鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建六型機關(guān)總結(jié)

XXX創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動情況報告

為進(jìn)一步深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，切實推進(jìn)政府轉(zhuǎn)型，提高機關(guān)服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力，根據(jù)《XXXX委、XX人民政府關(guān)于開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動的實施意見�！返任募�精神，我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際，深入開展了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、法治型、責(zé)任型、廉潔型”機關(guān)活動�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動工作匯報如下：

一、創(chuàng)建工作的基本情況

創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動開展以來，鎮(zhèn)直各單位能自覺地把思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署上來，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、層層發(fā)動、人人參與、力求實效的生動局面，創(chuàng)建活動取得了明顯成效。概括起來，有以下幾個方面的特征：1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，奠定了創(chuàng)建活動堅實基礎(chǔ)。黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)對這項工作高度重視，召開辦公會進(jìn)行專題研究，并成立了由黨委副書記任組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，制定下發(fā)了創(chuàng)建工作實施意見。創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動啟動后，各單位、各部門立即行動起來，組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神，制定創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動實施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，形成了一把手負(fù)總責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動提供了有力的組織保證，使全鎮(zhèn)創(chuàng)建活動有計劃、按步驟的順利開展。

2、強化措施，健全機制，促進(jìn)了創(chuàng)建活動順利開展。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，注重結(jié)合行業(yè)特點、工作職能和崗位職責(zé)，采取多種形式，認(rèn)真查找本單位在作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)方面存在的突出問題，特別是基層和群眾關(guān)注度

比較高、涉及群眾及服務(wù)對象切身利益的問題。鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)安監(jiān)站于201*年4月11日組織全鎮(zhèn)49戶企業(yè)對機關(guān)投資軟環(huán)境進(jìn)行了測評，并對測評結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計。

3、狠抓落實，嚴(yán)格督查，保證了創(chuàng)建活動取得實效。堅持把加強督查和指導(dǎo)貫穿于整個活動中，在督查工作中，鎮(zhèn)紀(jì)委對全鎮(zhèn)責(zé)任單位創(chuàng)建活動情況進(jìn)行督查，確保活動扎實開展，不走過場。在督查的基礎(chǔ)上，組織暗訪1次，對一些創(chuàng)建工作存在問題的單位責(zé)令限期補課，予以整改。對暗訪中出現(xiàn)的問題進(jìn)行了通報。

二、創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作取得的成效

經(jīng)過前階段的創(chuàng)建工作，機關(guān)廣大干部職工受到了深刻教育，責(zé)任意識、服務(wù)意識有所提升，機關(guān)工作效能逐漸提高，機關(guān)創(chuàng)建活動取得了一定成效。

1、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的大局意識進(jìn)一步增強。廣大干部職工在創(chuàng)建活動中，不斷增強了大局意識、政治意識和紀(jì)律觀念，找準(zhǔn)了服務(wù)大局、服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的著力點，推動了全鎮(zhèn)各項工作和諧發(fā)展。

2、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的學(xué)習(xí)意識進(jìn)一步提高。為積極倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的風(fēng)氣，在廣大干部中牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，努力做到認(rèn)識上有新提高，工作上有新舉措，發(fā)展上有新局面。今年我鎮(zhèn)抽派7名干部到華西村參觀學(xué)習(xí)，抽派76名到市委黨校學(xué)習(xí)。并安排年青干部到相應(yīng)村掛職鍛煉，不斷提高綜合素質(zhì)。抽調(diào)6名計生干部參加市計生局的計劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)。開展“發(fā)展型農(nóng)村黨組織”培訓(xùn)，現(xiàn)已培訓(xùn)兩期共150人。鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心配合上級有關(guān)部門舉辦了科技培訓(xùn)班，培訓(xùn)了400余次人。舉辦了新任村干部培訓(xùn)、青年干部培訓(xùn)、中共黨員干部

培訓(xùn)、婦女干部培訓(xùn)等，共培訓(xùn)干部200余人。

3、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的服務(wù)意識進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。為打造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的服務(wù)型機關(guān)，鎮(zhèn)黨政辦、組織室緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，不斷提高辦文、辦會、辦事水平。深入村寨、企業(yè)一線積極開展調(diào)查研究工作，為制定全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項決策部署，提供了大量翔實的第一手資料；在“三訪”活動中，鎮(zhèn)直各部門通力配合，協(xié)作有力，行動迅速，措施到位，按照鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的安排，及時、有效地解決了一批歷史遺留信訪問題，為維護(hù)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

