會議新聞稿
“清爽一夏”橫空出世
華夏啤酒(蘇州)有限公司于1984年由菲律賓老板投資建立,初期僅以生產(chǎn)白云啤酒為主,。公司建立至今,華夏啤酒公司又研制開發(fā)了靈泉啤酒,F(xiàn)該啤酒公司生產(chǎn)的啤酒種類繁多,今年又根據(jù)市場需求,開發(fā)了新產(chǎn)品,大力推出了“清爽一夏”系列的9度的白云啤酒,9度的靈泉啤酒和9度的冰啤。
“清爽一夏”系列產(chǎn)品特點:色澤呈淺金黃色,清亮透明,泡沫潔白細膩,具有明顯的麥芽香氣,酒體醇厚,掛杯持久,口味清爽,包裝高雅。
201*年4月10日上午9:00,新品介紹和訂貨會議開始,華夏啤酒(蘇州)有限公司華總經(jīng)理,總經(jīng)理秘書王玨,生產(chǎn)部經(jīng)理沈易峰,采供部經(jīng)理潘金花,銷售部經(jīng)理蔡明,市場部經(jīng)理吳瑞祥,各位被邀請的客人均出席此會議。華總經(jīng)理先向大家介紹了新的釀造技術(shù)、新的罐裝設(shè)備和新產(chǎn)品的特點,作了本公司產(chǎn)品的質(zhì)量保證。接著,又請各位客人品嘗今年新品“清爽一夏”系列,并請客人當(dāng)場作出評價,提出意見。最后提出了201*年企業(yè)的工作目標開發(fā)新品啤酒10000噸以上。品嘗結(jié)束后,在場客人紛紛點頭稱贊,并表示非常樂意訂購。
本次新品介紹和訂貨會議最終取得圓滿成功!
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10月5日至7日集團“第二屆企業(yè)經(jīng)營管理工作會議”在公司總部溫州召開,此次會議是為了全面貫徹落實集團201*年工作會議精神適時召開的重要會議,在總結(jié)1-8月公司經(jīng)營管理工作的基礎(chǔ)上,明確下半年乃至今后一段時間經(jīng)營管理工作思路、經(jīng)營目標和重點工作,創(chuàng)新的提出了“大布局、小團隊、精分工、再創(chuàng)新”的戰(zhàn)略目標。
集團各分公司和部門負責(zé)人重點匯報了201*年任務(wù)目標完成情況、工作中存在的主要問題以及下半年的工作思路。1-8月份,各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預(yù)定的經(jīng)營目標,積極落實抓產(chǎn)品、抓管理、抓營銷、抓合作和抓隊伍的工作思路,規(guī)范經(jīng)營,創(chuàng)新舉措,深挖潛力,開源節(jié)流,進一步提高公司抗風(fēng)險的能力,努力化解市場不利因素,積極做好項目的規(guī)劃落實和公司發(fā)展管理,科學(xué)制定完成經(jīng)營任務(wù)的舉措和方法,責(zé)任落實到人,任務(wù)層層分解,為公司實現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
集團董事長沈永賢在聽完各分公司和部門負責(zé)人的工作匯報發(fā)言后做了重
要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作所取得的成就,并要求在已取得成績的基礎(chǔ)上,進一步加強規(guī)范管理,突出重點,在節(jié)約成本的同時提高單位成本的產(chǎn)出率,并積極開拓市場,搶占資源,創(chuàng)造新的盈利點和閃光點,積極完成公司下達的本年度經(jīng)營任務(wù)。沈董強調(diào),戰(zhàn)略決定成敗,細節(jié)成就完美,各分公司和部門要從公司發(fā)展、經(jīng)營效益、管理創(chuàng)新、財務(wù)管理和加強學(xué)習(xí)等方面,努力提高核心競爭力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動力。各分公司負責(zé)人要進一步增強戰(zhàn)略決策能力,各部門要提高管理創(chuàng)新能力,從而保證中天昊宇富有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代化企業(yè)。
沈董指出,1-8月企業(yè)能在各種環(huán)境影響下取得又好又快發(fā)展,這說明經(jīng)過大家共同努力,戰(zhàn)略管控、科學(xué)發(fā)展在公司是富有成效的。這些成績的取得,得益于公司全體員工自強不息的奮進努力和強烈的緊迫感和使命感;得益于我們堅定不移地貫徹落實公司的發(fā)展戰(zhàn)略、強化集團管控能力,讓中天昊宇成為一個生命共同體;得益于公司經(jīng)營管理體制機制的改善,促進了生產(chǎn)經(jīng)營活動健康發(fā)展;得益于領(lǐng)導(dǎo)團隊的經(jīng)營管理領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)營管理能力的提升。
沈董在總結(jié)成績的同時,客觀地分析了公司發(fā)展存在的問題。他指出,當(dāng)前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的營銷問題;二是要切實采取措施解決同質(zhì)化的企業(yè)發(fā)展問題,及其定位、規(guī)模效益問題;三是要解決分公司專業(yè)能力培養(yǎng)、專業(yè)化定位和綜合大型化定位的導(dǎo)向問題。針對公司今后的經(jīng)營管理工作,沈董強調(diào),要以科學(xué)發(fā)展為主題,以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線,切實加強經(jīng)營管理能力,促進經(jīng)營管理工作創(chuàng)新、升級、增效。經(jīng)營管理是質(zhì)量效益企業(yè)的一個主要抓手,是公司可持續(xù)發(fā)展的一個重要工作,是培育和提升公司品牌的基礎(chǔ)工程,是企業(yè)軟實力一個本質(zhì)要素。沈董要求各分公司和部門把經(jīng)營管理工作作為主攻方向來抓,加強經(jīng)營管理的領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè),主要負責(zé)人要把經(jīng)營管理工作當(dāng)成重中之重,列入主要議事日程;加強培養(yǎng)經(jīng)營管理職能機構(gòu)和管理團隊,把技術(shù)系統(tǒng)尖子培養(yǎng)成經(jīng)理管理高層高級人才,把經(jīng)營管理工作與生產(chǎn)放在同等地位;提升團隊經(jīng)營管理能力,提升企業(yè)質(zhì)量效益;強化合同管理和成本管理,創(chuàng)造無障礙發(fā)展環(huán)境;堅持標準化、程序化、規(guī)范化、精細化過程管理;堅持提高認識,做好企業(yè)考核評價工作,引導(dǎo)我們發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)營管理能力提升。
此次會議由溫州公司總經(jīng)理張亮主持,會議在圓滿完成各項議程后于10月7日落下帷幕。
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