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酒店11年總結(jié)12年計(jì)劃報(bào)告

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酒店11年總結(jié)12年計(jì)劃報(bào)告

酒店201*年度工作總結(jié)及12年度工作計(jì)劃

201*年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,xx全體干部職工在xx公司(下稱總公司)和公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞年初制定的工作目標(biāo),以市場(chǎng)為導(dǎo)向、細(xì)化管理為手段,穩(wěn)抓企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理,克服各種不利因素,工作職能逐步規(guī)范。較好地完成任務(wù)指標(biāo),F(xiàn)將11年工作情況及12年工作安排簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。一、201*年工作情況

(一)以增收增效為目標(biāo),抓好銷售工作

11年,xx認(rèn)真分析和把握酒店業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,創(chuàng)新開(kāi)發(fā)客源市場(chǎng)。提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和經(jīng)濟(jì)效益。公司全年完成各項(xiàng)收入xx萬(wàn)元,完成計(jì)劃xx%,較去年同期減少xx萬(wàn)元,下降xx%。全年客房平均出租率為xx%,年均房?jī)r(jià)元xx元/間天。按可比口徑計(jì)算全年完成利潤(rùn)xx萬(wàn)元,完成計(jì)劃xx%,上繳稅費(fèi)xx萬(wàn)元。總費(fèi)用額xx萬(wàn)元,比去年同期減少xx萬(wàn)元,下降xx%。

一是調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路,加大營(yíng)銷力度。今年以來(lái),由于受各種不利因素的影響,公司經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成的不夠理想。面對(duì)困境,公司上下迎難而上,一方面招聘營(yíng)銷人員,充實(shí)銷售團(tuán)隊(duì),結(jié)合市場(chǎng)客源結(jié)構(gòu),對(duì)銷售人員進(jìn)行分工,分別成立了客戶組、商務(wù)組和團(tuán)隊(duì)組,主動(dòng)跟蹤各自的市場(chǎng)客源,加大各種資源的挖掘擴(kuò)展,加強(qiáng)溝通和交流,想方設(shè)法留住老客戶。另一方面調(diào)整思路,加大營(yíng)銷,制定“面向xx,輻射xx”營(yíng)銷方案,實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,不斷擴(kuò)大對(duì)外宣傳合作,拓展客源市場(chǎng)。三月組織銷售員赴xx進(jìn)行促銷,走訪了xx、xx廳以及xx廳等單位以及各大旅行社。五月去xx地區(qū)進(jìn)行專項(xiàng)促銷活動(dòng)。三是制訂了一系列的促銷方案,提高住房率。利用xx周年廈慶,在xx電視媒體、xx晚報(bào)上做宣傳廣告,印制宣傳彩旗,給客戶訂制禮品,以及印制代金券等促銷活動(dòng)提高酒店的知名度。四是重新制定了《201*年前臺(tái)銷售部銷售員工資待遇方案》,提高銷售員的工作積極性。全年前臺(tái)銷售部08年共簽訂商務(wù)協(xié)議xx份,旅行社協(xié)議xx份,訂房中心協(xié)議xx份。

二是轉(zhuǎn)變觀念,穩(wěn)定物業(yè)收入。物業(yè)部發(fā)揚(yáng)拼搏精神,知難而進(jìn),勤奮工作,一方面完善管理制度。通過(guò)建立維修記錄、收款實(shí)時(shí)記錄,規(guī)范物業(yè)合同,建立走訪日和工作分析會(huì),為各項(xiàng)工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。二是提升服務(wù)促進(jìn)營(yíng)銷。對(duì)所有物業(yè)單位及寫(xiě)字樓租戶能做到主動(dòng)上門服務(wù),以良好的服務(wù)形象和信譽(yù)吸引和穩(wěn)定租戶。08年物業(yè)單位出租率達(dá)xx%,寫(xiě)字樓出租率達(dá)xx%,續(xù)簽新合同xx份,新增廣告位兩處,增收xx萬(wàn)元。三是抓重點(diǎn)攻難關(guān)。由于xx歌舞廳經(jīng)營(yíng)不理想,導(dǎo)致收租困難,通過(guò)談話、停電、發(fā)律師函等催款、收款等手段。積極與建行協(xié)商,追繳了07年物業(yè)管理費(fèi)xx萬(wàn)元。xx物業(yè)公司積極轉(zhuǎn)變思想觀念和服務(wù)理念,實(shí)現(xiàn)從“管理型”到“服務(wù)型”理念的深刻轉(zhuǎn)變,倡導(dǎo)“服務(wù)于人,業(yè)主至上”的全新服務(wù)理念。克服困難拆除違建房,整頓自行車棚,清理長(zhǎng)期堆放雜物恢復(fù)消防通道等措施改善小區(qū)環(huán)境;配合消防公司更換煙感系統(tǒng),積極開(kāi)展百日消防安全排查,確保業(yè)主和租戶的生命財(cái)產(chǎn)安全;舉辦各種文娛活動(dòng)豐富業(yè)主和租戶業(yè)余生活。通過(guò)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),豐富服務(wù)內(nèi)容,愛(ài)安公司08年完成收入xx萬(wàn)元,房屋出租率達(dá)到xx%,出色地完成了各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)。

三是輸出管理,擴(kuò)大拓展規(guī)模。成立xx酒店管理公司是總公司發(fā)展戰(zhàn)略中的重大舉措,也是xx公司新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)的抓手,更是我們企業(yè)培養(yǎng)和鍛煉人才的重要場(chǎng)所。成立初,xx在公司的前期籌備、制度完善、xx分公司的成立、前往各地市的拓展活動(dòng)及至對(duì)兩家酒店的成功接管,這些都與xx及管理公司員工的辛勤工作分不開(kāi)的。特別值得一提的是去年6月份,xx同志能無(wú)條件的服從組織安排到xx大酒店工作半年,這種心系企業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神是值得我們每一個(gè)人學(xué)習(xí)的。經(jīng)過(guò)一年的積極運(yùn)作和辛勤工作,作出了有效的探索和嘗試。四是更新系統(tǒng),規(guī)范停車場(chǎng)管理。完善了大廈外圍各項(xiàng)設(shè)備、設(shè)施、車場(chǎng)系統(tǒng)及標(biāo)識(shí)路線的工作任務(wù),達(dá)到了停車場(chǎng)管理的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。投入資金改造收費(fèi)管理系統(tǒng),增設(shè)遠(yuǎn)程讀卡和消費(fèi)點(diǎn)刷卡功能,利用新系統(tǒng)加強(qiáng)管理,減少了漏洞,節(jié)省了人員和減少了煩瑣的工作環(huán)節(jié)及強(qiáng)度,大大降低了運(yùn)行成本。保安部在較好的完成治安消防職能工作的同時(shí),全年完成停車場(chǎng)收入xx萬(wàn)元。

