一月份工作總結(jié)與二月工作計(jì)劃1

一月工作總結(jié)及二月工作計(jì)劃

一、一月份重點(diǎn)工作專項(xiàng)報(bào)告

一、構(gòu)建效能機(jī)制，客觀評(píng)估，有效激勵(lì)

1月份，分公司總經(jīng)理室的批準(zhǔn)下，發(fā)放了通知，要求各部門員工完成個(gè)人201*年度工作總結(jié)，并開展了對(duì)員工201*年度工作的評(píng)估工作。1月4日，人力資源部將各部門員工的工作總結(jié)與計(jì)劃、績(jī)效考核打分表、員工年度發(fā)展計(jì)劃及部門績(jī)效考核排序表收集并整理，并提交分公司總經(jīng)理審定.

二、一月工作總結(jié)

1、201*年1月份工資的核算與發(fā)放

由于臨近春節(jié)，本月薪資發(fā)放時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整，將在節(jié)前發(fā)放，本周人力資源部提前統(tǒng)計(jì)了各項(xiàng)數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確維護(hù)了系統(tǒng)，做好了各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保員工工資在年前能夠及時(shí)、準(zhǔn)確的發(fā)放。

2、201*年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定

為了配合公司的發(fā)展需求和員工個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的需要，一月份，人力資源部將在對(duì)培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果進(jìn)行系統(tǒng)分析的基礎(chǔ)上，擬定了《201*年年度員工培訓(xùn)計(jì)劃》，并

報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理室審批。三、二月工作計(jì)劃

1、績(jī)效考核制度的宣導(dǎo)

為了保障201*年績(jī)效考核工作的順利開展，2月份人力資源部將對(duì)分公司201*年度績(jī)效考核方案進(jìn)行宣導(dǎo)。

2、201*年2月份培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施

分公司201*年度員工培訓(xùn)計(jì)劃已經(jīng)通過審批，人力資源部將按照計(jì)劃組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。

人力資源部201*年1月

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凈水廠一月份工作總結(jié)及二月份工作計(jì)劃

唐山市自來水公司、唐山自來水、唐山供水網(wǎng)、唐山水司作者:唐山市自來水公司來源:

201*年一月，凈水廠在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，較好的完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，保證了出廠水質(zhì)安全。

一月份主要工作完成情況及工作亮點(diǎn)

本月初，凈水廠廠部認(rèn)真組織召開安全生產(chǎn)廠務(wù)會(huì)及每周一次安全例會(huì)，及時(shí)傳達(dá)、貫徹了安全公司會(huì)議精神。并針對(duì)節(jié)期前后安全問題，計(jì)劃對(duì)全廠設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全大檢查。另外，在本月11日，凈水廠組織白班人員及各班代表學(xué)習(xí)“精細(xì)化管理年活動(dòng)”總結(jié)、唐總在“精細(xì)化管理年”活動(dòng)總結(jié)表彰暨“質(zhì)量效益年”活動(dòng)動(dòng)員部署大會(huì)上的講話及《關(guān)于開展“質(zhì)量效益年”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知,傳達(dá)公司相關(guān)會(huì)議精神，。

春節(jié)七天長(zhǎng)假，水廠生產(chǎn)穩(wěn)定。為保障節(jié)期供水安全，水廠在節(jié)前組織人員對(duì)全廠的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全大檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行處理，同時(shí)組織安排好人員值班，實(shí)行廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)在崗值班制度，確保設(shè)備設(shè)施及時(shí)維修，保障春節(jié)期間設(shè)備穩(wěn)定、水質(zhì)達(dá)標(biāo)。

水廠一直十分關(guān)系職工的思想變化，經(jīng)常同水廠職工交流、談心，了解并解決職工日常生活工作的困難，做好廣大職工的思想穩(wěn)定工作，保障了春節(jié)期間職工思想穩(wěn)定。

按照公司工會(huì)要求，水廠認(rèn)真組織、評(píng)選出201*年凈水廠先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人。首先讓各班組對(duì)先進(jìn)班組、個(gè)人進(jìn)行提名，之后由廠部人員和八名調(diào)度進(jìn)行投票，按得票數(shù)評(píng)選出先進(jìn)班組及個(gè)人。整個(gè)過程公正、公開、透明，在水廠營(yíng)造了一種人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的氛圍，為201*年水廠各項(xiàng)工作的開展打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

