安全先進(jìn)事跡材料
安全先進(jìn)事跡材料
我叫XXX,今年XX歲,高中文化,中共黨員,現(xiàn)為長溝煤礦機(jī)修隊一名班組長。自參加工作以來,我始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度,扎根生產(chǎn)一線,以求真務(wù)實、勤奮進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),贏得了全隊上下的一致好評。作為一名機(jī)修人員,一年來,我沒有違過一次章,也沒出過一次工傷,沒使任何一臺設(shè)備由于設(shè)備故障問題影響生產(chǎn)超過1天。具體事跡如下:
一、政治立場堅定,具有優(yōu)良的思想道德品質(zhì)。作為一名中共黨員,我堅持政治理論學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會黨的十一屆三中全會以來各個時期的精神實質(zhì),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,努力實踐“三個代表”的重要思想,不斷加強(qiáng)理論修養(yǎng)和思想改造,較好地樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二、精研技術(shù)不斷提高專業(yè)技術(shù)理論水平。從踏上崗位的那天起,我就深知自己肩上的壓力重大。雖說自己平時也掌握了一些專業(yè)技能知識,但在現(xiàn)代化程度日益集中大型煤礦機(jī)械設(shè)備面前,自己所掌握的理論基礎(chǔ)知識還是顯得單薄和匱乏。因此在工作過程中,在盡心做好自己的工作之余,還要不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),使自己知識儲備及時更新;通過實踐和理論的相結(jié)合,不斷總結(jié)出工作的新方法,啟發(fā)出工作的新思路、新途徑,使自己能完全的投入到工作中來。
三、認(rèn)真做好日常的維護(hù)、檢修工作。對于機(jī)修工作者來說,設(shè)備出現(xiàn)故障就是命令!我們總是時刻準(zhǔn)備著,隨時需要,隨到現(xiàn)場。有時為了恢復(fù)設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),一處理就是一兩個班,加班加點連軸轉(zhuǎn)已是司空見慣。皮帶輸送機(jī)、調(diào)度絞車、各種管路還有等等設(shè)備,都是我們工作的對象,平時我們都像呵護(hù)自己的小孩一樣愛護(hù)著它們,但它們還是會有“病”的時候,今年5月27日,我礦正準(zhǔn)備恢復(fù)生產(chǎn)的關(guān)鍵時刻,主皮帶機(jī)的液力耦合器突然冒煙了,剛下早班的我接到調(diào)度通知,立即帶著下面的維修人員趕到現(xiàn)場,經(jīng)開蓋檢查后確定為液力耦合器旋轉(zhuǎn)組件損壞了唯一的辦法就是立即更換。我立即組織班組人員,拆的拆,去庫房取備件的取備件,經(jīng)過七八個小時的拆卸、更換、安裝等搶修工作,終于使得液力耦合器重新恢復(fù)了活力!工作完了大家互相看著滿臉的油漬,都笑了。但肚皮卻不合時宜的都咕咕的叫開了,這才想起來都沒吃晚飯。
四、我熱愛機(jī)械,熱愛自己的事業(yè),做為一名班組長,我負(fù)責(zé)全班組的安全管理、薪酬考核及班組建設(shè)工作。機(jī)修班組文化素質(zhì)低的人員占了較大比重,其中不少人都未接受完九年制義務(wù)教育,更從未接受過系統(tǒng)、全面的專業(yè)技能培訓(xùn),人員整體素質(zhì)狀況參差不齊。在安全生產(chǎn)壓力日益增大的情況下,如何培養(yǎng)一支作風(fēng)頑強(qiáng)、技術(shù)精湛的機(jī)修隊伍,這對我本人是個挑戰(zhàn)。我從加強(qiáng)班組成員的責(zé)任意識教育入手,使員工充分認(rèn)識到自身工作對于維護(hù)礦井正常運行的重要意義,意識到崗位的價值,以自己從事的崗位為榮。在我的帶領(lǐng)下201*年全年不僅保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),還完成了給煤機(jī)機(jī)斗更換,壓風(fēng)管路的鋪設(shè),東、南膠帶面的更換,主皮帶逆止器更換等工作。
