地稅局黨風廉政建設工作取得成效

地稅局

黨風廉政建設工作取得成效

地方稅務局成立于XXXX年10月，現(xiàn)有在職干部職工XX人，主要承擔全縣XX種地方稅費XXX戶納稅人的稅收征管工作。201*年12月，我局再次被省委、省政府命名為省級文明單位。201*年2月被X縣人大常委會授予201*年度“人民滿意單位”，201*年3月被X縣人民政府記集體三等功一次、被市地稅局授予黨風廉政建設責任目標管理優(yōu)秀單位、稅干精神面貌蓬勃向上，渙然一新。

幾年來我局緊緊圍繞稅收工作，狠抓廉政建設，堅持依法治稅，應收盡收，即“抱西瓜，又撿芝麻”的理念不變，始終貫徹省局收好稅、帶好隊的工作思路，不斷加大黨風廉政建設工作力度，取得了顯著成效，截止10月底共完成稅收XXXX萬元，同比增收XXXX萬元，增長XXXX％。另外組織兩稅入庫XXX萬元，其中：耕地占用稅XXX萬元，契稅XXX萬元，占去年兩稅總數(shù)的XXX％，創(chuàng)兩稅收入歷史新高。

一、加強勤政廉政教育，提高隊伍整體素質(zhì)

近幾年以來，我局將黨風廉政建設和反腐敗工作列入重要議事日程，與稅收工作同部署、同落實、同檢查，及時分析研究黨風廉政建設和反腐敗工作的形式和任務，班子一把手在年初同各基層單位簽定了黨風廉政建設目標責任書，進一步明確了職責，強化了責任，形成一級抓一級，一級帶一級的工作局面。班子領(lǐng)導經(jīng)常帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察人員深入到基層所，參加每季度召開一次的廉政活動日，了解和掌握干部職工廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。積極開展黨紀政紀條例教育，組織全體人員觀看警示教育片和每半年一次的廉政黨課，增強了干部職工遵紀守法的自覺性。

二、創(chuàng)先爭優(yōu)，爭當人民好公仆

開展做鶴壁人民好公仆活動，樹立“服務就是一切”的觀念，明確哪些應該做，哪些不應該做，優(yōu)化辦稅流程，簡化辦稅程序，提高辦稅質(zhì)量和效率，切實提升服務滿意度，始終把查處損害納稅人的突出問題，作為黨風廉政建設重點，對各種違法違紀行為堅決進行懲治。

三、貫徹執(zhí)行上級各項廉政建設責任制

近幾年來我局認真貫徹落實各項黨風廉政建設責任制度，民主理財工作制度，家庭助廉責任制度，干部八小時之外活動管理制度，稅務干部報告?zhèn)�人重大事故制度，稅情懇談工作制度，社會特邀監(jiān)察員制度，廉政談話制度。用嚴格的制度來約束干部的行為。目前，我局精神風貌良好，無一人違法違紀。

四、加強政風行風建設，在服務質(zhì)量上抓深化認真總結(jié)經(jīng)驗，鞏固取得成果，進一步簡化辦稅程序，全面推行首問責任制，設在公示欄、公告欄、稅法宣傳欄。開展群眾滿意調(diào)查等措施，在納稅服務質(zhì)量和服務水平都有了明顯的提高，在創(chuàng)建群眾滿意基層站所上抓深化，抓落實，以開展爭創(chuàng)活動為契機，推行“一站式”服務，送稅收優(yōu)惠政策等服務形式，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務。為確保二年一度的政風行風評議工作不流于形式，不走過場，增強評議工作的實效性，提高評議質(zhì)量，縣局領(lǐng)導班子成員帶隊先后多次到縣委、政府、人大、政協(xié)、紀委走訪，虛心聽取大家的意見和建議，組織召開特邀監(jiān)察員和納稅人代表座談會，組織各分局、中心所到鎮(zhèn)政府走訪，深入到轄區(qū)重點企業(yè)和個體工商戶走訪，廣泛征求社會各界對我局評議工作的意見和建議。同時發(fā)放征求意見卡3000余份，并根據(jù)反饋的情況及時制定出相應的整改措施，提高了工作質(zhì)量和服務水平，增強了地稅單位在納稅人和社會中的影響力和感染力，有力地促進了黨風廉政建設健康有序的開展。

