XX勞保所201*年度企業(yè)退休社會(huì)化管理全年工作總結(jié)
XX街道勞保所201*年度退休社會(huì)化管理
全年工作總結(jié)
今年以來(lái),我所在工委和辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),凝聚力量、迎難而上,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作,積極探索適合企業(yè)退休人員社區(qū)社會(huì)化管理服務(wù)的新思路,建立健全基層勞動(dòng)保障工作體系,有力推動(dòng)了勞動(dòng)保障工作的全面發(fā)展,促進(jìn)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
一、夯實(shí)基礎(chǔ)管理服務(wù)工作,促進(jìn)退管服務(wù)管理水平實(shí)現(xiàn)新跨越。今年1至11月底接收企業(yè)退休人員659人,全部按相關(guān)要求和數(shù)據(jù)內(nèi)容輸入計(jì)算機(jī)。向新接收退休人員發(fā)放社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,并根據(jù)退休人員居住情況分到各個(gè)互助小組,實(shí)行互助管理,組織人員定期不定期與退休人員聯(lián)系,了解情況,提高服務(wù)質(zhì)量。通過(guò)上門(mén)走訪、電話、信件聯(lián)系等方式,協(xié)助居住異地退休人員和本地的企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格驗(yàn)證,確保在6月30以前100%完成轄區(qū)近6000名企業(yè)退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格核查認(rèn)證工作,確保養(yǎng)老金資金安全發(fā)放。為高齡、特困、孤寡特殊退休人員建立了健康檔案,發(fā)動(dòng)轄區(qū)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)為退休老人開(kāi)展健康咨詢、義診等活動(dòng),不斷提高老人的生活質(zhì)量和健康水平。
二、扎實(shí)工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,努力提高退休人員社會(huì)化管理服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
截至201*年11月底止,我所共接收企業(yè)退休社會(huì)化管理人員6249人,為做好服務(wù)管理工作,在工作中我所認(rèn)真履行職責(zé),積極開(kāi)拓創(chuàng)新,努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,在做好日常管理服務(wù)工作的同時(shí),心為退休人員所想,急為退休人員所急,切實(shí)為管理服務(wù)對(duì)象排憂解難,積極開(kāi)展了如下慰問(wèn)工作:
(1)對(duì)生病的退管人員及時(shí)探望,1-11月共慰問(wèn)生病退管人員208人,慰問(wèn)金額5200元;對(duì)去世69名退管人員及時(shí)送去花圈悼念,并協(xié)助家屬辦理喪葬補(bǔ)助。(2)為5866名退管人員每人發(fā)放一份春節(jié)紀(jì)念品。
(3),配合區(qū)勞人局指導(dǎo)社區(qū)對(duì)退管軍轉(zhuǎn)干進(jìn)行了慰問(wèn),春節(jié)、“八一”期間各慰問(wèn)80人,每人100元慰問(wèn)金,慰問(wèn)品一份。
(4)配合市勞保所指導(dǎo)社區(qū)做好春節(jié)特困慰問(wèn),慰問(wèn)特困退管人員89人,慰問(wèn)金每人300元。
(5)配合區(qū)勞人局指導(dǎo)社區(qū)做好春節(jié)特困慰問(wèn),慰問(wèn)的特困退管人員27人,慰問(wèn)金每人100元,慰問(wèn)品一份。
(6)街道辦事處勞保所對(duì)31名重病退管人員進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn),發(fā)放慰問(wèn)品一份。(7)召開(kāi)社區(qū)的退管自管小組長(zhǎng)迎春座談會(huì),對(duì)63名小組長(zhǎng)進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)。(8)為6135名退管人員每人發(fā)放一份重陽(yáng)節(jié)紀(jì)念品。
三、開(kāi)展形式多樣的老年文體活動(dòng),豐富老年人文化生活。各社區(qū)充分利用春節(jié)及各種傳統(tǒng)節(jié)日,針對(duì)老年人的特點(diǎn),組織開(kāi)展有益老年人健康、適合老年人參加的內(nèi)容豐富、形式多樣文體活動(dòng)。
(1)春節(jié)期間組織各社區(qū)相繼舉辦了座談會(huì)、游園、油茶節(jié)等豐富多彩的活動(dòng)。(2)各社區(qū)結(jié)合自身實(shí)際,有針對(duì)性的開(kāi)展了如中老年生活交流會(huì)、春游、猜燈謎、學(xué)雷鋒、慶“三.八”手工藝品展、美食文化節(jié)、油茶宴、包棕子比賽、參觀高新區(qū)歷史文化展、利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站定期為老人開(kāi)展健康講座及免費(fèi)體檢等一系列豐富多彩的文娛活動(dòng)。
