辦公室第一季度的工作總結(jié)及4月份工作計劃
辦公室一至三月份工作總結(jié)
及四月份工作計劃
一至三月份工作總結(jié):
(一)春節(jié)前資產(chǎn)的盤點確認(rèn)工作,201*年度資產(chǎn)資料統(tǒng)計的收尾工作。包括資產(chǎn)的清理工作,優(yōu)化及規(guī)范公司大院內(nèi)會議室及辦公室內(nèi)部資產(chǎn)的擺放,并對低值易耗的更新工作列入計劃。(二)制定春節(jié)值班工作計劃(含各單位、分公司)1、春節(jié)值班表的確定、個人用車方案的確定。2、春節(jié)值班工作職責(zé)的安排。
3、春節(jié)值班費用的確定(由人力資源部負(fù)責(zé)提供)(三)春節(jié)大院內(nèi)的各項準(zhǔn)備工作1、潘沖村福利費的發(fā)放。2、春節(jié)年貨的準(zhǔn)備、分配。
(四)年前部門資金計劃的安排、春節(jié)前部門各項費用報批等工作。(五)參加年度總結(jié)表彰會及會務(wù)安排工作。
(六)考核公司總部各項費用,對不合理的費用進(jìn)行分析、匯總、拿出處理意見。201*年度的費用與201*年度的各項費用進(jìn)行對比、分析。
(七)按財務(wù)要求對201*年各項歸口費用進(jìn)行全面分析。(八)201*年度各項歸口費用進(jìn)行規(guī)定。
(九)集團(tuán)辦公室201*年度目標(biāo)責(zé)任狀的推進(jìn)、細(xì)化、完善及簽定
1工作。
(十)老家喪事后勤保障工作。
(十一)對部門新進(jìn)員工的培訓(xùn)及事務(wù)安排。
(十二)定期組織本部門人員學(xué)習(xí)201*年動員會議精神。(十三)201*年度早會材料的優(yōu)化。(十四)參加月報銷會議。
(十五)細(xì)化行政后勤日常管理工作;(十六)參加人力資源部組織的培訓(xùn)考試。
(十七)參加3月份月度例會,重點研究五大關(guān)鍵和三十項重點工作的推進(jìn)。
(十八)制訂梳理匯編規(guī)章制度計劃。
(十九)收集整理各單位、各部門苗木及閑置資產(chǎn)統(tǒng)計表,完成苗木及閑置資產(chǎn)統(tǒng)計,研究開發(fā)利用辦法。
(二十)完成201*年度目標(biāo)責(zé)任狀簽訂。(二十一)201*年度值班工作規(guī)定的細(xì)化及完善。
(二十二)完善早會材料中多元產(chǎn)業(yè)與金融產(chǎn)業(yè)銷量情況的版式。(二十三)召開部門工作會議,對各崗位人員工作進(jìn)行細(xì)化分工。(二十四)對集團(tuán)總部每日車輛進(jìn)出分析。
(二十五)按集團(tuán)滾動責(zé)任表的工作事項的催辦,安排。(二十六)完成辦公室各崗位責(zé)任狀的細(xì)化、完善、簽訂。(二十七)完成總公司下達(dá)的各項督辦工作。
2二、各項費用分析情況:
(一)1-3月份部門費用情況(請?zhí)顚懀?/p>
1、年初核定行政管理費用總額為萬元(其中集團(tuán)辦公室管理費用萬元);
2、1-3月份應(yīng)發(fā)生費用萬元(其中集團(tuán)辦公室費用:萬元),實際發(fā)生費用萬元,(其中集團(tuán)辦公室費用:萬元);
3、1-3月份實際發(fā)生費用比年初標(biāo)準(zhǔn)減少19.3萬元(其中:水電費1.48萬元、禮品及招待0.34萬元、辦公費1.12萬元、手機(jī)費0.31萬元、用車費0.31萬元、差旅費0.72萬元、水電維修費2.39萬元、大院養(yǎng)護(hù)費4.3萬元、水電維修費2.40萬元、福利費3.43萬元、其他費用2.5萬元)詳見附表(一)、表二、
4、年初核定全年工資費用總額109.238萬元,1-3月份應(yīng)核定工資總額54.619萬元,實際1-3月份已發(fā)工資22.71萬元,3月份估計發(fā)工資4.95萬元,合計1-3月份已發(fā)工資27.66萬元,與年初核定標(biāo)準(zhǔn)減少26.96萬元,詳見附表(三)。(二)歸口費用分析
車輛:
1、截止12年3月31日公司目前有小車60輛,總價萬元(201*年1-3月份新購新車5輛,總價萬元)。
2、201*年元月1日基數(shù)4953055KM,3月31日基數(shù)5581112KM,1-3月份汽車總公里數(shù)KM,費用萬元,均元/公里
3對比分析車,油耗達(dá)升,與年初核定標(biāo)準(zhǔn)元對比超出;車修理費用元,與年初核定標(biāo)準(zhǔn)元對比減少;另對外十輛志駿進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn),各項費用超出元/公里,將繼續(xù)進(jìn)行調(diào)查。
1-3月車輛費用車號12345678910LK6601LK6602LK6603LK6605LK6607LK6608LK6609LK6610LK6611LK6612合計:公里數(shù)費用均費用車號201*年車輛實際費用公里數(shù)費用均費用費用對比對比序號
201*年度1-3月份行駛KM總費用元元/公里,201*年度實際十輛車,行駛KM總費用元元/公里。對比超(或節(jié)約)元/公里。
1-3月份個人用車情況:(包括春節(jié)用車)
上半年共發(fā)生個人用車次,行駛公里,費用元。按個人用車規(guī)定,員工6人不符合用車規(guī)定,但辦公室根據(jù)情況特殊性安排了個人用車,體現(xiàn)了公司對職工的關(guān)懷,但需收取個人費用元。