(二)以提倡節(jié)約為重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)低成本運(yùn)營(yíng)

一是加強(qiáng)能源管理,減少費(fèi)用。增收固然很重要,但節(jié)支同樣必不可少。公司把節(jié)能降耗列為重點(diǎn)工作,向節(jié)約要效益。即一要關(guān),二要小,三要隔,四要定,五要防,六要查,七要罰,八要宣。從節(jié)約一滴水、一度電開(kāi)始,做到人走燈滅,水管用完及時(shí)關(guān)掉,平時(shí)注意維護(hù)各種設(shè)施設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修,不因人為原因而造成公司的能源浪費(fèi)。客房部減少了一些不必要的一次性用品,降低日常使用量,注重對(duì)客房設(shè)施的保養(yǎng),及時(shí)回收客房可利用消耗品進(jìn)行內(nèi)部二次使用。工程部一直堅(jiān)持運(yùn)行設(shè)備報(bào)表制度,每月對(duì)水、電、氣等設(shè)備運(yùn)行監(jiān)督統(tǒng)計(jì),出現(xiàn)異常當(dāng)即查找原因。通過(guò)對(duì)老設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性維修保養(yǎng)和挖潛技術(shù)改造,不但提高了設(shè)備使用功效,

而且降低了能源損耗。201*年,大廈總的耗電量為xx萬(wàn)度,比去年降低了xx萬(wàn)度;水電費(fèi)xx萬(wàn)元,比計(jì)劃少開(kāi)支xx萬(wàn)元;日常維修費(fèi)用xx萬(wàn)元,比去年減少了xx萬(wàn)元。二是規(guī)范監(jiān)督檢查,狠抓工程質(zhì)量。工程部對(duì)x樓裝修和員工餐廳裝修過(guò)程中進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督檢查,從施工材料的質(zhì)量及施工安全著手,發(fā)現(xiàn)和消除質(zhì)量問(wèn)題隱患和苗頭,使施工質(zhì)量得到保證。在工程驗(yàn)收過(guò)程中,認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān),對(duì)重大項(xiàng)目工程都預(yù)留質(zhì)量保證金,保障了公司利益。

三是強(qiáng)化科學(xué)管理,實(shí)現(xiàn)減員增效。減員增效是國(guó)企改革的方向。201*年,公司人事部通過(guò)多次調(diào)查摸底,優(yōu)化崗位,減少編制xx人,為企業(yè)的良性發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。(三)以提升質(zhì)量為前提,抓好服務(wù)工作

今年以來(lái),公司通過(guò)加大培訓(xùn)力度,更新服務(wù)理念,開(kāi)展質(zhì)量檢查等措施抓服務(wù),抓質(zhì)量,旨在“外樹(shù)形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”。通過(guò)一系列活動(dòng)的開(kāi)展和具體措施的落實(shí),提高了公司的整體服務(wù)水平。一是加大培訓(xùn)力度,提高員工素質(zhì)。培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)的有效手段。為了使員工的行為規(guī)范、職業(yè)道德與禮貌修養(yǎng)及專業(yè)技能盡快符合崗位需要,公司通過(guò)“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等方式加大培訓(xùn)力度。10月份公司請(qǐng)xx培訓(xùn)中心就“企業(yè)人在企業(yè)中的行事規(guī)則”及實(shí)用禮儀等方面進(jìn)行培訓(xùn)。同時(shí),公司還組織員工赴其他酒店參觀考察學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。這些措施不僅促進(jìn)了員工自身素質(zhì)的提高,還極大地調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性。此外公司大力號(hào)召員工在業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極提高自身素質(zhì),滿足公司發(fā)展過(guò)程中對(duì)人才的需求。平時(shí)工作中各部門也根據(jù)各自工作特點(diǎn)經(jīng)常組織內(nèi)部培訓(xùn)、考核和技術(shù)比武,例如:英語(yǔ)培訓(xùn)、普通話培訓(xùn)、微笑服務(wù)培訓(xùn)等。新老員工之間還注意搞好傳幫帶,實(shí)行“一對(duì)一”的培訓(xùn),這對(duì)新進(jìn)員工快速熟練掌握工作流程起了很好的作用。二是成立質(zhì)檢小組,提高服務(wù)質(zhì)量。服務(wù)質(zhì)量是酒店開(kāi)展有效市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的根本保證,為了提高酒店的服務(wù)質(zhì)量,公司成立了質(zhì)檢小組,對(duì)酒店的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行全面監(jiān)督檢查,并結(jié)合自身實(shí)際制定了衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)用語(yǔ)總匯等一系列質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)這些標(biāo)準(zhǔn)由質(zhì)檢部門進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知其整改。平時(shí)酒店注意經(jīng)常給員工引進(jìn)新的服務(wù)理念,提倡個(gè)性化、親情化服務(wù)。在員工中弘揚(yáng)了努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、規(guī)范服務(wù)的良好風(fēng)氣。三是完善“兩件”設(shè)施,提升酒店形象。公司投入xx萬(wàn)元將六樓改造成客房,實(shí)現(xiàn)了硬件設(shè)施升級(jí)。使酒店的客房數(shù)量增加到xx間,提高了酒店的接待能力。為更好地迎接“十一”黃金周、xx會(huì)、廈慶xx周年,公司舉行了以“真誠(chéng)微笑迎廈慶,高效服務(wù)慶奧運(yùn)”為主題的第xx屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量月活動(dòng),通過(guò)優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動(dòng),公司在轉(zhuǎn)變員工的思想觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高服務(wù)技能,健全落實(shí)制度,規(guī)范服務(wù)管理,加大督導(dǎo)力度,提升服務(wù)水平等方面,都取得了較好的成效。