4、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識進(jìn)一步提高。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的行為準(zhǔn)則，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是加強新形勢下反腐倡廉建設(shè)的迫切需要，各單位、各部門教育引導(dǎo)廣大干部擇善而交，自覺抵制腐朽落后思想侵蝕，注重培養(yǎng)健康生活情趣，保持高尚的精神追求。鎮(zhèn)紀(jì)委通過開展廉政文化進(jìn)機關(guān)、進(jìn)農(nóng)村和廉政教育警示活動，確保廉政建設(shè)的有序開展。

5、根據(jù)市創(chuàng)建“六型機關(guān)”考核內(nèi)容，加強了便民服務(wù)體系建設(shè)。我鎮(zhèn)把鎮(zhèn)直各單位對群眾服務(wù)項目集中到便民服務(wù)中心集中辦理，達(dá)到了辦事時限減少50%，程序流程減少50%的要求，并在全鎮(zhèn)38個村設(shè)立了便民服務(wù)點。方便了邊遠(yuǎn)地方群眾辦事。提高了辦事效率。便民服務(wù)中心。中心大廳設(shè)置了農(nóng)業(yè)窗口、計生服務(wù)窗口、黨建窗口、農(nóng)村新型合作醫(yī)療服務(wù)窗口和社會事務(wù)服務(wù)窗口。并且安裝了電腦、電話、復(fù)印機、打印機等辦公設(shè)備，免費為群眾服務(wù)。省、地、市領(lǐng)導(dǎo)多次到中心檢查指導(dǎo)工作，充分肯定了中心的工作成

效。胡家院、陳家院、小箐溝、五十畝、十三畝、擦槍巖等村還在印發(fā)了便民手冊，方便群眾辦事。各村還發(fā)了民情記錄本，將群眾要辦理的事項記錄好后帶回鎮(zhèn)便民服務(wù)中心辦理。

三、存在的問題

創(chuàng)建活動開展以來，機關(guān)作風(fēng)有一定轉(zhuǎn)變。但在取得成效的同時，也存在著一些問題。

1、在創(chuàng)建活動中還存在著整體發(fā)展不平衡的問題。2、思想作風(fēng)還不過硬。部分干部因循守舊、安于現(xiàn)狀、不求發(fā)展，創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣用老辦法、老思路處理問題；有的干部主觀能動性不強，工作按部就班，缺乏主動性和積極性。

3、服務(wù)意識不強。主動服務(wù)不夠，服務(wù)質(zhì)量不高，工作被動應(yīng)付，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象在個別部門村干部身上依然存在。

4、大多數(shù)村便民服務(wù)點未起到相應(yīng)的效果等，有的村寨較遠(yuǎn)，便民服務(wù)點人員到鎮(zhèn)便民中心辦事沒有經(jīng)費保障，鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作較多、煩雜，人員少。

四、堅持不懈的將創(chuàng)建活動引向深入

為使廣大干部職工在今后的工作中和思想上不松懈、行動上不松勁，將良好的機關(guān)作風(fēng)長期堅持下去，確保創(chuàng)建各項工作的正常開展，重點要從以下幾個方面予以加強。1、以落實科學(xué)發(fā)展觀為主線，加強和改進(jìn)機關(guān)思想建設(shè)�？茖W(xué)發(fā)展觀是探索中國特色社會主義發(fā)展道路的最新理論成果，也是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想。廣大干部職工要按照科學(xué)發(fā)展的要求，不斷增長自己的知識和才干，提高思想認(rèn)識，理清工作思路，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)置于全局工作和

長遠(yuǎn)發(fā)展的首要位置，認(rèn)真、及時、準(zhǔn)確查擺工作中存在的問題和不足，強化改革意識、開放意識和發(fā)展意識，緊緊圍繞又好又快發(fā)展這一總體要求，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)最終體現(xiàn)在工作創(chuàng)特色、出亮點、得實效上來。

2、以為群眾謀利益、辦實事為落腳點，加強和改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)。要把作風(fēng)建設(shè)與日常具體工作相結(jié)合，把改善民生問題作為檢驗創(chuàng)建活動成果的重要標(biāo)準(zhǔn)，努力維護(hù)好、發(fā)展好群眾利益。

3、以干部廉潔自律為抓手，加強和改進(jìn)機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。始終保持廉潔自律，是每個黨員干部從政的道德規(guī)范和基本準(zhǔn)則。黨員干部要始終保持頭腦清醒，用實際行動踐行胡錦濤總書記倡導(dǎo)的“八種良好風(fēng)氣”，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律一系列規(guī)定，規(guī)范從政行為，以自己的模范行動，影響和帶動干部作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變。

