隊伍集中教育整頓活動集中學(xué)習階段工作小結(jié)
辦公室(指揮中心)隊伍集中教育整頓活動集中學(xué)習階段工作小結(jié)
自紀律作風教育整頓活動開展以來,辦公室(指揮中心)按照上級市局黨委的統(tǒng)一安排部署,以飽滿的熱情、積極的狀態(tài)全面深入開展隊伍集中教育整頓活動。圓滿完成了隊伍集中教育整頓活動集中學(xué)習階段的各項工作目標任務(wù),F(xiàn)將本階段工作情況小結(jié)如下。
一、高度重視,精心組織。為使我局隊伍集中教育整頓活動落到處,收到實效,辦公室迅速部署落實,結(jié)合工作實際,制定了學(xué)習計劃;成立了以“一把手”為隊伍集中教育整頓活動第一責任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為具體責任人的工作領(lǐng)導(dǎo)機制,明確了隊伍集中教育整頓活動的職責和分工,全體民警統(tǒng)一思想,切實把紀律作風整頓活動作為提高隊伍素質(zhì)的一項重要載體,認真開展學(xué)習,扎實討論,為活動深入推進奠定堅實基礎(chǔ)。
二、認真學(xué)習,廣泛討論。活動開展以來,辦公室(指揮中心)全體民警在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,采取集中學(xué)習和分散自學(xué)的方式,認真學(xué)習了總書記在紀念建黨90周年大會上的講話,省委書記在省直機關(guān)紀念建黨90周年會議上的講話、市委書記在市直機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰暨建黨90周年會議上的講話、***廳長在廳直機關(guān)慶祝建黨90周年暨創(chuàng)造爭優(yōu)表彰大會上的講話精神,重溫警規(guī)警紀。同時圍繞市局確定的主題,結(jié)合辦公室(指揮中心)工作職能,進行深入討論交流,切實增強了民警執(zhí)行各項紀律規(guī)定的主動性和自覺性。
三、全員參與,成效明顯。在活動中,全體民警積極參與,通過認真學(xué)習、討論,使全體民警在思想上有所觸動,認識上進一步提高。對局黨委開展機關(guān)紀律作風教育整頓工作目的、意義有了深層次的了解和認識,在工作作風、紀律觀念、工作態(tài)度等方面得到進一步提升,實現(xiàn)了第一階段的既定目標,為教育整頓下一階段工作做好充分準備。
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強化學(xué)習教育,切實查擺剖析全面推進教育整頓活動向縱深發(fā)展
XX市工商局XX分局隊伍教育整頓活動開展情況小結(jié)
按照省、市局的統(tǒng)一部署和安排,分局隊伍教育整頓活動自啟動以來,全體干部以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的作風投入這項活動。通過學(xué)習教育、查擺問題、剖析根源,堅持邊學(xué)邊查、邊查邊改,隊伍教育整頓活動已初見成效,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、基本步驟
1、準備部署階段(7月6日-7月9日),市局隊伍教育整頓工作動員大會召開后,分局迅速成立組織機構(gòu),組織召開班子成員專題碰頭會,傳達會議精神,把握上級要求,領(lǐng)會目的意義,分析形勢現(xiàn)狀,研究工作思路,制定實施方案,為教育整頓活動的正式啟動作好前期準備。
2、學(xué)習教育階段(7月10日-7月31日),召開分局隊伍教育整頓動員大會,明確工作意義,統(tǒng)一思想認識,指定學(xué)習范疇,分解活動步驟,強調(diào)紀律要求,落實督促檢查。本階段,分局組織集中學(xué)習3次,要求以科、所為單位分組學(xué)習4次,開展學(xué)習督查2次,干部個人撰寫心得體會120篇,向市局上報簡報1篇,在市局OA上發(fā)布動態(tài)信息3篇,編發(fā)內(nèi)部工作簡報2期;同時積極主動地向高新區(qū)管委會多次匯報,增強工作透明度和活動深度、廣度。
3、查擺剖析階段(8月1日-8月31日),組織召開班子、支部、科所專題民主生活會,引導(dǎo)干部暢所欲言,勇于直面問題,敢于挑刺擠皰;深入基層,開門查擺,廣開言路,全面歸集社會各界的不同意見和合理化建議;顒娱_展以來,分局組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會1次,中層干部務(wù)虛會1次,老干座談會1次,行風監(jiān)督員、企業(yè)、人大代表、政協(xié)委員座談會1次,意見和建議通報會1次,推行了聯(lián)系基層服務(wù)月活動,開展談心活動21人次,撰寫專題民主生活會發(fā)言提綱10篇,撰寫剖析材料40篇,發(fā)放《征求意見函》份,發(fā)放征求意見表份,收集到對分局意見和建議條,單位領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議條,領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人意見和建議條。
