玉米制種基地，永豐生態(tài)養(yǎng)殖基地，綠色玉米飼料等12個投資500萬元以上的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目；三產(chǎn)業(yè)方面：引進了西眉鎮(zhèn)生態(tài)農(nóng)業(yè)及旅游綜合開發(fā)項目，洪翔房產(chǎn)開發(fā)，西眉場鎮(zhèn)建設開發(fā)項目，安居職中一期改擴建工程，華夏商貿(mào)城汽摩市場建設等14個投資千萬元以上的三產(chǎn)業(yè)項目。

5月4日，我區(qū)舉行了18個項目的集中簽約儀式，它們涉及機械、紡織行業(yè)，協(xié)議投資金額達13.24億元。一是汽摩配件項目。君格機械制造有限公司、渝安機械制造有限公司、顯力金屬制造有限公司等15家企業(yè)，攜手在我區(qū)打造汽摩配件產(chǎn)業(yè)園。二是紡織項目。華聯(lián)紡織有限公司、市沙坪壩區(qū)雙興漿紗廠、市沙坪壩區(qū)安平織布廠等3家企業(yè)總投資2.46億元，新建織布、漿紗生產(chǎn)線。

二、主要工作

一是加強領導，落實責任。根據(jù)工作實際，及時出臺了我區(qū)“招商引資年”工作實施意見，明確了全年招商引資目標。將全年目標任務分解落實到了每個單位，重點強化了招商引資局、工業(yè)集中區(qū)、工業(yè)辦、經(jīng)委等相關部門的招商引資目標責任；同時，局內(nèi)干部職工也根據(jù)職能職責劃分了目標任務，將招商引資完成情況納入全年工作考核，做到“人人有目標，人人有責任”。

二是明確重點產(chǎn)業(yè)。我區(qū)緊緊圍繞全市“4+2”產(chǎn)業(yè)模式，結合我區(qū)“2+3”產(chǎn)業(yè)定位，確定了電子、化工、紡織服裝等幾大重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)，找準了工作重點。

三是突出重點區(qū)域。認真分析全國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移形勢，瞄準成渝地區(qū)、長三角、珠三角、環(huán)渤海經(jīng)濟圈等重點區(qū)域，確定了工作方向。

四是做好招商引資項目的包裝工作。對遂安快捷通道建設、地心大峽谷風景區(qū)開發(fā)、黃峨故里生態(tài)博覽園建設、甘氨酸生產(chǎn)、機場遷建、生物有機肥生產(chǎn)等招商引資項目進行深入論證，制作項目建議書20余份。

五是做好招商引資信息資源的收集整理工作。我區(qū)利用在春節(jié)假期及小分隊外出開展活動中多方收集到的項目信息集中分類建立了臺帳，建立和完善了在外成功人士及在外優(yōu)秀務工人員信息庫，使我區(qū)的招商引資信息資源及時有效的得到更新

六是積極開展各種招商活動。采取“走出去”與“請進來”相結合、園區(qū)招商與產(chǎn)業(yè)招商相結合、以企招商與以商招商相結合、傳統(tǒng)招商與網(wǎng)絡招商相結合、小分隊招商與駐點招商相結合等多種方式，積極構筑全方位、多層次的招商引資格局。到目前共派出招商小分隊六支168余人次分別赴重慶、成都、深圳、東莞、廈門等地開展招商活動，召開各種投資說明會10次，邀請客商80余人來我區(qū)實地考察。七是大力優(yōu)化招商引資環(huán)境。扎實工作，全力保障電子產(chǎn)業(yè)園標準廠房建設及在建項目的順利推進；以“招商引資年”為契機，出臺了一系列優(yōu)化我區(qū)投資環(huán)境的制度規(guī)定，集中解決了一批影響我區(qū)加快發(fā)展的問題。

面對新形勢、新情況和新要求，我們著力加強黨員領導干部的思想作風和執(zhí)政能力建設，提高領導干部的思想境界，改進領導方法和工作作風，班子成員爭做思想解放的先行者，改革創(chuàng)新的促進派，爭先進位的急先鋒。在加強班子自身建設中，我們一直致力于建設一支作風正、觀念新、企業(yè)信任的好班子，各位班子成員堅持做到按章辦事，履行職責，規(guī)范行為，接受監(jiān)督，發(fā)揚民主，重視團結，在全局黨員干部群眾中樹立起了較高的威信和信任度，政企關系明顯改善。在廉政建設方面，我們建立健全了黨風廉政建設體制和工作機制，進一步完善了財務管理、監(jiān)督管理等一系列規(guī)章制度，使我們的各項工作有章可循，逐步走上制度化、規(guī)范化道路。