今后,我會更加努力的去學(xué)習(xí),更加踏實的去做事,鍛煉一身過硬的技術(shù),積累一身豐富的經(jīng)驗,堅守本職崗位,為長溝煤礦輝煌的明天而不斷努力奮斗。
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平煤集團(tuán)201*年度青年安全標(biāo)兵推薦表
單位全稱姓名年齡政治面貌學(xué)歷職務(wù)主要事跡自201*年來到團(tuán)委負(fù)責(zé)青年安全工作以來,他憑著對安全業(yè)務(wù)知識和科學(xué)技術(shù)執(zhí)著的追求,很快從一個門外漢成長為一名安全內(nèi)行人。在工作中,他時刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全總方針,帶領(lǐng)全礦青崗崗長以形式多樣的安全宣傳教育服務(wù)活動為載體,堅持每月兩次在井口組織開展安全宣傳服務(wù)活動,尤其是在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)日期間,為下井職工散發(fā)安全和醫(yī)療保健傳單,進(jìn)行安全知識有獎問答,提供縫衣綴扣、粘補(bǔ)膠鞋、量血壓、組織青年志愿者到井口開展送茶水、送水果及發(fā)放安全卡等宣傳服務(wù)活動。把安全事例編寫成文藝節(jié)目到井口慰問演出的同時,還組織部分演講人員深入到基層單位利用班前班后會的時間,進(jìn)行安全演講巡回演出。一年來,我們共組織各類安全宣傳教育服務(wù)活動32次,受教育人數(shù)近3萬人次,不斷提高廣大青工的安全素質(zhì),從而有力保證了安全生產(chǎn)。以“零點行動”夜班查崗為主線,共組織查崗63次,現(xiàn)場處理和匯報各類事故隱患882多條,制止“三違”43人次,有力地促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)工作的順利開展。201*年被公司評為優(yōu)秀團(tuán)員201*年礦評為優(yōu)秀團(tuán)干部201*年礦評為安全標(biāo)兵近兩年獲獎情況基層團(tuán)委意見簽章年月日基層安監(jiān)部門意見簽章年月日基層黨委意見簽章年月日
扎根礦山率先垂范服務(wù)礦山安全大局
記000安全標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料
201*年3月29日
扎根礦山率先垂范服務(wù)礦山安全大局
記000先進(jìn)事跡材料
00,現(xiàn)為一礦團(tuán)委安全干事,自201*年來到團(tuán)委負(fù)責(zé)青年安全工作以來,他憑著對安全業(yè)務(wù)知識和科學(xué)技術(shù)執(zhí)著的追求,很快從一個門外漢成長為一名安全內(nèi)行人。在工作中,他時刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全總方針,帶領(lǐng)全礦青崗崗長以形式多樣的安全宣傳教育服務(wù)活動為載體,不斷提高廣大青工的安全素質(zhì),以“零點行動”夜班查崗為主線,牢固了礦山安全大提。多年來,他先后被集團(tuán)公司、礦評為公司優(yōu)秀團(tuán)員、礦優(yōu)秀團(tuán)干部和礦安全標(biāo)兵等榮譽(yù)。
自201*年負(fù)責(zé)安全工作,他身感責(zé)任重大,他想到心里,做到實處,負(fù)責(zé)安全工作,不懂安全如何開展工作,他只要有時間就到安檢部門請教有關(guān)安全知識,或者借來各種有關(guān)安全的規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí),功夫不有心人,他僅用了3個月的時間,從一個安全門外漢成長為一名安全內(nèi)行人,并且,摸索出一套新的安全工作思路。
