201*安康杯競賽活動實施方案

連申線（東臺~長江段）航道整治工程海安船閘工程土建施工項目（LSX-HACZ-TJ標段）

“安康杯”競賽活動實施方案

編制單位：中交三航局連申線（東臺~長江段）

海安船閘工程土建項目經(jīng)理部連申線（東臺~長江段）航道整治工程海安船閘項目部

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“安康杯”競賽活動實施方案

根據(jù)南通市連申線航道整治工程安康杯“競賽活動”實施方案（通連建指201*54號）的文件精神，促進這項活動在我工程的深入開展，普及安全知識，弘揚安全文化，進一步營造“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的工作氛圍，結合我工程實際情況，現(xiàn)制定“安康杯”競賽活動實施方案。一、編制依據(jù)

1、國家、行業(yè)及地方有關工程安全管理的法律、法規(guī)；

2、《市交通運輸局關于開展201*年度“安康杯”競賽考核標準》；3、連申線航道整治工程關于安全管理的各項規(guī)章制度。二、指導思想

深入學習貫徹黨的十八大精神，以科學發(fā)展觀為指導，大力弘揚“敢創(chuàng)善為，通航有道”的南通航道精神，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，以“安康杯”競賽活動為載體，積極組織實施群眾性安康工程，提高海安船閘項目參建人員的安全健康意識和技術素質，著力提升海安船閘工程安全管理標準化、規(guī)范化水平。

三、活動目標

通過開展“安康杯”競賽活動，促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，提高職工安全生產知識水平和自我保護意識，將安全生產法律法規(guī)、技術標準落實到基層，全面夯實安全工作基礎，做到施工現(xiàn)場安全防護標準化、場容場貌規(guī)范化、安全管理程序化。進一步落實安全生產責任，規(guī)范安全管理行為，實現(xiàn)杜絕一般性以上責任事故、杜絕責任死亡事故、深入創(chuàng)建省級“平安示范工地”安全管理目標，為海安船閘工程提供強有力的安全保障。

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四、領導小組

為加強“安康杯”競賽活動的組織領導，指導活動開展的有效性，項目部立即成立活動領導小組：

組長：蔣尚王瑩副組長：張華，湯碩

成員：汪凱，楊凱捷，趙純杰，陳鵬，顧建平2、明確責任，保障實施

組長和各成員將立足本崗位，認真負責，按照活動方案的實施內容，不折不扣的做好本職工作，保證活動健康有序的開展。五、活動部署

活動分為三個階段進行：

一、動員部署階段（4月下旬5月上旬）

根據(jù)文件要求積極編制競賽活動方案，并召開專題工作會議，將方案下發(fā)到各個部門與作業(yè)班組，組織項目部廣大員工學習文件精神，灌輸活動的目標和意義，同時部署工作要求，引導廣大員工積極投入到活動中來。二、全面實施階段（5月中旬10月底）

1.項目部組織廣大員工及各班組成員開展安全生產典型事故的警示宣傳教育，以近幾年來中交系統(tǒng)內建設工程中的較大事故為素材，制作ppt放映材料，組織項目部管理人員和一線作業(yè)人員觀看，結合《黑色瞬間》和《人命關天》等警示教育片，全面開展安全生產事故警示教育。

2.項目部計劃組織兩次安全教育，分別為“預防深基坑邊坡坍塌事故安全教育”和“起重機械事故和支架、腳手架坍塌類事故安全教育”。同

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時計劃于6月份，聯(lián)合指揮部組織一次“支架坍塌事故應急演練”，并組織廣大職工觀摩，學習，提高全體作業(yè)人員緊急情況下的應急處置能力。

3.項目部計劃在6月中旬對全體管理人員進行一次安全知識考試，考試內容以前期授課內容和“每日安全常識”為主，并涵蓋一些基本的安全知識和法律法規(guī)。對成績優(yōu)秀者給予一定物質獎勵。

4.請公司安監(jiān)室領導為項目部廣大職工做一次安全生產專題講桌，以書面文稿和PPT幻燈片的形式，講授內容包括安全法律法規(guī)，對典型重大事故的反思和本工程一些重大危險源的防控，并留存影響資料；三、總結提升階段（11月份）

項目部認真總結活動成果，以開展“安康杯”競賽活動為契機，強化對工程安全管理的研究，提高工程安全管理的科學化、規(guī)范化水平，加強工程安全監(jiān)管體制和機制建設，努力形成以項目管理為對象、以安全生產為核心的完整、系統(tǒng)、長效的工程安全監(jiān)管體系，全面提升海安船閘工程安全生產水平。

連申線（東臺~長江段）航道整治工程海安船閘項目經(jīng)理部

201*年4月28日

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擴展閱讀：關于開展201*年度“安康杯”競賽活動的通知

關于開展“安康杯”競賽活動的通知

公司各單位工會：

為了認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，充分發(fā)揮工會組織在企業(yè)安全生產中的重要作用，確保公司實現(xiàn)安全生產。根據(jù)湖南省總工會和湖南省安全生產監(jiān)督管理局的安排和部署，決定在公司繼續(xù)開展“安康杯”競賽活動，現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、競賽主題