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宕昌縣地稅局黨風廉政建設工作取得成效

宕昌縣地稅局緊緊圍繞稅收工作，不斷加大黨風廉政

建設工作力度，取得顯著成效，去年組織入庫稅收收入3608萬元，同比增長25.88％，增收1765萬元。今年結(jié)止八月底共完成稅收4462萬元，上年同期完成1880萬元，同比增長237.3％，增收2600萬元。

一、加強勤政廉政的教育，提高隊伍的整體素質(zhì)。

去年以來，縣局將黨風廉政建設和反腐敗工作列入重要議事日程，與稅收工作同部署、同落實，同檢查，及時分析研究黨風廉政建設和反腐敗工作的形勢和任務，班子一把手親自掛帥，帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察人員深入到基層稅務所參加每季度召開一次的廉政活動日，了解和掌握干部職工廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

積極開展黨紀政紀條規(guī)教育，組織學習法律法規(guī)制度及黨中央、國務院、中紀委、區(qū)、市地稅系統(tǒng)廉政建設和反腐敗斗爭工作會議精神，自覺地從思想上、政治上與黨中央保持高度一致。增強了干部職工遵紀守法的自覺性。從樹立形象入手，開展勤政廉潔和“艱苦奮斗、廉潔從政”等教育活動，組織干部職工觀看了《稅苑警鐘》等反腐倡廉警示教育教材和錄像片、并將云南省法院楊華相拉選票違紀案及廣河縣張杰受賄案件作為反面典型教材加強對干部職工的警示教育，不斷增強干部職工防腐拒變的能力和覺悟，自覺抵制腐朽思想的侵襲。做到常抓不懈、警鐘常鳴。開展“公仆與形象”教育，首先在思想上明確那些應該做，那些不應該做，樹立“服務就是一切”的觀念，優(yōu)化辦稅流程，簡化辦稅程序，提高辦稅質(zhì)量和效率，切實提升服務滿意度。始終把查處損害納稅人切身利益的突出問題，作為黨風廉政建設的重點，對各種違紀違法行為堅決進行懲治。積極參加預防職務犯罪知識競賽和廉政條例知識知多少活動。對中層領(lǐng)導干部進行了黨風廉政建設民主測評。通過一系列的活動，使廣大干部職工思想上有很大的提高，廉政勤政意識不斷增強、自覺地執(zhí)行黨風廉政建設和反腐倡廉工作的有關(guān)規(guī)定，提高了干部的政治素質(zhì)和從政執(zhí)政意識。

二、加強“兩權(quán)”監(jiān)督，保證各項制度的落實

為了進一步貫徹落實國家稅務總局《關(guān)于加強對稅收執(zhí)法權(quán)和行政理權(quán)監(jiān)督制約的決定》的成果，促進我局執(zhí)法規(guī)范化、制度化，使各項稅收政策在執(zhí)行過程中得到正確貫徹和執(zhí)行，杜絕少數(shù)稅務干部利用手中權(quán)力，在執(zhí)法過程中，以權(quán)謀私，保證干部勤政廉政。今年，集中精力抓好各項規(guī)章制度的建立健全和落實，進一步深化“兩權(quán)”監(jiān)督制約工作，強化了過程監(jiān)控，有效地預防濫用稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)問題的發(fā)生，加大了從源頭上預防和治理腐敗的力度。一是對全縣各征收網(wǎng)點的稅收票證管理使用清理檢查；二是組織各征收單位相互交叉檢查發(fā)票使用情況，杜絕爭稅源、漏征、少征的現(xiàn)象，防止稅務人員利用手中權(quán)力參與違法違紀案件的發(fā)生。三是加強對稅款解庫情況監(jiān)控和檢查，嚴格稅款解庫制度，防止混庫、貪污、挪用、積壓稅款的事件的發(fā)生。