(3)在中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年來(lái)臨之際,組織退管人員開(kāi)展“千人繡黨旗”活動(dòng),為激發(fā)退休人員的榮譽(yù)感、責(zé)任感,真正做到“離休不離黨,退休不褪色”,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,在創(chuàng)建和諧社區(qū)中,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作
用,塑造新時(shí)期退休黨員的新形象,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,并表達(dá)轄區(qū)內(nèi)1026名退管黨員和5.5萬(wàn)居民“永遠(yuǎn)跟黨走”的堅(jiān)強(qiáng)決心。
(4)組織5支退休人員汽排球參賽隊(duì)參加區(qū)退休人員氣排球比賽,分別獲得第一名、第二名、第三名、第五名、優(yōu)勝獎(jiǎng)的喜人成績(jī),我所獲得最佳組織獎(jiǎng)。(5)重陽(yáng)節(jié)前夕,為進(jìn)一步弘揚(yáng)中華民族的敬老、愛(ài)老的傳統(tǒng)美德,讓廣大社區(qū)老年人度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、健康文明的節(jié)日,舉辦一場(chǎng)“迎國(guó)慶,賀重陽(yáng)”文藝演出,讓退管老人老有所樂(lè),歡聚一堂,或歌、或舞、或武術(shù)的節(jié)目充分展現(xiàn)了轄區(qū)退管老人“老有所樂(lè),積極向上”的精神風(fēng)貌,唱響了“最美不過(guò)夕陽(yáng)紅”的幸福生活。
(6)結(jié)合辦事處創(chuàng)建和諧漓東活動(dòng),展示“文明、健康”的幸福家庭風(fēng)采,為轄區(qū)七個(gè)社區(qū)的近6500個(gè)退管家庭免費(fèi)拍攝“全家!、“結(jié)婚周年紀(jì)念照”,并為拍攝的85歲以上老人制作、贈(zèng)送7寸水晶框一付,讓轄區(qū)退管老人感受最溫馨時(shí)刻,記錄幸福時(shí)光。
通過(guò)這些管理服務(wù)工作的開(kāi)展,使廣大退休人員深切感受到了黨委政府對(duì)他們的關(guān)心和關(guān)愛(ài),贏得了管理服務(wù)對(duì)象的稱贊,同時(shí)也促進(jìn)了社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
XX街道辦事處勞動(dòng)保障事務(wù)所
二○一一年XX月XX日
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201*年岳陽(yáng)鎮(zhèn)石壩子社區(qū)勞動(dòng)保障站企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作總結(jié)
為順應(yīng)老齡化社會(huì)發(fā)展形式需要,更好地位轄區(qū)老年人辦好事、為事實(shí),我社區(qū)在縣社保局、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下。為進(jìn)一步做好社區(qū)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,豐富社區(qū)老齡文化娛樂(lè)工作的建設(shè),更好的開(kāi)展政策宣傳工作,營(yíng)造良好的氛圍,積極探索適合社區(qū)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的有效途徑,扎實(shí)工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,F(xiàn)對(duì)社區(qū)社會(huì)化管理服務(wù)201*年全年工作總結(jié)如下:一、良好的工作作風(fēng)增加了企業(yè)退管服務(wù)工作的公信力
我社區(qū)成立于201*年11月,是原北壩社區(qū)劃分出來(lái)的新社區(qū)。今年以來(lái),在社保局指導(dǎo)下完成了社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)保障工作站平臺(tái)的建設(shè)工作,積極開(kāi)展各項(xiàng)工作,尤其是加強(qiáng)社區(qū)對(duì)企業(yè)離退休人員的管理服務(wù)工作,勞動(dòng)保障平臺(tái)服務(wù)功能進(jìn)一步完善,并取得了明顯成效。