(四)以強(qiáng)化管理為根本,打造企業(yè)品牌

公司堅(jiān)持從基礎(chǔ)管理抓起,創(chuàng)新管理理念和管理標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用科學(xué)的管理模式,加強(qiáng)對(duì)酒店的規(guī)范管理,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。一是建立規(guī)范,制定和完善管理制度。完善了多項(xiàng)規(guī)章制度,修訂出臺(tái)了《員工餐廳管理規(guī)定》、《停車場(chǎng)管理規(guī)定》、《大廈倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定》、《質(zhì)量檢查考核辦法》、部門工作月志等一系列規(guī)章制度。二是加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高執(zhí)行力。通過(guò)完善員工請(qǐng)銷假、考勤管理制度、員工職務(wù)晉升管理規(guī)定等規(guī)章制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理,有效提高工作效率和管理水平,使員工職務(wù)晉升有章可循。成立質(zhì)量檢查辦,定期對(duì)各部門進(jìn)行綜合檢查,監(jiān)督各職能部門執(zhí)行情況,定期通報(bào),加大獎(jiǎng)勵(lì)和扣罰力度。對(duì)公司各部員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能考核,促進(jìn)部門辦事效率,有效提高執(zhí)行力。三是狠抓落實(shí),確保安全生產(chǎn)。今年,公司把安全生產(chǎn)“隱患治理年”活動(dòng)作為安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作之一。針對(duì)今年形勢(shì),吸取xx地區(qū)發(fā)生的幾起較大安全事故的教訓(xùn),x月,公司組織開(kāi)展聲勢(shì)浩大的安全生產(chǎn)大宣傳大排查大整治統(tǒng)一集中行動(dòng);x月到x月,xx“xx”特大火災(zāi)事故后,公司迅速在大廈范圍內(nèi)組織開(kāi)展了安全生產(chǎn)和消防百日安全大排查行動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)分別親自帶隊(duì)深入到大廈各物業(yè)承包單位、場(chǎng)所進(jìn)行安全大檢查。據(jù)統(tǒng)計(jì),三次大行動(dòng),共組織檢查組4個(gè),出動(dòng)80多人次,發(fā)現(xiàn)隱患xx條,已落實(shí)整改xx條;投資xx萬(wàn)元整改和完善了酒店的消防設(shè)施安全,消除了隱患;定期召開(kāi)安全工作會(huì)議,請(qǐng)消防局相關(guān)人員來(lái)大廈進(jìn)行消防理論及實(shí)際操作演練培訓(xùn),著力增強(qiáng)全員安全防范意識(shí)。

(五)以精神文明建設(shè)為依托,營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧氛圍

一是籌建員工餐廳,關(guān)心員工生活。年初,公司投入xx萬(wàn)元興建員工餐廳。x月份,員工餐廳順利竣工開(kāi)業(yè),為員工創(chuàng)造了優(yōu)雅舒適的就餐環(huán)境,替員工解決了后顧之憂,降低了員工流動(dòng)率和人力資源成本,為此總辦傾注了大量的心血和付出了辛勤的勞動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常與一線部門領(lǐng)班以上管理人員進(jìn)行座談,認(rèn)真聽(tīng)取了員工在生活上、思想上以及工作上的一些想法,掌握員工的真實(shí)狀態(tài)。二是以人為本,構(gòu)建企業(yè)文化。公司十分重視利用各種載體傳播和宣傳企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和員工的忠誠(chéng)度。組織201*年度優(yōu)秀員工赴桂林參觀考察及全體女員工“三八婦女節(jié)”外出學(xué)習(xí)考察;安排離退休員工進(jìn)行春節(jié)團(tuán)拜活動(dòng),組織看望慰問(wèn)生病、住院?jiǎn)T工等等,營(yíng)造良好的家園文化。汶川大地震,公司迅速組織開(kāi)展了“心心相印抗震救災(zāi)溫暖行動(dòng)”募捐獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),全體員工積極響應(yīng),大力發(fā)揚(yáng)“一方有難,八方支援”的人道主義精神,踴躍參加募捐活動(dòng),向?yàn)?zāi)區(qū)同胞伸出援助之手,奉獻(xiàn)愛(ài)心,共捐款xx元;舉辦“xxxx周年廈慶”活動(dòng),展示企業(yè)良好發(fā)展勢(shì)頭和全體員工良好的精神面貌,擴(kuò)大了中陜國(guó)際和長(zhǎng)安公司的知名度和影響力;重視宣傳工作,一年來(lái),在《xx晚報(bào)》、《xx旅游》等省級(jí)以上媒體發(fā)表新聞稿件x篇,發(fā)揮了宣傳外樹(shù)形象、內(nèi)鼓士氣、促進(jìn)工作、營(yíng)造環(huán)境的效能;設(shè)立了“長(zhǎng)安之窗”文化宣傳欄,搭建相互學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)。三是廉潔自律,重視黨建工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系人心向背,關(guān)系企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,必須抓緊抓好。公司黨委組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和兩個(gè)《條例》,學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》、《條例》學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中央紀(jì)委第二次全會(huì)上的講話,與學(xué)習(xí)黨的十七大精神,開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律觀念,筑牢拒腐防變的思想道德防線,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,努力做到立黨為公、執(zhí)政為民,“權(quán)為民所用、情為民所系,利為民所謀”;堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工參與企業(yè)管理的積極性,發(fā)揮好群眾的監(jiān)督作用,形成防止和懲治腐敗的合力。(六)以資本運(yùn)作為手段,提升企業(yè)融資功能

根據(jù)總公司發(fā)展項(xiàng)目需要,xx公司充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極配合總公司的戰(zhàn)略目標(biāo),財(cái)務(wù)部工作人員不辭辛勞,往返銀行幾十趟,送資料、辦手續(xù)。通過(guò)銀行貸款和員工集資等為總公司積極籌措資金,為總公司融資xx萬(wàn)元,有力地支持了總公司戰(zhàn)略發(fā)展需要。二、存在的問(wèn)題及困難(一)硬件設(shè)施陳舊,破損嚴(yán)重,已無(wú)法適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。(二)經(jīng)營(yíng)管理工作仍需持之以恒。雖然完善了一些規(guī)章制度,但個(gè)別制度未落到實(shí)處,各部門時(shí)有協(xié)調(diào)、配合不力導(dǎo)致工作效率低下事件發(fā)生,執(zhí)行力仍需進(jìn)一步提高。

