女工總結(jié)1
201*年女工工作報告
在這春光明媚、萬象更新的美好時刻,在全局上下全面貫徹落實局八屆五次職代會暨201*年工作會議精神之際,我們迎來了“三八”國際勞動婦女節(jié)。局工會女職工委員會向全體女職工致以最美好的節(jié)日問候!向為女職工事業(yè)做出貢獻的女職工工作者和所有關(guān)心支持女職工事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導、同志們表示最誠摯的謝意!
201*年是紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年,又是啟動第六輪“芙蓉杯”女職工提素質(zhì)立新功競賽的開局之年。我局女工委在上級工會及局黨、政、工的正確領(lǐng)導下,圍繞中心工作,團結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工為推動全局的平穩(wěn)、快速、健康發(fā)展,大力弘揚“四自”精神,充分發(fā)揮女性半邊天的作用,為推進“兩個轉(zhuǎn)變”,全面落實“四化”要求,加快建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)作出了不可替代的貢獻。按照會議安排,我代表工會女職工委員會就201*年工作情況和201*年工作布署進行匯報。
一、201*年工作簡要回顧
(一)以第六輪“芙蓉杯”競賽為主線,成立了第六輪“芙蓉杯”競賽組織機構(gòu),制定了競賽實施方案,確立競賽主題、目標、方式和步驟,宣傳指導全局女職工填寫《女職工提素質(zhì)立新功逐年達標登記表》,建立競賽檔案,大力實施提高女職工素質(zhì)工程。第六輪“芙蓉杯”競賽以“強素質(zhì)、創(chuàng)佳績、展風采”為主題,通過開展“學習成才、技能提升、崗位建功”三大主題競賽活動,促進我局女職工文化素質(zhì)上層次、崗位技能上等級、本職工作出成果。本次競賽參賽率達
到100%,為檢測評估打好了堅實的基礎(chǔ)。
(二)以構(gòu)建工會勞動競賽為契機,整合競賽資源,凸顯“芙蓉杯”競賽的特色。
1、學習成才強素質(zhì)。以大力提高女職工個人綜合素質(zhì)和女職工隊伍整體素質(zhì)為重點,以“女職工業(yè)余培訓學校、女職工素質(zhì)達標”為載體,在廣大女職工中開展以“學習成就理想,知識創(chuàng)造未來”為主題的競賽活動,積極鼓勵女職工攻讀更高的學位,在女職工中大力倡導終身學習、全員學習、團隊學習的觀念,培養(yǎng)造就一支知識學歷上臺階、文化修養(yǎng)上層次、品味形象上檔次的女職工隊伍。
2、技能提升增實力。以省公司現(xiàn)場培訓競賽為契機,動員組織廣大女職工積極參加現(xiàn)場培訓競賽,開展以“技能上等級,創(chuàng)新出成果”為主題的“技能提升競賽”活動。在我局開展的崗位練兵、技術(shù)比武活動中,女職工參加達1000余人次,提出合理化建議20多條,技術(shù)革新QC成果發(fā)布10多項。女職工何薇獲得了省電力公司第三屆“十佳服務(wù)之星”的榮譽稱號;
3、崗位建功出成效。在舉行的紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年暨女職工建功立業(yè)先進表彰大會上,對在第五輪“芙蓉杯”女職工素質(zhì)競賽中成績突出的優(yōu)秀集體和個人進行了表彰。我局女工委也獲得了湖南省第五輪“芙蓉杯”優(yōu)秀女職工集體的榮譽稱號;通過一系列的素質(zhì)提升、崗位練兵、比學趕超活動,201*年我局女職工黃淑娟獲得了湖南省電力公司勞動模范的光榮稱號;顏琛榮獲湖南省電力公司“芙蓉百崗明星”的美譽。