根據(jù)我社區(qū)的特點(diǎn),重點(diǎn)從離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的角度,結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際情況,推進(jìn)和開(kāi)展企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的多項(xiàng)服務(wù)工作,再以之作為重要載體,承擔(dān)重要的具體性事務(wù);同時(shí)進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)保障工作站平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化建設(shè),使社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)勞動(dòng)保障工作做到有的放矢,企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)錄入登記、檢查評(píng)估等工作有條不紊地展開(kāi)。截止201*年底,我社區(qū)共有退休人員530多人。為做好離退休人員的工作,進(jìn)一步完善了退休人員管理體系。一年來(lái),共走訪慰問(wèn)4人次,看望重病、特困及70周歲以上退休人員1人,吊唁死亡退休人員1人,開(kāi)展各項(xiàng)文體
第1頁(yè)共5頁(yè)活動(dòng)6次。
二、緊緊圍繞企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作目標(biāo)
為落實(shí)對(duì)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的精神,拓寬推進(jìn)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的建設(shè),從201*年初開(kāi)始,社區(qū)保障站對(duì)退管服務(wù)工作就開(kāi)展了具體和卓有成效的工作,積極把握《全面推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作》這一主題,緊緊圍繞企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)這一目標(biāo)不放松,把企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作當(dāng)成社會(huì)保障工作的重點(diǎn)來(lái)抓,健全了機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作”六到位,我站積極拓寬推進(jìn)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)建設(shè)的思路,開(kāi)創(chuàng)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作新渠道,保障企業(yè)離退休人員的基本生活,維護(hù)一方社會(huì)穩(wěn)定。
三、扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作
企業(yè)離退休人員已經(jīng)從過(guò)去吃飽飯、穿暖衣的簡(jiǎn)單需求,上升到“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)”,現(xiàn)在又逐漸過(guò)渡到“老有所為、老有所樂(lè)”上來(lái),這就對(duì)社區(qū)退管服務(wù)工作提出了更多要求,根據(jù)新形勢(shì)發(fā)展變化,社區(qū)充分利用現(xiàn)有資源,積極開(kāi)展各項(xiàng)社會(huì)化管理服務(wù)工作。1、我站制定了社會(huì)化管理服務(wù)工作的各項(xiàng)工作職責(zé)、制度以及辦事程序,做到了辦事程序公開(kāi)化、透明化。要求對(duì)每一位離退休人員的基本情況進(jìn)行了全面、準(zhǔn)確的了解,并向每一位離退休人員發(fā)放了聯(lián)系卡。離退休人員憑聯(lián)系卡向勞動(dòng)保障協(xié)管員聯(lián)系,做到“小事通電話,大事上門(mén)看”的良好溝通氛圍。
第2頁(yè)共5頁(yè)2、積極協(xié)助縣社保局做好離退休人員基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證、待遇調(diào)整等工作,全年未發(fā)生冒領(lǐng)養(yǎng)老金的現(xiàn)象。
3、今年初我站廣泛發(fā)動(dòng)與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(岳陽(yáng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院)聯(lián)合開(kāi)展社區(qū)企業(yè)離退休人員免費(fèi)健康體檢活動(dòng)。經(jīng)過(guò)我站認(rèn)真細(xì)致地工作,企業(yè)離退休人員免費(fèi)身體健康體檢工作全面完成,贏得了社會(huì)各界廣泛好評(píng)。
4、在企業(yè)離退休人員免費(fèi)身體健康體檢工作全面完成之后,我社區(qū)勞動(dòng)保障站又與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聯(lián)合開(kāi)展了2期健康知識(shí)講座,給廣大企業(yè)離退休人員講授身體健康方面的預(yù)防知識(shí)。退休人員聽(tīng)到專家的講課之后,改變了不良的生活習(xí)慣保護(hù)身體健康。
