家訪活動總結
巴中市第五中學教師主題家訪活動總結
根據市教育局的統一部署,201*年以來,我校積極組織開展“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”教師主題家訪活動。在活動中,我們圍繞“情暖千萬學生,愛灑千家萬戶,踐行美好師德,家校攜手育人”的主題開展了多種形式的家訪活動,促進了家校聯系,搭建起愛心橋梁,形成教育合力,讓學生在寬松、和諧的環(huán)境中健康成長、自主發(fā)展,F將活動情況總結如下:
一、領導重視,精心部署,多措并舉
1.成立專門班子,落實四項措施。為保證活動的有效進行,學校成立了以校長龍從武同志為組長、以分管副校長張遠為副組長、以各科室主任和年級主任為成員的領導小組,負責各班活動的計劃擬定、組織、協調、指導、檢查等具體工作,使活動得以更廣泛、更持久的開展。為了讓活動即時有效的開展,我們主要落實了四項措施以保證活動的開展:一是領導帶頭,以身垂范。二是年級主任攜手班主任,帶動家訪。三是班主任攜手科任教師,讓家訪常態(tài)化。四是要求教師用“手記”記錄受訪案例與心得。自201*年起,我校還決定把教師主題家訪活動作為學校的常規(guī)工作進行開展,統籌安排,使之成為一種經;、制度化的活動,杜絕了“走過場”現象的產生。
2.具體家訪內容,明確活動要求。學校根據以前家訪工作的經驗,結合學校、家庭、社會的實際情況,明確提出教師主題家訪活動的內容為:大力宣傳實施素質教育的理念,幫助家長樹立正確的人才觀、教育觀、升學觀、就業(yè)觀;宣講國家的教育方針政策,涉及教育的助學、惠民政策,宣傳解釋家長關注的教育熱點、難點;全面了解學生家庭基本狀況、學生在家的學習、生活情況;向家長如實反饋學生在校學習情況及表現,與家長共商孩子教育大計;講解學生安全教育知識,督促家長(監(jiān)護人)教育學生不斷增強安全防范意識,防止安全事故發(fā)生;征求社會各界和學生家長對學校甚至教育主管部門工作的意見和建議;互通聯系方式,保持家校溝通渠道暢通,確保信息對稱準確。同時明確提出了“五不準”“六知道”“七必進”“八回訪”的活動要求。
3.擬定活動方案,開好三個動員會。按照市教育局相關文件精神,我們結合實際,認真分析我校形勢,有針對性的擬定了《巴中市第五中學關于認真開展“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動實施方案》,并即時召開了三個動員會。
一是召開干部動員會,強調領導帶頭。明確活動意義,強調了學校領導、中層干部要率先垂范,主動積極,從講政治的高度完成工作任務,并學習了《巴中市第五中學關于認真開展“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動實施方案》。
二是召開好全體教師“愛心家訪”動員會,統一思想。組織全體教職員工認真學習了《巴中市第五中學關于認真開展“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動實施方案》,明確“愛心家訪”的重要意義,幫助班主任預見性的分析了家訪工作可能存在的問題并給予方法的指導。與會教師統一了思想,提高了認識,充分調動了全體教職員工的積極性,為活動的順利開展奠定了良好的思想基礎。
