XX銀行XX分行201*年公眾教育總結(jié)報(bào)告
XX銀行XX分行
201*年公眾教育總結(jié)報(bào)告
XX銀監(jiān)分局:
為促進(jìn)公眾對(duì)銀行金融知識(shí)了解,提升大眾金融安全意識(shí),履行銀行業(yè)公眾教育服務(wù)的社會(huì)責(zé)任和義務(wù),按照XX銀監(jiān)分局要求,我行堅(jiān)持公益性、普及型和針對(duì)性原則,積極推進(jìn)公眾教育工服務(wù)工作常規(guī)化、規(guī)范化,通過(guò)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,注重實(shí)效,以積極行動(dòng)開(kāi)展了豐富多彩的公眾教育。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),做好動(dòng)員部署。
我行將公眾教育作為履行社會(huì)責(zé)任的重要內(nèi)容。為此我行專門(mén)成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),周密安排,確;顒(dòng)取得實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)活動(dòng)辦公室,安排專人負(fù)責(zé)與各部門(mén)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),制定和實(shí)施具有我行特色的活動(dòng)方案,并負(fù)責(zé)對(duì)此次活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。按照領(lǐng)導(dǎo)小組安排,由分管行長(zhǎng)總負(fù)責(zé),各部門(mén)負(fù)責(zé)人組織員工全力配合,各盡其力,充分調(diào)動(dòng)資源,統(tǒng)籌安排、兼顧特色。我行各部按照分工積極推動(dòng)活動(dòng)的深入開(kāi)展,有效擴(kuò)大了群眾參與面,提高了活動(dòng)的公益性、普及性和針對(duì)性,確保了活動(dòng)有序高效開(kāi)展。
二、積極行動(dòng)、活動(dòng)豐富、形式多樣
公眾教育是一個(gè)具有長(zhǎng)期性、綜合性、廣泛性等特點(diǎn)的活動(dòng),我行今年初開(kāi)業(yè),網(wǎng)點(diǎn)少、人員少、費(fèi)用緊,但我行統(tǒng)籌調(diào)配各類宣傳資源,全員發(fā)動(dòng),宣傳活動(dòng)有聲有色。1、四月份,積極參與XX銀監(jiān)分局組織的小微企業(yè)服務(wù)宣傳月,活動(dòng)期間,我行除按銀監(jiān)分局開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)如懸掛條幅、戶外宣傳外,還發(fā)動(dòng)全體客戶經(jīng)理,按劃定區(qū)域,分頭走訪,向廣大中小企業(yè)宣傳基礎(chǔ)金融知識(shí)和我行專為中小企業(yè)量身打造的“吉祥三寶”(銀通寶、銀鏈寶、銀園寶),拜訪客戶110余家,切切實(shí)實(shí)為中小企業(yè)解決問(wèn)題。
2、從五月份開(kāi)始,積極組織開(kāi)展了反假幣、反洗錢(qián)系列活動(dòng)動(dòng)。一是在近6個(gè)月的反假活動(dòng)中,我行組織社會(huì)有關(guān)人員和義務(wù)宣傳員近10名進(jìn)行相關(guān)了2次反假培訓(xùn)。進(jìn)行了六次戶外宣傳活動(dòng),并印制、購(gòu)置宣傳品達(dá)100余份,發(fā)放宣傳折頁(yè)近400份,在活動(dòng)中,我行進(jìn)行宣傳的員工累計(jì)達(dá)到33人次,接受宣傳的群眾累計(jì)達(dá)到500人次。80余名客戶在我行準(zhǔn)備的“抵制假幣人人有責(zé)”倡議條幅上簽上自己的名字,表明了“反假貨幣、從我做起”的決心。二是把反洗錢(qián)宣傳作為今年公眾教育宣傳重點(diǎn),參加了市人行統(tǒng)一組織的反洗錢(qián)活動(dòng)宣傳,精心準(zhǔn)備了多種宣傳資料及展板。積極發(fā)放《反洗錢(qián)知識(shí)一點(diǎn)通》、《警惕身邊的洗錢(qián)陷阱遠(yuǎn)離犯罪》等宣傳資料。通過(guò)在網(wǎng)點(diǎn)電子顯示屏滾動(dòng)播出宣傳口號(hào)以及在網(wǎng)點(diǎn)長(zhǎng)期擺放反洗錢(qián)宣傳折頁(yè)等多種方式進(jìn)行反洗錢(qián)宣傳。并且將反洗錢(qián)宣傳與營(yíng)銷活動(dòng)相結(jié)合,結(jié)合我行金融知識(shí)“三進(jìn)”(進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校區(qū)、進(jìn)商區(qū))活動(dòng),深入群眾進(jìn)行宣傳。
