職工公寓衛(wèi)生整改總結(jié)

開展職工公寓衛(wèi)生檢查工作

為提高公司員工的衛(wèi)生、安全意識，創(chuàng)建整潔文明的生活環(huán)境，201*年11月初公司黨政工團認真制定了衛(wèi)生檢查的工作方案、評分表、檢查制度等。

根據(jù)制定的《職工公寓衛(wèi)生管理規(guī)定》，由團委牽頭聯(lián)合黨政工等部門于201*年12月3日下午18點開始第一次衛(wèi)生檢查，主要內(nèi)容為：宿舍用電用氣安全狀況、整潔度、公共區(qū)域及衛(wèi)生間清潔等。在此次衛(wèi)生檢查中，7名來自公司內(nèi)部黨政工團代表組成檢查小組，分別對公司100多間職工宿舍進行了檢查。檢查的每一項內(nèi)容都設有具體的評分標準，并要求以百分制反映宿舍整體情況。此次檢查工作得到廣大同事的大力支持，大多數(shù)職工都認真做好本宿舍衛(wèi)生，并積極配合檢查。通過本次檢查希望大家向做的干凈整潔的宿舍學習，共同營造更加整潔的宿舍環(huán)境。

檢查結(jié)束后，公司團委將檢查成績匯總，并在公司內(nèi)部進行了公示。此次衛(wèi)生檢查總體情況較好，對部分不合格的宿舍要求其限期整改，同時公司團委還會在后期隨時進行抽查整改情況。

公司堅持不定期組織職工公寓衛(wèi)生檢查，通過這種活動形式，教育引導廣大青年職工養(yǎng)成良好的生活習慣，不斷加強團干部和青年職工及后勤管理人員之間的溝通和交流，促進公司公寓管理工作整體不斷向前推進。

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服裝生產(chǎn)基地職工宿舍7S衛(wèi)生檢查評優(yōu)方案

活動目的：給廣大員工創(chuàng)造一個整潔舒適的休息環(huán)境。

活動宗旨：開展優(yōu)秀宿舍評比活動，規(guī)范宿舍內(nèi)務的整理，配合公司生產(chǎn)活動，創(chuàng)建整潔、舒適的生活環(huán)境，營造良好的工作氛圍。

衛(wèi)生標準：85分紀律標準：35分滿分：120分項目具體要求分數(shù)評分標準不疊被子扣1分／床不成方塊狀、床單不平扣1分／床被套枕頭不干凈有異味扣1分／床鞋跟不朝外扣1分／床床下有雜物扣1分／床鞋子多扣1分／床床鋪被子疊成方塊狀，床單拉平，被罩、床單、枕頭無異味，物品擺放統(tǒng)一整15分齊鞋子放在床下的中間位置每人每床不多于兩雙，床下無雜10分物床下桌子地面門窗、玻璃、衣柜墻壁屋頂鞋柜整體衛(wèi)生

桌內(nèi)臟、亂扣2分桌內(nèi)、桌面整齊干凈，桌子統(tǒng)桌子擺放不到位扣2分10分一放在電視機的下方桌面物品亂擺、亂放、臟扣15分不打掃衛(wèi)生扣510分，干凈無垃圾，無污跡15分不干凈或有污跡扣15分不鎖門扣5分各處干凈無灰塵，衣服放在衣門窗不干凈扣13分10分柜里，最后上班離開者要鎖門衣服不放在衣柜里面扣12分干凈無蜘蛛網(wǎng)，無亂掛、亂貼、10分各環(huán)節(jié)不合格扣13分亂釘、亂畫形象鞋柜應緊貼衣柜擺放，暫時不穿的鞋統(tǒng)一放到鞋柜里，鞋跟5分各環(huán)節(jié)不合格扣13分向外整體環(huán)境干凈，物品擺放符合10分各環(huán)節(jié)不合格扣15分要求，室內(nèi)空氣暢通，無異味就寢紀律標準（滿分35分）具體要求每晚最遲23:00開始準備進宿舍休息，23:30就寢熄燈，開始睡覺，不得在宿舍樓道35分內(nèi)逗留。分數(shù)評分標準宿舍有夜不歸宿的扣5分人／間。有大聲吵鬧,播放高音音響者扣5分間。不服從宿舍管理員檢查，扣10分間，并按情節(jié)輕重作相關(guān)處理。私自留宿他人，未經(jīng)登記亂換床位按制度處理相關(guān)責任人（計零分）優(yōu)秀宿舍評定：

1、每月評選一次（室內(nèi)衛(wèi)生85分，就寢紀律35分，總分120分）

達到100分以上為優(yōu)秀90100分為達標8090分為合格70分以下為不合格

2、活動期間有下列問題之一者，不能評為“優(yōu)秀宿舍”⑴有嚴重不團結(jié)問題⑵衛(wèi)生檢查不及格

⑶有打架、斗毆、酗酒、賭博問題⑷私自留宿他人

⑸亂接電線，違章使用電器做飯的時間安排：每半月抽查一次，每月檢查一次。

獎勵方法:①全面依據(jù)檢查得出的評分結(jié)果，評出前10名優(yōu)秀宿舍，每間宿舍集體獎勵300元間由宿舍長領(lǐng)取，按人均分

②評分60分以下的宿舍取倒數(shù)后10名進行處罰，每間處罰200元，由該宿舍入住人員均攤報至財務部扣款。③公司每月補貼1000元

檢查后評比分數(shù)、整改通知、優(yōu)劣房間的照片對比,于次月6日張貼公布檢查小組名單:報送蔣經(jīng)理審核:

呈送林總批示:

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