三是開好學生動員會。學校組織班主任利用班會課時間組織學生學習了《巴中市第五中學關于認真開展“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動實施方案》,講明家訪的目的,并告訴學生,教師的主題家訪活動不告狀不揭短,讓學生正確認識家訪的目的和意義,歡迎教師去家訪。
二、愛心家訪,抓住關鍵,分步實施
教師既有常規(guī)的教學工作,又要精心的實施家訪,弄不好會讓家訪工作流于形式。因此,在活動中,我們引導教師認識家訪在教育中的重要作用,要求不要為家訪而家訪,更不要忙而無效。要讓家訪規(guī)范化、制度化、常態(tài)化;讓家訪見行動、有實效。在活動的推進中,我們主要抓住了以下關鍵,做到了分步實施。
1.用實心擬計劃,抓“四定”。每學期開學伊始,我校以年級組為單位,由年級主任牽頭制定家訪計劃,實事求是,切實做到“四定”:一是定數量,做到重點對象全覆蓋;二是定重點,列出“六類學生”名單重點家訪;三是定形式,以主動上門為主,電子郵件、手機短信、信函為輔;四是定內容,利用《“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動統計表》、《家訪登記表》,為每一個學生建立詳細檔案。
2.用愛心家訪,愛灑萬家。班主任及科任老師一起走進學生家庭,與家長面對面交流,真實了解學生的家庭情況,切實感受學生成長環(huán)境,直面學生內心情感,并且聆聽家長對教育的意見和建議。同時,也讓家長全面了解子女在校學習狀況,爭取家長對學校及老師的教育工作給予最大的理解與支持,為學生的成長出謀劃策。在走訪過程中,他們用自己的愛心與耐心架起了一座連心橋。向家長們宣傳學校相關教育舉措,為家長答疑解惑,更新教育理念,幫助家長解答一些家庭教育問題,了解孩子在家的學習生活習慣,成為了家長的貼心人,學生成長的引路人,教育理念傳播的代言人。
3.用真心撰寫家訪手記。我們要求老師在家訪后用心撰寫家訪手記,開展優(yōu)秀家訪手記評選活動;認真填寫《“走進學生家庭、溫暖學生心靈、陪伴學生成長”主題家訪活動統計表》、《家訪登記表》,政教處每月收集各班家訪材料在當月政教簡報專題通報。
4.拾眾心進行家訪座談。每學期結束時學校都組織召開“教師主題家訪座談會”,反映家訪中遇到的典型問題,共商教育對策。座談會上老師們直面問題,坦誠交流。通過交流,我們發(fā)現,學校老師們家訪的對象主要有四類:一是留守學生,二是單親或離異家庭子女,三是學困生,四是管不住自己的問題學生。在這四類學生身上既有共性的問題,也有個性的問題,或是因為平時溝通較少,或是因為學習的原因,他們成為了家訪共同關注的對象。交談中,老師們談典型的教育問題,各抒已見、共商針對性的對策。
三、細心梳理,認真反思,改進工作
一次次的家訪結束了,但教師的家訪工作并未結束,教師的教育還在進行,家訪也帶來了許多值得我們思考、關注的問題。
1.心理教育的問題。我們從老師們的發(fā)言交流中感到,我們的教育將越來越多的取決于心理教育的引導,很多學生的問題是學生成長中的心理問題,因此,如何更多更好的引導學生的心態(tài),讓學生保持健康的心理,是擺在我們教育人面前的共同難題。
2.性格的養(yǎng)成問題。我們都知道“性格決定命運”,像現在學生的學困問題、內向或管不住自己等情況,說到底也是性格的問題。因此,養(yǎng)成良好的性格將直接影響著學生未來的成敗。
3.親情缺失的問題。當前,許多學生被托管、被留守,有的甚至很小便開始離開父母,與父母交流太少,他們很少感受到親情。未來,他們能更好的關愛親人,關注他人嗎?甚至如何來面對或融入社會呢?