3、六月份,按市人行要求,開(kāi)展以“珍愛(ài)信用記錄,享受幸福人生”為主題的“信用記錄關(guān)愛(ài)日”活動(dòng)。6月14日下午,結(jié)合我行“金融知識(shí)進(jìn)校園”主題活動(dòng),我行組織員工到XX師范學(xué)院開(kāi)展“信用記錄關(guān)愛(ài)日”宣傳,并向周圍師生發(fā)放宣傳頁(yè)。共發(fā)放傳單200余份,接受咨詢近300人次。同期,積極開(kāi)展防范“非法集資”活動(dòng),通過(guò)懸掛條幅、LED滾動(dòng)顯示和戶外宣傳,向廣大群眾宣傳正確的理財(cái)觀念。
4、7月份,積極組織員工參加了市人行在原市政廣場(chǎng)統(tǒng)一組織的金融IC卡應(yīng)用宣傳,擺放我行展板、發(fā)放宣傳折頁(yè),并向參觀群眾宣傳我行與中國(guó)移動(dòng)聯(lián)合推出的“移動(dòng)XX聯(lián)名IC卡”,金融IC卡代表了銀行卡安全、多能、快捷的發(fā)展趨勢(shì),活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我行已辦理IC卡50余張。同期,我行還開(kāi)展了“個(gè)人金融信息保護(hù)”宣傳月活動(dòng),制作了100本《個(gè)人金融信息保護(hù)教育讀本》向來(lái)行客戶免費(fèi)發(fā)放;結(jié)合我行金融知識(shí)“三進(jìn)”活動(dòng),組織員工在廣廈新苑、XX師院、世紀(jì)名城等地進(jìn)行宣傳,使客戶更全面的了解了自己金融服務(wù)過(guò)程中個(gè)人隱私受保護(hù)的權(quán)益,廣大員工在集中教育和法律知識(shí)普及中更深刻地理解到保護(hù)客戶隱私的重要意義,切實(shí)提高了我行員工保護(hù)客戶個(gè)人金融隱私的自覺(jué)性。
此外,我行按市銀行業(yè)協(xié)會(huì)安排,廣泛開(kāi)展“普及金融知識(shí)萬(wàn)里行”系列宣傳,201*年9月21日組織員工來(lái)到XX市殷都實(shí)驗(yàn)中學(xué),對(duì)該校師生進(jìn)行金融知識(shí)宣傳,使老師們能夠正確認(rèn)識(shí)現(xiàn)代金融行業(yè)并使用金融產(chǎn)品為生活帶來(lái)的便捷,同是結(jié)合XX實(shí)際深入講解非法集資,使學(xué)生們能夠從小開(kāi)始接觸并了解金融知識(shí),為其今后運(yùn)用金融知識(shí)打下基礎(chǔ);201*年9月29日,我行以人行銀行卡宣傳活動(dòng)為契機(jī),到銀座購(gòu)物廣場(chǎng)進(jìn)行金融知識(shí)的宣傳,通過(guò)發(fā)放宣傳單、走訪商戶等形式進(jìn)行POS機(jī)結(jié)算、銀行卡使用等的宣傳;201*年10月15日組織員工深入義烏商貿(mào)城,對(duì)商戶們?nèi)粘=佑|較多的現(xiàn)金、POS機(jī)、轉(zhuǎn)賬結(jié)算等業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行宣傳并答疑,使我行的金融服務(wù)真正來(lái)到客戶身邊。第四是由我行大堂經(jīng)理對(duì)營(yíng)業(yè)廳內(nèi)等待區(qū)的客戶發(fā)放宣傳折頁(yè),介紹現(xiàn)代化金融知識(shí),提高公眾的金融知識(shí)水平。
公眾教育是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的基礎(chǔ)性工作,我行將充分評(píng)估宣傳工作開(kāi)展情況及效果,注重公眾教育服務(wù)與金融服務(wù)的有機(jī)結(jié)合,在XX銀監(jiān)分局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)加強(qiáng)公眾教育工作,形成全社會(huì)公眾教育發(fā)展的良好氛圍,同時(shí)鞏固和擴(kuò)大前期活動(dòng)成果,從而進(jìn)一步指導(dǎo)今后各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
擴(kuò)展閱讀:XX銀行支行201*年工作總結(jié)工作
銀行XX支行201*年工作總結(jié)
201*年,XX支行在市分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)年初全省分支行行長(zhǎng)會(huì)議精神,保收購(gòu),抓項(xiàng)目,清不良,求效益,強(qiáng)基礎(chǔ),重案防,嚴(yán)作風(fēng),樹(shù)形象,圍繞“外樹(shù)形象,內(nèi)保平安”工作總體要求,突出理性發(fā)展,持續(xù)抓好客戶營(yíng)銷,下大力氣防控和化解信貸風(fēng)險(xiǎn),全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量,較好的完成了年度任務(wù),為支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
201*年,支行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)較上年度有明顯進(jìn)步,利潤(rùn)、中間業(yè)務(wù)收入等指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。到年底止:
1、各項(xiàng)貸款余額109812萬(wàn)元,較年初增加13090萬(wàn)元,增長(zhǎng)12%。
2、各項(xiàng)存款余額28719萬(wàn)元,較年初增加4661萬(wàn)元,增長(zhǎng)19.3%。
3、實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)3391萬(wàn)元,較上年度增加435萬(wàn)元,增長(zhǎng)14.7%,完成任務(wù)的105%;人均利潤(rùn)達(dá)161.5萬(wàn)元,同比增加13萬(wàn)元。
4、實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入98萬(wàn)元,較上年增加49萬(wàn)元,增長(zhǎng)100%,完成任務(wù)的100%。人均中間業(yè)務(wù)收入達(dá)4.81萬(wàn)元。
5、不良貸款余額繼續(xù)保持為零。年內(nèi)清收三鑫竹木制品有限公司不良貸款800萬(wàn)元,成功退出三鑫竹木名泉實(shí)業(yè)
公司等2個(gè)信貸客戶,信貸退出額度達(dá)1200萬(wàn)元。
一、主要工作措施
(一)突出“兩輪”驅(qū)動(dòng),推動(dòng)業(yè)務(wù)科學(xué)發(fā)展年內(nèi),在不良貸款給支行發(fā)展帶來(lái)重重困難和巨大壓力下,支行堅(jiān)定發(fā)展信心,始終堅(jiān)持通過(guò)發(fā)展來(lái)解決問(wèn)題,繼續(xù)推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)向前發(fā)展,并取得良好成效。
一是認(rèn)真落實(shí)糧食收購(gòu)信貸資金供應(yīng)和管理措施。面對(duì)年內(nèi)糧食市場(chǎng)復(fù)雜多變的形勢(shì),支行在認(rèn)真執(zhí)行政策、保證企業(yè)正常收購(gòu)資金供應(yīng)的前提下,積極防控信貸風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)糧食貸款管理,確保糧食收購(gòu)收購(gòu)不出任何問(wèn)題。全年累計(jì)投放糧食收購(gòu)貸款5832萬(wàn)元,支持企業(yè)收購(gòu)糧食1352萬(wàn)公斤,分別比上年增長(zhǎng)294%和92%,按時(shí)實(shí)現(xiàn)201*年度糧食收購(gòu)貸款1480萬(wàn)元清場(chǎng)和雙結(jié)零任務(wù)。
二是積極支持農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。支行以打造“建設(shè)新農(nóng)村的銀行”主導(dǎo)品牌為貸款營(yíng)銷導(dǎo)向,認(rèn)真研究政策,充分利用政策,在政策和業(yè)務(wù)允許的范圍內(nèi),積極支持農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。年內(nèi),共成功營(yíng)銷XX區(qū)城建投資公司土地整理、儲(chǔ)備和路網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目,貸款規(guī)模達(dá)2.5億元。
三是主動(dòng)做好客戶維護(hù)工作。受國(guó)家產(chǎn)業(yè)和行業(yè)政策調(diào)整、國(guó)際金融危機(jī)及內(nèi)部管理等諸多因素影響,少數(shù)信貸企業(yè)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)。為此,支行采取審慎穩(wěn)妥的策略開(kāi)展?fàn)I銷工作,將商業(yè)性貸款營(yíng)銷重點(diǎn)轉(zhuǎn)為對(duì)現(xiàn)有客戶的維護(hù)。年內(nèi),支行為天順、敬和堂2家企業(yè)辦理續(xù)貸1600萬(wàn)元。
四是負(fù)債和中間業(yè)務(wù)有新的發(fā)展。其一,堅(jiān)持存款立行戰(zhàn)略,大力開(kāi)展存款營(yíng)銷。年初,支行就確立了“存款翻番”
的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),堅(jiān)持高調(diào)抓存款,先后在同業(yè)存款和公眾存款營(yíng)銷上取得開(kāi)門(mén)紅。在下半年的存款營(yíng)銷競(jìng)賽中,支行通過(guò)廣泛發(fā)動(dòng)、任務(wù)分解、領(lǐng)導(dǎo)掛靠、部室對(duì)比、嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣等措施在全行形成了全員攬存的氛圍,全行上下一心,管好企業(yè)存款,公關(guān)同業(yè)存款,營(yíng)銷社會(huì)存款,存款規(guī)模大幅增長(zhǎng),到12月末,各項(xiàng)存款余額止跌回升。