回顧近年來工作，取得的成績有目共睹，班子從整體上保持著團結向上的良好局面，可以說是近年來團結協(xié)作、相互協(xié)調(diào)最好的一屆班子，從中折射出班子及班子成員是比較有戰(zhàn)斗力的。但是我們要清醒地認識到，盡管班子成員思想作風建設主流是好的，但存在的一些問題更要引起每一位班子成員的高度重視。

一是思想觀念與現(xiàn)實要求存在差距。突出表現(xiàn)在部分班子成員對當前形勢缺乏正確的判斷，滿足于現(xiàn)狀、看家守業(yè)的意識還存在，對經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢主動關注的少，被動接受的多，創(chuàng)新、機遇、效率、效益和服務意識急需增強；有的在貫徹落實上級政策過程中，缺乏靈活應對突發(fā)情況的能力，破解難題的辦法不多，思路不新，遇到新問題有時顯得束手無策。對基層組織的思想政治工作和法制宣傳教育方面，只注重干部隊伍的教育。產(chǎn)生這些問題的主要原因還在于平時忽視了思想政治工作，影響了領導能力的提高。作為班長，我也負有一定的責任，平時對加強思想政治工作重視的不夠。

二是真抓實干的氛圍不夠濃厚。少數(shù)班子成員深入企業(yè)不夠，經(jīng)常性幫助企業(yè)出點子、想辦法、解決實際困難的不多，投入的精力明顯不夠，沒有很好地履行應盡的職責。工作落實還不夠到位，對上級交辦的工作或批辦的文件還存在“一簽了之”的現(xiàn)象，親自研究、策劃的不夠。一些工作為了應付上級考核驗收而做一些表面文章，達不到實際效果，或多或少地存在形式主義；有的同志忙于事務性應酬比較多，不能把精力集中于具體工作當中，重布、輕檢查、少督促的問題比較突出。一些同志工作重點不夠突出，沒有很好的區(qū)分輕重緩急，主攻重點，有些工作推進不快，成效不大；有的工作思路不夠清晰，好的措施、辦法不多，工作計劃、總結親自謀劃思考的少。甚至個別同志對于自己分管的中心工作都不太清楚，有放大水耙子的現(xiàn)象。主要原因還在于強調(diào)客觀的多，主觀努力的少。

三是黨內(nèi)民主監(jiān)督機制還存在薄弱環(huán)節(jié)。盡管我們現(xiàn)在逐步完善了班子各項議事規(guī)則和民主集集中制等一系列制度，但我感到，同志們在貫徹執(zhí)行過程中還缺乏必要的監(jiān)督。比如在民主集中制的貫徹執(zhí)行方面，一些同志總認為是班長的事情，監(jiān)督職責還沒有很好地履行到位。在班子成員自我監(jiān)督和相互監(jiān)督過程中，我們開展的批評與自我批評還只局限于一階段一次的民主生活會，平時開展的較少，相互之間交流不夠。班子成員對分管的工作管理的力度不夠，平時講得多，管的少，一些不應該出現(xiàn)的問題還時有發(fā)生。存在這問題的主要根原是我們在具體的相互監(jiān)督過程中還存在畏難思想，總認為不好監(jiān)督，不便監(jiān)督，有的甚至不敢監(jiān)督。

同時我也清醒地認識到，就我個人的思想和工作來講，還存在著一些不盡如人意的地方。比如自身的理論素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)的能力，以及思想觀念更新的速度都需進一步提高，特別是在當前經(jīng)濟危機形勢已經(jīng)緩解、國外訂單猛增、發(fā)展的趨勢已經(jīng)凸顯的條件下，如何創(chuàng)新，對加快招商引資的辦法還不多，強調(diào)客觀、畏懼困難時有表現(xiàn)，在用科學的發(fā)展觀指導工作實踐上仍需要下大的功夫。在對待班子成員和干部問題上，平時工作上要求的比較多，對大家的家庭生活關心的則不夠，同志間的感情溝通還不足。