4、以制度建設(shè)為保障，加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)長效機制建設(shè)。制度是經(jīng)驗的積累、規(guī)律的體現(xiàn)，以制度規(guī)范行為是加強機關(guān)建設(shè)的根本所在。要針對機關(guān)運行和管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，對現(xiàn)行的工作程序和管理制度進(jìn)行梳理，建立健全與本單位工作性質(zhì)相適應(yīng)的機關(guān)工作制度。全面推行行政問責(zé)制等制度，規(guī)范行政行為，強化機關(guān)效能建設(shè)，提高服務(wù)意識和水平，構(gòu)建便捷高效的行政服務(wù)體系，促進(jìn)全鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有大進(jìn)步。

5、結(jié)合“雙考雙評雙掛鉤”考核管理工作，加大暗查暗訪力度，對“庸、懶、散”干部及時報請黨委、政府進(jìn)行問責(zé)。

XXX六型機關(guān)創(chuàng)建辦公室201*年10月17日

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“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動總結(jié)

一年來，縣局“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動在領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的精心部署下，各股室狠抓落實，突出整改，強化督查，使創(chuàng)建工作取得了良好的效果�，F(xiàn)將創(chuàng)建活動開展情況總結(jié)如下：

一、創(chuàng)建工作的基本情況

創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動開展以來，各股室自覺地把思想和行動統(tǒng)一到縣局的決策部署上來，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、人人參與、力求實效的生動局面。概括起來，有以下幾個方面的特征：

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，奠定了創(chuàng)建活動堅實基礎(chǔ)�？h局主要領(lǐng)導(dǎo)對這項工作高度重視，多次召開局務(wù)會進(jìn)行專題研究，并成立了由局長任組長、其他班子成員為副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督導(dǎo)組，抽調(diào)人員成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，制定下發(fā)了創(chuàng)建工作實施方案�？h局創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動動員會后，各股室立即行動起來，組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)會議精神，制定創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動實施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，形成了一把手負(fù)總責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動提供了有力的組織保證，使全局創(chuàng)建活動有計劃、按步驟的順利開展。

2、深入動員，廣泛宣傳，營造了創(chuàng)建活動濃厚氛圍。充分運用會議、文件等形式，大力宣傳開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動重要性和必要性。截至目前，局各股室積極報送創(chuàng)建活動信息共36條，編印簡訊6期�；顒娱_展期間，通過網(wǎng)站等媒體平臺先后5次對創(chuàng)建活動進(jìn)行了宣傳報道。

3、強化措施，健全機制，促進(jìn)了創(chuàng)建活動順利開展。在創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動中，注重結(jié)合工作特點、工作職能和崗位職責(zé)，采取多種形式，認(rèn)真查找在作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)方

面存在的突出問題，特別是基層和群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益的問題。在查找問題階段，全縣教育系統(tǒng)共發(fā)放征求意見表201*余份，召開專題民主生活會70多次，征求到作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議57條，已經(jīng)全部完成落實整改。在整改落實階段，從干部職工中存在的突出問題和群眾關(guān)心的熱點難點問題入手，完善各項制度，以制度促管理，以管理促效能，建立了創(chuàng)建活動長效機制。在考核評比階段，召開了局機關(guān)創(chuàng)建“六型”機關(guān)現(xiàn)場會，各股室對各自在創(chuàng)建活動中的好經(jīng)驗、好做法進(jìn)行了交流，通過相互學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗，促進(jìn)了全局創(chuàng)建活動邁上新的臺階。

4、狠抓落實，嚴(yán)格督查，保證了創(chuàng)建活動取得實效。堅持把加強督查和指導(dǎo)貫穿于整個活動中，在督查工作中，局班子成員對局各股室創(chuàng)建活動情況進(jìn)行了督查,確�；顒釉鷮嶉_展，不走過場。在定期督查的基礎(chǔ)上，組織暗訪3次，對一些創(chuàng)建工作存在問題的股室責(zé)令限期補課，予以整改。針對個別股室創(chuàng)建活動落伍的情況，專門進(jìn)行定期督查、幫助整改、解決問題，確保創(chuàng)建活動取得實實在在的效果。

