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集團201*年度總結(jié)表彰暨201*年工作會議

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集團201*年度總結(jié)表彰暨201*年工作會議

我集團201*年度總結(jié)表彰暨201*年工作會議于2月28日在博源大廈金色大廳隆重召開。集團董事局主席戴連榮,總裁賀占海,黨委書記李培成,高級副總裁楊紅星,副總裁丁喜梅,副董事長、遠興公司總經(jīng)理梁潤彪,副總裁楊明亮、王勝利、賈栓,總會計師彭麗,總經(jīng)濟師宋為兔與集團董事唐多欽、吳愛國出席會議并在主席臺就坐。集團及集團總部大樓各成員企業(yè)機關(guān)全體員工等參加了會議。會議由集團黨委書記李培成主持。

賀占海總裁代表經(jīng)營班子在會上作了題為《認清形勢,直面挑戰(zhàn),凝心聚力,改革攻堅,為推動博源事業(yè)穩(wěn)健發(fā)展努力奮斗》的年度工作報告。報告全面回顧總結(jié)了201*年的工作,對取得的成績做了客觀的總結(jié)、評價,對存在的問題做了深入的剖析,反思;明確了201*年的工作目標、思路和任務(wù),并將201*年確定為“管理改革年”。在回顧總結(jié)201*年的工作時,賀占海總裁從對影響全局的重點難點問題進行全力攻堅,對制約整體效益提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié)全力突破,對關(guān)系博源發(fā)展的增量產(chǎn)業(yè)調(diào)整節(jié)奏,對維系博源生存基礎(chǔ)的存量產(chǎn)業(yè)全力增效,對集團的系統(tǒng)管控和協(xié)同能力全面提升,對制約發(fā)展能力的機制體制進行責任構(gòu)建等六個方面進行了總結(jié);并指出,201*年,我們以“管理提升年”為主題,加強頂層設(shè)計,完善體制機制,優(yōu)化制度流程,內(nèi)煉文化,外塑形象,使集團的管理水平和發(fā)展能力有了新的提升,在艱難復(fù)雜的形勢下取得新的成績,來之不易,值得珍惜。成績的取得是集團全體員工團結(jié)拼搏、不懈進取的結(jié)果;是各企業(yè)開拓創(chuàng)新、精誠共進的結(jié)果;也是董事局大力支持、正確決策的結(jié)果。

他在分析面臨形勢和存在問題后,提出201*年基本思路,即以“管理改革年”為切入點,按照“調(diào)結(jié)構(gòu)突出主業(yè),輕資產(chǎn)增強貿(mào)易,抓管理強化激勵,轉(zhuǎn)作風提高效率”的工作思路,圍繞“產(chǎn)業(yè)升級、轉(zhuǎn)型發(fā)展”的總體戰(zhàn)略,把握發(fā)展規(guī)律,調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提升發(fā)展質(zhì)量,推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展方式從外延擴張型向內(nèi)涵發(fā)展型轉(zhuǎn)變,從規(guī)模速度主導(dǎo)型向質(zhì)量效益主導(dǎo)型轉(zhuǎn)變,全面增強發(fā)展能力和核心產(chǎn)業(yè)的市場競爭力,推動博源可持續(xù)發(fā)展。

他從提升存量效益、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)做強主業(yè)、抓深改革提高整體管理效率、加強技術(shù)研發(fā)促進產(chǎn)業(yè)升級、推動作風轉(zhuǎn)變塑造優(yōu)秀文化等方面對201*年的集團工作進行安排部署。他說,博源堅實的產(chǎn)業(yè)、優(yōu)秀的團隊、深厚的文化、豐富的資源是我們戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的基礎(chǔ)和保障。只要我們不畏難,不退縮,不懈怠,認清形勢,堅定信心,沉著應(yīng)對,團結(jié)拼搏,就一定能夠迎來博源發(fā)展的新局面。

戴連榮主席在會上做重要講話,他首先對受表彰的先進集體、先進個人表示祝賀,也通過他們向奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的全體員工表示慰問。戴連榮主席從當前形勢、深化改革、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化及風氣建設(shè)等從五個方面提出指導(dǎo)性意見。他重點就如何把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行改革及博源的發(fā)展問題進行深入全面闡述。他強調(diào),201*年要進一步明晰戰(zhàn)略重點,以戰(zhàn)略謀長遠,以重點保全局,統(tǒng)籌兼顧,扎扎實實推進博源事業(yè)健康發(fā)展。

在談到關(guān)于權(quán)利與責任時,他指出,我們的職務(wù)和權(quán)力要服務(wù)于事業(yè),就要甘于奉獻,就要淡化權(quán)力概念,強化責任意識。當前是集團各項事業(yè)全面發(fā)展的重要階段,在其位,就要敢于擔當、勇于負責,承擔應(yīng)當承擔的任務(wù),完成應(yīng)當完成的使命,做好應(yīng)當做好的工作,真正做到盡心盡力、盡職盡責。關(guān)鍵時刻要戰(zhàn)得出來、沖得上去。要親臨現(xiàn)場,靠前指揮,永遠出現(xiàn)在矛盾最尖銳、困難最突出的地方,不推諉,不躲避,迎著困難上,沖著矛盾去,追著問題跑。以時不我待、舍我其誰的責任感,在各自崗位上做出不平凡的業(yè)績!會議期間,梁潤彪副董事長通報了集團公司201*年度責任制考核結(jié)果;舉行了集團公司201*年責任制簽訂儀式。