(三)以維護女職工合法權(quán)益為職責,關(guān)愛職工疾苦,促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
1、簽定了女職工權(quán)益保護專項集體合同,從源頭維護了女職工的特殊權(quán)益,實現(xiàn)了女職工權(quán)益保護專項集體合同工作標準化、規(guī)范化、制度化。
2、為維護女工的特殊利益,局女工委及時了解女工的思想動態(tài),工作和生活情況,及時解決女職工的來信來訪,為女職工排憂解難。對女職工工傷、住院及生育給予了及時的慰問,組織全局女職工進行了一年一度的婦科體檢,協(xié)助省公司為女職工及農(nóng)電女工購買了“兩癌保險”共471份,加強了女工“四期”的指導和保護,讓女職工深切地感受到組織的關(guān)懷和溫暖。
3、為紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)100周年,局女工委匯編了《誠信女工最美麗》、購買了《女職工健康讀本》及《職業(yè)女性幸福生活讀本》三本書贈送給全女局女職工;九.九重陽節(jié),組織離退休、在職女職工及家屬舉辦了廣場舞比賽。通過一系列活動,豐富了女工的業(yè)余文化生活,增強了企業(yè)的凝聚力,激發(fā)了廣大女工愛國、愛家、愛企業(yè)的熱情,推進了構(gòu)建和諧社會的進程。
4、繼續(xù)深化愛心工程。充分發(fā)揮愛心幫扶的作用,繼續(xù)開展“慈善一日捐”、“助殘一日捐”、“無償獻血”、“金秋助學”等愛心活動。參加了郴州市總工會組織的“同慶三八,共享和諧”女農(nóng)民工援助行動。
二、201*年工作安排
201*年工作思路:圍繞中心,服務(wù)大局,提高女職工工作水平;堅持崗位建功,提升女職工綜合素質(zhì);依法維權(quán),保障女職工特殊權(quán)益;堅持愛心幫扶,增強工會組織凝聚力。
主要做好以下工作:
(一)圍繞中心,服務(wù)大局,提高女職工工作水平
201*年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,我們要認真貫徹市總和省公司的決策部署,始終堅持把女工工作放到加強“三個建設(shè)”,深化“兩個轉(zhuǎn)變”,加快“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)建設(shè)的大局中去認識和把握,緊緊圍繞安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和嚴抓嚴管等中心工作,積極服務(wù)大局,找準定位,大力開展“芙蓉杯”競賽、勞動競賽、班組建設(shè)等崗位建功等活動,著力提高女職工隊伍素質(zhì),充分調(diào)動工會女工干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,切實發(fā)揮組織、引導、服務(wù)和維護女職工合法權(quán)益的作用,努力把女工委建設(shè)成組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、黨政工領(lǐng)導信賴、女職工依賴的家園。
(二)堅持崗位建功,提升女職工綜合素質(zhì)。
提升女職工整體素質(zhì),既是創(chuàng)建和諧企業(yè)的必然要求,也是建設(shè)“四有”女職工隊伍的內(nèi)在需要。我們要緊緊圍繞局行政和工會工作目標開展工作,以立足崗位建功為宗旨,搭建平臺,組織活動,開展評先表彰,加大先進典型的宣傳力度,激發(fā)廣大女職工全面參與企業(yè)建設(shè)的熱情,使建功立業(yè)活動成為引導女職工學先進、比貢獻、創(chuàng)一流、出成果的重要載體和展示女職工風采的重要途徑。
(三)依法維權(quán),保障女職工特殊權(quán)益