三、繼續(xù)抓好糾正行業(yè)不正之風工作，樹立地稅的良好形象。

首先我局按照自市、縣糾風辦的要求開展糾風評議以及行風評議“回頭看”活動，為了鞏固和擴大取得成果，堅持四個結(jié)合（即行風工作與稅收工作結(jié)合，行風建設與其他創(chuàng)建活動相結(jié)合，批評與自我批評相結(jié)合，思想教育與組織處理相結(jié)合），本著“條塊結(jié)合、以塊為主”的原則，在工作內(nèi)容和組織協(xié)調(diào)上，按照上級要求和當?shù)匦酗L辦的工作要求，嚴格服從當?shù)匦酗L辦的工作安排。我局召開了行評員座談會，將從調(diào)查表信息及時反饋。從調(diào)查情況來看，納稅人對地稅的各項工作都感到比較滿意，依法辦事、廉潔自律、工作效率、服務態(tài)度，稅法宣傳等幾個方面，滿意率在98%以上，不存在在納稅戶中“吃、拿、卡、要、報”或“不給好處不辦事。給了好處亂辦事的現(xiàn)象，受到了納稅戶的好評和滿意。201*年度我局被縣行評辦評為行風建設先進單位，并受匾。20年12月22日通過了縣行評辦復查考核，再一次受到行評員的好評。

二是結(jié)合開展學習新黨章活動，廣泛開展以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公為主要內(nèi)容的職業(yè)教育；以自覺遵守黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)、稅務行業(yè)“十五不準”等規(guī)定為主題的紀律教育。按照“教育在先、預防為主、防微杜漸，常抓不懈”的指導思想，對廣大干部在思想、作風、工作、生活四方面進行了針對性的教育，即做到“四防”：

思想上要防“滿”。要經(jīng)常想一想公仆是什么、在職做什么、有權(quán)干什么、身后留什么，不要滿足于獲得了一點榮譽、工作上有一點成績。

作風上要防“飄”。要老老實實做事，扎扎實實工作，踏踏實實從政，不能只喊口號，不見行動。

工作上防“松”。做到權(quán)大權(quán)小不忘責任重，位高位卑不移公仆心，辦事、工作不能只求過得去，不求過得硬，飽食終日，無所用心。

生活上防“變”。要守得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗，不該吃的堅決不吃，不該拿的堅決不拿，不該去的地方堅決不去，始終保持廉潔奉公的思想品質(zhì)。樹牢立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，用共同的價值取向、信念追求和良好的道德規(guī)范與行為準則凝聚人心。使廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀，經(jīng)常提醒干部要始終保持清醒的頭腦，自覺抵制不良風氣的侵襲，使干部構(gòu)筑“不愿為、不能為、不敢為”的嚴密防線。在“深”字上下功夫、見成效，使廣大黨員干部思想境界不斷提高，道德修養(yǎng)不斷加強，抵制不良風氣的能力不斷增強。三是層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《廉潔自律承諾書》，進一步明確了職責，強化了責任，形成一級抓一級，一級帶一級的工作局面。結(jié)合分局年初制定的工作要點，強化了四個方面的工作，征管工作再“加力”，納稅服務再“加溫”，工作效能再“加速”，做人做事再“干凈”的活動，使干部職工的工作責任心、事業(yè)心有了明顯的提高。

四是貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制度、民主理財小組工作制度、家庭助廉責任制度、干部八小時之外活動的管理制度、稅務干部報告?zhèn)�人重大事項的規(guī)定、稅情懇談工作制度、社會特邀監(jiān)察員工作制度、廉政談話制度、個人廉政檔案管理制度等一系列制度，用嚴格的制度來約束干部的行為。五是完善和擴大社會監(jiān)督網(wǎng)絡，接受社會各界的監(jiān)督，從內(nèi)外兩方面入手，在內(nèi)部，從機關(guān)和稅務所評選政治素質(zhì)高，責任心強的稅務干部做為廉政監(jiān)察員，負責協(xié)助科（所）長抓好干部的廉潔自律工作，定期向監(jiān)察部門匯報情況。對外，從企事業(yè)單位聘請了12名義務監(jiān)督員，全面監(jiān)督干部的執(zhí)法情況、行業(yè)作風情況。先后召開特邀監(jiān)察員和企事業(yè)單位代表座談會，征求建設性的意見和建議，及時制定了整改措施。各基層稅務所與新辦企業(yè)簽訂了《稅企廉政公約》，明確了稅企雙方在廉政方面的職責范圍和權(quán)利義務，達到了相互監(jiān)督，相互制約的目的。