年末各項(xiàng)各項(xiàng)存款28719萬(wàn)元,比年初增加4661萬(wàn)元,增長(zhǎng)19.3%,日均存款35437萬(wàn)元,比上年增加1666萬(wàn)元,為進(jìn)一步推動(dòng)全行存款營(yíng)銷工作的開(kāi)展,支行對(duì)在存款營(yíng)銷競(jìng)賽中表現(xiàn)突出的個(gè)人授予“攬存標(biāo)兵”稱號(hào)。二是狠抓中間業(yè)務(wù)收入。在落實(shí)代理保險(xiǎn)費(fèi)收入的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新中間業(yè)務(wù)收入渠道,大力開(kāi)展評(píng)估資信收費(fèi)業(yè)務(wù)。全年共實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入98萬(wàn)元。
(二)突出理性發(fā)展,全面防控信貸風(fēng)險(xiǎn)
一是大力開(kāi)展不良貸款清收處置“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。年內(nèi)發(fā)生的三鑫竹木制品有限公司不良貸款800萬(wàn)元一度成為制約支行業(yè)務(wù)進(jìn)一步發(fā)展的重大阻力和主要障礙。為掃清支行發(fā)展障礙,年內(nèi)支行按照市分行黨委“8+2”信貸風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)克難工程要求,將不良貸款清收處置當(dāng)作戰(zhàn)略性、全局性工作來(lái)抓,領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全力清收。由支行行長(zhǎng)任清收工作組組長(zhǎng),親力親為,帶頭攻堅(jiān)。爭(zhēng)取雙牌縣委、縣政府和XX區(qū)委、區(qū)政府支持。利用營(yíng)銷非經(jīng)營(yíng)性貸款項(xiàng)目的有利時(shí)機(jī),主動(dòng)向政府及有關(guān)部門(mén)反映,促請(qǐng)政府出面幫助解決不良貸款清收處置工作中的問(wèn)題!耙黄笠徊摺,因企制宜開(kāi)展清收工作。支行通過(guò)清理、處置企業(yè)資產(chǎn),變現(xiàn)企業(yè)存貨、廠房、土地、
處置法人資產(chǎn)等方式全力籌款還貸。經(jīng)過(guò)不懈努力,4月底,三鑫竹木制品有限公司800萬(wàn)元不良貸款本息全額清收到位,支行不良貸款攻堅(jiān)戰(zhàn)取得圓滿成功。
二是借鑒經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),全面落實(shí)信貸管理工作。認(rèn)真開(kāi)展“你了解你的客戶嗎?”活動(dòng)。支行成立了以行長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,安排部署轄內(nèi)學(xué)習(xí)宣傳和組織實(shí)施工作,制定了實(shí)施方案并予以深入推進(jìn),收到了良好效果。加強(qiáng)總行信貸政策制度的學(xué)習(xí)。支行組織全行員工學(xué)習(xí)《信貸業(yè)務(wù)操作手冊(cè)》及16個(gè)信貸制度,并組織了信貸業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試,促進(jìn)客戶經(jīng)理對(duì)信貸政策制度的準(zhǔn)確把握和落實(shí)。利用非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查工具增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)識(shí)別能力。要求客戶經(jīng)理利用信貸信息真實(shí)性核查系統(tǒng),結(jié)合CM201*的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信號(hào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置風(fēng)險(xiǎn)。不斷加大問(wèn)題檢查整改力度。針對(duì)年內(nèi)銀監(jiān)局、上級(jí)行及支行自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。支行要求相關(guān)責(zé)任人員及時(shí)整改到位,對(duì)整改不到位的,支行對(duì)具體責(zé)任人予以問(wèn)責(zé)。
三是正視潛在信貸風(fēng)險(xiǎn),啟動(dòng)信貸防控機(jī)制。年內(nèi),成功退出三鑫竹木、名泉實(shí)業(yè)公司等2個(gè)信貸客戶,順利實(shí)現(xiàn)信貸退出。根據(jù)銀監(jiān)局安排及時(shí)進(jìn)行了融資平臺(tái)貸款清理工作。制定了清理工作集體約談方案,同會(huì)議各方就融資平臺(tái)貸款達(dá)成協(xié)議,商定了貸款分類處置方案和風(fēng)險(xiǎn)化解措施。