二、創(chuàng)建工作取得的成效

經(jīng)過動員部署、查找問題、整改落實、長效管理、考核評比、鞏固提高六個階段的工作，機關(guān)廣大干部職工受到了深刻教育，責(zé)任意識、服務(wù)意識明顯提升，機關(guān)工作效能不斷提高。

1、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的大局意識進(jìn)一步增強。廣大干部職工在創(chuàng)建活動中，不斷增強了大局意識、政治意識和紀(jì)律觀念，找準(zhǔn)了服務(wù)大局、服務(wù)全縣教育發(fā)展的著力點，推動了教育系統(tǒng)各項工作和諧發(fā)展。

2、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的學(xué)習(xí)意識進(jìn)一步提高。為積極倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的風(fēng)氣，在廣大

干部中牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，努力做到認(rèn)識上有新提高，工作上有新舉措，發(fā)展上有新局面�？h局在抓好干部周三集中學(xué)習(xí)的同時，教育全體干部職工發(fā)揚“釘子”精神，加強自學(xué)，干部職工完成學(xué)習(xí)筆記兩萬字以上，撰寫學(xué)習(xí)心得2篇，超額完成了年初制定的學(xué)習(xí)任務(wù)，為完成本職工作任務(wù)提供了知識、技能保證。

3、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的創(chuàng)新意識進(jìn)一步強化。為了進(jìn)一步促進(jìn)機關(guān)工作改革創(chuàng)新的步伐，引導(dǎo)干部職工解放思想、更新觀念、創(chuàng)新思路，使創(chuàng)新成為廣大干部職工的自覺行動和不懈追求。一是在全縣學(xué)校中開展“平安校園”、“文明校園”、“生態(tài)校園”創(chuàng)建活動，促進(jìn)了和諧校園建設(shè)進(jìn)程，不斷提升全縣學(xué)校建設(shè)水平。二是為貧困大學(xué)生捐助愛心款11萬元，幫助這些貧困學(xué)生解決燃眉之急。三是積極為20余名家庭困難畢業(yè)生聯(lián)系實習(xí)單位，為畢業(yè)生就業(yè)打下了良好的基礎(chǔ)。

4、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的服務(wù)意識進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。為打造行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的服務(wù)型機關(guān)，縣局一是緊緊圍繞全縣中心工作，不斷提高辦文、辦會、辦事水平。二是確保各項惠民政策以及補助資金不折不扣地落實到每位貧困學(xué)生身上。三是強化為民服務(wù)意識，完善信訪工作措施，提高信訪處效率，為維護(hù)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

5、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的工作環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。為營造“和諧”的工作氛圍，從加強機關(guān)黨組織自身建設(shè)、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)出發(fā)，嚴(yán)格創(chuàng)建活動各個環(huán)節(jié)的步驟和程序，使創(chuàng)建活動按照規(guī)定的動作和程序按期順利進(jìn)行，和諧班子達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%，干部職工精神狀態(tài)明

顯轉(zhuǎn)變、工作熱情明顯提高，形成了比工作、比團(tuán)結(jié)、比干勁、比貢獻(xiàn)的良好氛圍。

6、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，干部職工的節(jié)儉意識進(jìn)一步提升。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，是我們黨發(fā)展壯大的優(yōu)良傳統(tǒng)。為了培養(yǎng)樹立節(jié)約意識，形成“節(jié)約文明，浪費可恥”的良好風(fēng)氣，縣局積極引導(dǎo)干部職工樹立節(jié)約意識，在節(jié)約中倡導(dǎo)健康理念，在健康中培育節(jié)約意識，對浪費嚴(yán)重的股室和個人予以批評，并處一定的罰款。

7、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識進(jìn)一步提高。我局嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的行為準(zhǔn)則，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強新形勢下反腐倡廉建設(shè)工作，教育引導(dǎo)廣大干部擇善而交，自覺抵制腐朽落后思想侵蝕，注重培養(yǎng)健康生活情趣，保持高尚的精神追求。通過開展廉政文化進(jìn)機關(guān)和廉政教育警示、廉政民主評議、廉政承諾督查活動，確保了廉政建設(shè)的有序開展。

8、通過開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)工作，各單位規(guī)章制度進(jìn)一步健全。我局從嚴(yán)格制度、強化管理入手，以修訂和完善各項規(guī)章制度為重點，著力解決有禁不止、有章不循、制度難以落實的問題。建立健全了《工作制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《黨員干部聯(lián)系群眾制度》、《公開承諾制度》、《考勤制度》等制度，完善了常抓不懈的工作機制，不斷提高了機關(guān)干部整體素質(zhì)，進(jìn)一步鞏固了創(chuàng)建活動成果。