4.媒體的影響問題,F代社會學習渠道和媒體的多樣性使學生有機會獲得許多書本上沒有的知識,拓寬了知識面,這是好事?墒侵T多媒體如電視、VCD、智能手機、書報雜志等中不乏黃色、暴力等糟粕。孩子因為得不到家長正確的監(jiān)督和開導(有的家長甚至當著孩子的面而不知隱蔽),而形成了暴力模仿傾向和不良的心理品質。這是學校教育在新形勢下面臨的又一嚴峻的問題。
5.家校教育不協調的問題。家庭成員內部不一致的教育力量難以與學校教育融合。有的家庭成員缺乏對教育下一代的正確認識和協調意見。往往出現“爸爸動手打孩子,媽媽忙著護孩子,奶奶出來拉孩子”的局面。家庭成員甚至當著孩子的面彼此埋怨、指責、爭吵,弄得孩子無所適從,分不清是非曲直,更不知自己錯在哪里,如何改正,從而養(yǎng)成了說謊、見風使舵、投機取巧等不良品質,給學校教育增添了許多難處。
針對上述問題,我們覺得可以從以下七個方面改進我們的教育工作:一是了解情況,尋找原因;二是教師要多與學生父母、監(jiān)管人多交流;三是請監(jiān)護人與學生父母多聯系,多溝通。四是用親情感化滋潤學生;五是教師要對孩子多肯定鼓勵,多創(chuàng)造表現機會,多交流談心,多營造寬松的活動場景與氛圍,讓學生走出心理的誤區(qū),增強信心,放松心態(tài);六是從教育學生做人開始,多從非智力角度引導教育;七是實施分層教學;八是引導學生遠離網吧和不良書刊,趨利避害。
總之,家訪作為社會滿意工程建設的一項重要內容,越來越受到學校和教師的重視,但由于教師平時工作繁忙,多數家訪都在假期中進行。如何提高教師對家訪工作的及時性、自覺性、積極性,還需要不斷的探索和努力。今后,我們將努力讓家訪工作經;⒅贫然、規(guī)范化,用我們的愛心鋪就家訪之路,鋪就育人之路,鋪就學生的成才之路!
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“千名輔導員萬家行”活動
通過本次家訪,我們深刻體會到,輔導員家訪活動是增進輔導員與學生情感溝通、加強學生教育和管理的有效載體,是輔導員深入了解學生、深入分析學生思想狀況、加強與家長溝通、形成學校教育和家庭教育合力的良好渠道,也是是不斷提高輔導員自身素質和能力的有效途徑。家訪讓學生感受到老師的關注和重視,這對學生是一種激勵,對家長也是一個觸動。教師、家長、學生三者方一起坐下來,促膝談心,拉近了彼此心理距離。通過面對面交換意見,進行思想溝通和交流,有利于教師、家長、學生之間迅速達成共識,產生良好的教育效果。實踐證明,家訪是溝通教師、家長、學生心靈最直接的橋梁。此次家訪讓我深刻感受到輔導員工作責任重大,一個學生就是一個家庭的全部希望和未來。通過本次家訪,對我們輔導員今后進一步做好學生工作有以下幾點啟示:
一、必須大力加強學生的感恩教育
感恩教育是對學生思想政治教育的重要方面,在工作中要通過學生的直接參與去體會到感恩的真諦,逐步學會感恩父母、感恩師長、感恩自然、感恩朋友、感恩社會。
二、從搞好學生宿舍人際關系做起,加強學生的人際交往能力培養(yǎng)
在培養(yǎng)學生的交往能力中要采取多種形式、多角度培養(yǎng)學生的交往能力,在培養(yǎng)中注意賞識教育,多發(fā)現學生的進步和成績,并及時給予鼓勵和支持。
三、加強大學生的學業(yè)規(guī)劃
我們在工作中發(fā)現,很多學生剛進入大學時都是躊躇滿志,可是大學入學階段的不適應導致學業(yè)的下降,從而造成惡性循環(huán),課程無法繼續(xù)。為此,現在的大學生學業(yè)規(guī)劃成為一個重要的課題。大學生學業(yè)規(guī)劃要從入學開始,從定心、定向、定位三個角度進行設計。定心,即對于剛步入大學校門的青年學生要既來之則安之不能心神不定、朝三暮四;定向即根據自身愛好,確定專業(yè)發(fā)展方向,這是做好和實現學業(yè)規(guī)劃的關鍵;定位,即根據自我評估和對外界環(huán)境評估的情況,確定自己要達到的發(fā)展水平,定位要準確適度,既不可悲觀也不能高估,這是最終要實現的學業(yè)規(guī)劃目標。