(三)突出抓好內(nèi)控和廉潔辦行,確保安全穩(wěn)健運(yùn)行首先,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和任務(wù)。一是黨風(fēng)廉政工作責(zé)任化、制度化。支行對(duì)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)細(xì)化量化,落實(shí)到崗、到人。支行行長(zhǎng)與全行員工一對(duì)一簽
訂了《安全保衛(wèi)責(zé)任書(shū)》和《“四無(wú)”目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,實(shí)現(xiàn)“各負(fù)其責(zé)、各司其事”,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度化。二是堅(jiān)持民主決策和行務(wù)公開(kāi)。支行重大事務(wù)由領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主決策,行內(nèi)重大事務(wù)及執(zhí)行結(jié)果也定期向全行員工公開(kāi),接受員工監(jiān)督。
其次,扎實(shí)開(kāi)展“合規(guī)管理年”活動(dòng)。支行制定了活動(dòng)實(shí)施方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了職責(zé)分工和工作目標(biāo),按照實(shí)施步驟做好安排部署和準(zhǔn)備工作。采取集中學(xué)、專題培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)等多種方式,組織全體員工結(jié)合自身業(yè)務(wù)和職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)活動(dòng)方案要求及有關(guān)內(nèi)控與案防制度,加深對(duì)規(guī)章制度的理解和把握。全行員工的內(nèi)控與案防制度執(zhí)行意識(shí)和執(zhí)行力增強(qiáng),內(nèi)控和案防水平進(jìn)一步提高。
再次、強(qiáng)化安全教育,加強(qiáng)安全監(jiān)督。一是加強(qiáng)安全知識(shí)教育,提高安全意識(shí)。在加強(qiáng)職工安全教育的同時(shí),落實(shí)了對(duì)專職駕駛員的安全教育制度,年內(nèi),共進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)12次,對(duì)駕駛員安全教育12次。二是開(kāi)展預(yù)案演練。年內(nèi),支行有組織、有計(jì)劃地開(kāi)展預(yù)案演練工作4次,通過(guò)演練既提高了員工安全防范意識(shí),又確保在突發(fā)狀況時(shí)能正確處置。三是加強(qiáng)節(jié)假期間安全保衛(wèi)工作力度。重大節(jié)假期間,支行安排專人值班,對(duì)值班情況予以詳細(xì)記錄,確保支行平安。四是加強(qiáng)安全監(jiān)督。定期開(kāi)展火災(zāi)、防盜設(shè)施等安全隱患點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,對(duì)監(jiān)控實(shí)施做到了按期維護(hù),保障其7*24小時(shí)不間斷運(yùn)行。
最后,安全責(zé)任落實(shí)到人。一是行領(lǐng)導(dǎo)與每位員工簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任書(shū),落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和部門(mén)負(fù)責(zé)制,納入年度
考核,與評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,形成了安全保衛(wèi)工作全員參與、齊抓共管、各負(fù)其責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的局面。二是將車輛安全責(zé)任落實(shí)到人。支行明確專人管理車輛,認(rèn)真落實(shí)車輛安全使用、保養(yǎng)、維修和管理制度。規(guī)定支行車輛出行條件,確保行車安全。