六是堅持開展班子成員走訪納稅人活動，通過走訪，及時了解納稅人的意見和要求，根據(jù)納稅人提出的意見和建議及時對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)進行調(diào)整、整改，也拉近了與納稅人的距離。

七是結(jié)合執(zhí)法監(jiān)察專項工作，重點對稅額評估，財務經(jīng)費的使用情況，稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況等多個方面進行了檢查，通過檢查，發(fā)現(xiàn)個別所在稅額評估方面存有同行業(yè)、同地段稅額評定不統(tǒng)一等現(xiàn)象，分局及時召開專題會議，研究制定了切實可行的整改措施，并要求各稅務所限期整改，通過行之有效的執(zhí)法監(jiān)察工作，進一步增強了廣大干部的責意識，規(guī)范了干部的執(zhí)法行為，完善了監(jiān)督制約機制。做到了權(quán)力運行到哪里，對權(quán)力的監(jiān)督制約就延伸到哪里。

201*年1月15日由局長帶領(lǐng)辦公室、分局負責人代表地稅系統(tǒng)全體干部職工的心愿前往城關(guān)鎮(zhèn)韓院鄉(xiāng)慰問特困戶五戶。開展“走訪困難戶，思考人生路”主題教育實踐活動，通過走訪農(nóng)村貧困戶和城鎮(zhèn)生活困難戶，了解困難戶的工作、收入以及吃、穿、住、行等情況，使廣大干部職工在“看看它們、想想我們”的過程中，對今后“人應怎樣活、路應怎樣走、事應怎樣干”等問題進行深入思考，從而解決職工中滿足現(xiàn)狀、不思進取、心氣浮躁、貪圖享受、功利意識強等問題，使廣大地稅干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力塑造出一支自尊自信、理性平和、積極向上的地稅干部隊伍。

每到一戶進行問寒問暖，了解他們的生產(chǎn)及生活情況，并送去慰問金二百元。并祝他們春節(jié)愉快，身體健康，近快脫貧致富。他們非常感激地說：感謝黨、感謝稅務局全體干部職工的關(guān)心，你們不愧是實踐“三個代表”的楷模。

八是經(jīng)常對干部的思想狀況進行動態(tài)分析，使廉政教育更貼近實際，做到有的放矢。適時開展了向黨的優(yōu)秀紀檢干部王瑛同志學習的干部教育活動，采取讀書、講座、撰寫心得體會、廉政知識考試、觀看警示教育片等多種教育形式，改進教育的方法，增強教育的實效性和針對性。使廣大干部職工正確理解抓好黨風廉政建設的重要性和必要性。

九是加強行業(yè)作風建設，在服務質(zhì)量上抓深化。認真總結(jié)以往經(jīng)驗，鞏固取得成果，進一步簡化辦稅程序，全面推行首問責任制，走進納稅戶，設立公示欄、組織稅法宣傳、開展?jié)M意調(diào)查等措施，服務質(zhì)量和服務水平有了明顯的提高。在創(chuàng)建氛圍上抓深化。在全局開展了以創(chuàng)建“亮點工程”為內(nèi)容的爭創(chuàng)活動，推行“一站式”納稅服務、送稅收優(yōu)惠政策到企業(yè)等服務形式，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務。為確保評議工作不流于形式、不走過場。增強評議工作的實效性，提高評議質(zhì)量，由縣局領(lǐng)導班子成員帶隊先后多次深入到縣委、政府、人大、政協(xié)、紀委走訪，虛心聽取大家的意見和建議；組織各稅務分局到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處走訪，促進了解；深入到轄區(qū)重點企業(yè)和個體工商戶走訪，廣泛征求社會各界對各分局評議工作的意見和建議，組織召開了特邀監(jiān)察員和納稅人代表座談會。同時，該局向轄區(qū)控管企業(yè)和個體工商戶發(fā)放評議卡，并根據(jù)反饋的情況及時制定出相應的整改措施，提高了工作質(zhì)量和服務水平，增強了地稅單位在納稅人和社會中的影響力和感染力，有力地促進了黨風廉政建設健康有續(xù)地開展。

宕昌縣地稅局201*年09月09日

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