上述各階段工作分局均確保了干部活動參與率達100%,覆蓋面達100%。
二、具體做法
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心部署1、成立機構(gòu),制定方案
分局高度重視這次隊伍教育整頓活動,切實加強對隊伍教育整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)。為使活動有序開展,分局成立了由黨支部書記、局長程進同志親自掛帥,其他黨支委成員以及各科室、所負責人組成的領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)。形成了一把手親自抓、負總責,分管局長具體抓,辦公室積極組織協(xié)調(diào),各有關(guān)部門各負其責的工作格局,狠抓責任制落實。并認真制定了《XX市工商行政管理局XX分局隊伍教育整頓實施方案》、《活動日程安排表》。為保證更好地開展教育整頓活動的日
常工作,分局還對外公布了舉報電話,落實了專項經(jīng)費,做到了組織機構(gòu)完備、后勤保障穩(wěn)定。
2、廣泛動員,積極工作
為了提高開展隊伍教育整頓重要性的認識,讓全局干部在思想上受到深刻教育,分局采取多種形式,進行廣泛深入的思想發(fā)動,引導(dǎo)干部端正態(tài)度,自覺參與。
為及時落實省、市局的安排和部署,分局充分準備,組織召開了全局隊伍教育整頓活動動員大會。會議要求每一位同志要把思想統(tǒng)一到鞏固和擴大深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀成果,全面適應(yīng)工商工作轉(zhuǎn)型的新形勢新要求上來,統(tǒng)一到市局打造“雙合格”、“三過硬”的工商隊伍的總體思路上來。為確保隊伍教育整頓活動既充分體現(xiàn)省、市局的要求,又能結(jié)合分局自身工作實際情況。會議強調(diào):全體干部要迅速行動,積極采取措施,扎實開展以“五學(xué)”(學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)政策、學(xué)時事、學(xué)制度)活動為載體,以“六觀”(人生觀、權(quán)力觀、利益觀、大局觀、法紀觀、工作觀)教育為主要內(nèi)容的隊伍教育整頓工作。
為更有力地推進隊伍教育整頓活動深入開展,分局還充分利用OA、簡報等多種形式將隊伍教育整頓的目標要求、活動步驟、學(xué)習內(nèi)容、剖析材料等公開發(fā)布,接受廣大干部的監(jiān)督,營造良好的氛圍。
3、認真學(xué)習,撰寫心得體會和剖析材料
為避免隊伍教育整頓活動流于形式,分局緊密聯(lián)系隊伍建設(shè)實際和工作實際,制定方案有創(chuàng)新,落實措施有特色。在“學(xué)習動員”階
段,充分利用每周二、周五組織集中學(xué)習,結(jié)合省、市局要求,采取集中學(xué)習、個人自學(xué)等方式組織學(xué)習活動。制定了學(xué)習計劃,重點圍繞市局編印的指定學(xué)習資料和科學(xué)發(fā)展觀的理論讀物。由于采取了集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合等形式,參加教育整頓活動的干部都認真學(xué)習了規(guī)定的學(xué)習篇目,高質(zhì)量地作好學(xué)習筆記并撰寫了心得體會。
在查擺剖析階段,分局班子及全體干部努力克服工學(xué)矛盾,利用下基層指導(dǎo)工作、開展日常巡查監(jiān)管等機會,正視群眾反映的熱點難點問題,把握剖析重點,勇于從班子及自身查找問題,剖析問題全面深刻,撰寫的剖析材料能切中時弊,為深入開展后階段活動奠定了基礎(chǔ)。
4、抓好督促檢查,確保不走過場
為了準確把握這次隊伍教育整頓活動各個階段的工作要求,分局隊伍教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組專門對教育整頓活動進行了督促檢查。采取聽、看、查、訪、談等方式了解進展情況,對少數(shù)同志未按要求開展工作提出了改進措施和意見,有力地推動了分局隊伍教育整頓活動的開展。與此同時,還充分利用舉報電話,接受群眾對全體干部思想作風、學(xué)風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風和廉潔勤政方面的監(jiān)督。
(二)廣泛征求意見,深刻查擺分析
1、征求意見的形式:充分利用發(fā)放《征求意見函》、征求意見表,開展交心談心活動,開好民主生活會等形式廣泛征求各方面的意見。