四、繼續(xù)深入細致地做好家庭經濟困難學生的資助工作
目前國家對大學生的資助力度越來越大,可是我們還是在操作過程中發(fā)現很多貧困生的定性上存在很大的難度,而家訪是界定貧困生家庭情況的最好途徑?墒羌以L每位貧困生也是不現實的,如何能夠客觀的評定貧困生的等級是做好資助工作的起點。其次,目前國家的資助一直是按照學生比例,劃撥一定的名額來進行評定,這種評定往往不是很實際。其實對于不同學院學生的貧困程度是不一樣的,這樣在評定貧困生的時候一定要按照人數比例來評定不夠科學。在評定中對于評定金額大小最好取消限制,優(yōu)先解決那些家庭經濟特別困難的學生,然后根據實際情況確定評定金額和比例。
五、加強大學生的擇業(yè)能力教育
在家訪中我們發(fā)現家長和學生關心最多的是學生的就業(yè)問題。大學生就業(yè)是當下的熱點問題,提高大學生就業(yè)能力是解決就業(yè)問題的關鍵。在工作中我們應該通過和企業(yè)聯合進行創(chuàng)業(yè)基地建設、實習基地建設,在實踐中提高大學生的綜合能力。同時要更加注意培養(yǎng)學生的擇業(yè)能力以及和職業(yè)相關的綜合能力培養(yǎng)。
六、促進家訪工作的長效機制建設
本次家訪最大的感觸是讓家長震撼,讓個人受益。如何提高輔導員家訪的積極性,如何加大家訪的工作力度和實效,如何讓家訪成為每個高校輔導員的一個日常性工作,使之成為一項制度,不斷規(guī)范化、科學化,這是建立長效機制的關鍵。
七、拓寬家訪途徑
目前高;径际侨珖猩,在家訪中因為工作量大,輔導員數量少,同時很多學生分布在祖國各地,家訪的確有難度。為此,可以根據學生實際情況開展電話家訪、網絡視頻家訪等多種形式的家訪。通過拓展途徑讓家訪工作成為輔導員的日常工作。輔導員的工作讓我們深刻體會到,只有對學生有一份愛,再加上扎實努力的工作,與同學建立起了團結、親密的師生之誼,那么他們有什么想法、要求就會主動找我們談心,尋求幫助,同時我們也深入到他們中間,關心、了解每一個同學,師生關系融洽,嚴而有格,嚴而有情,班集體的總體成績也就會有較大進步。事實證明,關愛學生,理解學生,主動的去做他們的一員,才能真正贏得他們的敬重,才能使他們在原有的基礎上不斷的前進,才真正盡了一個輔導員應盡的職責。學生在遇到失敗、受到挫折時,更希望有人去理解他,這時輔導員若能及時地表示關切、理解,伸出熱情之手,力所能及地幫助學生排憂解難,必然會獲得比平時更難以獲得的良好效應學生對輔導員的感激,進而是尊敬,師生間的情感會更加貼近。學生最不愿意與看不起他的人打交道,因此,尊重學生的人格在建立師生融洽關系中顯得尤為重要。
如何才能做到理解學生呢?行之有效的辦法就是要與學生交朋友,放下架子,改變那種“居高臨下”的傳統模式,進行心理換位,從學生需要和期望價值來考慮問題,而不能想當然,不能用自己當中學生時的想法來簡單地代替當今中學生的想法。否則就會引起學生的反感,而堵塞了輔導員進一步了解學生獲得學生信任的道路。輔導員只有與學生交知心朋友,用真情去打動學生,學生才愿意向輔導員吐露心底秘密,輔導員才能窺測到學生的內心世界,獲得教育學生的最好契機。多做一些家訪活動,也能讓我們教師和學生之間建立起深刻的情誼,在他們的學習和生活方面努力更好地幫助他們。
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