1月11日，公司考核組在黨委書記姚春、副經(jīng)理劉洪增帶領(lǐng)下，對(duì)凈水廠科級(jí)以上管理人員進(jìn)行考核。凈水廠兩名廠長(zhǎng)、三名科級(jí)干部分別對(duì)各自工作進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)，之后與會(huì)兩位公司領(lǐng)導(dǎo)先后講話，對(duì)201*年凈水廠的工作進(jìn)行了總體點(diǎn)評(píng)，并提出了新的更高的要求。水廠聽取領(lǐng)導(dǎo)意見、建議的同時(shí)，表示會(huì)扎實(shí)推進(jìn)水廠各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心。

節(jié)前，水廠再一次組織二濾站“青年示范崗”職工對(duì)二期濾池進(jìn)行刷洗，保證了節(jié)期的供水安全，廠部管理人員也不甘落后跳入濾池投入到刷洗濾池的工作中。

春節(jié)臨近，水廠為豐富職工業(yè)余生活，特舉辦了聯(lián)歡活動(dòng)，并提前向全體職工送出新春祝福。聯(lián)歡活動(dòng)主要有：象棋、軍棋、跳棋、打撲克、扎氣球，大家在參加活動(dòng)的同時(shí)，也增進(jìn)了感情交流。

本月按計(jì)劃完成污泥車間人員的培訓(xùn)工作。主要培訓(xùn)其實(shí)際操作和應(yīng)急處理能力，并要求加強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)，克服麻痹思想，確保節(jié)期前后供水安全。

水廠積極參加公司組織的關(guān)于污泥車間運(yùn)行方案的各種例會(huì)，討論新建污泥管線的位置、走向，并組織人員測(cè)定各關(guān)鍵點(diǎn)標(biāo)高。另外，由于本月天氣一直持續(xù)低溫，造成兩個(gè)濃縮池經(jīng)常有上凍結(jié)冰情況，為防止冰層越積越厚，影響污泥正常生產(chǎn)運(yùn)行，水廠每天都派人員對(duì)兩個(gè)室外濃縮池進(jìn)行破冰工作。

本月水廠對(duì)二濾站2#空壓機(jī)進(jìn)行保養(yǎng)，更換了機(jī)油、機(jī)濾；組織小修人員對(duì)全廠破損玻璃進(jìn)行了更換，共約更換13塊。本月水廠完成清水泵、排污泵、污泥設(shè)備等各類設(shè)備維修共約23處。

本月水廠繼續(xù)密切關(guān)注水質(zhì)變化，保證低溫低濁情況下，水質(zhì)達(dá)標(biāo)。由于節(jié)期的臨近，對(duì)一期斜管進(jìn)行清洗、清理，并對(duì)一期西側(cè)排泥管路進(jìn)行更換，保障節(jié)期前后供水水質(zhì)達(dá)標(biāo)。堅(jiān)持每天做攪拌實(shí)驗(yàn)，并總結(jié)水質(zhì)處理規(guī)律；定期檢測(cè)濾池運(yùn)行參數(shù)；本月共放空一、二期斜管4次，放空水全部進(jìn)入污泥車間調(diào)節(jié)池，最大限度降低外排水量。

二月份工作計(jì)劃：按計(jì)劃做好職工培訓(xùn)。

做好各車間設(shè)備設(shè)施維護(hù)、維修工作。保證安全生產(chǎn)。

繼續(xù)做好水質(zhì)檢測(cè)處理工作。及時(shí)檢測(cè)工藝各點(diǎn)參數(shù)，觀察原水水質(zhì)變化情況，總結(jié)水質(zhì)處理更多經(jīng)驗(yàn)。

做好一期處理工藝的設(shè)備設(shè)施維護(hù)檢修工作，保證二期工藝改造期間，一期工藝處理正常運(yùn)行，保證出廠水質(zhì)。

提前做好二期反應(yīng)池改造前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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