(三)銷售任務(wù)完成不夠理想。公司營(yíng)業(yè)收入未完成計(jì)劃指標(biāo)。如何在明年嚴(yán)峻的形勢(shì)下順利完成年度計(jì)劃指標(biāo)是新的課題。

(四)市場(chǎng)營(yíng)銷力度還需要加強(qiáng),營(yíng)銷策劃活動(dòng)效果不夠理想。

(五)員工的服務(wù)水平仍需提高,“賓客至上,服務(wù)第一”的服務(wù)文化建設(shè)仍要花大力氣抓好。

(六)培訓(xùn)不到位,導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量很難有進(jìn)一步的提高。

(七)物業(yè)承包單位潛在的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)公司整體效益的影響較大。三、12年工作思路

201*年xx公司總的指導(dǎo)思想是:以黨的十七大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以發(fā)展為主線,進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以科學(xué)決策、科學(xué)管理為重點(diǎn),以深化改革為動(dòng)力,以加強(qiáng)黨建和思想政治工作為保證,全面提高綜合實(shí)力,努力完成總公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),使公司經(jīng)營(yíng)管理有進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變和突破。12年xx公司將圍繞上述指導(dǎo)思想,重點(diǎn)抓好以下幾方面的工作:(一)拓展市場(chǎng),加大營(yíng)銷力度

09年將是xx市服務(wù)行業(yè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的一年,提高酒店的知名度和培植自己的固定客源,是一個(gè)酒店生存和發(fā)展的基本前提。充分利用現(xiàn)有資源,加強(qiáng)營(yíng)銷力度、抓住時(shí)機(jī)調(diào)整銷售方針、積極變革適應(yīng)市場(chǎng)需要、深化開(kāi)拓各方面市場(chǎng)才是發(fā)展之根本。為此,酒店將通過(guò)多層次多方位的促銷活動(dòng),通過(guò)深陜兩地的廣泛外聯(lián)活動(dòng),積極尋找客源,做好市場(chǎng)調(diào)查,詳細(xì)分析競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),優(yōu)化住客結(jié)構(gòu),開(kāi)展全員銷售活動(dòng),實(shí)施全員銷售獎(jiǎng)勵(lì)方案,使酒店呈現(xiàn)出人人關(guān)心銷售,人人參與銷售的良好局面。

(二)精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮編制,繼續(xù)做好開(kāi)源節(jié)流工作精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮人員的目標(biāo),是要建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的科學(xué)管理體系,建設(shè)一支高素質(zhì)的專業(yè)化隊(duì)伍。因此機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)必須與深化人事制度改革同步;拓展經(jīng)營(yíng)思路,跳出傳統(tǒng)思維和經(jīng)營(yíng)模式。借助總公司作為xx省外貿(mào)旗艦公司的優(yōu)勢(shì),利用xx公司優(yōu)越的地理位置,通過(guò)自營(yíng)或輔助經(jīng)營(yíng)的形式逐步開(kāi)通貿(mào)易渠道,以貿(mào)易或辦理勞務(wù)輸出,增加公司營(yíng)業(yè)收入,進(jìn)而增加利潤(rùn)和經(jīng)濟(jì)效益。

(三)盡快完成大堂、外墻裝修,促進(jìn)“升星”工作的全面完成大廈外墻投入使用至今逾xx年,大堂裝修至今也有xx年,201*年我們擬請(qǐng)專業(yè)的設(shè)計(jì)公司按“x星”酒店的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)xx大酒店進(jìn)行裝修設(shè)計(jì),增加和完善配套設(shè)施,通過(guò)對(duì)xx大廈的外墻、大堂、客房進(jìn)行裝修改造,提升酒店的檔次,改變酒店的形象。(四)進(jìn)一步加大培訓(xùn)力度,全面提升酒店的服務(wù)質(zhì)量

提高酒店服務(wù)人員的綜合素質(zhì),通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按“四星級(jí)”服務(wù)規(guī)范做出取舍,確保服務(wù)水準(zhǔn)達(dá)標(biāo)。(五)繼續(xù)加強(qiáng)規(guī)范化管理,完善管理制度進(jìn)一步完善《員工手冊(cè)》,重新修訂《崗位工作說(shuō)明書(shū)》等,規(guī)范工作程序及標(biāo)準(zhǔn)。繼續(xù)完善考核辦法,促進(jìn)公司各項(xiàng)管理工作逐步提高。采取考核結(jié)果與績(jī)效管理相掛鉤的方式,進(jìn)一步完善目標(biāo)責(zé)任管理考核機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)管理責(zé)任。(六)繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理

切實(shí)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度,安全職能部門和各部門負(fù)責(zé)人要把安全責(zé)任落實(shí)到人,充分認(rèn)識(shí):“責(zé)任重于泰山,防范在于未然”的重要性,以安全促生產(chǎn),以安全保效益,確保公司各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保酒店良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。(七)做好長(zhǎng)安二期工程前期準(zhǔn)備工作認(rèn)真做好xx二期工程開(kāi)發(fā)的市場(chǎng)調(diào)研,積極籌備二期工程前期的機(jī)構(gòu)設(shè)置和文件資料。(八)挖掘服務(wù)深度,拓寬服務(wù)廣度,不斷擴(kuò)大物業(yè)管理覆蓋面積。物業(yè)管理企業(yè)只有真正做強(qiáng)做大,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存和發(fā)展。xx公司物業(yè)管理,從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展看,必然要面向社會(huì),擴(kuò)大管理規(guī)模,不斷向外區(qū)擴(kuò)展,對(duì)外輸出管理模式,擴(kuò)大業(yè)務(wù),才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足。xx公司將堅(jiān)定不移地轉(zhuǎn)變工作思路,轉(zhuǎn)變理念,實(shí)現(xiàn)從“管理型”到“服務(wù)型”的角色轉(zhuǎn)變,這將成為新時(shí)期xx物業(yè)管理的發(fā)展方向。(九)關(guān)心廣大員工生活,努力建立健康向上的企業(yè)文化。

關(guān)心員工生活,注意工作方法,是調(diào)動(dòng)員工積極性的有效措施。對(duì)此公司將在新的一年繼續(xù)努力提高員工福利待遇,切實(shí)改善員工生活,進(jìn)一步改善員工用餐,充分保證員工以充沛的精力投入到工作當(dāng)中。