28日下午,舉行了集團公司201*年度表彰大會儀式,集團副總裁賈栓主持表彰儀式并宣讀了表彰文件。大會對集團201*年度“先進企業(yè)”中源化學(xué)公司安棚運營中心、“項目建設(shè)先進單位”博大實地公司及博源聯(lián)化(蘇天化)公司健康安全部等13個“優(yōu)秀團隊”、梁超等31名“先進工作者”、任錢云等2名“優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才”、“技術(shù)能手”張彥平進行了表彰。先進工作者馬玉瑩代表獲獎?wù)咦髁双@獎感言。

集團黨委書記李培成做了會議小結(jié)。他要求各企業(yè)要在會后認真組織學(xué)習(xí)戴連榮主席的重要講話和賀占?偛玫墓ぷ鲌蟾,深刻領(lǐng)會講話精神,把會議提出的目標和任務(wù)層層分解,逐級落實,不折不扣地執(zhí)行,盡快把這次會議的成果轉(zhuǎn)化為解決問題,推動改革的實際行動,自上而下形成工作動力,確保各項工作任務(wù)如期實現(xiàn)。

2月27日,集團還舉辦了“習(xí)近平總書記系列講話”精神和“經(jīng)濟形勢”兩個專題講座。

擴展閱讀:201*年度總結(jié)表彰以及201*年動員大會議程123

201*年度總結(jié)表彰暨201*年

工作動員大會主持詞

為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提兩條要求:

1、請所有與會人員暫時把手機調(diào)到靜音或振動狀態(tài),不要接打電話;

2、不要在會場內(nèi)、外來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;

下面我宣布會議第一項:山西靈石紅杏旺盛煤業(yè)有限公司201*年度總結(jié)表彰暨201*年工作動員大會現(xiàn)在開始。

.會議進行第二項:請全體起立,奏中華人民共和國國歌.會議進行第三項:請王建軍礦長作201*年度工作總結(jié)及201*年度工作安排

.會議進行第四項:請副董事長宣讀201*年度先進管理者、先進集體和先進個人表彰決定并主持頒獎

.首先,請先進個人獲得者6人上臺領(lǐng)獎,請三位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎及(請工作人員合影留念)。

.請先進個人獲得者6人上臺領(lǐng)獎,請三位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎(請工作人員合影留念)。

.請先進個人獲得者xx、xx6人上臺領(lǐng)獎,請三位礦領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎(請工作人員合影留念)。

.請先進個人獲得者xx、xx7人上臺領(lǐng)獎,請三位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎(請工作人員合影留念)。

.下面請生產(chǎn)技術(shù)科、運輸科、機采隊三個獲得者先進集體獎的單位代表上臺領(lǐng)獎,請縣煤炭工業(yè)管理局xx、公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、公司礦長四位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎(請工作人員合影留念)。

.請先進管理者獲得者上臺領(lǐng)獎,請董事長、副董事長兩位領(lǐng)導(dǎo)為他們頒獎(請工作人員合影留念)。

.頒獎儀式到此結(jié)束,剛才這些受到表彰的單位和個人在去年工作中,都付出了很大的艱辛和努力,創(chuàng)造了優(yōu)異的成績,是我們每位員工學(xué)習(xí)的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀!

.獎金、獎品會后領(lǐng)取。

.會議進行第五項:請礦安全生產(chǎn)先進管理者代表總工作表態(tài)發(fā)言。

.會議進行第六項:請礦安全生產(chǎn)先進集體代表科長作表態(tài)發(fā)言。

.會議進行第七項:請礦安全生產(chǎn)先進個人代表xx作表態(tài)發(fā)言。(謝謝三位代表精彩的發(fā)言,希望獲得榮譽的單位和個人,戒驕戒躁、再接再厲、再創(chuàng)輝煌,希望未獲表彰的單位及個人向他們學(xué)習(xí),迎頭趕上)

.會議進行第八項:請安全副礦長作安全工作總結(jié).會議進行第九項:請公司董事長作重要講話.會議進行第十項:請紅杏能源公司領(lǐng)導(dǎo)xx作重要講話.會議進行第十一項:請縣煤炭工業(yè)管理局領(lǐng)導(dǎo)xx作重要講話

.會議第十二項:請全體領(lǐng)導(dǎo)和獲獎的單位和個人合影留念(請工作人員準備)

.會議第十三項:各位員工,今天的會議議程已經(jīng)進行完畢。今天上午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,趙力副董事長宣讀了“關(guān)于表彰201*年度先進工作者、集體和個人的決定,公司領(lǐng)導(dǎo)對201*年度先進管理者、集體和先進個人進行了表彰。王建軍礦長的總結(jié)報告,既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司201*年的生產(chǎn)計劃和發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來。張計旺董事長的講話站的高、看的遠,使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人的信心,這是一個振奮人心、催人奮進的大會!

會后,我們要深入學(xué)習(xí)、領(lǐng)會這次會議的精神,在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,要繼續(xù)堅持“xx的企業(yè)精神,團結(jié)一心,共同努力、務(wù)實開拓,不斷創(chuàng)新,全力實現(xiàn)201*生產(chǎn)任務(wù)目標,共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

最后,預(yù)祝大家節(jié)日愉快,家庭幸福!

請公司領(lǐng)導(dǎo)和全體先進單位代表、先進個人留下,會后合影留念。

會議到此結(jié)束,散會。

感謝所有參會的領(lǐng)導(dǎo)和干部職工。

.會議第十四項:請所有職工按順序排隊退場,請工作人員為每位參會職工發(fā)放紀念品。

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