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市區(qū)航道站工會(huì)匯報(bào)材料

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 10:09:38 | 移動(dòng)端:市區(qū)航道站工會(huì)匯報(bào)材料

市區(qū)航道站工會(huì)匯報(bào)材料

圍繞中心服務(wù)大局

增強(qiáng)工會(huì)組織活力促進(jìn)單位和諧發(fā)展

市區(qū)航道站工會(huì)

各位領(lǐng)導(dǎo),大家下午好:

很榮幸能和大家在一起,學(xué)習(xí)你們?cè)诠?huì)工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,同時(shí)感謝處工會(huì)給我們提供一個(gè)互相學(xué)習(xí),互相交流的平臺(tái),F(xiàn)將市區(qū)站三年來的工會(huì)工作情況做以匯報(bào),不妥之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

市區(qū)站工會(huì)在航道處黨委和工會(huì)的正確指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針,圍繞中心工作,結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)民主管理,推進(jìn)職工素質(zhì)工程,推進(jìn)文化建設(shè),充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,有效增強(qiáng)了市區(qū)站的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一、工會(huì)開展情況

(一)切實(shí)加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),發(fā)揮工會(huì)職能我站現(xiàn)有在編職工26人,編外人員2人,工會(huì)會(huì)員28人,入會(huì)率100%。(其中男會(huì)員人數(shù)21人,女會(huì)員人數(shù)7人。)每年年初,市區(qū)站黨支部與各股室負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》、《目標(biāo)管理責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,并對(duì)中層干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng),充分體現(xiàn)了市區(qū)站民主管理理念,落實(shí)了職工代表的民主權(quán)力,調(diào)動(dòng)了員工參與市區(qū)站建設(shè)的積極性。今年9月初,市區(qū)站召開了工會(huì)會(huì)員大會(huì),根據(jù)《工會(huì)法》選舉通過了新一屆工會(huì)主席、經(jīng)審委員、女工委員。

(二)圍繞企業(yè)中心工作,積極開展勞動(dòng)競賽、崗位練兵和多角度、全方位的群眾性工作

1、大力開展“三比三看”活動(dòng)。即“比品牌服務(wù),看貢獻(xiàn)多少”、

“比作風(fēng)建設(shè),看奉獻(xiàn)大小”、“比工作方法,看創(chuàng)新程度”。該活動(dòng)緊緊圍繞站部中心工作,與“安康杯”、“夏季百日安全競賽”緊密結(jié)合,經(jīng)過一年的不懈努力,市區(qū)站內(nèi)部管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、工作效能等指標(biāo)有了明顯改進(jìn)。

2、開展豐富多彩的文化體育活動(dòng)。一是“三八”婦女節(jié)期間,組織安排女職工座談會(huì),營造了隆重、熱烈、喜慶、和諧的節(jié)日氛圍,展示了公司女員工健康、文明、積極向上的精神風(fēng)貌。二是“五一”期間,組織職工參加乒乓球、拔河和小型趣味比賽;顒(dòng)的開展,進(jìn)一步活躍了員工的文化生活,增強(qiáng)了單位的凝聚力和向心力,營造了生動(dòng)活潑的文化氛圍。三是組織讀書演講比賽及廣播操比賽。四是國慶六十周年、建黨九十周年期間,組織職工參加合唱比賽,進(jìn)一步推動(dòng)航道文化建設(shè),提升職工綜合素質(zhì),展示了廣大職工朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。

3、積極開展“五型”航道站建設(shè)。為發(fā)揮廣大職工在基層工會(huì)建設(shè)中的主力軍作用,市區(qū)站持續(xù)深入開展了“法治型、服務(wù)型、可持續(xù)型、專業(yè)型、高效型”航道站活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展,

