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通海縣醫(yī)院兒科火災應急預案演練方案

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 13:03:24 | 移動端:通?h醫(yī)院兒科火災應急預案演練方案

通海縣醫(yī)院兒科火災應急預案演練方案

通?h醫(yī)院兒科火災應急預案演練方案一、火災應急預案演練目的。

為了提高本科職工消防應急能力,全力、及時、迅速、高效地控制火災事故,保障醫(yī)院財產和病人的生命安全,加強消防意識;掌握消防技術,使員工在遇到突發(fā)火災的情況時,能夠及時有序的撤離到安全區(qū)域,保證生命安全,最大限度的減少火災事故損失和事故造成的負面影響。

模擬火災場景:門診綜合樓一層兒科住院病區(qū),在8月5日下午10:30左右,突然發(fā)生火災。一層101病室火災的煙霧已經通過門縫蔓延到走廊。病房火災發(fā)生初期,值班醫(yī)生沐麗瓊用身邊滅火器進行撲救,未能達到撲救效果,火災繼續(xù)蔓延?浦魅谓拥綀蟾婧螅⒓磫觾嚎苹馂膽鳖A案。

火災影響范圍基本處于場內范圍,第一時間組織醫(yī)護人員對起火點進行撲救,同時緊急疏散住院區(qū)域人員。二、演練程序:

1.應急救援指揮部設在醫(yī)師辦公室。

2.應急救援總指揮葛玉菊,宣布演練開始。

3.應急救援現場指揮王梅,負責指揮協(xié)調各醫(yī)護人員相關工作。4.全科醫(yī)生護士組成人員。護理責任班負責疏散病人,護理主班負責打電話報警,打開逃生通道,完成后再負責疏散病人,護理總務班負責打開逃生通道,醫(yī)生負責評估火勢及滅火。5.應急救援總指揮葛玉菊,宣布演練開始后,由值班護士楊梅發(fā)現101病房有濃煙冒出立即匯報值班醫(yī)師王進剛。王進剛手持滅火器立即到101病房評估火勢及滅火,同時,向總指揮葛玉菊報告發(fā)生火災的情況(根據起火點現場情況,隨時報告)。起火現場火勢未得到控制或無法控制,此時,向119報警求助(報警時要簡述火災情況,說清楚火災發(fā)生單位所在區(qū)域、地址、附近明顯標志物、聯(lián)系電話,必要時派員引導救火車至火災現場)。在119未到達之前,各職能組展開救援、疏散工作。

6..經過全體醫(yī)護人員共同努力,火災被撲滅,F場指揮王梅向總指揮葛玉菊報告火災撲滅情況?傊笓]宣布演練結束。

7..參加預案演練的全體醫(yī)生、護士,在醫(yī)師辦公室集中,總指揮總結預案演練結果,同時,提出冬季防火要求。分析火災應急預案的適宜性,對完善火災應急預案提出意見。三、現場布置及所需材料;1.

門診綜合樓一層疏散平面圖。

各職能組及各有關位部門通訊錄

擴展閱讀:火災應急預案演練細則

火災應急預案演練細則

一、處置火災的原則和組織機構

㈠處置火災的原則

1、有指揮,有組織領導,成立專門的領導小組。

2、有保障,

3、有措施,

4、有策略,

企業(yè)應急組織機構由火災應急指揮部、共同組成。

㈡、組織機構

1、火災應急指揮部

總指揮:安全總監(jiān)

領導小組成員未在企業(yè)或有特殊情況時,由所在部門按職務排序遞補。

2、應急辦公室

應急辦公室是企業(yè)火災事故應急管理的常設機構,時組織聯(lián)絡應急狀態(tài)下各職能部門的溝通協(xié)調。

3、專業(yè)應急小組

專業(yè)應急小組共設

(1)現場指揮組:設在現場救護基地,由指揮部負責人和事故單位負責人及有關人員組成,主要負責指揮火災現場的應急搶險工作,及時處理突發(fā)災變。

(2)搶險救援組:由義務消防隊、事故單位和指揮部緊急調集的有關單位人員組成。具體負責實施滅火救援方案和安全技術措施。生產處負責搶險救災人員的組織和調動。

(3)技術專家組:由企業(yè)主管技術的領導組織有關工程技術人員和事故單位技術負責人組成。具體負責制定應急滅火方案和技術措施,解決滅火救援過程中遇到的技術難題。

