教研室期末教學總結(jié)

工科教研室201*-201*學年上學期教學工作總結(jié)

工科教研室依據(jù)教務處和系部的相關(guān)要求，在201*-201*學年上學期開展了大量的工作，現(xiàn)將教研室教學工作做如下總結(jié)。

一、堅持以教學為中心，加強專業(yè)課程建設(shè)，教學工作成效顯著1、立足教學改革，積極進行專業(yè)建設(shè)

教研室各專業(yè)教師立足本職工作，以教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》和高等學校高職高專相關(guān)專業(yè)教學指導委員會的有關(guān)文件為指導，努力創(chuàng)新和探索教學新思路、新方法。國際貿(mào)易實務、報關(guān)實務、報檢實務等商務類課程能夠緊密結(jié)合專業(yè)工作實際要求，積極嘗試多種教學模式，采用行到導向教學法、基于多媒體和網(wǎng)絡等高效的教學手段，上課獲得了學生和同行的好評。尤其是作為教研室課程教學改革切入點的“工程力學”課程，教研室采用集體備課、共同制訂課程標準，集體制作課件、多名老師共同上課的形式，取得了較好的教學效果。在增強學生知識的同時，培養(yǎng)學生的專業(yè)動手能力。

此外，教研室還積極參加系部組織的青年教師講課比賽。各位教師就課程定位、內(nèi)容編排，教學方式手段等問題進行了深入思考。通過比賽的方式，讓教師重新思考所任課程的教學。由于準備充分，在系部組織的講課比賽中，教研室教師柴娜獲得學院講課程比賽三等獎。

2、以職業(yè)能力為本，制訂人才培養(yǎng)方案

教研室把制訂有高職教育特點的人才培養(yǎng)方案作為實現(xiàn)高職教育培養(yǎng)目標的突破口，理順專業(yè)建設(shè)思路，制定《工程造價專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《建筑管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案》和《機械專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，重新明確了專業(yè)培養(yǎng)目標，課程設(shè)置，確定了各專業(yè)的職業(yè)資格證書，全面實施“學歷證書+職業(yè)資格證書”的“雙證制”，明確了各專業(yè)的人才培養(yǎng)模式。

3、以精品課程為切入點，大力推進課程建設(shè)

教研室以申請精品課程建設(shè)為切入點，全面提高教師的課程標準研制、教學設(shè)計、課件制作能力、積極推進教學改革。積極申報精品課程，以精品課程建設(shè)帶動相關(guān)課程的建設(shè)，鍛煉教師隊伍。

二、扎實做好常規(guī)教學管理，把好教學質(zhì)量關(guān)

教研室認真做好期初、期中、期末的教學檢查工作，嚴格審核查課程標準、教學進度、教案的撰寫等，及時和老師就上述問題進行溝通。本學期教研室集體檢查教案兩次，抽查教案2次，教研室主任隨堂聽課超過20節(jié)。10月中旬至11月初，教研室開展公開課活動，合計開出公開課7節(jié)。通過此次活動，教師達到了互相學習，相互促進教學能力的目的。此外，教研室還通過組織教師參加新生座談會、評學等方式，收集各種教學反饋信息。及時救新生的學習焦慮和考證焦慮和學生做溝通，疏導學生的不安情緒。針對在評學活動中教師反映出

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來不同專業(yè)不同班級的班風問題，教研室提出要加強教師的教風建設(shè)，提高課堂教學質(zhì)量，提高教師的教學水平，形成嚴謹治學、從嚴治教的良好教風，從而推動學風建設(shè)。

三、以學科建設(shè)為契機，提升科研能力

本學期，教研室加大對教師隊伍的科研培訓力度。教研室主動為教師的課題研究提供支持，為教師開展課件制作培訓、說課程培訓、科研論文寫作培訓等，要求教師人人有課題（包括參研課題），個個有科研成果。組織教師積極參加相關(guān)學術(shù)團體組織的學術(shù)交流活動，包括論文、課件優(yōu)質(zhì)課比賽等。