維護女職工合法權(quán)益和特殊利益,是女職工組織義不容辭的責任,也是女工組織服務(wù)職工的重要手段,是促進和諧企業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容,必須始終放在女職工工作的重中之重的位置來抓。我們必須以維護女職工合法權(quán)益和特殊權(quán)益為重點,以平等協(xié)商、有效溝通為手段,通過落實關(guān)愛女職工的具體措施,讓廣大女職工感受到組織的關(guān)懷和溫暖,形成女職工與企業(yè)思想同心、愿景同向、行動同步的良好局面。
(四)堅持愛心幫扶,增強工會組織凝聚力
要把關(guān)心和關(guān)注困難職工、特別是困難女職工的家庭和生活作為重點,及時了解因天災人禍等原因給部分職工和職工家庭帶來的特殊困難;要調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,大力實施“愛心幫扶工程”,采取“金秋助學”、“結(jié)對幫扶”等形式;切實關(guān)心困難女職工的特殊利益,為困難女職工送知識、送服務(wù)、送健康。為廣大職工做好事、辦實事、解難事,把愛心幫扶工作做深做廣。從而為增強工會組織的凝聚力,為企業(yè)的和諧、社會的穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻。
姐妹們,成績僅僅代表過去,不斷的進步才能創(chuàng)造未來。新時期賦予了我們新的機遇和挑戰(zhàn),企業(yè)為我們構(gòu)筑了廣闊的發(fā)展舞臺。我們要只爭朝夕,以作為求地位,以貢獻求平等,以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己,不斷學習業(yè)務(wù),學習技術(shù)、學習科學知識,提高個人綜合素質(zhì),努力成長為勇于創(chuàng)新、敢挑重擔的知識型女職工。
今天我們在這里共同慶!叭恕眹H婦女節(jié),就是要繼承發(fā)揚
百年來世界婦女團結(jié)奮斗的光榮傳統(tǒng),用新的實踐,新的創(chuàng)造,豐富“三八”的內(nèi)涵,傳遞“三八”的精神,高揚“三八”的旗幟。希望大家在局黨政工的領(lǐng)導下,振奮精神,開拓進取,與企業(yè)同發(fā)展、同進步,為開創(chuàng)我局各項工作新局面努力奮斗!
最后,祝全體女職工同志們節(jié)日快樂,工作順利,身體健康,闔家幸福!
6擴展閱讀:女工部工作總結(jié)1
11-12學年上半學期女工部工作總結(jié)
女工部在學生會主席團的領(lǐng)導下,上半學期認真開展工作。以“團結(jié)、務(wù)實、求新、高效”為工作理念以及“自我教育、自我服務(wù)、自我管理”為工作宗旨。同時工作重心還是在于關(guān)注東校區(qū)女生生活、思想情況,以主動、真誠為立足點,為全面提高我校女生的綜合素質(zhì)開展有針對性地工作。豐富女生生活是我們的目標,提高女生素質(zhì)是我們的歸屬,展現(xiàn)女生風采是我們的驕傲。在參與學生會管理、優(yōu)化部門工作環(huán)境、提高部門干部綜合素質(zhì)等方面做出了卓有成效的工作。
在吸取去年的經(jīng)驗與收獲的同時,女工部也將迎來新的工作、創(chuàng)下新的成績。上半學期女工部緊跟時代,深入會員,開拓創(chuàng)新,開展一系列活動,下學期工作,女工部將做好本職工作,力爭有所突破,有所創(chuàng)新。
總結(jié)以前的工作,我們在繼續(xù)延用其他一些常規(guī)活動形式來開展工作的同時,新學期所計劃中的活動形式多樣,富有創(chuàng)意,現(xiàn)對本學期的工作總結(jié)如下:
一、內(nèi)部建設(shè)
1積極配合校女工部工作。
2配合學生會其他部門工作,努力做好各項工作;