,全體動員,及時向有關部門請求幫助和增援。,穩(wěn)定火情,保護員工的人身安全,減少企業(yè)的財產損失。9個組,力爭迅速控制或解決火情。做到謹慎從事采取有效措施根據火情的發(fā)展制定相應的措施應急辦公室、專業(yè)應急小組、基層單位應急小組負責平時的應急準備,突發(fā)火災事件(4)物資供應組:由物資部門和事故單位的有關人員組成,主要保證搶險救災中物資和設備的及時調度和供應。

(5)通訊聯(lián)絡組:由單位和事故單位組成,負責及時反饋火場的救援進展情況,保障火災現場與外界的信息暢通,負責尋求外部支援的聯(lián)絡工作。

(6)警戒保衛(wèi)組:由安全保衛(wèi)部門為主組成,主要負責火災現場的保護、戒嚴和維持秩序等工作。

(7)醫(yī)療救護組:由醫(yī)院、事故單位組成,主要負責對受傷人員的醫(yī)療救護。

(8)后勤保障組:由單位有關部門和事故單位組成,主要負責生活接待、車輛調度和后勤服務工作。

(9)善后處理組:由單位工會、事故單位參加,必要時請求當地政府派員協(xié)助,負責傷亡人員家屬安撫、撫恤等善后處理工作。

4、單位應急小組。單位按照企業(yè)應急組織機構要求組建應急小組,組長由本單位行政正職領導擔任,副組長由主管生產、技術的副職擔任。應急救援小組的第一責任人外出前,應指定一名副職代行其職責。

二、應急響應過程

應急響應過程分為報警、接警、應急啟動、控制及救援活動、擴大應急、應急終止和后期處置等步驟,應針對應急響應分步驟制定應急程序,件的應急響應。報警和接警及處置程序如下:

1、熟知火災報警程序:

①一發(fā)現火災時,做到沉著、本部門負責人報告,并以簡單方式通知消防隊、火警“

②根據火場反饋的情況,應用對講機或電話進一步向部門領導報告,并遵照領導指示,調配消防器材、組織人員立即到現場及時撲救。

2、二在查看火情的同時分析起火原因,根據火勢撥打報警電話址、火勢、燃燒的是什么物質向“內容:

(1)報警人的姓名、住址、工作單位、聯(lián)系電話;(2)失火的準確位置;(3)準確報告失火的情況,如起火時間、燃燒特征、火勢大小、有無被困人員、有無重要物品、失火周圍有何重要建筑、災現場等等;

行車路線、”報警,并做好應急處理。119,要報清楚起火地并按事先制定的程序指導突發(fā)火災事鎮(zhèn)靜報警,根據觀察了解的情況立即先向應急辦公室報告、119119”報警時要沉著冷靜,應向接警人員講清楚以下幾個

消防車和消防隊員如何方便地進入或接近火3、應急辦公室接警后,應立即向應急指揮部報告,應急指揮部成員立即進入應急工作狀態(tài)。總經理為第一指揮人,如遇特殊情況由總經理指定指揮人。應急指揮部根據現場火勢確定是否啟動本預案。確需啟動本預案的,立即組成現場指揮組趕赴現場實施指揮,并組織應急救援組趕赴現場實施救護。

4、火災現場實施以下應急措施:

(1)組織義務消防隊趕赴現場,并及時通知火災事故發(fā)生單位的人員,及時切斷著火部位的電源;