以上這些現(xiàn)象，都是在我們班子及成員當中確實存在的，如果不及時加以改正，將會消弱班子的整體戰(zhàn)斗力，影響班子成員之間的團結，阻礙前進的步伐。此次專題民主生活會是區(qū)委、區(qū)政府高瞻遠矚的決定，不僅是立黨為公，執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，更是適應科學發(fā)展觀的根本需要，這將有助于我們明確努力方向，以制度規(guī)范執(zhí)政行為，靠制度按章辦事。今后我們要帶頭認真履行職責，把作風整頓的要求落實到各個方面，身體力行，率先垂范，狠抓落實，推動全鎮(zhèn)各項工作更快更好的發(fā)展。為此，我再提幾點要求：

一、加強教育，切實提高新形勢下工作的能力。

切實改進干部作風，進一步弘揚正氣、提升效能，以黨風促政風帶民風，既是對黨員干部的嚴格要求，也是關心愛護。要想不出問題或者少出問題，既要靠預防和懲處，更要注重平時的思想教育。這不僅是時代進步的要求，也是加強執(zhí)政能力、提高領導水平和工作能力的重要途徑。在健全和完善思想教育機制上，我們要注重“三個結合”：

一是經(jīng)常性與階段性相結合。要進一步完善中心組集中學習和個人自學制度，做到有計劃、有部署、有檢查。當前，同志們要把學習貫徹兩個條例與解決各自的思想、工作、作風方面的突出問題結合起來，對照要求，落實有效的整改措施。今后，我們還要把班子成員廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任制情況作為民主生活會的重要內(nèi)容，不斷深化對反腐倡廉重要性的認識。

二是全面性與針對性相結合。在抓好班子成員思想教育的同時，我們還要在全局廣大黨員干部中廣泛、深入地開展理想信念、紀律作風、道德法制和科學文化等多種形式的學習、培訓、教育活動，要定期開展培訓教育活動，切實增強干部的政治意識、大局意識、責任意識和法紀意識，努力提高新形勢下的工作能力。

三是示范性與警示性相結合。針對干部的思想狀況，特別是一些苗頭性、傾向性的問題，一方面要繼續(xù)深入開展學習教育活動，增強黨性修養(yǎng)；另一方面要充分利用活生生的反面案例特別是我們身邊的那些反面案例，結合實際開展警示教育活動，引導全局黨員干部從中吸取教訓，使我們的黨員干部盡可能的不犯錯誤或少犯錯誤。

二、求真務實、切實提高為民謀利的能力。

切實改進干部作風，進一步弘揚正氣、提升效能，以黨風促政風帶民風，為實現(xiàn)融城發(fā)展良好開局創(chuàng)造風清氣正、和諧共進的良好環(huán)境。這就要求我們體現(xiàn)到具體的工作中。

一要突出抓好第一要務。每位班子成員要善于從我區(qū)的歷史和現(xiàn)實、外因和內(nèi)因等多方面綜合分析，創(chuàng)新思考和謀劃全區(qū)招商工作的好思路，多研究落實一些特色化的工作新舉措，把完成目標任務的壓力轉(zhuǎn)化為破解難題的動力，既要正視困難，承認差距，善于借助和創(chuàng)造條件，促進各項工作取得重大突破，又要克服浮躁情緒，防止急功近利，在堅持不懈中實現(xiàn)新的發(fā)展。

二要增強服務意識。面對新的形勢，我們要改變思維方式，堅持“企業(yè)利益無大小”的原則，善于觀察、研究和解決工作中的突出問題，主動謀事，敢干干事，勇于成事，凡是外商、企業(yè)需要服務的，我們都要盡心盡力做好。要經(jīng)常深入入駐企業(yè)，了解掌握實際困難，落實有效措施幫助解決，切實把服務的意識體現(xiàn)在工作中，認真履行職責，扎實推進工作目標。

三要進一步強化領導責任制。堅持和完善領導分工負責制和領導干部掛片制。每位班子成員要圍繞區(qū)委、區(qū)人民政府重要決策和企業(yè)關心的難點、熱點問題，切實負起分管工作的責任，加大對分管工作的管理檢查力度，推動各項工作的落實。要經(jīng)常到企業(yè)多聽聽基層的意見和建議，認真協(xié)調(diào)解決，取得企業(yè)的理解和支持。