繼續(xù)培育企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,增強(qiáng)員工集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí),使每位員工都能融入團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍,促進(jìn)公司的人文化建設(shè)。(十)繼續(xù)加強(qiáng)黨建工作

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞今年的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)胡錦濤主席在“十一屆三中全會(huì)”召開(kāi)三十年紀(jì)念大會(huì)上的講話,全面提高黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,為實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)工作目標(biāo)提供堅(jiān)固的保證。

擴(kuò)展閱讀:指導(dǎo)小組11年總結(jié)和12年建議

全國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)小組關(guān)于201*年工作總結(jié)及201*年工作建議

中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

今年以來(lái),全國(guó)指導(dǎo)小組多次召開(kāi)指導(dǎo)小組全體成員會(huì)議,學(xué)習(xí)胡錦濤、賈慶林、習(xí)近平、李源潮等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要指示和批示,學(xué)習(xí)傳達(dá)中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議和李源潮同志重要講話精神,研究具體貫徹落實(shí)措施,將非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)不斷引向深入。

一、突出非公有制經(jīng)濟(jì)組織特色,有針對(duì)性地實(shí)施分類指導(dǎo),將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)不斷引向深入,推向新的高潮

(一)堅(jiān)持重心下移,深入基層調(diào)研

今年以來(lái),指導(dǎo)小組組長(zhǎng)全哲洙、副組長(zhǎng)鐘攸平、莊聰生同志等分別率領(lǐng)指導(dǎo)小組辦公室有關(guān)人員赴北京、福建、河南、青海、天津、遼寧、甘肅等地就非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行專題調(diào)研。全國(guó)指導(dǎo)小組多次派出工作組赴寧夏、四川、廣西、浙江等10多個(gè)省區(qū)市進(jìn)行專

題調(diào)研,召開(kāi)50多場(chǎng)次座談會(huì),深入到80多家非公有制企業(yè)實(shí)地考察調(diào)研。調(diào)研中,對(duì)各地圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式主線,把促進(jìn)和服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)作為活動(dòng)的重點(diǎn)任務(wù),抓住黨建指導(dǎo)員、黨組織負(fù)責(zé)人、企業(yè)出資人這三個(gè)關(guān)鍵,著力破解黨組織組建難和黨組織黨員發(fā)揮作用難的好經(jīng)驗(yàn)好做法進(jìn)行總結(jié),對(duì)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)提出針對(duì)性要求。北京市調(diào)研非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建及創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作“五個(gè)好”開(kāi)展情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收,聽(tīng)取部分區(qū)縣、部分規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨建及創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況介紹,研究存在問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。黑龍江省充分發(fā)揮各級(jí)指導(dǎo)小組的作用,在學(xué)習(xí)調(diào)研、實(shí)踐指導(dǎo)和跟蹤問(wèn)效等方面下功夫,定期深入到各自聯(lián)系點(diǎn)和企業(yè),幫助解決創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中遇到的困難和問(wèn)題。

(二)突出實(shí)踐特色,創(chuàng)新活動(dòng)載體

各地指導(dǎo)小組和廣大非公有制企業(yè)黨組織緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,開(kāi)展了扎實(shí)規(guī)范、特色鮮明、載體豐富、亮點(diǎn)突出的工作,做到“規(guī)定動(dòng)作”不走樣,“自選動(dòng)作”有創(chuàng)新,取得階段性成效。河北以深入開(kāi)展“對(duì)標(biāo)”活動(dòng)和“學(xué)新奧、比創(chuàng)新、促轉(zhuǎn)型”活動(dòng)為載體,推動(dòng)企業(yè)在觀念、管理、技術(shù)、人才機(jī)制等方面的創(chuàng)新。河南省非公有制經(jīng)濟(jì)組織窗口單位和服務(wù)行業(yè)按照公開(kāi)承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議、評(píng)選表彰的推進(jìn)方式,廣泛開(kāi)展“三亮三創(chuàng)三評(píng)”活動(dòng),進(jìn)一步提高了黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展意識(shí)。云南開(kāi)展“個(gè)人形象一面旗、工作熱情一團(tuán)火、謀事布局一盤棋”主題實(shí)踐活動(dòng)。

甘肅開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)萬(wàn)戶行”活動(dòng),為非公有制企業(yè)提供法律、政策、工商、融資、黨建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)指導(dǎo)服務(wù)。新疆圍繞增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)促社會(huì)和諧,在非公有制企業(yè)廣泛開(kāi)展各民族職工結(jié)對(duì)子、“民漢”雙語(yǔ)演講、對(duì)話,“民漢”職工互學(xué)優(yōu)點(diǎn)、互看長(zhǎng)處活動(dòng),樹(shù)立各民族共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的思想理念。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)各級(jí)黨組織今年新一輪公開(kāi)承諾事項(xiàng)301件,黨員公開(kāi)承諾事項(xiàng)3916件,黨員結(jié)對(duì)幫扶2615對(duì),為人民群眾辦好事471件。哈爾濱市在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,圍繞建設(shè)“超越自我、再塑形象、奮起追趕、努力晉位”現(xiàn)代大都市的目標(biāo),在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展了“一建雙增”(建立黨組織,為黨旗增輝,為企業(yè)增效)活動(dòng)。廣西玉林市以“黨建樹(shù)示范、崗位比奉獻(xiàn)”作為活動(dòng)主題,在非公企業(yè)黨組織和黨員中開(kāi)展了“先鋒承諾大行動(dòng)”活動(dòng),讓黨組織和黨員亮身份、亮職責(zé)、亮承諾,形成“一個(gè)組織一座堡壘”,“一名黨員一面旗幟”。

結(jié)合紀(jì)念建黨90周年,開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。全國(guó)指導(dǎo)小組6月24日在北京舉辦非公有制經(jīng)濟(jì)人士“知黨情、報(bào)黨恩、促黨建、跟黨走”暨紀(jì)念建黨90周年座談會(huì)。座談會(huì)上,全哲洙同志作了重要講話,11名企業(yè)家結(jié)合非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展歷程和企業(yè)自身成長(zhǎng)經(jīng)歷,暢談了改革開(kāi)放取得的偉大成就,表達(dá)了永遠(yuǎn)跟黨走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的堅(jiān)定決心。各地以紀(jì)念建黨90周年為主題,結(jié)合非公有制經(jīng)濟(jì)組織的實(shí)際,一是普遍舉辦紀(jì)念建黨成立90周年座談會(huì)和報(bào)告會(huì);仡欀袊(guó)共產(chǎn)黨成立90年來(lái)的光輝歷程和改革