5、開(kāi)展企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作政策的宣傳和咨詢工作,利用板報(bào)、張貼等宣傳方式對(duì)企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作政策進(jìn)行廣泛、深入的宣傳。配合縣社保局化解各種社會(huì)化管理服務(wù)工作方面的矛盾、糾紛,全年未出現(xiàn)退管人員上訪問(wèn)題。
6、“九九”重陽(yáng)節(jié)期間,利用老年人自己的節(jié)日,我社區(qū)組織開(kāi)展了系列活動(dòng)。在奎閣與龍鳳社區(qū)、王家壩社區(qū)、龍井社區(qū)聯(lián)誼歡慶重陽(yáng),退休人員歡聚一堂。
7、按照縣社保局要求及時(shí)報(bào)送各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,準(zhǔn)時(shí)參加社保局召開(kāi)的有關(guān)退休人員社會(huì)化管理工作的會(huì)議,完成社保局臨時(shí)交辦的其他事務(wù)。向更加規(guī)范化、科學(xué)化、程序化發(fā)展,讓企業(yè)離退休人員“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所樂(lè)”思路得到充分的發(fā)揮。四、良好的氛圍促使企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作邁向新高
第3頁(yè)共5頁(yè)做好離退休人員工作,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),要用創(chuàng)新思維和科學(xué)發(fā)展觀研究退休人員管理工作中的新情況、新問(wèn)題,積極探索新形勢(shì)下離退休人員管理工作的思維方式、工作手段和途徑。為此,在離退休人員的管理與服務(wù)中,在制度創(chuàng)新、形式創(chuàng)新和途徑創(chuàng)新上下功夫,使工作開(kāi)展有力度、有成效和有辦法。在社保局領(lǐng)導(dǎo)下,明年企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作將呈現(xiàn)出豐富多彩的樂(lè)觀局面,我站有信心、有決心將企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作扎實(shí)開(kāi)展和推進(jìn)。
1、我站將更加重視和支持退管服務(wù)工作,盡心盡力為老同志辦實(shí)事、辦好事。
2、我站積極建立健康卡片登記簿、慰問(wèn)幫扶及文體活動(dòng)登記簿、申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和遺屬津貼登記簿等四本臺(tái)帳及黨組織活動(dòng)情況登記表等十本表格,建立專項(xiàng)檔案,提供和收集影像和文字材料,匯兌之后形成文件柜。建立健全退管服務(wù)工作辦公條件,配備公辦電話和電腦,及時(shí)錄入相關(guān)材料。
3、我站積極創(chuàng)造條件為離退休人員發(fā)放了聯(lián)系卡。離退休人員憑聯(lián)系卡向勞動(dòng)保障專管員聯(lián)系,做到“小事通電話,大事上門(mén)看”的良好溝通氛圍。積極掌握離退休人員基本養(yǎng)老金的發(fā)放、待遇調(diào)整等核查工作,了解離退休人員的增加、減少等情況,并及時(shí)進(jìn)行上報(bào)、登記。
4、對(duì)轄區(qū)內(nèi)孤寡、重病、傷殘、特困的離退休人員作為重點(diǎn)走訪看望對(duì)象,在老同志生病或生活遇到了困難時(shí),社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)將主動(dòng)關(guān)心,
第4頁(yè)共5頁(yè)帶領(lǐng)專項(xiàng)工作人員親自看望。幫助其解決生活中的困難,并建立定期看望離退休人員的工作制度。
5、做好與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聯(lián)合開(kāi)展“企業(yè)離退休人員免費(fèi)健康體檢”等衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)工作。完善退管人員健康檔案,并做好后續(xù)跟蹤服務(wù)工作;繼續(xù)做好健康知識(shí)講座,給廣大企業(yè)離退休人員講授身體健康方面的預(yù)防知識(shí)。
今后我社區(qū)將繼續(xù)本著“以民為本,為民解困”的宗旨,以滿足廣大老年人日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文明需求為出發(fā)點(diǎn),以落實(shí)“六個(gè)老有”為目標(biāo),結(jié)合實(shí)際,構(gòu)建和諧社會(huì)為主導(dǎo),運(yùn)用多種形式,建立服務(wù)周到、安全保障的生活服務(wù),促進(jìn)社區(qū)企退工作的發(fā)展,為構(gòu)建和諧社區(qū)做出貢獻(xiàn)。
安岳縣岳陽(yáng)鎮(zhèn)石壩子社區(qū)勞動(dòng)保障站
201*年1月10日
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