三、接受監(jiān)督，切實提高科學決策的能力。

黨內(nèi)監(jiān)督的重點對象是黨的各級領導機關和領導干部，特別是班子成員。作為班子成員，要認真落實這一精神，關鍵是要發(fā)揚黨內(nèi)民主，自覺接受來自各方面的監(jiān)督和批評，虛心接受各方面的意見，切實提高科學決策水平，規(guī)范執(zhí)政行為。

一是主動接受監(jiān)督。堅持從自我做起，嚴格以一個領導干部的標準要求自己，在工作、學習、生活中，帶頭遵守黨紀法規(guī)，帶頭依法行政，帶頭學習和落實各項規(guī)定，做接受監(jiān)督的模范。要把接受監(jiān)督延伸到我們的日常生活、工作的全過程，既要把各方面的監(jiān)督看成是對自己的關心、愛護，誠心誠意接受監(jiān)督，還要協(xié)助黨組敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督各項工作。

二是進一步完善班子內(nèi)部決策機制。要進一步完善領導班子議事規(guī)則、議事程序，嚴格執(zhí)行民主集中制、干部選拔任用、個人重大事項報告、領導干部述職述廉、民主生活會等一系列制度。每一位班子成員既要按照分工，切實履行好自己的職責，又要充分發(fā)揚民主，積極尊循集體領導、集體決策的方針，轉(zhuǎn)變角色，擺正位，維護班子的整體團結和威信，做到分工不分家，善于出主意，精于抓業(yè)務，敢于擔責任，關心全局工作，確保班子的決策在自己的分管工作中得到全面貫徹落實。

三是努力構建監(jiān)督網(wǎng)絡體系。要積極發(fā)揮干部監(jiān)督和企業(yè)監(jiān)督兩條線的作用，推監(jiān)督關口前移。要積極發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督兩條渠道的作用。要積極發(fā)揮組織考核干部和紀檢查找問題兩種職能的作用，強化對管錢、管人、管項目等重要崗位領導干部的監(jiān)督管理。要切實加強干部隊伍的監(jiān)督管理，對一般干部要進行經(jīng)常的廉潔談話；對班子成員要進行定期廉政交心。

四、廉潔自律，切實提高拒腐防變的能力。

黨內(nèi)監(jiān)督的重點是加強對領導班子特別是“一把手”的監(jiān)督。我是這個班子的班長，今后，在履職過程中，我會十分慎重的處理各種問題，更好地做好工作。我們每一位班子成員也要注意自己的言行，珍惜自己的名譽，待人處事要公道、正派。要經(jīng)常反思自己的行為，檢點自己的作風，不斷激勵自己，多為客商、企業(yè)干實事，干好事。要切實加強黨性鍛煉，樹立正確的政績觀，冷靜地看待成績，正確處理好唱功與做功的關系，端正人格品行，堂堂正正做人，老老實實干事。要加強道德修養(yǎng)，正確對待名利，始終保持一顆平常心，不追逐名利，不損害企業(yè)利益，力求在干部和企業(yè)中樹立良好的口碑。要嚴格遵守各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到；要求別人不做的，自己堅決不做，并管好配偶、子女和身邊的工作人員。要以“四大紀律、八項要求”為標準，認真落實責任，完善考核體系，堅持原則，敢抓敢管，切實承擔起黨風廉政建設的領導責任，在全局范圍內(nèi)形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的良好工作格局，以優(yōu)良的黨風政風，推動全區(qū)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

在此，我希望我們班子達到“五多五少”的目標，即多一些上進，少一點消沉，強化班子執(zhí)行力；多一些理解，少一點扯皮，強化班子戰(zhàn)斗力；多一些正直，少一點圓滑，強化班子決策力；多一些實干，少一點品評，強化班子感召力；多一些規(guī)范，少一點隨意，強化班子發(fā)展力。切實改進干部作風，進一步弘揚正氣、提升效能，以黨風促政風帶民風，為實現(xiàn)融城發(fā)展良好開局創(chuàng)造風清氣正、和諧共進的良好環(huán)境。

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