開(kāi)放30年來(lái)取得的偉大成就,引導(dǎo)非公人士感恩黨的改革開(kāi)放政策,更加堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信心和決心。二是開(kāi)展評(píng)選表彰先進(jìn)活動(dòng)!捌咭弧鼻跋,重慶、遼寧、湖北、湖南、福建、青海等地普遍開(kāi)展了評(píng)選表彰先進(jìn)活動(dòng)。上海表彰了全市非公經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織“五好”基層黨組織、黨建示范點(diǎn)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨建之友。甘肅省委組織部、省非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、省非公有制企業(yè)黨工委對(duì)全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨組織書(shū)記、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀企業(yè)家各100個(gè)進(jìn)行了表彰。三是開(kāi)展形式多樣的慶;顒(dòng)。各地普遍開(kāi)展了唱紅歌、演講、報(bào)告會(huì)、主題實(shí)踐、紀(jì)念征文、知識(shí)競(jìng)賽、圖片展等豐富多彩的活動(dòng),紀(jì)念建黨90周年。天津舉辦了非公有制經(jīng)濟(jì)組織紀(jì)念建黨九十周年暨創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)評(píng)選表彰大會(huì)和歌詠大會(huì),非公有制經(jīng)濟(jì)組織的2500多名黨員、職工組成14支方隊(duì),共同演出了“同心同行〃走向輝煌”歌詠大會(huì),唱響了非公有制企業(yè)感恩黨、熱愛(ài)黨、跟黨走的堅(jiān)定信念。吉林省舉辦了“黨史知識(shí)競(jìng)賽”、“風(fēng)雨路同行”圖片展等活動(dòng)。浙江省舉行了“黨徽在民企閃耀”主題演講活動(dòng)。安徽省各地非公有制企業(yè)在七一前后,組織廣大黨員重溫入黨誓詞、上黨課講黨史。貴州省各地非公經(jīng)濟(jì)黨組織開(kāi)展唱紅歌、黨史知識(shí)競(jìng)賽、重走長(zhǎng)征路感恩行動(dòng)等,參加人員18000多人,出宣傳墻報(bào)2900期。云南舉辦了全省非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織“黨旗下的誓言”演講比賽。青海非公有制經(jīng)濟(jì)組織演

出了題為《黨在我心中》慶祝建黨90周年文藝節(jié)目。西藏以紀(jì)念建黨90周年和西藏和平解放60周年為契機(jī),組織非公有制經(jīng)濟(jì)組織開(kāi)展“學(xué)黨史、知黨情”黨史知識(shí)競(jìng)賽、“紅歌大家唱”歌詠比賽活動(dòng)。

(三)推動(dòng)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展

根據(jù)中央領(lǐng)導(dǎo)小組文件精神,我們下發(fā)了《關(guān)于搞好服務(wù)行業(yè)非公有制企業(yè)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的通知》,各地轉(zhuǎn)發(fā)并提出具體要求,天津在服務(wù)行業(yè)非公有制企業(yè)黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展“誠(chéng)信、熱情、便民、安全”主題實(shí)踐活動(dòng)。甘肅認(rèn)真開(kāi)展“窗口月”活動(dòng),實(shí)施“誠(chéng)信工程”。重慶、海南、云南等地積極塑造“誠(chéng)信、放心、滿意”的服務(wù)行業(yè),進(jìn)一步激發(fā)非公企業(yè)“與黨一心、服務(wù)民生、共同富!钡呢(zé)任感。

(四)抓住三個(gè)關(guān)鍵,擴(kuò)大黨組織覆蓋面

各地緊緊抓住企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人、黨建指導(dǎo)員和企業(yè)出資人這三個(gè)關(guān)鍵,堅(jiān)持黨建與工建、團(tuán)建互促共進(jìn),有效擴(kuò)大“兩個(gè)覆蓋”、破解“兩難”。山東重點(diǎn)圍繞黨組織對(duì)企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)作用、如何當(dāng)好黨支部書(shū)記、怎樣開(kāi)展黨的活動(dòng)等內(nèi)容,開(kāi)展了以企業(yè)出資人、企業(yè)黨組織書(shū)記、黨建工作指導(dǎo)員三支隊(duì)伍為關(guān)鍵的教育培訓(xùn),贏得了企業(yè)出資人的理解和支持,強(qiáng)化了黨組織書(shū)記工作能力,提高了黨建指導(dǎo)員協(xié)調(diào)溝通水平。遼寧省通過(guò)健全組織體系、選好配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人、選派黨建工作指導(dǎo)員等措施,全省以縣(市、區(qū))黨政機(jī)關(guān)為主,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道干部參加,選派了5440名創(chuàng)先

爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)員,每名指導(dǎo)員負(fù)責(zé)3-4家非公有制企業(yè),基本上做到了全覆蓋。吉林建立起省、市、縣、鎮(zhèn)縱向到底和統(tǒng)戰(zhàn)部、工商局、工商聯(lián)等行業(yè)主管部門橫向到邊的黨建工作責(zé)任網(wǎng),不斷夯實(shí)基礎(chǔ),努力擴(kuò)大中小企業(yè)黨組織覆蓋面。山西省共有201*余名黨建工作指導(dǎo)員深入非公有制企業(yè),對(duì)企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行具體指導(dǎo),有力推動(dòng)了非公企業(yè)的黨建工作。寧夏對(duì)零散、小型的非公有制企業(yè),按照行業(yè)相近的原則,就近掛靠到各類協(xié)會(huì)、商會(huì)黨組織上,擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來(lái),新建黨組織125家,覆蓋382家。江蘇無(wú)錫市重視抓好行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)黨建工作,在全省率先成立無(wú)錫總商會(huì)黨委,在新成立行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)的同時(shí)建立黨組織,不斷創(chuàng)新行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)的黨建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。福建省指導(dǎo)小組及成員單位結(jié)合各自業(yè)務(wù)工作抓好教育培訓(xùn),先后舉辦了“非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作暨代表人士思想政治工作研討培訓(xùn)班”,“非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士培訓(xùn)班”,和“個(gè)私企業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)培訓(xùn)班”,進(jìn)一步提高各級(jí)指導(dǎo)小組的指導(dǎo)能力和企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人的黨務(wù)水平。江西省11個(gè)區(qū)市、99個(gè)縣(市、區(qū))都成立了指導(dǎo)小組,建立聯(lián)系點(diǎn)1574個(gè),信息直報(bào)點(diǎn)1685個(gè),選派黨建工作指導(dǎo)員4200名,培訓(xùn)企業(yè)黨組織書(shū)記和黨建指導(dǎo)員5500人次。廣西各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立聯(lián)系點(diǎn)5015個(gè),派出黨建指導(dǎo)員201*3人,建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)示范點(diǎn)215個(gè)。

