黨員先鋒崗活動小結
亮出崗位勇當先鋒
沅鋪村創(chuàng)建“黨員先鋒崗”工作小結
巖板鋪村轄三個黨小組,共52名黨員。今年九月份以來,為進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,村黨支部在全村黨員中開展了創(chuàng)建“黨員先鋒崗”活動。在這一活動中,通過認崗位、亮承諾、比貢獻,在廣大黨員中掀起了當先鋒、作表率的熱潮。
一、充分調研,制定方案慎之又慎。
我村老黨員較多,占全村所有黨員的70%以上,占在家黨員的90%以上,很多老黨員曾在村任過職,擔任過村組干部,是我村寶貴的人力資源,但現(xiàn)在都退下來了,無職無權,想為村里、為群眾做點事,發(fā)揮點余熱都合適的機會。為了給廣大無職黨員提供一個發(fā)揮作用的平臺,經黨支部決定,結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在村黨員中開展創(chuàng)建“黨員先鋒崗”活動。為活動的開展奠定了堅實的基礎。在方案的制定過程中,我村支部本著結合實際、積極探索的原則,村支部前期進行了認真細致地調查,村支部通過黨小組會議討論,黨員談心及群眾座談會等形式,廣泛征求黨員意見,在征求意見的基礎上力求讓活動方案更科學,更符合本村實際。在設置崗位中,村黨支部遵循“事實求是,因地制宜,按需設崗,因事設崗”的原則,根據(jù)我老黨員多、離任黨員多、黨員創(chuàng)業(yè)黨員多的實際設置了政策宣傳崗、帶頭致富崗、村務監(jiān)督崗、糾紛調解崗、文明新風崗等五個崗位,并對每個崗位的職責進行了明確。
為有計劃推進本次創(chuàng)建活動,支部將整個活動分為科學設崗、黨員選崗、支部定崗、公示明崗、引導履崗、考核評崗等六大步驟,并對每個步驟進行了細化,使活動更富有操作性。
二、發(fā)揚民主,認領崗位實打實。
我村遵循“群眾信任、本人樂意、能履行職責、方便就近”的原則,組織黨員開展黨員認領崗位。為提高黨員對這次活動的認識,統(tǒng)一黨員思想,我村支部連續(xù)召開了兩次黨員大會。在會上,支部組織黨員對創(chuàng)建方案進行了深入學習和討論,讓每黨員進一步了解“黨員先鋒崗”活動的相關內容,明確崗位設置的原則,要求各位黨員認領崗位要結合自身實際,不求多,但求實,確保認領的崗位能發(fā)揮作用。在會上,每位黨員都根據(jù)自身的情況,談出自己認領哪個或哪幾個崗位,為什么認領這些崗位,并承諾怎么去履行崗位職責。然后提交廣大黨員評議,得到大多數(shù)黨員同意后,再由支部最后審定。通過充分醞釀討論,最后在家的30名黨員都認領了自己的崗位,有黨員認領了3個崗位,有黨員認領了2個崗位,有黨員認領了1個崗位。每名黨員承諾的內容也十分實在,沒有空話套話,有的帶頭致富崗,提出了一年養(yǎng)殖多少只羊,帶動多少農戶。有的糾紛調解崗提出了主要負責調解哪幾戶的民事糾紛。
三、公開透明,亮出承諾面對面。
為進一步提高本次活動的透明度,村支部面向全村“曬”出了黨員認崗承諾。一是集體公開。在村級組織活動場所開辟了創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳欄人,將創(chuàng)建方案和每名黨員認領的崗位面向群眾公開。二是分別公開。村支部制作了
含有日歷的黨員先鋒崗公示榜,將黨員公開承諾的內容寫入公示榜,每名黨員填寫一張,張貼在黨員住房外的顯耀處,接受廣大群眾和黨員的監(jiān)督。
四、務求實效,崗位競賽硬碰硬的。
在開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“黨員先鋒崗”活動后,巖板鋪村發(fā)生了實實在在,可以看到,可以感受的變化。上崗的各位黨員當時給出的承諾也在逐步變成現(xiàn)實。組的蔡長久同志是一位有近40年黨齡的老黨員,在他擔任糾紛調解崗以來,成功解決村民糾紛1起,做到糾紛“不出組,不上村”;另一名擔任文明新風崗的蔡長金同志,在作出承諾后,積極開展工作,在他的倡導和帶動下,打牌賭博現(xiàn)象明顯減少,村容村貌煥然一新。按方案的要求,年底,黨支部將對所有定崗黨員進行綜合評定,按上下相結合的方法,通過召開、群眾代表和黨員大會,對上崗黨員進行考評。考評結果為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。并設立黨員先鋒崗流動獎牌,對考核結果為優(yōu)秀的,支部向其掛“黨員先鋒崗”獎牌,并給予物質獎勵。并建立長效機制,每年進行一次重新認崗,不斷將創(chuàng)建活動推向深入。
擴展閱讀:黨員先鋒崗活動總結
黨員幫扶活動總結
在黨員“一對一,多對一”幫扶實踐活動中,各黨員群眾時刻以“高標準、高追求”嚴格要求自己,確保深入學習活動人人參與,人人受益,確保做出好的成效。在幫扶過程中使各黨員受教育、強素質,傾聽群眾意見和建議,查找工作差距,改進工作,轉變作風,從而提高支部領導科學發(fā)展的能力。
在黨支部主要負責人的帶領下,各黨員幫扶人與幫扶對象均采取實名制明晰兩者的職責,明確在開展“一對一,多對一”幫扶實踐活動中的具體責任以及各自的具體情況,黨支部負責人要求各黨員增強責任意識、服務意識,積極參與,切實受到教育,激勵自己做好本職工作,抓好工作落實。
各黨員切實了解掌握活動進展情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中遇到的問題,總結和推廣典型經驗和做法。同時支部負責人加強檢查指導,全程動態(tài)掌握各黨員參加活動的情況。
各黨員之間協(xié)調配合,對黨員在聯(lián)系幫扶對象過程中反映出來的帶有共性的問題,特別是需要協(xié)同解決的問題,逐項梳理,認真研究,提出切實可行的解決辦法,統(tǒng)籌加以落實。
支部負責人還要求各黨員認真總結開展“一對一,多對一”幫扶實踐活動的經驗,不斷豐富活動內容和形式,并逐步建立健全幫扶的長效機制,推進實踐活動不斷走向深入。
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