3做好本部工作,組織豐富多彩的活動,強化女大學生動手能力、活躍校園生活。
4.培養(yǎng)女工部干事能力,對自己的每一次工作做好相應(yīng)記錄,及時對自己的表現(xiàn)做出測評,以便自省自察,以此培養(yǎng)干事的責任感。
二.主要活動
作為女工部,我們的以往的主要工作是服務(wù)女生,針對女生生活中,學習上出現(xiàn)的問題,我部將盡全力協(xié)調(diào)解決。我們新學期的工作重點將男生的一些內(nèi)容加進來。我們組織開展了一些能夠豐富女生生活,展示女生風采的活動,為此,我部本學期的特色活動總結(jié)如下:1、迎新活動:積極配合學生會各部門,做好本職工作,發(fā)揮女工部優(yōu)勢。我部通過公平、公正、嚴格的面試程序,選拔出新一批思想進步、德才兼?zhèn)洹⒎e極進取、責任心強的干事,充分發(fā)揮學生的主體作用,服務(wù)學校、服務(wù)同學。
2、拓展訓練:積極參加治保部組織的新干事培訓活動,通過拓展訓練加強部內(nèi)以及和其他部門的交流。通過拓展訓練了解了他們的個人特長和愛好和感興趣的活動以便能分配好各成員的工作。
3、積極參加外聯(lián)部組織的中行淘寶卡活動,新干事表現(xiàn)積極。通過這次活動端正了各成員工作態(tài)度,定期開展部門的工作進度,增強部門各成員的協(xié)作意識與責任感和積極性,及時發(fā)現(xiàn)提出并改正問題,提高了工作效率。
4、配合文藝部的歡送老干部文藝晚會。發(fā)揮大家的特長、愛好,也算是豐富學生會內(nèi)部氣氛。加強部內(nèi)的成員聯(lián)系,活躍部內(nèi)的氣氛。5、每兩周與生活部、治保部檢查三院的學生宿舍,提醒大家注意安全隱患,這也是我們服務(wù)學生的一部分。并且希望下半學期也能繼續(xù)堅持下去。
8冬至組織女工部積極參加西建大東校區(qū)的包餃子活動,通過活動加強部門之間的交流,增強部內(nèi)大家的感情。
三、特色活動
女工部主辦的織圍巾比賽,其特色是獻愛心。我們將與熊寧愛心社合作,組織全校同學積極參加。這樣的精品活動既能鍛煉大家的動手能力,也能讓大家以自己的形式奉獻自己的愛心。
在201*年11月23日晚19:00,女工部在4-211教室舉辦第二屆織圍巾大賽,彰顯我們的傳統(tǒng),詮釋我們的愛心,現(xiàn)將本次織圍巾大賽工作總結(jié)如下:
經(jīng)驗:1、使用了押金制,保證了參賽人員的到場狀況。
2、報名期間內(nèi)部人員工作安排得當,保證了招募工作的有
序性。3、比賽現(xiàn)場氣氛融洽,使會場溫暖,使選手可以輕松比賽。4、比賽流程得當,井然有序。
5、女工部工作人員細心,有公眾意識和責任感。6、體現(xiàn)了“獻愛心”的主題,傳承了我們的中華傳統(tǒng)。
不足:1、比賽現(xiàn)場顯得喧嘩,交流聲音過大,人員活動無秩序,
顯得紀律性散亂。2、部分參賽人員態(tài)度不端正,浪費毛線。3、比賽工具缺乏,剪刀太少。4、比賽地點過小,宣傳不到位。
5、評獎過程中沒有具體標準,部分參賽人員有意見。6、應(yīng)保留參賽人員的詳細資料。
活動意義:通過這次織圍巾比賽,真正的把女工部與學生會其他部門聯(lián)系起來,并攜手熊寧愛心社一起把我們的圍巾在寒冬到來時送給貧困兒童,把我們的愛傳給更多的人,讓世界充滿愛。下學期我們需要參加許多大型的活動我們女工部會堅決服從安排,盡全力為這些活動的成功開展貢獻力量。并且對其他部開展的工作,我們也會積極配合、協(xié)助。我們在以后的工作中一定會糾正錯誤與問題,并且在以后的基礎(chǔ)上進行合理的統(tǒng)籌安排盡量使各方面工作協(xié)調(diào)到位?傊谙聦W期我們一定會再接再厲,做好自己的工作更好的為大家服務(wù)。
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