四、認真落實實踐教學工作

教研室依據(jù)學院的相關(guān)文件要求，認真總結(jié)201*級學生畢業(yè)實習和畢業(yè)設(shè)計中出現(xiàn)的問題，制定201*級學生畢業(yè)實習大綱和畢業(yè)設(shè)計計劃，落實指導老師對學生進行指導。避免盲目進行，提高了實習和畢業(yè)設(shè)計的效果。此外，教研室還改革了專業(yè)實踐教學模式，將課本上學到的知識和實際聯(lián)系起來，加深了學生的行業(yè)理解和專業(yè)認同度，取得了良好的效果。

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人文學院漢語言文學教研室

201*年下半年期中教學質(zhì)量檢查工作總結(jié)

為了落實學院201*年下半年期中教學質(zhì)量檢查的通知精神，規(guī)范教學管理、鞏固人才培養(yǎng)工作水平評估成果及進一步提高教學質(zhì)量的號召，按照人文學院安排，漢語言文學教研室于10月30日11月14日開展了期中教學質(zhì)量檢查�，F(xiàn)將檢查情況匯報如下：

一、精心組織動員，認真布置任務。

期中教學檢查由教研室主任負責部署，教研室副主任組織安排，全體教師積極配合，按照西思教辦發(fā)（201*）18號文件要求，逐一落實，扎實地開展各項教學檢查工作。

1．10月30日下午教研室全體教師參加了人文學院教學檢查動員大會，認真學習了文件，領(lǐng)會精神、提高認識、明確目標、確定任務。填寫了《教學情況登記表》、評議學生學習情況表，學院和個人教學工作意見進

行了評議。

2．11月4日下午召開了教研室全體教師會，具體下達期中教學檢查工作任務，統(tǒng)一認識，積極投入自查等工作。

3．11月4日晚，人文學院統(tǒng)一組織召開各專業(yè)學生代表座談會，掌握教師教學情況。

4．12月1日前組織學生完成教師教學情況調(diào)查表，要求學生本著公平、公正的態(tài)度對每位教師授課效果、態(tài)度、個人素質(zhì)等項目真實填寫。

5、11月6日下午，全體教研室教師參加人文學院統(tǒng)一組織的觀

摩教學，聽課。本教研室教師吳新強和毛振杰進行了觀摩教學講課。他們的講課收到了領(lǐng)導和全體教師的好評。

11月13日下午，全體教研室教師又一次參加了人文學院統(tǒng)一組織的觀摩教學，聽了三位教師的觀摩課。

6.為了解教學情況，完善各項指標，教研室11月6日下午重點檢查了任課教師的授課內(nèi)容、教案、教學進度表、學生記分冊、作業(yè)布置等情況。檢查證明本教研室教師教學態(tài)度端正，工作兢兢業(yè)業(yè)，責任心強，遵守教學管理規(guī)定，嚴于律己，教好的履行了教師職責，對提高教學質(zhì)量提供了保障。

7.11月14月，教研室組織了對漢語言文學申報本科學士學位相關(guān)計劃、落實、材料的整理與自查，召開了全體教師座談會。會后制定出《漢語言文學本科專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》。自查報告及《漢語言文學本科專業(yè)建設(shè)規(guī)劃》已上報有關(guān)部門。

8.11月10日，教研室自查實習基地建設(shè)情況，制定出實習基地建設(shè)規(guī)劃。

9.11月14日教研室對本次教學檢查進行總結(jié)，寫出書面總結(jié)。

從這次期中教學質(zhì)量檢查的情況可以看出，漢語言文學教研室教師教學態(tài)度端正，工作兢兢業(yè)業(yè)，責任心強，遵守教學管理規(guī)定，嚴于律己，教好的履行了教師職責，對提高教學質(zhì)量提供了保障。此次檢查，加強了教學監(jiān)督，嚴格了教學管理，對提高教學質(zhì)量起到了積極的作用。

通過檢查，也看到了我們的不足：少部分任課教師由于自身經(jīng)驗或者其它原因，不能很好的調(diào)動課堂氣氛，難以吸引學生的聽課興趣，影響授課效果;有些學生學習積極性和主動性不夠，課堂紀律較差;理論聯(lián)系實際教少，學生實踐能力有待進一步提高。為此，今后我們要不斷改進并加強教學和管理，為進一步提高教學質(zhì)量而更加努力工作。

漢語言文學教研室

201*.11.14

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