一年來，創(chuàng)建活動扎實開展，機關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，黨員干部群眾普遍對活動的成效表示滿意。在取得成效的同時，也存在著一些問題：一是在創(chuàng)建活動中還存在著整體發(fā)展不平衡的問題。從考核的情況來看，存在著局機關(guān)好于下屬單位，職能股室好于業(yè)務(wù)股室的現(xiàn)象。二是思想作風(fēng)還不過硬。部分干部

因循守舊、安于現(xiàn)狀、不求發(fā)展，創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣用老辦法、老思路處理問題；有的干部主觀能動性不強，工作按部就班，缺乏主動性和積極性。三是服務(wù)意識不強。主動服務(wù)不夠，服務(wù)質(zhì)量不高，工作被動應(yīng)付。對這些問題，下一年要采取有力措施，加強督促檢查，認(rèn)真加以解決。

一是以落實科學(xué)發(fā)展觀為主線，加強和改進(jìn)機關(guān)思想建設(shè)�？茖W(xué)發(fā)展觀是探索中國特色社會主義發(fā)展道路的最新理論成果，也是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想。廣大干部職工要按照科學(xué)發(fā)展的要求，不斷增長自己的知識和才干，提高思想認(rèn)識，理清工作思路，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)于全局工作和長遠(yuǎn)發(fā)展的首要位，認(rèn)真、及時、準(zhǔn)確查擺工作中存在的問題和不足，強化改革意識、創(chuàng)新意識和發(fā)展意識，緊緊圍繞又好又快發(fā)展這一總體要求，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)最終體現(xiàn)在工作創(chuàng)特色、出亮點、得實效上來。

二是以樹立先進(jìn)典型為榜樣，加強和改進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)。機關(guān)干部的工作作風(fēng)是反映機關(guān)建設(shè)成效的一面鏡子，機關(guān)干部沒有好的作風(fēng)，創(chuàng)建“六型”機關(guān)就是一句空話。要善于把運用現(xiàn)有經(jīng)驗和創(chuàng)造新的經(jīng)驗緊密結(jié)合起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)總結(jié)現(xiàn)場會上先進(jìn)股室的先進(jìn)經(jīng)驗，運用典型推動工作，使廣大干部職工牢固樹立宗旨意識、服務(wù)意識、大局意識，不斷改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，確保黨員干部在作風(fēng)建設(shè)上有新提高。

三是以干部廉潔自律為抓手，加強和改進(jìn)機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。始終保持廉潔自律，是每個黨員干部從政的道德規(guī)范和基本準(zhǔn)則。黨員干部要始終保持頭腦清醒，用實際行動踐行胡錦濤總書記倡導(dǎo)的“八種良好風(fēng)氣”，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律一系列規(guī)定，規(guī)范從政行為，以自己的模范行動，影響和帶動干部作風(fēng)

的大轉(zhuǎn)變。

四是以制度建設(shè)為保障，加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)長效機制建設(shè)。制度是經(jīng)驗的積累、規(guī)律的體現(xiàn)，以制度規(guī)范行為是加強機關(guān)建設(shè)的根本所在。要針對機關(guān)運行和管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，對現(xiàn)行的工作程序和管理制度進(jìn)行梳理，建立健全與教育工作性質(zhì)相適應(yīng)的機關(guān)工作制度。全面推行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、綠色通道制等制度，規(guī)范行政行為，強化機關(guān)效能建設(shè)，提高服務(wù)意識和水平，構(gòu)建便捷高效的行政服務(wù)體系，促進(jìn)全區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有大進(jìn)步。

五是以開展“三觀”教育、“六實”作風(fēng)建設(shè)活動為載體，進(jìn)一步推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。開展“三觀”教育、“六實”（即：“事業(yè)觀、工作觀、政績觀”；“察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效”）作風(fēng)建設(shè)活動的目的就是要全體機關(guān)干部大力弘揚清簡務(wù)本、行必責(zé)實的工作作風(fēng)，堅決克服形式主義、官僚主義，做到不圖虛名、不務(wù)虛功，腳踏實地工作。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，科學(xué)決策，克服工作的隨意性。要采取有效措施，集中整治文山會海、脫離群眾、只說不做、形式主義、弄虛作假、辦事拖拉、效率低下、做表面文章等機關(guān)“頑癥”，努力實現(xiàn)工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，服務(wù)能力明顯增強，辦事效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。

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