張灣區(qū)勞動就業(yè)管理局關(guān)于社保資金管理工作的匯報

張灣區(qū)勞動就業(yè)管理局關(guān)于社保資金管理工作的匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)十財辦發(fā)[201*]160號文件的要求，現(xiàn)將我局社保資金管理的情況匯報如下：

一、關(guān)于國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金和失業(yè)保險基金的收支情況

（一）、國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金的收支情況1、201*年國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金的收支情況

（1）資金籌集情況：全年共籌集下崗職工基本生活保障資金225.59萬元。

（2）資金使用情況：全年共支出下崗職工基本生活保障資金207.29萬元。其中：撥付企業(yè)下崗職工基本生活費21萬元；撥付促進(jìn)再就業(yè)經(jīng)費120萬元；撥付勞動力市場建設(shè)費66.17萬元;其它支出0.12萬元.

(3)、當(dāng)年下崗職工基本生活保障資金結(jié)余18.3萬元.2、201*年元至5月份國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金收支情況

（1）、資金籌集情況：共籌集下崗職工基本生活保障資金100.3萬元（含上年結(jié)轉(zhuǎn)）.

(2)、資金使用情況：共支出下崗職工基本生活保障資金1萬元，其中：撥付下崗職工基本生活費20萬元，撥付促進(jìn)再就業(yè)經(jīng)費80萬元。

（3）、資金結(jié)余情況：截止201*年5月底國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金結(jié)余0.３萬元．

（二）、失業(yè)保險基金收支情況。1、201*年失業(yè)保險基金收支情況。

（1）、收入情況：全年共收60.1萬元，征繳率為91%。（2）、支出情況：全年共支出基金49.8萬元，其中：發(fā)放失業(yè)救濟金31.6萬元；上繳省級調(diào)劑金6.2萬元；支付職業(yè)介紹補貼和培訓(xùn)補貼12萬元。

（3）、基金結(jié)余情況：截止201*年底失業(yè)保險基金結(jié)余99.8萬元（含上年結(jié)轉(zhuǎn)的89.5萬元）

2、201*年元至5月份失業(yè)保險基金收支情況

（1）、收入情況：元至5月份共征收失業(yè)保險金36萬元（其中有19萬元本月底到帳）征繳率為93%

（2）、支出情況：元至5月份共支出16萬元（用于發(fā)放失業(yè)救濟金）

（3）、結(jié)余情況：截止201*年5月底失業(yè)保險基金結(jié)余119.8萬元。

二、規(guī)范管理社保資金和反欺詐的措施。

我區(qū)對國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金和失業(yè)保險基金的管理高度重視，采取多種措施加強管理，確保專款專用，充分發(fā)揮社保資金的效益。一是制定并嚴(yán)格執(zhí)行科學(xué)的資金管理制度，我們根據(jù)《社會保險財務(wù)制度》的要求，結(jié)合我局實際，建立健全了社保資金管理實施細(xì)則，并嚴(yán)格按制度辦事，把財務(wù)制度作一條高壓線，誰“觸電”、誰就下崗。二是加強學(xué)習(xí)，不斷提高做從業(yè)人員素質(zhì)。我局定期開展社會保險業(yè)務(wù)培訓(xùn)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《失業(yè)保險條例》、《社會保險費征繳條例》、《失業(yè)保險金申領(lǐng)辦法》以及社會保險財務(wù)制度知識，通過學(xué)習(xí)，達(dá)到系統(tǒng)掌握社會保險政策和業(yè)務(wù)知識、增強遵守財經(jīng)紀(jì)律自學(xué)性的目的。三是進(jìn)一步健全“經(jīng)辦機構(gòu)核定、稅務(wù)部門征收、財政部門監(jiān)管、銀行代發(fā)”的工作機制，形成分工明確、監(jiān)督有力、齊抓共管的工作格局。四是廣泛接受監(jiān)督，我局在發(fā)放失業(yè)保險救濟金時推行“公示制”，將領(lǐng)取失業(yè)救濟金的人員名單在失業(yè)人員的原單位張榜公布7天以后，對沒有異議的及時撥付失業(yè)救濟金，通過推行“陽光工程”，有效地杜絕了虛報冒領(lǐng)。五是定期接受審計，不斷提高管理水平。通過審計發(fā)現(xiàn)自身不足，及時完善管理辦法。

三、存在的問題

一是我區(qū)失業(yè)保險金征收任務(wù)難完成。今年市里下達(dá)失業(yè)保險征收任務(wù)130萬元，而我區(qū)共核定參保單位年應(yīng)繳失業(yè)保險金只有71萬元，離完成任務(wù)還差59萬元。因此130萬元的征收任務(wù)無法完成。同時，由于區(qū)屬企業(yè)改制工作穩(wěn)步推進(jìn)，失業(yè)人員驟增，失業(yè)保險的剛性支出和彈性收繳矛盾進(jìn)一步激化，失業(yè)保險基金的支撐能力減弱。

