電玩工作總結(jié)
十月工作總結(jié)
----學(xué)會感恩、喚起責(zé)任、倡導(dǎo)奉獻
唐經(jīng)理從公司學(xué)習(xí)回來,帶回了公司學(xué)習(xí)材料命答題以后,組織我和店長周友婷學(xué)習(xí)并傳達本次在公司的學(xué)習(xí)精神,讓我們知道自己認識清楚,怎么樣去干工作自省自己,完善自我,也讓我們更好的把公司的學(xué)習(xí)精神傳達到店內(nèi)每一位員工心中,以下是本人對學(xué)習(xí)命答題以后的一些感悟:一、學(xué)習(xí)心得
自從我開始工作以后,我就喜歡一首歌叫做《感恩的心》,悠揚婉轉(zhuǎn)的
旋律訴說著一種感恩的心情,輕輕敲打著我的心房。是啊,人就該常懷感恩的心,對父母如此,對朋友如此,對生活如此,對工作更應(yīng)當(dāng)如此。我的工作經(jīng)歷中對《感恩的心》最深切的感受,莫過于十二個字,學(xué)會感恩、喚起責(zé)任、倡導(dǎo)奉獻,我覺得這是感恩的三重境界。首先是學(xué)會懷著一顆感恩的心去工作,繼而是責(zé)無旁貸地承擔(dān)起自己的工作職責(zé),然后要把工作當(dāng)作使命奉獻自己的熱情。
之所以說要學(xué)會感恩,是因為許多人并不懂得對工作感恩,他們也許會因家人的關(guān)懷而倍感溫暖,也許會為陌生人的點滴幫助而感激不盡,卻常常無視于朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)或同事的種種恩惠和工作中的種種機遇。他們總是抱怨公司給的薪水太低、對自己不夠重視,同事干的工作比自己少拿的工資卻比自己高等等,種種心態(tài)總是讓他們輕視工作,把公司、同事對自己的幫助視為理所當(dāng)然,滿腹牢騷、抱怨不止,也就更談不上恪盡職守,團結(jié)友愛了。在我看來,感恩源于良好的心態(tài)。有人說,工作著是美麗的,工作著是快樂的,說這話的人一定有著一顆感恩的心。誠然,每份工作或每個工作環(huán)境都無法盡善盡美,但每一次的工作經(jīng)歷都是一筆財富。我們更應(yīng)當(dāng)看重薪水背后的東西,那是珍貴的經(jīng)驗、良好的訓(xùn)練、才能的表現(xiàn)和品格的建立。不要忘記感謝你周圍的所有:你的工作、為你提供工作機會的公司、你的上司、你的同事以及你的顧客(消費者),不管是你喜歡的還是不喜歡的人,是他們激勵你不斷學(xué)習(xí)、與時俱進。懂得感恩和珍惜不僅是做人的本分,也是獲得事業(yè)成功和人生幸福的大智慧。工作是一種饋贈,履行職責(zé)就是感恩。從我自己來說,做為公司的門店經(jīng)理,不應(yīng)只看到公司給予的待遇和地位,更要承擔(dān)起自己的責(zé)任,責(zé)任與價值等同!責(zé)任心的缺失導(dǎo)致的后果是嚴重的,所以,我們都有必要一日三省吾身:我們對工作是否認真負責(zé)?有學(xué)者把企業(yè)看作是一臺正在運轉(zhuǎn)的機器,認為每一位員工都是機器上的零部件,大到齒輪,小到螺絲釘,惟有承擔(dān)起自己的責(zé)任,才能保證機器的有效運轉(zhuǎn)。老鼠偷油的故事不是笑料,要避免它在企業(yè)里一幕幕地重演。主動承擔(dān)責(zé)任,沒有任何借口,企業(yè)需要有責(zé)任心的員工!
感恩,還需要倡導(dǎo)一種奉獻精神。付出、奉獻、分享和幫助,這是員工職場生存的立身之本。天地生人,有一人應(yīng)有一人之業(yè);人生在世,生一日當(dāng)盡一日之勤。人,不能一味地索取,更要懂得奉獻并從奉獻中得到快樂。工作中,我們不應(yīng)該總是怨天尤人,而應(yīng)該多想想我能為公司做些什么。全心全意、盡職盡責(zé)是不夠的,還應(yīng)該比自己份內(nèi)的工作多做一點,比別人期待的更多一點,如此可以吸引更多的注意,給自我的提升創(chuàng)造更多的機會。我永遠忘不了曾經(jīng)在一個勵志文獻中讀到的一句話:忠誠與敬業(yè)的最大受益者是自己!