撲救火災的原則:救人第一、先控制、后消滅

撲救火災采取的措施:①堵截火勢防止蔓延;

③通氣排煙減少損失;④隔離分隔將火撲滅

(2)通知相關人員迅速集結,按疏散線路組織疏散。

值班人員接警后立即啟動消防廣播組織疏散,正確通報火災火情,

防止人群混亂;按照火災應急預案中制定的疏散方案組織疏散,

注意自我保護,通過煙霧區(qū)應采取低頭彎腰姿勢;

3、嚴格服從組織指揮,控制人員情緒,阻止人員返回火場,做好眼睛和呼吸道的防護;

4、一般情況下疏散的先后順序是:

①先從著火樓層開始,然后是以上各樓層再是以樓下各層;

②要優(yōu)先安排受火勢威脅最嚴重、

疏散引導工作在發(fā)生火災時,疏散,同時要注意疏散人員自己的安全,撲救的安全地點,物資的放置點要留有關領導報告;

(3)消防隊到達火場后,應聽從公安消防人員的指揮進行疏散工作。

(4)門衛(wèi)值班人員在火災事故期間,嚴格控制出入車輛和人員。

四、火災撲救、安全防護、醫(yī)療救護的程序和措施

②快攻施救控制火勢;最危險區(qū)域的人員疏散,避免造成嚴重的傷亡后果。其次再進行火勢周圍的物資疏散后的物資要放在不影響消防車通道和利于火災至2名人員看守,防止形成新的火點。并立即向有應先疏散被火勢圍困的人員,㈠、搶險救援組在接到火警后,應迅速趕往失火地點,聽從火場總指揮的統(tǒng)一指揮,本著“救人重于救火”,“先控制,后滅火”,“先重點,后一般”的原則實施滅火。在總指揮未到達的情況下,就近利用消防水源和滅火器材迅速撲救火災,防止火勢蔓延。

1、一切防火措施都是為了防止產生燃燒條件。、實踐中采取的基本措施和火災撲救的基本方法是:

㈠隔離法:控制可燃物就是將火源處或其周圍的可燃物隔離或移走,燃燒就會因失去可燃物而停止;。

㈡窒息法:隔絕空氣就是阻止空氣進燃燒區(qū)或用不燃氣體沖淡空氣,使燃燒物得不到足夠的氧氣而熄滅。

㈢冷卻法:消除著火源就是將滅火劑直接噴灑在燃燒物上,點之下,使燃燒停止;或將滅火劑噴灑在火源附近可燃物上以避免蔓延。

㈣抑制法:阻止火勢蔓延就是使滅火劑叁與到燃燒反應歷程中去,游離基消失,使燃燒停止。

2、搶險人員到達火災現場時,如發(fā)現有人員被火勢圍困,應先救人,后救火,如發(fā)現有易燃易爆危險物品受到火勢威脅時,應迅速組織人員將易燃易爆危險物品轉移到安全地點。

3、如起火物為化學藥品或易燃易爆危險物品時,應在確定無爆炸危險的情況下,用干粉滅火器、沙土等物品進行撲救,用水將周圍的可燃物品淋濕,易燃易爆危險物品火災;如不能確定有無爆炸危險的,門的指揮人員的調令和火災現場總指揮、副總指揮的命令。

干粉滅火器的使用方法:使用時,可手提滅火器的提把距火點倒幾下使筒內干粉松動,先拔去保險銷,一只手握住噴嘴,另一只手用力按下壓把,干粉即噴射出來。

4、在公安消防隊到達火場后,應聽從公安消防部門指揮人員的指揮,配合滅火工作。

5、安全防護組接到火警后,應首先控制車輛和無關人員進入失火區(qū)域,同時迅速通知有關人員清理失火區(qū)周圍停放的車輛駛離危險區(qū)域;留火種,并派人保護好火災現場,等待公安消防部門的監(jiān)督檢查,

