開展“百名衛(wèi)生干部下基層”活動(dòng)的實(shí)施方案(黨發(fā)20號(hào))

江衛(wèi)監(jiān)黨發(fā)“201*”20號(hào)

開展“百名衛(wèi)生干部下基層”活動(dòng)的

實(shí)施方案

為進(jìn)一步深化和拓展衛(wèi)生系統(tǒng)講黨性、重品行、作表率活動(dòng)，根據(jù)中組部萬名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)視頻會(huì)議精神和縣委在全縣《關(guān)于在全縣開展百名干部下基層活動(dòng)的實(shí)施意見》的要求，經(jīng)局黨組會(huì)研究，決定在全縣衛(wèi)生干部中開展百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案:

一、目的和意義

百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)是貫徹落實(shí)全國衛(wèi)生系統(tǒng)萬名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措。認(rèn)真開展好這項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)于全縣衛(wèi)生系統(tǒng)進(jìn)一步把握大局、了解基層、掌握實(shí)情、尋找差距，謀求衛(wèi)生工作服務(wù)突破發(fā)展之策和推進(jìn)衛(wèi)生工作改革創(chuàng)新；對(duì)于進(jìn)一步錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)基層、樹立形象，打造過硬干部隊(duì)伍和衛(wèi)生體制改革都具有十分重要的意義。全縣衛(wèi)生干

部要高度重視，狠抓落實(shí)，通過扎扎實(shí)實(shí)的開展下基層活動(dòng)，著力找準(zhǔn)衛(wèi)生工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)在推動(dòng)衛(wèi)生工作改革創(chuàng)新上求突破；在密切衛(wèi)生部門與黨員干部群眾血肉聯(lián)系、服務(wù)基層人民群眾上見實(shí)效；在改進(jìn)干部作風(fēng)、推進(jìn)衛(wèi)生體制改革建設(shè)上上水平。

二、主要目標(biāo)

開展百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)，要以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以密切聯(lián)系群眾、建設(shè)衛(wèi)生體制改革為目標(biāo)，以下基層、送溫暖為載體，集中開展以攀一個(gè)‘親戚’、辦一件實(shí)事、解一個(gè)難題、學(xué)一門技術(shù)、寫一篇體會(huì)文章、干一天義務(wù)勞動(dòng)、接受一次教育、提一條合理化建議為內(nèi)容的八個(gè)一活動(dòng)，引導(dǎo)全縣衛(wèi)生干部走出機(jī)關(guān)、走進(jìn)基層、走向群眾，率先樹立起干部在一線工作、情況在一線了解、措施在一線落實(shí)、問題在一線解決、感情在一線融合的良好工作氛圍。

三、活動(dòng)對(duì)象

局黨組書記、局長、局班子成員及全縣各級(jí)衛(wèi)生干部。四、重點(diǎn)任務(wù)

1、攀一個(gè)親戚。以三聯(lián)共建活動(dòng)和雙百雙千工程為載體，書記、局長、局班子成員都要在農(nóng)村確定1個(gè)工作聯(lián)系點(diǎn)，每名衛(wèi)生干部至少與1名農(nóng)村黨員特別是生活困難黨員、老黨員、農(nóng)民工黨員結(jié)成幫扶對(duì)子，積極開展思想、生產(chǎn)、生活、愛心幫扶，切實(shí)解決困難，傳遞溫暖。

2、辦一件實(shí)事。書記、局長、局班子成員要認(rèn)真落實(shí)三聯(lián)共建領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)任務(wù)，積極為聯(lián)系點(diǎn)至少辦理1件實(shí)事，促進(jìn)聯(lián)系點(diǎn)升級(jí)晉檔；每名衛(wèi)生干部要積極幫助聯(lián)系對(duì)象，圍繞產(chǎn)業(yè)建設(shè)、庭院經(jīng)濟(jì)、就學(xué)就醫(yī)、技能培訓(xùn)等方面出智出力，至少為幫扶對(duì)象解決1件看得見摸得著的實(shí)事好事，切實(shí)在基層樹立起衛(wèi)生干部的良好形象。

3、解一個(gè)難題。實(shí)行書記、局長約談制度，書記、局長對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次談心談話，重點(diǎn)與那些埋頭苦干、不事張揚(yáng)的干部，在矛盾復(fù)雜、條件艱苦地方工作的干部，遇到挫折、感到委屈的干部談心談話，掌握了解基層黨員干部的所思、所盼、所急，聽取他們的意見建議，幫助緩解心理壓力，切實(shí)解決工作、生活中的實(shí)際困難。局班子成員要積極協(xié)助聯(lián)系點(diǎn)黨支部，破解基層黨建工作尤其是升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展活動(dòng)中的難題，同時(shí)要充分發(fā)揮熟悉政策、聯(lián)系廣泛、靈通信息的優(yōu)勢(shì)，幫助聯(lián)建支部在興產(chǎn)業(yè)、辦企業(yè)、保穩(wěn)定方面存在的突出困難和問題。各級(jí)衛(wèi)生干部要定期開展走訪慰問活動(dòng)，及時(shí)了解幫扶對(duì)象的所想、所需、所難，勁其所能地為他們解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。