2、我區(qū)失業(yè)保險基金沒有支出戶，不能確保失業(yè)救濟金按時足額發(fā)放的需要，也不符合社�；�金的管理規(guī)定。四、今后的工作打算及建議

1、根據(jù)年初的工作布署，狠抓失業(yè)保險擴面參保，做到

應(yīng)保盡保。

2、按時足額發(fā)放失業(yè)救濟金，確保失業(yè)人員的基本生活，維護社會一方的穩(wěn)定。

3、不斷完善管理辦法，為參保人員提供政策咨詢、繳費查詢等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

4、建議上級部門下達(dá)失業(yè)保險征收任務(wù)要根據(jù)各地應(yīng)參保人員的情況，實事求是地確定征收數(shù)額，以調(diào)動下級工作積極性。

張灣區(qū)勞動就業(yè)管理局二00四年六月二十二日

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張灣區(qū)勞動就業(yè)管理局檔案管理工作匯報

區(qū)檔案局：

在貴局的大力指導(dǎo)和支持下，我局檔案管理工作建立健全了管理體系，完善了檔案管理機制，確保了我局檔案的安全和完整，并得到了合理開發(fā)利用�，F(xiàn)將我局檔案管理工作情況匯報如下：

一、檔案管理體系建設(shè)情況：

（一）、檔案管理措施實施情況。一是組織檔案管理相關(guān)人員系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)《檔案法》、《保密法》、《湖北省檔案管理條例》以及其它相關(guān)法律法規(guī)。二是將檔案、保密工作納入了我局目標(biāo)管理責(zé)任制和年度工作計劃。三是成立了以一把手為組長的檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了具有大專文化的專業(yè)檔案管理員和保密員。

（二）、管理機構(gòu)建設(shè)情況。一是建立了綜合檔案室，對我局的檔案實行集中統(tǒng)一管理。二是我局對所屬勞服企業(yè)的檔案管理工作實行定期檢查和不定期抽查方式，進(jìn)行監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，并對責(zé)任人給予嚴(yán)肅處理。

（三）、管理制度建設(shè)情況。年初，我局制定了文書處理、立卷歸檔、檔案保密、檔案利用、檔案保管人員崗位責(zé)任制，并將制度打印成冊，發(fā)給各科室，由辦公室和檔案員監(jiān)督執(zhí)行。

（四）、檔案依法登記情況。我局始終嚴(yán)格按照《湖北省檔案登記辦法》對檔案到上級管理部門進(jìn)行依法登記，沒有出現(xiàn)一起未登記事件。

（五）、目標(biāo)管理情況。我局的檔案管理已達(dá)到省二級標(biāo)準(zhǔn)，并得到上級檔案管理部門的肯定。

二、檔案業(yè)務(wù)建設(shè)情況：

（一）、檔案資料收集情況。我局凡是應(yīng)歸檔的文件、資料均由檔案員隨時收集、歸類保管，有關(guān)科室和單位干部職工需借閱的，實行了檔案登記借閱制。

（二）、檔案分類歸檔情況。我局的所有檔案資料均由檔案員在規(guī)定時間按時整理入柜，無積存、零散文件。

（三）、檔案管理規(guī)范制定情況。我局依據(jù)相關(guān)規(guī)定制定了符合本單位實際的檔案分類大綱，并制定了詳細(xì)的分類方案、歸檔范圍和保管期限表。

三、檔案安全管理情況；

（一）、按標(biāo)準(zhǔn)建立了檔案室，裝備了符合規(guī)定的檔案裝具，確保了檔案無霉點、塵污、蟲蛀、鼠咬，無丟失現(xiàn)象發(fā)生。

（二）、嚴(yán)格按照規(guī)定對檔案密級進(jìn)行標(biāo)識，屬應(yīng)進(jìn)館的檔案及時向檔案館移交，無漏交現(xiàn)象發(fā)生。

（三）、依照規(guī)定對檔案進(jìn)行保存，嚴(yán)禁擅自銷毀，對失去保存價值的檔案嚴(yán)格按檔案銷毀審批程序辦理，無擅自銷毀檔案和出售現(xiàn)象發(fā)生。

四、電子檔案管理情況：我局對檔案的管理已基本實現(xiàn)了電子文件全程管理，檔案員已能按要求使用計算機和檔案管理專用軟件管理檔案，并按照國家規(guī)定備份數(shù)據(jù)庫。

張灣區(qū)勞動就業(yè)管理局二○○四年九月十八日

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