車間工會主席崗位描述

崗位描述

綜掘二隊車間工會

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！我叫，現(xiàn)任綜掘隊車間工會主席。我的崗位理念是：服務(wù)沒有最好，只有更好。今天就主要從我的崗位職責(zé)、服務(wù)對象、工作流程、崗位危險因素四方面進(jìn)行自我崗位描述。

一、崗位職責(zé)描述

我于年月參加工作，在擔(dān)任車間工會主席期間，先后自學(xué)了《工會法》、《工會章程》和礦工會相關(guān)文件制度，參加了工會培訓(xùn)班，逐步熟悉了工會各項工作業(yè)務(wù)，并于年月通過民主直選，當(dāng)選為綜掘隊車間工會主席。我的主要崗位職責(zé)是：

1、在礦工會的正確帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級工作部署，全面抓好我隊車間工會工作，向礦工會主席負(fù)責(zé)并匯報工作。

2、結(jié)合車間工會主席職責(zé)，積極組織好本車間各項工作，協(xié)助黨支部做好日常管理，確保秩序穩(wěn)定。

3、組織全隊職工及職工代表積極參加企業(yè)民主管理活動，切實(shí)保障職工的民主權(quán)利和主人翁地位。4、協(xié)助區(qū)隊組織好職工學(xué)習(xí)技術(shù)、學(xué)文化活動，不斷提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)和文化水平。

5、積極組織區(qū)隊群監(jiān)員提安全合理化建議活動，對職工提出的安全合理化建議負(fù)責(zé)篩選，協(xié)同行政整改落實(shí)。

6、監(jiān)督本單位各項安全管理制度的執(zhí)行和措施的落實(shí)情況，并組織職工開展?fàn)巹?chuàng)三無活動，努力減少三違現(xiàn)象的發(fā)生。結(jié)合實(shí)際對工人先鋒號與新型班組建設(shè)進(jìn)行嚴(yán)格考核。

7、自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，依法獨(dú)立開展工作，敢于維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益，為職工多做實(shí)事。8、關(guān)心職工生活，幫助困難職工解決實(shí)際困難。

9、加強(qiáng)民主管理，不斷增強(qiáng)職工參政、議政能力和民主意識，不斷提高民主管理水平，經(jīng)常組織職工開展形式多樣的文化娛樂活動。

10、協(xié)助礦工會搞好勞動保險、勞動保護(hù)和勞動爭議調(diào)解工作，車間的每項重大決策推出之前，都要在公開欄征求職工意見，車間月度考核分配情況、車間干部職工的收入情況等都要一一在公示欄公示。

11、抓好區(qū)隊技術(shù)比武活動，做到每月一小比、每季一大比，從中選拔優(yōu)秀選手參加礦技術(shù)比武。二、作業(yè)對象描述

綜掘隊車間工會共有147名會員組成。其中包括：三個生產(chǎn)班、一個檢修班、群監(jiān)崗員4名、每班一名群監(jiān)員具體負(fù)責(zé)各班安全生產(chǎn)工作。

三、作業(yè)流程描述

（一）積極組織開展學(xué)習(xí)。

一是做好理論知識培訓(xùn)，認(rèn)真結(jié)合三比三看競賽活動制定培訓(xùn)計劃，組織好每周一次的集中學(xué)習(xí)，督促做好學(xué)習(xí)筆記，確保理論知識的不斷更新。

二是做好業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，充分利用班前班后會，一三五安全教育學(xué)習(xí)等時間進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，努力將各個崗位上的好方法、好思路進(jìn)行推廣，實(shí)現(xiàn)資源共享，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的提升。

三是做好文化知識培訓(xùn)，大力倡導(dǎo)、提倡人員多讀書，將借書證靈活的運(yùn)用起來，在區(qū)隊學(xué)習(xí)室建立職工書屋，方便職工學(xué)習(xí)各類文化知識。

（二）認(rèn)真做好思想穩(wěn)定。

一是做好引導(dǎo)激勵，幫助本車間人員樹立正確的人生觀、價值觀和積極向上的工作意識，努力提高工作積極性，營造公平公開的競爭環(huán)境，激發(fā)大家的上進(jìn)心。

二是做好交流溝通，職工間經(jīng)常開展交流談心，及時發(fā)現(xiàn)職工思想上存在的各類矛盾、疙瘩，做好思想疏導(dǎo)，防止帶著心事上崗、帶著情緒干工作。

三是做好關(guān)心幫助，時刻關(guān)心車間職工的工作生活情況，及時了解掌握個人、家庭中出現(xiàn)的困難，全力幫助協(xié)調(diào)解決，消除他們的后顧之憂。

（三）重點(diǎn)抓好宣傳工作。

一是強(qiáng)化理念滲透，把企業(yè)文化理念和工會的工作要求作為工作指南，指導(dǎo)工作開展，真正做到內(nèi)化于心，外化于行，固化于智。

二是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，認(rèn)真做好區(qū)隊安全生產(chǎn)、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能減排、班組建設(shè)、文明建設(shè)等方面的亮點(diǎn)工作，及時將此類信息向廣大職工推廣并做好宣傳，營造全員關(guān)心、重點(diǎn)參與、共同受益的良好氛圍。

三是強(qiáng)化實(shí)際效果，開展豐富多彩的文化活動，根據(jù)不斷發(fā)展變化的工會工作形勢，及時研究制定新辦法、新措施、新機(jī)制，保證工會工作的生機(jī)和活力。

（四）抓好群眾安全泰文化工作。為提高廣大干部職工的安全責(zé)任意識，進(jìn)一步激發(fā)對群眾

安全泰文化知識、崗位應(yīng)知應(yīng)會知識、煤礦安全知識的學(xué)習(xí)熱情，緊緊圍繞全礦安全發(fā)展大局，營造學(xué)知識、提技能、保安全、促發(fā)展的濃厚氛圍，結(jié)合本隊群監(jiān)崗位工作實(shí)際，