(五)堅(jiān)持典型引路,加強(qiáng)檢查指導(dǎo)

各級(jí)指導(dǎo)小組在指導(dǎo)工作中堅(jiān)持把樹(shù)典型、學(xué)典型、用

典型作為推進(jìn)非公創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手,為廣大非公企業(yè)黨組織和黨員樹(shù)立“看得見(jiàn)、摸得著”的學(xué)習(xí)榜樣。全國(guó)指導(dǎo)小組共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)165期,利用中央主要媒體和中華工商時(shí)報(bào)、中國(guó)工商報(bào)等媒體,不斷加強(qiáng)典型宣傳工作力度,宣傳好典型好做法。海南省深入基層一線了解信息、挖掘亮點(diǎn),督促引導(dǎo)各單位及時(shí)總結(jié)本單位涌現(xiàn)出來(lái)的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型。四川通過(guò)挖掘體現(xiàn)時(shí)代精神風(fēng)貌、事跡生動(dòng)感人的先進(jìn)典型,大力宣傳了一批在加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、保障和改善民生、提高自身素質(zhì)方面有積極作為的非公有制經(jīng)濟(jì)人士典型。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)始終把宣傳作為展現(xiàn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成效的主窗口,形成了系統(tǒng)綜合宣傳、企業(yè)黨組織專題宣傳、黨務(wù)工作者特寫(xiě)宣傳三位一體的宣傳體系,起到激勵(lì)先進(jìn)、教育黨員、促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織科學(xué)發(fā)展的作用,為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。

(六)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),形成工作合力

指導(dǎo)小組牽頭單位中央統(tǒng)戰(zhàn)部、參與指導(dǎo)工作的國(guó)家工商總局及全國(guó)工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)高度重視非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)工作,分別多次召開(kāi)部務(wù)會(huì)和黨組會(huì),專題傳達(dá)學(xué)習(xí)十七屆四中、五中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)胡錦濤、習(xí)近平、李源潮等中央領(lǐng)導(dǎo)同志講話、批示和中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議等有關(guān)文件,國(guó)家工商總局黨組還成立了推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作指導(dǎo)組,制定了“非公黨建統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)指標(biāo)”,研發(fā)了新的統(tǒng)計(jì)軟件,并專門召開(kāi)會(huì)議推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建統(tǒng)計(jì)工作。指導(dǎo)小組組長(zhǎng)、中央統(tǒng)戰(zhàn)部副部

長(zhǎng)、全國(guó)工商聯(lián)黨組書(shū)記全哲洙同志多次在全國(guó)工商聯(lián)常委會(huì)、執(zhí)委會(huì)上專門就抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)工作提出結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)、中發(fā)201*16號(hào)文件、全國(guó)加強(qiáng)和改進(jìn)工商聯(lián)工作會(huì)議和中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神,以高度的政治責(zé)任感,抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)工作。

針對(duì)規(guī)模以上中小私營(yíng)企業(yè)占多數(shù)的實(shí)際,為更加有力地推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開(kāi)展,促進(jìn)中小私營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,經(jīng)中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意,工業(yè)和信息化部參加全國(guó)指導(dǎo)小組。全國(guó)指導(dǎo)小組下發(fā)《關(guān)于工業(yè)和信息化部參加全國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)小組的通知》,工信部黨組于6月下旬轉(zhuǎn)發(fā)了全國(guó)指導(dǎo)小組的通知,要求各地中小企業(yè)主管部門參與到指導(dǎo)工作中來(lái)。

各級(jí)指導(dǎo)小組主動(dòng)加強(qiáng)成員單位的溝通協(xié)調(diào),形成工作合力,加大對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的指導(dǎo)力度,不斷提高指導(dǎo)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。廣東、陜西等地指導(dǎo)小組注重巡回檢查指導(dǎo),深入基層、深入企業(yè),了解非公有制經(jīng)濟(jì)組織基層黨組織和黨員發(fā)揮作用情況,領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭檢查指導(dǎo)工作、建立示范點(diǎn),加強(qiáng)分類指導(dǎo)和具體指導(dǎo),進(jìn)一步推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)向深度和廣度發(fā)展。

二、著眼長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),探索加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的有效方法和途徑

扎實(shí)做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建情況統(tǒng)計(jì)工作,做到心中有“數(shù)”。做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨員情況統(tǒng)計(jì)工作,摸清底數(shù),是做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的基礎(chǔ)。國(guó)家工商總局結(jié)合工商行政管理職能,積極協(xié)助配合做好黨建情況統(tǒng)計(jì)工作?偩謱iT下發(fā)文件,要求結(jié)合企業(yè)登記和年檢驗(yàn)照工作,實(shí)行登記申報(bào)、年檢年報(bào)制度,加強(qiáng)非公黨建情況統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí)還舉辦培訓(xùn)班,在全工商系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)一數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。截止到201*年6月30日,全國(guó)各級(jí)工商機(jī)關(guān)共統(tǒng)計(jì)在個(gè)體私營(yíng)企業(yè)中的黨員總數(shù)是3860265人(其中私營(yíng)企業(yè)3159689人,個(gè)體工商戶700576人),黨員總數(shù)占個(gè)體私營(yíng)企業(yè)從業(yè)人員總數(shù)的比例為2.4%(其中,私營(yíng)企業(yè)黨員占從業(yè)人員的比例為3.4%,個(gè)體工商戶黨員占從業(yè)人員的比例為1%)。私營(yíng)企業(yè)法定代表人有275823名黨員,其中有96755名書(shū)記;個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)者有88866名黨員,其中有7857名書(shū)記。此項(xiàng)統(tǒng)計(jì)為今后進(jìn)一步做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作提供了基礎(chǔ)依據(jù)。為準(zhǔn)確掌握非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建情況奠定了基礎(chǔ)。