2、禮品:
名稱香煙酒水茶葉
上年庫存2630827328107181-3月采購1-3月領(lǐng)用5342803171283168104
現(xiàn)庫存282281287672630備注5323603315803407其他禮品小計710007145496935.7501265153.7510619701310918303001167643、食堂費用:
總部食堂1-3月份工作餐實際發(fā)生費用3.5元/餐計份元。公司小食堂來客桌次,發(fā)生費用元。
4、水電費用:
總部水、電費統(tǒng)計至1-3月份,電費發(fā)生元,經(jīng)分析與年初標(biāo)準(zhǔn)對比:科室用電最高元。辦公室四月份工作計劃:
(一)召開4月份月度例會,檢查各單位一季度工作完成情況,部署四月份工作重點。
(二)早會材料實施改版和繼續(xù)完善早會制度改革。(三)形成制度匯編目錄。
(四)完成宣傳畫冊預(yù)算報批及何記者勞務(wù)協(xié)議的簽訂。(五)完善車輛管理制度,初步實行車輛改制方案。(六)大院內(nèi)綠化帶和苗木的修剪工作。(七)證照年審工作。
(八)總部菜譜的制定完善工作。(九)新茶上市前的準(zhǔn)備工作。
(十)集團(tuán)辦公室所轄區(qū)閑置資產(chǎn)的確認(rèn)工作。(十一)完善一季度的工作總結(jié)收集工作。
(十二)總結(jié)12年第一季度的經(jīng)驗從中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題學(xué)習(xí)劉總
5的精神指導(dǎo)。
(十三)組織學(xué)習(xí)季節(jié)性安全隱患防范教育。(十四)做好車輛使用的保障工作。(十五)清明放假期間辦公室值班安排
本月工作重點:繼續(xù)推進(jìn)各項制度,擬好各項事務(wù)的程序。本月工作難點:加大事務(wù)的考核力度。
本月工作關(guān)鍵點:繼續(xù)對內(nèi)部事宜管理工作進(jìn)行突破。
本月必須完成的事項:對201*的新茶進(jìn)行采購及按計劃進(jìn)行領(lǐng)用安排。集團(tuán)辦公室201*年3月31日
6擴(kuò)展閱讀:辦公室4月份工作總結(jié)及5月份工作計劃
辦公室4月份工作總結(jié)及
5月份工作計劃
一、4
月份工作總結(jié)
1、辦文、辦會和辦事工作。4月份完成了201*年司法行政工作年鑒、201*經(jīng)費包干管理辦法、201*所精細(xì)化目標(biāo)管理考核方案、全局一季度工作總結(jié)及下階段工作計劃等綜合性文件,審核全局及業(yè)務(wù)股室文件材料20余份,為局及各科室安排布置會場、籌備會議共計4次,其中政治學(xué)習(xí)會2次、涉及區(qū)其他部門會議1次。保質(zhì)保量地完成了五五普法檢查驗收動員會議的籌備、領(lǐng)導(dǎo)講話、材料印制、會場安排、會議接待及后勤服務(wù)各項任務(wù),確保了會議的順利召開。有效地促進(jìn)了我局各項工作的有序開展,發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)助手和股室配角的職能作用。
2、信息傳達(dá)工作。上傳下達(dá)準(zhǔn)確及時,4月份共發(fā)局代號文件8份,其中行政文件7份,請示1份;共收外來文件80份,其中機(jī)要文件2件,傳閱300余次;編簡報1期,市局上稿3篇次,共接會議通知電話22個。印刷、復(fù)印各類文件材料1200余份,共計1萬余張。
3、后勤保障工作。加強(qiáng)了衛(wèi)生、車輛、財務(wù)管理工作。清理了出租門面房租、水電費事宜,合理安排使用車輛,使車輛處于完好壯態(tài),確保機(jī)關(guān)公務(wù)用車安全。財務(wù)賬目、憑證做到了帳物相符,帳帳相符。及時辦理基本養(yǎng)老保險和公
費醫(yī)療等手續(xù)。
4做好了政工人事有關(guān)工作和局有關(guān)中心工作。辦妥了3位停薪留職人員手續(xù),做好了安全保衛(wèi)、扶貧建整、計劃生育等前期工作。
二、5月份工作計劃
(車輛、財務(wù)、收發(fā)傳閱文件、會議通知及記錄、各種迎檢和接待等經(jīng)常性工作)正常運轉(zhuǎn),另外
1、按時完成局綜合性文件,起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計劃、決定、總結(jié)、通知等文件材料,及時審核全局及業(yè)務(wù)股室各類文件材料。
2、完成人大建議、政協(xié)提案答復(fù)工作(5月19日前);3、業(yè)務(wù)工作考核指標(biāo)報送工作(5月20日前);4、司法行政年鑒彩版組版工作(5月20日前);5、按市局要求完成本單位獨立網(wǎng)站建設(shè)(6月1日前);6、做好人事有關(guān)工作:包括離退休人員養(yǎng)老資格認(rèn)證、部分退休人員退休工作重新計算工作、干部工資調(diào)整等前期準(zhǔn)備工作,退休人員手續(xù)辦理工作。
7、加強(qiáng)宣傳報道工作(這點還請各業(yè)務(wù)股室加強(qiáng)配合、及時報送信息,因為信息主要來源于各股室,辦公室閉門造車ju也好造che也好,還是造不出來)
8、做好后勤保障工作及局有關(guān)中心工作(計劃生育、扶貧建整等)。
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