(四)突出抓好內(nèi)部管理,著力提升隊(duì)伍素質(zhì)首先,規(guī)范財(cái)會(huì)管理。加強(qiáng)柜面支付監(jiān)督管理。支行根據(jù)上級(jí)行相關(guān)文件規(guī)范了柜面支付行為,強(qiáng)化了支付結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)防范。對(duì)外營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)柜面業(yè)務(wù)人員在辦理支付結(jié)算業(yè)務(wù)時(shí)全面加強(qiáng)企業(yè)賬戶、憑證資料審核、審批流程、支付方式、資金流向用途、反洗錢(qián)等支付監(jiān)督審查。堅(jiān)持大、小額系統(tǒng)匯劃支付雙復(fù)核制度,嚴(yán)防支付結(jié)算業(yè)務(wù)差錯(cuò)發(fā)生。二是加強(qiáng)費(fèi)用管理。在堅(jiān)持行長(zhǎng)“一支筆”財(cái)務(wù)審批的基礎(chǔ)上,繼續(xù)推行“節(jié)約型機(jī)關(guān)”活動(dòng),在全行員工中樹(shù)立艱苦奮斗、勤儉辦行思想。一年來(lái),支行強(qiáng)化收入管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)支出,年內(nèi)共節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)0.5萬(wàn)元。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。落實(shí)財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,切實(shí)提高財(cái)務(wù)規(guī)范化管理水平。支行每月定期開(kāi)展財(cái)務(wù)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正財(cái)務(wù)管理上存在的問(wèn)題。四是加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。對(duì)固定資產(chǎn)實(shí)行編碼管理,明確資產(chǎn)使用管理人,根據(jù)固定資產(chǎn)使用情況及時(shí)進(jìn)行清理報(bào)廢處置,確保資產(chǎn)賬、簿、卡、實(shí)“四相符”,提高資產(chǎn)使用效益。
其次,繼續(xù)深入開(kāi)展績(jī)效考核工作。一是認(rèn)真落實(shí)績(jī)效考核工作,支行根據(jù)各崗位工作實(shí)際,參照總行和省、市分
行崗位考核標(biāo)準(zhǔn),制定了《XX支行員工崗位績(jī)效考核辦法》,并按照辦法認(rèn)真開(kāi)展員工崗位月度、季度和年度考核,認(rèn)真抓好績(jī)效考核工作的落實(shí)。二是深入推進(jìn)積分管理工作。由辦公室主任擔(dān)任專職積分管理管理員,負(fù)責(zé)將違規(guī)行為記入其違規(guī)積分卡,作為員工考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先及晉升的依據(jù)。三是保證考核工作的嚴(yán)肅性,落實(shí)考核結(jié)果。支行將業(yè)務(wù)考核情況直接與員工收入掛鉤,凡是在業(yè)務(wù)工作中出現(xiàn)業(yè)務(wù)差錯(cuò)而被上級(jí)行通報(bào)的,一律實(shí)行經(jīng)濟(jì)處罰。
再次,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)推動(dòng)思想政治工作。支行按照市分行黨委要求,爭(zhēng)做”基礎(chǔ)工作的榜樣、執(zhí)行力標(biāo)兵、經(jīng)營(yíng)績(jī)效的能手”,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為推手,進(jìn)一步推動(dòng)支行思想政治工作。在全行范圍內(nèi)樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)觀念。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,做到“唯旗必奪、唯先必爭(zhēng)”,以此增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),不斷調(diào)動(dòng)全行員工服務(wù)支行、服務(wù)社會(huì)的自覺(jué)性和積極性。在業(yè)務(wù)工作中,不斷開(kāi)展各類評(píng)比活動(dòng),部室與部室比、個(gè)人與個(gè)人比、支行與其他兄弟行比,通過(guò)評(píng)比活動(dòng),讓員工正視自身存在的問(wèn)題與差距,激發(fā)員工上進(jìn)心,進(jìn)而推動(dòng)全行工作的開(kāi)展。支行辦公室《XX支行“三比三看”促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)》一文先后在省分行網(wǎng)站和省分行《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》對(duì)XX支行進(jìn)行推介。
第四,全力提升員工業(yè)務(wù)技能水平。一是充分利用現(xiàn)有條件開(kāi)展多層次的技能培訓(xùn)教育。其一,行內(nèi)自行開(kāi)辦崗位技能培訓(xùn)班,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,年內(nèi)先后開(kāi)展CM201*系統(tǒng)、公文寫(xiě)作、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理等崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班;其二,組織員工參與上級(jí)行舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,加強(qiáng)行際工作