分局隊伍教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組廣泛征求服務(wù)對象、人大代表、政協(xié)委員、消費者代表、人事局、產(chǎn)業(yè)局、招商局、紀檢監(jiān)察等有關(guān)
單位的意見和建議;同時發(fā)放征求意見表征求分局干部職工對領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員和機關(guān)各科室的意見和建議。共發(fā)放份《征求意見函》,收回《征求意見函》份;發(fā)放份征求意見表,收回意見表份。
8月4日-8月31日,組織開展了為期1個月的“基層服務(wù)月”活動。固定每周兩個工作日為服務(wù)日,由1名局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,安排機關(guān)人員全天到工商所體驗基層工作,換位思考,指導(dǎo)工商所登記和監(jiān)管工作,同時幫助工商所分析查找當前存在的主要問題和困難,認真研究解決問題,同時開展了交心談心活動,相互溝通、相互交流。目前,已為工商所解決了10余個難點問題和困難,對重點難點問題給予了有效的指導(dǎo)服務(wù)。
8月11日,召開了老干部座談會。充分聽取老同志對分局隊伍建設(shè)、思路決策、規(guī)范管理、學(xué)習教育等方面存在問題的反映。
8月14日,召開行風監(jiān)督員、企業(yè)、人大代表、政協(xié)委員座談會,廣泛征求社會各界對分局干部素質(zhì)、辦事效率、服務(wù)舉措、職能發(fā)揮、政策落實、廉政建設(shè)等方面提出的意見和建議。
8月16日,利用周末休息時間召開了中層干部工作務(wù)虛會。與會干部在會前撰寫了剖析材料和發(fā)言提綱,會上按照“三個代表”重要思想和隊伍教育整頓活動的要求,分別聯(lián)系思想和工作實際,積極開展批評與自我批評,深刻剖析、總結(jié)經(jīng)驗、查找不足,查擺本部門存在的突出問題和難點問題,檢查自己在思想作風、學(xué)風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風等方面存在的問題,進行深刻的思想根源剖析。
通過務(wù)虛會的召開,全體中層干部進一步明確了今后的工作思路和努力方向。通過批評與自我批評,進一步堅定了做好新時期工商工作的信心,達到了團結(jié)進步、共同提高的目的。
2、征求到的意見:對班子意見和建議經(jīng)認真梳理后有條,對班子成員的意見和建議條。歸納起來涉及思想作風、學(xué)風、工作作風等方面。
(1)思想作風方面
班子及成員解放思想不夠,少數(shù)干部職工還停留在完成或應(yīng)付日常工作的思想上,工作上創(chuàng)新意識不強。
(2)學(xué)風方面
對政治理論的學(xué)習不夠扎實深入,理論學(xué)習與實踐工作時有脫節(jié),不能學(xué)以致用,自學(xué)時間不足。
(3)工作作風方面
抓工作落實的力度不夠,工作安排部署多,督促檢查少,機關(guān)制度未能做到嚴格執(zhí)行、敢抓敢管的力度不夠,有些制度尚須進一步建立完善。
三、主要特點
1、繼續(xù)抓學(xué)習教育,將學(xué)習教育延伸到二階段,邊走邊學(xué)。分局要求增加三篇學(xué)習內(nèi)容,每人增加兩篇以上的學(xué)習體會。
四、下一步工作打算(一)認真制定整改方案
針對存在的問題和建議,為確保隊伍教育整頓活動的工作取得實
效,班子成員和全體干部重點圍繞存在的突出問題,制定了整改措施:
一是要進一步深刻領(lǐng)會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理論精髓,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,理解把握新時期新形勢下工商工作的特點,吃透精神,研究新情況、解決新問題。
二是要進一步加大對干部的思想教育工作力度,強化務(wù)實、廉潔、奉公的工作態(tài)度,充分發(fā)揮廣大干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,進一步密切黨群、干群關(guān)系;緊緊圍繞群眾關(guān)心的熱點、難點問題,著力為群眾解決實際問題,多辦實事、辦好事。
三是要長期堅持,嚴格執(zhí)行學(xué)習制度,細化學(xué)習計劃,對學(xué)習進行量化考核,確保學(xué)習效果,加強政治理論學(xué)習的系統(tǒng)性,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),帶著問題學(xué),使學(xué)習真正入腦入心,不走過場、不流于形式;在學(xué)習中注重密切聯(lián)系思想、工作實際,自覺運用馬克思主義的立場、觀點、方法去分析問題、解決問題,講求學(xué)習方法,既要注重理論學(xué)習,又要到實踐中學(xué)、到群眾中學(xué),做好讀書筆記,撰寫學(xué)習心得,真正做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。