英國作家薩克雷說:生活就是一面鏡子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。當(dāng)一個人懂得感恩時,他會將感恩化作一種充滿愛意的行動。在工作學(xué)會感恩,承擔(dān)責(zé)任、努力奉獻,你一定會適時地得到回報感恩本身便是一種良性循環(huán)。
愿我們?nèi)嗣耠娮舆@個大家庭中的每一個人都贏在感恩!二、活動總結(jié)(對上月中秋〃國慶的促銷活動實施效果總結(jié))1、‘雙節(jié)’回饋新老顧客活動
上架回饋產(chǎn)品,絕大部分的促銷都已經(jīng)兌換出去,希望公司給予二次上架禮品綜合考量1)單一用于展示型,2)展示和銷售綜合型,3)主攻銷售型
簡單闡述一下:1)是以展示柜面為主,尺寸大小長寬高,符合柜面要求(展示效果大于銷售作用,主要是增加店內(nèi)形象);2)是以展示和銷售綜合考量型,采購時需求謹慎,不建議采用這個;3)銷售型產(chǎn)品,比較利于更快消耗顧客手中(會員卡)彩票的數(shù)量,消耗的越快,顧客想玩的欲望越大。2、雙節(jié)期間揚州市所有公交播放揚州店形象宣傳片
9月29日-10月4日5天時間揚州所有公交上每天10次播放揚州形象宣傳片,在場內(nèi)我們也詢問了一些前來消費的新老顧客,顧客也對我店的宣傳方式表示贊同,覺得應(yīng)該讓更多的人知道,時代廣場四樓的電玩城是健康、時尚、陽光的娛樂、放松場所。三、管理總結(jié)1)八月過后,重點鍛煉店長的協(xié)作管理能力,發(fā)揮店長在一個店里應(yīng)有的功效,不僅需要對下屬員工的工作狀態(tài)和著裝考核,還要對場內(nèi)物品擺放、衛(wèi)生、服務(wù)、態(tài)度是否按照制度執(zhí)行進行監(jiān)督和考核。
2)十月跟進對門店人員(店長、倉管、機修……)進行考核、培訓(xùn),突出員工的獎懲制度、門店管理制度、崗位職責(zé)
3)我在管理中就希望,在人民電子揚州店對于每一位員工來說都是鍛煉自我、錘煉自我、升華自我的黃埔軍校,能讓每一位員工感覺到在這一環(huán)境里能夠?qū)W到東西,讓每一位員工能為自己是人民電子揚州店的一員而驕傲自豪。
揚州店值班經(jīng)理:黃瑋
201*年11月1日
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十一月工作總結(jié)
這次公司發(fā)給我們門店主管的學(xué)習(xí)資料,我們揚州店的主管也組織了學(xué)習(xí)會議,這幾次的公司學(xué)習(xí)材料讓我有了很大的感悟,讓我知道做事之前先做人,只有“做好人”,才能“做好事”。
有時候覺得時間太慢,但是回首看看我在人民電子揚州店已經(jīng)快2年了,作為一名揚州店的值班經(jīng)理我深感到責(zé)任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)營效益好的門店來說,一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。具體歸納為以下幾點:
1、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。
2、做好員工的思想工作,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個團結(jié)的集體。
3、通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的消費心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。
4、以身作則,做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。
5、靠周到而細致的服務(wù)去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使
員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的娛樂環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作。首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的娛樂環(huán)境;其次,積極主動的為顧客服務(wù),盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務(wù)意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。
6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決。
現(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學(xué)化,管理手段的提升,對門店經(jīng)理提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務(wù)將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標,成績只能代表過去,我們將以更精湛熟練的知識管理好、治理好我們揚州店。
強化人員素質(zhì)培訓(xùn)是重中之重:
春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的培訓(xùn)和節(jié)前打氣鼓勵,使201*年12月到201*年3月之間,讓大家重新燃起201*年1、2月的斗志,在201*年里新的管理制度實施過程中店面人員素質(zhì)方面有充分的保障。不僅從考核考核店面員工力度加大,還是獎懲制度的真正的實施,在人員配置、業(yè)績考核等方面作出實施細則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。
12月品牌推廣計劃:
為進一步打響“南京人民電子時代電玩城”品牌,擴大振興的市場占有率,初步考慮以宣傳和擴大品牌,創(chuàng)造更大市場空間,從而為實現(xiàn)奠定堅實的消費市
場基礎(chǔ)上更上一層樓。進一步做好宣傳工作。對內(nèi)樹立良好的企業(yè)員工形象,對外樹立好企業(yè)文化內(nèi)涵,給每一位顧客與門店接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,從而對有更清晰和深層次的認識。
1、糯米團團購網(wǎng)站結(jié)盟
本次揚州糯米團打響時代廣場整體團購浪潮,我和唐經(jīng)理也多次協(xié)商,計算店面成本支出的同時,也在為門店再次重拳出擊敲響揚州娛樂電玩市場,打開201*年市場冰凍局面,也為201*年的開始打好基礎(chǔ),做好宣傳策劃工作的鋪墊。
2、中國電信(揚州)聚劃算和中國聯(lián)通(揚州)公司強強聯(lián)手中國電信和中國聯(lián)通揚州點首次合作推出讓利回饋活動,以積分形式回饋社會,同樣的這次在眾多電玩門店中選中我們這家健康、時尚的門店,希望和我們聯(lián)合促銷。從門店的角度出發(fā),我們也非常想通過這2大行業(yè)龍頭擴大我們門店的消費群體和知名度。
3、揚州廣電傳媒、揚州廣電總臺聯(lián)合揚州公交公司
交通工具中公交是最便捷最普遍的,揚州總共1200輛公交。揚州廣電傳媒這次也是傾力打造這樣一個宣傳平臺,連續(xù)播放1個月(共播放30天,可以分開天數(shù)播放以7天為一個單位),可以覆蓋圣誕節(jié)、春節(jié)、情人節(jié)幾大節(jié)日,費用預(yù)計8000元。
以上12月品牌推廣皆為圣誕節(jié)、春節(jié)、情人節(jié)打造聲勢,請公司酌情考慮,也希望公司在201*年能夠出臺外部宣傳費用的預(yù)算。
揚州值班經(jīng)理:黃瑋201*年11月28日
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