4、學(xué)一門技術(shù)。加強(qiáng)農(nóng)村技術(shù)和基層知識(shí)的學(xué)習(xí)，增進(jìn)對(duì)基層工作的認(rèn)識(shí)和了解。全體衛(wèi)生干部要緊密結(jié)合三五三百工程、雙百雙千工程和五個(gè)全局抓，帶頭學(xué)習(xí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)，立足村情民情，至少有針對(duì)性地選學(xué)1門農(nóng)村產(chǎn)業(yè)實(shí)用技術(shù)，爭做產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)員和土專家。

5、寫一篇體會(huì)文章。圍繞當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展重大問題，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，書記、局長、局班子成員親自撰寫1篇有情況、有問題、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告；其他衛(wèi)生干部要積極深入基層一線體察民情、體會(huì)民意、體驗(yàn)民生，撰寫1篇鮮活生動(dòng)的民情日記或下基層體會(huì)文章，《江口衛(wèi)生》信息擇優(yōu)進(jìn)行交流。

6、干一天義務(wù)勞動(dòng)。結(jié)合正在開展的轉(zhuǎn)變作風(fēng)活動(dòng)，廣大衛(wèi)生干部要利用節(jié)假日或雙休日，帶著感情，走出家門，進(jìn)農(nóng)家，到地頭，同幫扶對(duì)象拉家常、同吃住、同勞動(dòng)，在共同交流中體驗(yàn)農(nóng)村變化，體察群眾疾苦，增進(jìn)干群感情。

7、接受一次教育。真正把衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)作為衛(wèi)生干部自我學(xué)習(xí)提高、磨練黨性意志的難得機(jī)遇，重點(diǎn)要在四個(gè)方面狠下功夫。通過主動(dòng)與群眾溝通交流，積極為他們幫困解難，自覺加強(qiáng)宗旨意識(shí)教育；通過學(xué)習(xí)黨的方針政策，尤其是在基層一線實(shí)地了解黨在農(nóng)村的一系列支農(nóng)惠農(nóng)政策，自覺加強(qiáng)政策法規(guī)教育；通過深入田間地頭幫扶產(chǎn)業(yè)，自覺加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)教育；通過開展農(nóng)村老黨員、貧困戶和各種尊老扶幼助學(xué)助殘活動(dòng)，自覺加強(qiáng)傳統(tǒng)倫理教育。

8、提一條合理化建議。每名衛(wèi)生干部要立足衛(wèi)生工作大局，圍繞衛(wèi)生工作如何更好地服務(wù)科學(xué)發(fā)展，組織系統(tǒng)如何為全縣保增長、保民生、保穩(wěn)定提供健康保證，如何進(jìn)一步提高衛(wèi)生工作滿意度等問題，以及當(dāng)前群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題、衛(wèi)生工作的

難點(diǎn)問題、影響衛(wèi)生部門形象的突出問題，認(rèn)真調(diào)查研究，積極諫言獻(xiàn)策，至少提出1條合理化的書面意見建議。

五、保障措施

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全縣衛(wèi)生系統(tǒng)和廣大衛(wèi)生干部要高度重視百名組工干部下基層活動(dòng)，統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實(shí)�？h局將成立全縣衛(wèi)生系統(tǒng)百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣局黨組書記侯興德任組長，黨組副書記、局長代峰任責(zé)任組長，監(jiān)察室主任艾德剛、紀(jì)檢組長敖淑珍、辦公室主任甘文軍為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由艾德剛兼任辦公室主任，局辦公室負(fù)責(zé)日常辦公。

2、嚴(yán)明紀(jì)律要求。要嚴(yán)格執(zhí)行全國衛(wèi)生系統(tǒng)十嚴(yán)禁要求，下基層時(shí)輕車簡從，不影響基層工作，不增加基層負(fù)擔(dān)。要認(rèn)真落實(shí)三不承諾倡議，不參加有損形象的娛樂活動(dòng)，注重實(shí)際，務(wù)求實(shí)效，真正沉下身子，深入基層，深入群眾，為黨員干部群眾解難事、做好事、辦實(shí)事，切實(shí)樹立起衛(wèi)生干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

3、強(qiáng)化考核措施�？h局辦公室建立全縣衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)電子臺(tái)帳，印發(fā)百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)工作日志，按照月匯報(bào)、雙月排名、季度通報(bào)的方式，及時(shí)掌握活動(dòng)動(dòng)態(tài)，促進(jìn)活動(dòng)深入開展，并作為衛(wèi)生干部考核的重要依據(jù)之一。年終將采取幫扶對(duì)象、單位領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)小組三級(jí)評(píng)議模式，對(duì)組工干部下基層活動(dòng)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并結(jié)合干部業(yè)務(wù)工作實(shí)績，評(píng)選表彰全縣十佳衛(wèi)生干部，對(duì)考核處于末位的給予通報(bào)批評(píng)。

4、搞好統(tǒng)籌兼顧。要正確處理好百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)與其他工作的關(guān)系，切實(shí)把百名衛(wèi)生干部下基層活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、與深化拓展講黨性、重品行、作表率活動(dòng)、與衛(wèi)生工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)結(jié)合起來。《江口衛(wèi)生》信息、黨建網(wǎng)站開辟專欄，及時(shí)總結(jié)宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和典型經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮典型示范作用，為活動(dòng)開展?fàn)I造濃厚的輿論氛圍。

二O一一年四月二十日

主題詞：衛(wèi)生“百名干部”下基層活動(dòng)方案抄報(bào)：縣委、縣政府兩辦督察室，縣效能辦，縣作風(fēng)辦

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