努力推動(dòng)建立健全非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制。活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),許多地方指導(dǎo)小組在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在組織、統(tǒng)戰(zhàn)等部門的牽頭協(xié)調(diào)下,不斷探索和完善新形勢(shì)下理順?lè)枪兄平?jīng)濟(jì)組織黨組織關(guān)系、歸口管理黨組織和黨員的體制機(jī)制和方式方法。山東省委在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)期間專門下發(fā)文件,要求從省到市縣依托工商聯(lián)全部成立非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨工委,作為地方黨委的派出機(jī)構(gòu),書(shū)記由

統(tǒng)戰(zhàn)部副部長(zhǎng)、工商聯(lián)黨組書(shū)記兼任,統(tǒng)戰(zhàn)、工商、稅務(wù)、公安、質(zhì)監(jiān)等14個(gè)部門負(fù)責(zé)同志參加,給了專門編制,統(tǒng)籌加強(qiáng)和指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。甘肅省委依托工商行政管理系統(tǒng),從省、14個(gè)市州到86個(gè)縣市區(qū)全部成立非公有制企業(yè)黨工委,543個(gè)工商所(分局)全部成立非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作站,形成了省、市、縣三級(jí)工委和黨建工作站四級(jí)貫通的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作格局。海南省成立了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨工委,隸屬省委組織部,依托省工商聯(lián)開(kāi)展非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作,推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。黑龍江省普遍建立了非公有制企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其中依托行業(yè)主管部門成立了80個(gè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨工委,直接管理非公有制企業(yè)黨組織1711個(gè)。

積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的方式和途徑。在因地制宜、因企制宜推動(dòng)建立黨組織的同時(shí),各地指導(dǎo)小組及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),積極指導(dǎo)推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨員發(fā)揮作用。一是在黨組織的工作目標(biāo)上,明確圍繞中心服務(wù)大局,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),避免“兩張皮”的現(xiàn)象。充分發(fā)揮黨組織在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策中的參謀助手作用,發(fā)揮黨員在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)和攻克技術(shù)難題時(shí)的先鋒模范作用。二是在發(fā)揮黨組織和黨員作用的形式上,普遍采取雙向進(jìn)入、交叉任職的方法,把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干,從而積極有效地影響企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

在非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨員中開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活

動(dòng),在許多方面取得明顯成效。一是為廣大非公有制經(jīng)濟(jì)組織搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇,加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,主動(dòng)迎接挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展注入了新的動(dòng)力;二是有力地促進(jìn)了社會(huì)和諧,為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系提供了保障,廣大群眾和員工得到了實(shí)惠;三是加強(qiáng)了非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè),鞏固黨的階級(jí)基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),擴(kuò)大了黨組織和黨的工作覆蓋面。

非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)雖然取得了階段性成效,但也還存在一些有待加強(qiáng)和改進(jìn)的地方。一是少數(shù)地區(qū)工作主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性不夠,或多或少地存在被動(dòng)觀望、等待上級(jí)指導(dǎo)小組和本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組部署的現(xiàn)象,沒(méi)有很好地針對(duì)不同企業(yè)的特點(diǎn)進(jìn)行分類指導(dǎo)和具體指導(dǎo)。二是黨組織組建難、黨組織黨員發(fā)揮作用難的“兩難”問(wèn)題和中小企業(yè)黨組織覆蓋面低問(wèn)題仍然沒(méi)有得到很好解決,目前規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨建工作和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展的好一些,中小企業(yè)特別是小型微型企業(yè)黨建工作和活動(dòng)開(kāi)展仍是重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。

三、下一步工作的建議

201*年將召開(kāi)黨的十八大,屆時(shí)將表彰一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者。非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要以此為契機(jī),進(jìn)一步激發(fā)廣大非公制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和黨員的爭(zhēng)創(chuàng)熱情,將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)推向新的高潮。

一是結(jié)合評(píng)選表彰進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展。把評(píng)選表彰活動(dòng)與進(jìn)一步深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái),以評(píng)

選表彰的標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)深入開(kāi)展,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的深入開(kāi)展為評(píng)選表彰奠定廣泛的群眾基礎(chǔ),真正評(píng)出先進(jìn),鼓舞斗志,促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

二是積極做好典型發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)工作。結(jié)合評(píng)選表彰及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)各類非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和優(yōu)秀黨員典型,幫助總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織更進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,發(fā)揮黨組織和黨員隊(duì)伍的作用。

三是大力做好宣傳先進(jìn)典型的工作。運(yùn)用報(bào)紙、廣播、電視、企業(yè)刊物等多種媒體和文藝節(jié)目等多種形式,廣泛宣傳先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員的事跡,使非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織和廣大黨員學(xué)有方向,趕有目標(biāo),鼓舞斗志。

四是以規(guī)模以下非公制企業(yè)為重點(diǎn),深入推進(jìn)黨建工作。要在規(guī)模以上大型私營(yíng)企業(yè)黨的組織和黨的工作基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋的基礎(chǔ)上,著力推進(jìn)規(guī)模以下中小私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶中建立黨組織的工作。要從受表彰的先進(jìn)基層黨組織中篩選出單獨(dú)建、聯(lián)合建、依托建、掛靠建等各種類型,推薦給相同類型的私營(yíng)企業(yè),促進(jìn)各類私營(yíng)企業(yè)加快建立黨組織的步伐,擴(kuò)大黨組織和黨的工作覆蓋面。

五、在總結(jié)先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,規(guī)范非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作。非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作發(fā)展到現(xiàn)在,客觀形勢(shì)已經(jīng)提出了要求,一些地方一些企業(yè)黨組織也進(jìn)行了有益的探索,積累了寶貝的經(jīng)驗(yàn),建議在總結(jié)各類先進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織典型經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的需要,抓緊研究制定出臺(tái)指導(dǎo)基層非公

有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的意見(jiàn),明確非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織的定位、黨組織發(fā)揮作用的途徑和方式、非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織的組建方式、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制等具體問(wèn)題,以利非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)建設(shè)。

全國(guó)非公有制經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)小組辦公室二○一一年十月二十八日

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