經(jīng)驗(yàn)交流,促進(jìn)業(yè)務(wù)水平提升,年內(nèi)共派出20人次參加市分行培訓(xùn)學(xué)習(xí);其三,利用網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議系統(tǒng)、衛(wèi)星電視系統(tǒng)做好培訓(xùn)工作。通過(guò)技能培訓(xùn),提高員工的崗位技能,保證全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。二是鼓勵(lì)行內(nèi)年輕人自學(xué)成才。支行建立了自學(xué)成才激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)年輕員工通過(guò)自學(xué)成為一專多能的人才。
第五、大力推進(jìn)電子化建設(shè),提升支行辦公效率。一是信貸信息真實(shí)性核查系統(tǒng)成功穩(wěn)定運(yùn)行,增強(qiáng)了信貸信息甄別能力,為信貸風(fēng)險(xiǎn)防控提供了有效工具。二是按時(shí)完成了縣級(jí)支行費(fèi)用報(bào)賬制系統(tǒng)上線工作,進(jìn)一步規(guī)范了支行費(fèi)用使用審批,使經(jīng)費(fèi)報(bào)賬規(guī)范化。。三是積極配合上級(jí)行完成“兩地三中心”災(zāi)備系統(tǒng)切換演練工作。
(五)突出企業(yè)文化建設(shè),不斷提升行業(yè)形象首先、關(guān)心關(guān)愛(ài)職工群體,增強(qiáng)集體凝聚力。一是組織集體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活。上半年,支行組織全行員工參加全市“慶祝建黨90周年唱響永州農(nóng)發(fā)行”紅歌賽,并獲一等獎(jiǎng)。通過(guò)集體活動(dòng),增進(jìn)了職工之間的交流和溝通,職工之間相處更融洽、和睦,集體凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。二是對(duì)離退休職工、因病住院職工進(jìn)行慰問(wèn)。重大節(jié)日期間,組織對(duì)離退休人員的慰問(wèn),在政策許可的范圍內(nèi)解決離休人員的實(shí)際困難。重陽(yáng)節(jié),支行對(duì)3名退休職工進(jìn)行了慰問(wèn)。對(duì)因病住院?jiǎn)T工,及時(shí)組織人員進(jìn)行探望,并盡可能給予幫助,力爭(zhēng)使員工早日康復(fù)。“七一”期間,與省、市分行一起慰問(wèn)了支行一名特困老黨員。
其次、改善員工員工辦公生活條件。一是建設(shè)“小食堂”,食堂飯菜衛(wèi)生、可口,解決了員工午間工作餐和支行來(lái)客招待問(wèn)題。二是開(kāi)展全行修繕工作。全面修繕了營(yíng)業(yè)廳門(mén)樓。
三是加緊新辦公樓基建工作,爭(zhēng)取早竣工搬遷。
最后,抓好外樹(shù)形象和宣傳工作,實(shí)現(xiàn)新的突破。今年支行辦公室在各大報(bào)刊雜志發(fā)表文章共84篇,比上年增加37篇,其中:《金融時(shí)報(bào)》發(fā)表3篇,《糧油市場(chǎng)報(bào)》6篇,《湖南農(nóng)業(yè)政策金融參考》5篇、《省分行創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》2篇、《金融界》雜志5篇、《永州農(nóng)業(yè)政策金融參考》7篇、《市分行創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》1篇、《市分行調(diào)研報(bào)告》1篇、《永州日?qǐng)?bào)》12篇、《永州通訊》3篇、《永州新報(bào)》12篇、省分行網(wǎng)站17篇、總行網(wǎng)站2篇、《XX望》8篇等。
二、存在的主要問(wèn)題
一是人力資源難以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要。支行現(xiàn)有人員21人,比上年減少1人。支行現(xiàn)有人員應(yīng)對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)發(fā)展尚不能滿足,更難以滿足業(yè)務(wù)繼續(xù)發(fā)展的需要。二是資金自給水平不高。以貸引存工作差距較大,存款組織工作待突破。三是約期還款壓力較大,政府和企業(yè)信用觀念待進(jìn)一步增強(qiáng)。四是信貸風(fēng)險(xiǎn)防控和化解工作仍需加大力度。
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