他始終把開展形式多樣的安全宣傳服務(wù)教育活動作為搞好青年安全工作的有效載體,提高廣大青工的安全意識。在安全宣傳教育中,引導(dǎo)廣大青工樹立“安全宣傳教育工作是安全工作生命線”、“安全宣傳教育是安全工作的先導(dǎo)”、“遵章守紀(jì)光榮、違章違紀(jì)可恥”等理念,強(qiáng)化安全宣傳教育工作的重要性。他堅持每月兩次在井口組織開展安全宣傳服務(wù)活動,尤其是在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)日期間,為下井職工散發(fā)安全和醫(yī)療保健傳單,進(jìn)行安全知識有獎問答,提供縫衣綴扣、粘補(bǔ)膠鞋、量血壓、組織青年志愿者到井口開展送茶水、送水果及發(fā)放安全卡等宣傳服務(wù)活動。把安全事例編寫成文藝節(jié)目到井口慰問演出的同時,還組織部分演講人員深入到基層單位利用班前班后會的時間,進(jìn)行安全演講巡回演出。他還組織各青崗崗長利用“反面教材”、舉辦了“三違亮相臺”、“不良行為記錄展覽”等宣傳教育活動,并提出了“安全是職工最大的福利”、“安全工作大如天,安全責(zé)任重如山”、“遵章守紀(jì)光榮,違章違紀(jì)可恥”、“瓦斯超限就是事故”等安全理念。通過豐富多樣的安全教育形式,使青工把遵章守紀(jì),按章操作變成日常工作中的自覺行為。一年來,我們共組織各類安全宣傳教育服務(wù)活動32次,受教育人數(shù)近3萬人次。從而有力保證了安全生產(chǎn)。
“三違”和隱患是事故發(fā)生的直接原因,崗長素質(zhì)的高低,直接影響深入井下查崗的質(zhì)量。為不斷提高各單位崗長的安全業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮現(xiàn)場監(jiān)督檢查作用,在每次“零點行動”夜班查崗前,由他帶領(lǐng)崗長針對需要檢查的工作地點,領(lǐng)學(xué)一個小時的安全知識,并在當(dāng)月青崗例會上進(jìn)行提問。在查崗過程中,對于隊員們不熟悉的非本系統(tǒng)業(yè)務(wù)知識,他都耐心的給隊員講解,使崗長的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)有了顯著提高。
“己不正、難正人”。在處理“三違”人員的問題上,他堅持“三不”原則,只要有理有據(jù),不講關(guān)系,不講面子,不接受吃、請、送,堅決予以處理。06年9月的一天,他帶領(lǐng)查崗小分隊到丁32060采面進(jìn)行查崗,當(dāng)走到采面時,發(fā)現(xiàn)一名職工正在違章作業(yè),走近一看,原來是他一起退伍,同時到礦上的戰(zhàn)友,小分隊立即上去制止住他,并記下了他的名字。這時,李某認(rèn)出了他,就把他拉到一旁悄悄地說:“曉華,咱們是戰(zhàn)友,你又是他們的頭,跟他們說說,這次算了,別上報了”。在關(guān)系和職責(zé)面前,他選擇了后者。由于他堅持原則,帶頭執(zhí)行了規(guī)章制度,查崗小分隊隊員都做到了不徇私情,一年來,查崗小分隊先后嚴(yán)詞回絕了3起說情送禮現(xiàn)象,在領(lǐng)導(dǎo)和職工當(dāng)中樹立了良好的形象和威信,極大地震撼了“三違”者,201*年,共組織查崗63次,現(xiàn)場處理和匯報各類事故隱患882多條,制止“三違”43人次,有力地促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)工作的順利開展。
他堅持用愛和情澆鑄安全生產(chǎn)的第二道防線。針對全礦各單位有三違現(xiàn)象的青工,他堅持以愛為本,以情為先,把情和愛貫穿于安全生產(chǎn)工作中,在對三違青工幫教活動中,每為三違青工都得到他的真誠幫助,以他們身邊以前發(fā)生最相似的事故教訓(xùn),曉之以厲害,并幫助其制訂改正措施。記得有一次,皮帶三隊青工魯春山,在皮帶運行中違章清煤,險些造成事故,魯某在受到對立嚴(yán)厲處罰后,心情煩躁,無心工作,團(tuán)委00和該隊團(tuán)支部書記登門勸其放下思想包袱,誰知道魯某拒不開門,干事小朱一連三次都吃了閉門羹,但小朱一心為這名青工著想,最后就隔著門對其講“三違”的危害性,講“一礦02年10.30事故中皮帶司機(jī)夢某因為違章清煤而丟掉了寶貴生命慘痛教訓(xùn)”,講帶情緒下井安全搞不好的例子,終于感動了這名青工,后來,這名青工主動在隊班前班后會上以身說教,并在工作中積極主動制止身邊的“三違”。
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