四是要始終堅持集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合,處理好工學(xué)矛盾,保證足夠的學(xué)習時間;加強干部職工學(xué)習的自學(xué)性,在上班時間杜絕在電腦上玩游戲等不良現(xiàn)象,把寶貴的時間真正用在工作學(xué)習上,營造崇尚實干、切忌空談的良好氛圍。
五是要進一步轉(zhuǎn)變工作作風,改變工作方式。整頓會風、文風,盡量少開會、開短會,著眼于解決實際問題;完善工作量化考核機制、目標具體、分工明確、責任落實;深入基層、深入一線解決實際問題。
嚴格執(zhí)行上下班制度,保證足夠的工作時間。對遲到、早退、無故不到崗者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅查處;大膽管理,以制度管人、令行禁止;建立健全相關(guān)管理制度,如車輛管理制度信息管理及報送制度等。加強班子成員、干部職工之間的交心談心,做到彼此理解、換位思考,互相尊重,協(xié)調(diào)溝通。嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,認真學(xué)習領(lǐng)會落實黨員監(jiān)督條例和處分條例,減少不必要的工作應(yīng)酬,防止各類腐敗現(xiàn)象的滋生。把管理從八小時內(nèi)延伸到八小時之外,注重從細節(jié)入手,對少數(shù)干部下班應(yīng)酬飲酒駕車等行為加以批評教育切實制止,防患于未然,不斷加強警示教育,營造風清氣正的良好局面。
六要在隊伍教育整頓活動中,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到教育整頓與抓業(yè)務(wù)工作“兩不誤、雙促進”。
(二)著眼長遠,深入整改,建立健全規(guī)章制度
1、建立健全長效學(xué)習機制,努力提高全局干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入開展創(chuàng)建學(xué)習型機關(guān)、學(xué)習型支部活動,進一步加強理想信念、黨章和黨紀國法、社會主義榮辱觀、廉潔自律、黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)等方面的教育培訓(xùn),更新思想觀念,牢固樹立科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展理念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀,不斷提高政治理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
2、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)長效機制,大力弘揚新風正氣。進一步建立健全關(guān)于作風建設(shè)的各項規(guī)章制度,尤其是建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)責任制、責任追究制和監(jiān)督督查制度。切實按照胡錦濤總書記倡導(dǎo)的八個方面良好風氣的要求,把加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)與
加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)緊密結(jié)合起來,深入推進作風建設(shè),進一步增強隊伍的執(zhí)行力、創(chuàng)造力,努力營造“用心想事、用心謀事、用心干事”的良好氛圍。
3、不斷健全和創(chuàng)新工作機制,提升服務(wù)能力。進一步加強全局意識、服務(wù)意識的教育培養(yǎng),堅持和完善令行禁止、依法行政、行為規(guī)范的工作規(guī)則。
(三)結(jié)合四個課題,確保工作實效
結(jié)合隊伍教育整頓活動的深入開展,分局面向全局提出了四個課題,廣泛征求意見,并明確由班子成員分工負責落實課題。一是制定分局兩年素質(zhì)培訓(xùn)規(guī)劃;二是建立崗位培訓(xùn)測評機制;三是健全完善問責機制;四是創(chuàng)新監(jiān)管服務(wù)新舉措。
后階段,我們將遵照省、市局的階段工作安排和要求,扎實推進分局隊伍教育整頓活動向縱深發(fā)展。
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