全面實(shí)現(xiàn)素質(zhì)達(dá)標(biāo)工程,強(qiáng)化職工的職能定位和履職意識(shí),實(shí)行工作任務(wù)“簽單制”,推行工作崗位“可視化”,有效提升了執(zhí)行力;努力結(jié)合構(gòu)建思想道德和社會(huì)誠信兩大體系,進(jìn)一步培樹好航政執(zhí)法大廳“交通安全文明示范崗”,做好“快捷航政”服務(wù)品牌的深化和延伸工作,密切與新聞媒體溝通,加大社會(huì)宣傳。

(三)積極參與單位管理,維護(hù)職工的民主權(quán)力和單位的穩(wěn)定繁榮。

市區(qū)站工會(huì)堅(jiān)定不移地執(zhí)行全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針,尊重職工民主權(quán)利,發(fā)揮職工民主參與、民主監(jiān)督作用,保證了單位重大決策的民主性、可行性。一是堅(jiān)持民主評(píng)議

干部制度。每年組織職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部從德、能、勤、績、廉五方面進(jìn)行考評(píng),監(jiān)督干部們不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法,贏得群眾信賴,提高了干部的職業(yè)道德素質(zhì)、群眾路線觀念和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。二是進(jìn)一步完善和健全工會(huì)監(jiān)督機(jī)制,努力做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開,以公開促公正,以公正樹形象。充分利用各種宣傳欄,意見箱等形式最大限度的方便群眾知情和監(jiān)督。通過持續(xù)不斷的努力,實(shí)現(xiàn)與行政管理的有機(jī)融合。

(四)關(guān)心職工生活,維護(hù)職工權(quán)益,努力為職工辦實(shí)事,辦好事。

市區(qū)站工會(huì)樹立群眾利益無小事的觀念,認(rèn)真履行維護(hù)職能。一是加強(qiáng)安全監(jiān)督和勞動(dòng)保護(hù)工作,維護(hù)職工合法權(quán)益,工會(huì)緊密結(jié)合單位生產(chǎn)安全工作,堅(jiān)持定期或不定期地參與對(duì)安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的檢查與監(jiān)督,保證安全設(shè)施投入,查改安全事故隱患,將查出的問題及時(shí)上報(bào)和進(jìn)行整改。同時(shí)還與上級(jí)安全部門通力合作,大張旗鼓地開展“安康杯”、“夏季百日安全競賽”等多形式的安全活動(dòng),加強(qiáng)了職工安全教育,提高了職工安全意識(shí),促進(jìn)了安全生產(chǎn),保證了職工的人身安全與身心健康。二是有效開展“送溫暖”工作,積極為員工排憂解難。一年多來,工會(huì)探望生病住院員工18人次,送出慰問品價(jià)值14000余元。春節(jié)、中秋、國慶雙節(jié)時(shí)向職工和離退休人員發(fā)放慰問品,通過對(duì)職工的關(guān)懷,使大家感受到了工會(huì)組織的溫暖。三是切實(shí)保障女工合法權(quán)益,依法維護(hù)女工特殊利益。我站女工占比高,工會(huì)采用各種形式,組織女工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī),增強(qiáng)女工依法維權(quán)的能力,提高女工自身維權(quán)意識(shí)。同時(shí),每年“三八”節(jié),工會(huì)還會(huì)積極籌備豐富多彩、主題鮮明的紀(jì)念活動(dòng)慶祝女工的節(jié)日。四是開展多

種形式的文娛活動(dòng),保障職工的文化權(quán)益。為豐富職工業(yè)余文化生活,工會(huì)組織了撲克、跳繩、拔河、乒乓球等比賽。通過一系列活動(dòng)的開展,豐富了職工業(yè)務(wù)文化生活,營造了良好的文化氛圍,增強(qiáng)了職工凝聚力。