以人為本、安全發(fā)展、提高素質、促進和諧。二、組織領導

公司工會成立“安康杯”競賽活動領導小組，組長：李永友、楊光軍。副組長：李達軍、萬建新、王石橋、蔣小林、蘇從初、唐曉紅。成員：陳齊飛、彭新建、曾憲良、劉中祥、陳井崗、彭愛英、李勝明。競賽辦公室設公司工會。

各單位要相應成立競賽領導小組，單位主要領導任競賽小組負責人，工會安排專人負責日常工作。

三、競賽活動時間

201*年1月1日至12月31日。四、活動內容

（一）開展安全培訓活動。各單位要制訂培訓計劃，完善培訓制度，加強對新工人和特殊工種崗位職工的培訓，確保每名職工全年不少于40個小時的培訓時間。要采取集中

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培訓和現(xiàn)場培訓相結合的方式，提高培訓效果。開展師徒結對活動，加強采掘生產一線大工的培養(yǎng)。

（二）開展安全文化宣傳教育。各單位要做好“安康杯”競賽活動的宣傳發(fā)動工作，三礦及運輸公司要向職工發(fā)出“安康杯”競賽活動倡議書，吸引職工加入到競賽活動中來。各礦要在井口、工業(yè)廣場、職工宿舍、進班室、井下巷道等地方，建立安全宣傳標語、安全黑板報、安全生產規(guī)章制度、職工不安全行為等宣傳欄。公司工會要舉辦一場安全演講比賽、一期安全書法攝影展覽。三礦要堅持每周安全活動日宣誓制度，開展“安全警示日”教育活動和安全知識有獎答題等形式多樣的活動。公司電視臺定期播放安全知識電視講座等專題節(jié)目。三礦工會要利用安全學習日等時間，組織職工觀看安全電視錄相。公司和三礦廣播站要開辟“安全訪談”、“三違”曝光臺、“每日一題”等安全專欄節(jié)目，舉辦安全廣播稿競賽，提高職工的安全思想意識和防范事故的能力。

（三）開展群眾安全監(jiān)督活動。要積極發(fā)動女職工、家屬、退休工人加入?yún)f(xié)管隊伍。三礦安全協(xié)管會要積極開展“三違幫教”和“走訪談心”活動，每天與安監(jiān)部門聯(lián)系，了解安全狀況，掌握“三違”人員情況，負責通知“三違”職工家屬，與安監(jiān)人員一道進行座談幫教和安全教育，對嚴重“三違”人員執(zhí)行“單兵教練”幫教制度。三礦安全協(xié)管會要與井下職工及其家屬簽訂家庭安全聯(lián)保責任書，向三礦連隊發(fā)

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出安全倡議書。

（四）加強群安員培訓，提高群安員綜合素質。公司工會在上、下半年各舉辦一期群安員培訓班。三礦及運輸公司要每季度舉辦一期群安員培訓班，保證每名群安員都能接受一期培訓。充實群安員隊伍，完善群安工作制度，堅持“四卡”運行，加強井口信息接待站的管理，落實群安員津貼，發(fā)揮群安員現(xiàn)場安全監(jiān)督作用。

（五）開展優(yōu)秀群安員、優(yōu)秀協(xié)管員、優(yōu)秀信息接待站的評選。三礦及運輸公司要依照《群眾安全監(jiān)督考核評比辦法》按月對群安員工作進行檢查，將群安員工作考核情況進行張榜公布，并將考核結果與群安員津貼掛鉤，對考核為優(yōu)秀的群安員給予適當?shù)莫剟�。公司工會每半年對三礦及運輸公司群安工作進行檢查考核，每半年進行一次評比，評選出優(yōu)秀群安員、優(yōu)秀協(xié)管員，并給予表彰獎勵。

（六）組織職工代表開展安全檢查。6月份公司工會組織職工代表到三礦井下進行安全大檢查。三礦及運輸公司每半年組織職工代表開展一次安全大檢查，每個季度組織開展一次“零點班”查崗活動，對檢查出來的安全隱患要落實專人限期整改。

（七）大力開展勞動競賽和各種形式的技術比武、崗位練兵、技術革新等活動。公司要在三礦采掘隊組織開展“對標”競賽，各單位也要相應組織各種形式的勞動競賽。公司

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組織開展回采、掘進、巷修、電工、鉗工、運輸、通風7大工種的技術比武活動。各單位也要在主要工種、崗位開展技術比武活動，盡量讓全體職工參加技術比武，達到增強職工技術素質，提高工作效率目的。

五、表彰獎勵

每半年，公司工會對各單位開展“安康杯”競賽活動情況進行總結評比，對活動中涌現(xiàn)出來的典型人物和先進集體進行表彰獎勵。

六、活動要求

各級領導要深刻認識到開展“安康杯”競賽活動是貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，確保公司實現(xiàn)安全生產目標的重要手段。要切實加強組織領導、精心安排、狠抓落實，確保競賽活動的質量，達到活動目的。

二一三年一月七日

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