一是進(jìn)一步教育引導(dǎo)‘群監(jiān)員’加強(qiáng)對群眾安全泰文化知識和本崗位安全管理知識、業(yè)務(wù)操

作技能的學(xué)習(xí)，將安全知識融入到生產(chǎn)現(xiàn)場和日常工作中，切實(shí)提高職工自保、互保意識，提高對群眾安全泰文化知識的認(rèn)知，為推進(jìn)我礦安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的順利完成奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

二是要以群眾安全泰文化知識競賽活動為契機(jī)，結(jié)合自身安全教育工作實(shí)際，進(jìn)一步提高干

部職工的安全意識和安全操作技能，全面排查安全管理過程中隱患和漏洞，及時制定措施抓整改，以安全教育的實(shí)效推動礦區(qū)安全生產(chǎn)工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

四、崗位危險源描述

我的崗位危險因素主要有以下方面：

1、對礦工會和上級工作思路不掌握，容易發(fā)生工作方向上的失誤。

2、對工會方面法律法規(guī)和規(guī)章制度不熟悉，容易對職工遇到的問題處置不了等。3、對分管工作安排不嚴(yán)不細(xì)，責(zé)任不明確，容易造成執(zhí)行人員不明白或無法落實(shí)。

4、職工思想素質(zhì)教育不到位，對苗頭性問題未及時排查、化解，容易發(fā)生越級上訪、尋釁滋事

等，影響礦區(qū)穩(wěn)定。

5、對本車間職工安全教育不到位，容易發(fā)生人身安全問題。

6、不加強(qiáng)提高群監(jiān)員隊伍素質(zhì)培訓(xùn)，會對工作現(xiàn)場安全生產(chǎn)帶來不利影響。

7、如不履行自己的職責(zé)長期客觀存在的話，那便是辜負(fù)黨的信任和廣大工會會員的期望，久而

久之，也就失去了車間工會主席存在的價值。

以上是我的崗位描述，不當(dāng)之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

綜掘隊車間工會

擴(kuò)展閱讀：車間工會職責(zé)

車間工會職責(zé)

一、車間工會主席：

1．在車間黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，主持車間工會日常工作，召開工會委員會議，

安排好各時期的工作計劃，做好工作總結(jié)。

2．做好職工政治思想工作，協(xié)作車間主任做好職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高職工隊伍素

質(zhì)。

3．執(zhí)行廠和車間的各項決議，積極組織職工參加民主管理。

4．搞好車間工會委員會自身建設(shè)，為職工說話、辦事、做職工之友、辦好職工之家。5．關(guān)心職工思想、工作、生活、健康、維護(hù)職工的合法權(quán)利。6．完成上級交辦的其他各項任務(wù)。二、組織委員：

1．做好會員發(fā)展工作，對會員進(jìn)行工會的基本理論和基本知識的教育。

2．關(guān)心各工會小組的工作，及時了解各工會小組的活動開展情況、及時記錄車間工會

的活動。

3．抓好各工會小組的組織建設(shè)，有計劃的做好工會小組長和積極分子的培訓(xùn)工作，不

斷提高他們的業(yè)務(wù)能力和工作水平。4．及時做好工會會費(fèi)的收繳工作。

5．完成車間工會主席交辦的其他各項任務(wù)。三、生產(chǎn)委員：

1．發(fā)動和組織職工開展車間勞動競賽，不斷提供工作質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)兩個文明建設(shè)。

2．開展群眾性的合理化建議、技術(shù)革新、崗位練兵、技術(shù)比武、提高職工科學(xué)技術(shù)水平。

3．做好先進(jìn)人物和先進(jìn)集體的評選和管理工作，充分發(fā)揮他們的帶頭、骨干、橋梁作用，組織創(chuàng)建先進(jìn)班組的活動，加強(qiáng)班組建設(shè)。

4．組織職工參加車間管理，維護(hù)職工在生產(chǎn)工作中的權(quán)益。5．完成車間工會主席交辦的其他各項任務(wù)。四、宣傳委員：

1．組織和支持職工學(xué)習(xí)政治、文化、業(yè)務(wù)知識和管理知識。2．配合行政，開展技術(shù)交流、業(yè)務(wù)競賽活動、提高業(yè)務(wù)水平。3．經(jīng)常傾聽職工意見，幫助行政改進(jìn)工作。

4．采用靈活多樣的方式方法，做好工會工作的宣傳報道工作，加強(qiáng)對職工法制教育和職業(yè)責(zé)任感、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能的教育。

5．完成車間工會主席交辦的其他各項任務(wù)。五、文體委員：

1．堅持業(yè)余、自愿、小型、多樣、節(jié)約的原則，積極組織開展有益于職工身心健康的文體活動，活躍職工文化生活，組織好各種文體比賽，演出活動，促進(jìn)車間文明和諧。

2．輔助各工會小組開展活動，把具有不同愛好和特長的職工組織起來，最大限度的吸引職工參加活動。

3．完成車間工會主席交辦其他任務(wù)。四、女職工委員：

1．幫助女職工處理好戀愛、婚姻、生育、家庭等問題。2．針對女職工的特殊情況，做好保護(hù)工作。

3．維護(hù)女職工的合法權(quán)益，同歧視、虐待、摧殘、迫害婦女的現(xiàn)象作堅決斗爭。4．配合廠女工委，做好女工“三查”和計劃生育工作，經(jīng)常聽取女工的意見，及時反映她們的心聲。

5．完成車間工會主席交辦的其他任務(wù)。

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