6、醫(yī)療救護組接到通知后,要迅速組織醫(yī)護人員準備好搶救器械、藥品、救護車等,迅速趕赴火災現場,一旦有人受傷緊急實施搶救;如有人受傷或中毒,必要時撥打“120”救護。

五、危險要害部位的確定

使燃燒過程中產生的等待消防部5米處,將滅火器上下顛消滅遺應根據傷勢情況處理,以降低燃燒物的溫度于其燃但嚴禁用水撲救化學藥品或應在安全地點做好準備,火災撲滅后,要全面檢查現場,協(xié)助對火場進行現場調查。油料庫、電站、加油站等。

六、應急救援體系和演練

1、建立以搶險救援隊伍、義務消防人員和醫(yī)療救護人員組成應急救援體系。

2、為提高救援隊伍的素質和應戰(zhàn)能力,每年有針對性的舉辦1~2次專項消防培訓及滅火演練,并定期對企業(yè)員工進行相關知識培訓和學習交流,做到“三會”一要會報警,做到沉著、鎮(zhèn)靜,報清楚起火地址、火勢、燃燒的是什么物質;二要會使用各種消防器材,做到對本單位的消防器材知位置、知性能、知使用方法;三要會撲救初起火災,做到要會撲救初起火災,做到正確選用消防器材和撲救方法。

3、單位應結合工作實際,制定應急培訓計劃和演練方案,定期開展有針對性的演練活動。演練培訓計劃內容包括:員工熟悉本單位疏散路線、預定的安全保護區(qū)域、應急救援專業(yè)常識、熟練掌握個人防護裝備的穿戴使用、通訊設備的使用、防火、防毒、搶運和消毒,以及現場急救等技術。

七、應急救援物資

1、事故應急救援物資,按照有關規(guī)定統(tǒng)一采購、儲備和管理,并根據應急消耗情況及時給予補充。

2、單位要相應儲備應急救援物資。應急救援指揮部可隨時調集儲備的物資。

3、各類搶險救災設備應定期檢查,確保完好狀態(tài)。

八、事故報告和現場保護

1、通訊聯(lián)絡

應急辦公室電話:經理辦公室電話:

2、事故報告

事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位應按照有關規(guī)定程序,立即將事故情況上報公司應急辦公室,公司應急辦公室應按事故種類分別上報。事故發(fā)生單位應在事故發(fā)生后書面報告,逐級上報。事故報告應包括以下內容:

①發(fā)生事故的單位及事故發(fā)生的時間、地點;

②事故的簡要經過、遇險人數、直接經濟損失的初步估計;

③事故原因、性質的初步判斷;

防爆堵源技術、24小時內寫出事故④事故搶救處理的情況和采取的措施,并附示意圖;

⑤需要有關部門單位協(xié)助事故搶救和處理的有關事宜;

⑥事故報告單位、簽發(fā)人和報告時間。

3、事故現場保護

事故單位應保護好事故現場,安全保衛(wèi)人員應迅速趕赴事故現場,負責做好現場警戒保衛(wèi)和維護治安秩序。

九、責任追究

1、在事故應急救援中,依照本預案應當履行職責而未履行的部門,根據情節(jié)輕重,追究有關部門主要領導的責任。

2、在事故發(fā)生后,事故單位應當首先啟動本單位的事故應急預案,迅速組織救援,將事故危害降到最低限度。對未及時啟動預案、采取響應措施而造成事故擴大的,應追究單位領導的責任。

3、對隱瞞不報、謊報或拖報,故意破壞事故現場,毀滅有關證據的應當追究有關單位領導和人員的責任。

4、應急指揮部有權調動各單位搶救隊伍、物資和車輛設施等參與事故救援工作。對以各種借口妨礙預案實施的行為追究有關單位領導的責任。

5、事故處理應按照“四不放過”的原則進行處理,違反該原則應追究有關單位領導的責任。

附:外部應急救援相關單位聯(lián)系電話:

(1)火災報警:119

(2)醫(yī)療急救:1

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