(五)努力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

市區(qū)站工會(huì)始終把加強(qiáng)自身建設(shè)放在首位:一是以“職工之家”建設(shè)為載體,重點(diǎn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。按照抓重點(diǎn)、帶一般的思路,系統(tǒng)性地加強(qiáng)工會(huì)的制度建設(shè)、硬件建設(shè)、責(zé)任體系建設(shè)和日常治理工作,有效改善職工的工作、生活、文化、娛樂等條件。二是以開展“凝心工程”主題活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)與教育,努力解決工會(huì)干部在思想、組織、作風(fēng)方面存在的問題,堅(jiān)定了理想信念,增強(qiáng)了黨性觀念,樹立了群眾觀念,激發(fā)了新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的自覺性和責(zé)任感,提高了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。三是以“兩創(chuàng)三比”實(shí)踐活動(dòng)為載體,進(jìn)一步凝聚智慧和力量,引導(dǎo)和激勵(lì)全站職工努力打造本單位、本股室和本崗位特色和亮點(diǎn)工作,叫響航道服務(wù)品牌。

二、存在的問題

經(jīng)過大家的不懈努力,工會(huì)工作取得了全面進(jìn)步,涌現(xiàn)出市勞動(dòng)模范1名,省建功立業(yè)先進(jìn)個(gè)人1名,航道處技術(shù)工種標(biāo)兵1名,崗位服務(wù)明星1名,航道處年度先進(jìn)個(gè)人3名,榮獲“全處爭先創(chuàng)優(yōu)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。這些先進(jìn)集體和個(gè)人,為工會(huì)工作做出了突出貢獻(xiàn)。但也存在著不足,主要表現(xiàn)在:對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作的組織形式、活動(dòng)方式、運(yùn)行機(jī)制等創(chuàng)新不夠;工會(huì)協(xié)助黨政解決職工工作生活問題還有大量工作要做。

三、今后工會(huì)的工作思路

今后市區(qū)站工會(huì)工作安排,堅(jiān)持“兩手抓”,即一手抓以航政管理為中心的服務(wù)大局工作,配合站部的各項(xiàng)決策,組織好管理創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)和勞動(dòng)技能競賽;一手抓履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),為職工群眾辦實(shí)事、辦好事,保護(hù)、調(diào)動(dòng)、發(fā)揮好廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,在為航道站保穩(wěn)定、促發(fā)展中發(fā)揮職工主力軍作用。

一是堅(jiān)持以黨建帶工建的工作思路,拓寬工會(huì)工作視野。堅(jiān)持以黨建帶工建的思路,不斷加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)組織的職能作用。向職工大力宣傳職業(yè)道德規(guī)范,廣泛開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,引導(dǎo)員工牢固樹立大局意識(shí)。積極為員工素質(zhì)的提高搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件,分層次抓好職工隊(duì)伍的培訓(xùn),鼓勵(lì)員工參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn);組織職工開展技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)協(xié)作,努力培養(yǎng)、選樹和宣傳各類先進(jìn)典型,開展向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的活動(dòng),把廣大職工的干勁凝聚到爭先創(chuàng)優(yōu)、加快發(fā)展的奮斗目標(biāo)上來。

二是堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,調(diào)動(dòng)職工積極性,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,不斷充實(shí)其內(nèi)容,落實(shí)其職權(quán)。同時(shí),抓好日常民主管理,不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),開展合理化建議活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工參與發(fā)展的積極性。把職工關(guān)心的熱點(diǎn)、站部管理的難點(diǎn)、廉政建設(shè)的焦點(diǎn)作為重點(diǎn)內(nèi)容。把加快航道發(fā)展與維護(hù)職工合法權(quán)益有機(jī)統(tǒng)一起來,積極參與涉及職工切身利益的改革方案和政策措施的研究制定,積極反映職工的要求和意愿,維護(hù)和實(shí)現(xiàn)好員工的切身利益。

三是堅(jiān)持以人為本,把工會(huì)工作落實(shí)到位。繼續(xù)發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的作用,開展豐富多彩的文化活動(dòng),不斷豐富職工的業(yè)余

文化生活,提高凝聚力。結(jié)合站部實(shí)際,開展好崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng),寓教于樂,不斷提高職工的業(yè)務(wù)技能。以為職工群眾辦實(shí)事,謀利益,解決職工工作生活的困難和問題為立足點(diǎn)。

