公益性崗位審核工作小結

201*年基層公益性崗位招聘困難高校

畢業(yè)生工作小結

購買基層公共服務公益性崗位是江蘇省落實保障和改善民生十件實事之一，是促進高校畢業(yè)生就業(yè)的重要舉措。區(qū)人社局高度重視，積極采取各項措施保證此項工作順利開展。

一是領導重視，積極部署。

及時向區(qū)政府匯報，組織召開了區(qū)人社、衛(wèi)生、民政、司法等相關部門工作會議。根據(jù)文件精神，今年我區(qū)重點開發(fā)個各基層公共服務公益性崗位招聘困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生，其中公共衛(wèi)生、護理、食品衛(wèi)生、預防醫(yī)學崗位名，勞動保障協(xié)理員名，民政協(xié)理員名。

二是加強業(yè)務指導，正確解讀政策。

我局及時召開街道人社中心所長會議，解析相關文件、公告條款，在吃透政策基礎上，要求街道對有需求的困難家庭高校畢業(yè)生提供正確的指導。

三是依托社區(qū)平臺，加強政策宣傳。

一是要求各級平臺將此次公益性崗位重點幫扶困難高校畢業(yè)生工作的相關文件、公告在社區(qū)公示欄、廣場、要道口處廣泛張貼，做好宣傳工作。二是對前期有就業(yè)愿望的高校畢業(yè)生進行梳理，對家庭困難、就業(yè)困難的高校畢業(yè)生進行通知，動員他們參加報名。通過宣傳，全區(qū)共有名高校畢業(yè)生進行網(wǎng)上報名，其中人報考基層衛(wèi)生崗位，名報考基層民政崗位，名報考基層勞動崗位。

四、規(guī)范招聘程序，做好審核工作。為切實將這一惠民政策落實到實處，我局安排專人負責，并積極與市局聯(lián)系，明確操作口徑。自9月13日至9月26日，我局安排專人負責報名人員的資格現(xiàn)場審核，仔細查看證件，認真做登記，證件不全的讓其補全，不符合條件的，耐心做思想工作，認真做解釋，讓其滿意而去。全區(qū)共有人通過資格審核，人未通過資格審核，人未到現(xiàn)場提供資料審核。通過資格審核人員中，人為本科學歷，為大專學歷。人報考基層勞動崗位，人報考基層民政崗位，報考基層衛(wèi)生崗位。

人人

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201*年公益性崗位下半年個人工作總結

半年來，在局領導的關懷幫助下，在同志傘兵積極配合下，我努力工作，嚴格要求自己，順利地完成了領導交辦的各項工作�，F(xiàn)將工作情況總結如下：

一、勤奮學習，盡快熟練業(yè)務知識，全面提高自身素質(zhì)。我是一名剛走向機關工作崗位上的新兵，為能盡快熟悉各項業(yè)務，提高自身素質(zhì)，我著重把學習放在首位。

1、向書本學習。熟讀與公益性崗位有關的種類文件，深刻領會省市級領導傳達的工作精神，對工作中的重點難點進行記錄，以便深刻研究了解。為盡快進入角色，我利用業(yè)余時間閱讀與工作有關的各類報刊雜志。

2、向領導學習。在局機關工作與領導接觸的機會比較多。半年來，我親身感受了市局各位領導的人格魅力，領導的風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐。

3、向身邊的同事學。古人云：三人行必有我?guī)�。作為一名剛走入機關工作的新兵如不虛心學習，積極求教，就無法適應工作的需要。我深感身邊的每位同事都是我的老師，他們的言行舉止都時刻影響教育著我，使我逐漸適應和能較順利地完成領導交辦的各項工作。

二、嚴格要求自己，按時完成領導交辦的各項業(yè)務。半年來我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力做好自己的本職工作。

1、嚴格工作時間。上班下班從不遲到早退。有事盡量做到不請假。不空崗，不竄崗，保證8小時工作時間。

2、嚴格工作紀律。工作期間，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，凡是單位的要求，都主動做好。工作中尊敬領導，團結同事，誠懇待人，態(tài)度端正。

3、嚴格工作質(zhì)量。認真細致的完成領導交辦的各項工作，反復檢查，核對每項工作內(nèi)容，不斷改正工作中出現(xiàn)的錯誤，保持、保量的完成任務。

三、努力工作，成效顯著

正是由于勤奮學習，嚴格要求自己，才使我在各方面的工作中取得了一定的成績。

1、各事業(yè)單位聘用公益性崗位的人員信息得到了進一步的規(guī)范。

201*年共辦理公益性崗位財政撥款單位59個。根據(jù)各單位申報的材料將公益性崗位的人員信息錄入微機。在用人單位申報材料時，對所申報的材料進行檢查，針對不符合公益性崗位條件的人員，如存在用人單位之間公益性崗位人員重復的問題或按規(guī)定達不到最低工資標準等情況，及時反饋用人單位，以便重新調(diào)整公益性崗位人員，避免國家資金遭受損失等問題出現(xiàn)。

2、公益性崗位協(xié)理員檔案及人員信息的準確性全面提高。

為了做好這項工作，我通過認真研究，采取兩種有效辦法：

一方面：是對協(xié)理員檔案及人員信息進行規(guī)范準確管理，根據(jù)協(xié)理員個人的簡歷表、自傳、學歷證書、身份證及戶口復印件等資料統(tǒng)計協(xié)理員各方面信息，準確無誤的用電子表格表現(xiàn)出來。及時了解新增或轉出的協(xié)理員的情況，確保協(xié)理員信息的準確性。另一方面：按時保質(zhì)量做好月報表工作。每月月初準確統(tǒng)計征繳四險的公益性崗位協(xié)理員名單。在每月10日前將公益性崗位協(xié)理員四險征繳計劃的報表上報財務。將每月轉出的協(xié)理員名單和轉出協(xié)理員的《解除勞動合同書》一并上報社保局，及時對其協(xié)理員賬戶進行凍結，以免造成單位資金的不必要的浪費。

四、工作中存在的問題

半年來，雖然在工作上取得了一定的成績但還存在不少問題。

1、缺乏工作經(jīng)驗，獨立工作能力不強。

2、從事業(yè)務工作時間短，相關業(yè)務掌握不扎實。3、在學習中不夠積極主動，認識不夠到位。4、工作作風有急躁，工作方法有待改進。五、下步工作打算

總結過去是為了更好的面對未來，我給自己提出如下打算：

1、深入系統(tǒng)透徹學習各業(yè)務文件資料，逐步實現(xiàn)各項工作的規(guī)范化管理。

2、認真細致工作，降低在工作中的出錯率。對自己嚴格要求，不松懈，積極主動地找事做，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

3、調(diào)整心態(tài)，心態(tài)決定工作的好壞，在工作中要不斷的自我調(diào)適，時刻用飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。

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