四是加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),引導(dǎo)各工會(huì)工作委員會(huì)自主開展工作。進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工會(huì)工作方法,把一切工作的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在夯實(shí)基礎(chǔ)、搞活基層上。使工會(huì)民主管理、勞動(dòng)競賽、合理化建議及送溫暖工作和文體娛樂活動(dòng)等各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

擴(kuò)展閱讀:社區(qū)工會(huì)匯報(bào)材料

Xx社區(qū)工會(huì)匯報(bào)材料

大家下午好!非常歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)來xx社區(qū)蒞臨檢查指導(dǎo)工作。xx社區(qū)隸屬于xx街道,社區(qū)東起xx路、西至xx路,南起xx路、北至xx路,占地面積約0.32平方公里,居民18639人,低保123戶,殘疾人184人,工會(huì)困難職工4人,失業(yè)人員1410人,現(xiàn)有企業(yè)1200多家。樓宇5幢,其中優(yōu)質(zhì)樓宇3幢,社區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)基于以上情況開展活動(dòng)如下:

社區(qū)工會(huì)針對(duì)社區(qū)內(nèi)失業(yè)職工做到“三有”(即有就業(yè)服務(wù),有聯(lián)系活動(dòng),有愛心幫扶)。有就業(yè)服務(wù),社區(qū)工會(huì)自年初至今已經(jīng)在社區(qū)開展失業(yè)職工在就業(yè)各類培訓(xùn)3期培訓(xùn)失業(yè)人員40人;結(jié)合勞動(dòng)保障網(wǎng)和社區(qū)內(nèi)企業(yè)需求在社區(qū)內(nèi)公布招聘信息,公布招聘信息300余條,實(shí)現(xiàn)下崗再就業(yè)3人;2月10日邀請(qǐng)《揚(yáng)子晚報(bào)》“創(chuàng)業(yè)大講堂”到我社區(qū)為下崗失業(yè)和大中專畢業(yè)學(xué)生進(jìn)行專門創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)。有聯(lián)系活動(dòng),社區(qū)工會(huì)利用網(wǎng)格化資源不定期的對(duì)失業(yè)人員進(jìn)行走訪,及時(shí)向他們傳達(dá)社區(qū)內(nèi)招聘信息和及時(shí)掌握就業(yè)情況。3月8日社區(qū)專門邀請(qǐng)失業(yè)女職工參加慶!叭斯(jié)”活動(dòng)。利用勞動(dòng)保障平臺(tái)建立失業(yè)人員跟蹤卡。有愛心幫扶,社區(qū)工會(huì)將幫助困難職工一直作為一項(xiàng)暖人心工程來抓,社區(qū)工會(huì)到企業(yè)進(jìn)行募捐對(duì)社區(qū)內(nèi)困難職工子女開展助學(xué)活動(dòng)。從年初至今已經(jīng)募集資金近一萬元,資助困難職工子女10人。

得到了社區(qū)居民和下崗失業(yè)人員一直好評(píng)。

一、服務(wù)樓宇企業(yè)社區(qū)做到“三進(jìn)”(即計(jì)生服務(wù)進(jìn)企業(yè)、

招聘服務(wù)進(jìn)企業(yè)、安全服務(wù)進(jìn)企業(yè))

計(jì)生服務(wù)進(jìn)企業(yè),社區(qū)自年初以來積極開展服務(wù)樓宇、服務(wù)企業(yè)配合街道開展樓宇社區(qū)建設(shè)。先后將計(jì)生服務(wù)送到匯杰廣場和華利國際內(nèi),即宣傳了計(jì)劃生育知識(shí)又體現(xiàn)了社區(qū)工會(huì)對(duì)會(huì)員的關(guān)懷,F(xiàn)在社區(qū)已經(jīng)建成一幢計(jì)劃生育藥具免費(fèi)發(fā)放全覆蓋樓宇,服務(wù)站點(diǎn)2個(gè)。今年累計(jì)方法藥具210余份。招聘服務(wù)進(jìn)企業(yè),社區(qū)工會(huì)充分利用資源幫助企業(yè)招聘人員。社區(qū)在幫助企業(yè)招聘的同時(shí)也為社區(qū)下崗失業(yè)人員提供了崗位。安全服務(wù)進(jìn)企業(yè),社區(qū)工會(huì)組織社區(qū)安全人員幫助473家中小企業(yè)開展自查工作,幫助同仁西街臨街店面小企業(yè)做好消防自管工作。二、工會(huì)共駐共建活動(dòng)

為了建設(shè)社區(qū)區(qū)域內(nèi)美好家園,社區(qū)工會(huì)一直將共駐共建作為一項(xiàng)重要工作來抓。首先社區(qū)工會(huì)現(xiàn)在已經(jīng)建成了聯(lián)系單位的“xx社區(qū)同仁會(huì)”QQ群,現(xiàn)QQ群已經(jīng)有7家單位的聯(lián)系人,社區(qū)工會(huì)都會(huì)把社區(qū)即將要開展的活動(dòng)計(jì)劃發(fā)在群里,供駐區(qū)單位選擇性參與;其次社區(qū)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子不定期到駐區(qū)企事業(yè)單位走訪,向共建單位匯報(bào)社區(qū)工會(huì)工作;最后結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況開展企業(yè)單位需求的便民服務(wù),如結(jié)合南京市福利彩票發(fā)行中心需求開展“博愛福彩愛心助學(xué)

活動(dòng)”。此外社區(qū)工會(huì)加強(qiáng)與遠(yuǎn)駐區(qū)單位的聯(lián)系。南京市土地礦產(chǎn)管理辦公室、南京市地產(chǎn)發(fā)展中心、南京市礦產(chǎn)資源征收管理處、南京市福利彩票發(fā)行中心雖然已經(jīng)從我們社區(qū)內(nèi)搬出,但共建聯(lián)系一直沒有中斷。本季度社區(qū)工會(huì)和共建單位一共開展活動(dòng)3次,幫助困難群眾12家,315人次的黨員群眾接受文化教育培訓(xùn)。

平日工作中,社區(qū)勞動(dòng)保障站與用人單位保持緊密的聯(lián)系,并有針對(duì)性的開展上門服務(wù)。今年以來,共走訪新成立企業(yè)26戶,新辦理企業(yè)集體合同(包括工資集體合同)簽訂10家,主動(dòng)監(jiān)察用人單位10家,新辦理單位參保10家,凈增單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)80人,發(fā)放勞動(dòng)保障證書面審查材料316家,有效地維護(hù)了職工和單位的合法權(quán)益,保障“勞資”雙方,尤其是勞動(dòng)者一方的合法權(quán)益,對(duì)促進(jìn)“勞資”關(guān)系的穩(wěn)定與和諧起了積極的作用。三、樓宇工會(huì)建設(shè)情況

佳匯大廈自去年初以來,由于計(jì)劃重新裝修改造,樓內(nèi)企業(yè)基本上已經(jīng)全部搬遷。搬遷中社區(qū)工會(huì)積極為搬遷企業(yè)提供信息和政策咨詢支持服務(wù),F(xiàn)在該幢樓宇工會(huì)面臨暫時(shí)性的困難,等到大樓裝潢好重新開業(yè)時(shí),社區(qū)工會(huì)將盡快建設(shè)好該大廈的樓宇工會(huì)。

拓展樓宇工會(huì)新的服務(wù)平臺(tái),社區(qū)工會(huì)結(jié)合街道樓宇社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)思想,現(xiàn)黨工團(tuán)同步進(jìn)入華麗國際正在有條不紊

的開展。未來華麗國際大廈將實(shí)現(xiàn)“四有”即有場地、有人員、有服務(wù)、有聯(lián)系。華麗國際大廈設(shè)立樓宇工會(huì)辦公場所,目前該辦公室已經(jīng)裝修基本結(jié)束;將會(huì)有專門工作人員在此為企業(yè)提供會(huì)議場地、政策咨詢等服務(wù)工作;聯(lián)系企業(yè),了解需求,幫助解決困難等。

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