二0一一年度柳河縣職教中心工作總結(jié)

二0一一年度柳河縣職教中心工作總結(jié)

201*年，是學�！笆�二五”的開局之年，是發(fā)展規(guī)劃，改革創(chuàng)新、奮發(fā)作為的一年，這一年來，在黨的十七大精神的指引下，在縣委、縣政府的大力扶持下，在縣教育局的正確領導下，以“科學發(fā)展”為主旋律，以“外樹形像，內(nèi)強素質(zhì)”為主要內(nèi)容，學校黨委班子團結(jié)和諧，進一步統(tǒng)一思想、更新觀念，達成共識，明確目標，帶領全校教職工共同努力，拼搏在中等職業(yè)教育的第一線，學校各項工作都得到不斷規(guī)范和完善，辦學條件大大改善，各項改革不斷深入，出臺了一系列規(guī)范有效的規(guī)章制度，極大地推動了學校各項工作的進程，校園基礎建設明顯改觀，學校社會影響得到新的提高。從現(xiàn)實意義上講，實現(xiàn)了我們確定的跨越發(fā)展目標�，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、注重內(nèi)涵，加強黨務、班子建設

一是以“科學發(fā)展觀”統(tǒng)領思想政治工作，深化機關作風建設，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，黨員干部對照“五個好”、“五帶頭”進行公開承諾。落實了全校干部職工問責辦法，加強干部隊伍建設，積極創(chuàng)建學習型班子和學習型支部，促進學風、教風、領導作風的良好轉(zhuǎn)變。

二是認真遵照“三會一課”制度，定期召開黨員大會和黨支部會議、黨小組會議，按時召開了領導班子民主生活會。在工作中，我們本著虛實并舉的原則，支部成員帶頭積極參加社會公益活動。

三是認真組織入黨積極分子培訓，嚴格入黨程序，吸收優(yōu)秀分子入黨，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。同時，通過發(fā)揮團支部作用，活躍團組織生活，開展入團宣誓，做好推優(yōu)工作等形式弘揚校園正氣，營造健康向上的文化氛圍，學校黨團組織建設得到進一步加強。

二、深化教育教學改革，強化職業(yè)教育培訓功能

一是以深入開展“提升質(zhì)量年”活動為契機，致力提升課堂教學和實踐教學質(zhì)量，濃厚教學教研氛圍，各教研室堅持每周召開一次例會，認真探索教育教學工作的新辦法，千方百計解決工作中出現(xiàn)的新問題，把課堂作為提升教學質(zhì)量的主陣地。根據(jù)中等職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標和現(xiàn)代人才成長規(guī)律，改進教育教學評價方法，建立了科學、多樣的評價標準。

二是帶領廣大教師積極開展教學教研活動，上學期舉辦校優(yōu)質(zhì)課評比和青年教師新秀課活動。積極開展教研科研活動，申報了“關于中職教育項目化改革的研究”、“中職基礎課程學習效果的評價”、“普通車床安全裝置技術(shù)開發(fā)”等課題，組織和鼓勵教師參加中職學校優(yōu)秀論文、課件評選活動，宿冬杰、杜問為等同志獲得省二等獎。

三是根據(jù)職業(yè)教育的特點，在調(diào)整、充實、培訓教師的同時，對學生進行分層次教學，使學生都能學有所長，即升學有望、就業(yè)有路，用質(zhì)量征服學生，征服家長，征服社會。201*年，我校學生參加高考125人，其中42人考入本科，83人考入�？�；就業(yè)105人，經(jīng)過回訪，就業(yè)學生和家長基本滿意，達到了我們年初同教育局簽定的目的。

四是大力拓展成人職業(yè)教育培訓功能，201*年我校電大農(nóng)民中專共招生300人，大專、本科生人。今年到目前為止，已舉辦培訓班三期，共培訓村民300余人，培訓工作進展良好，效果明顯，得到各界好評。

五是實習實訓是職業(yè)教育的特色，也是教學過程中一個必不可少的內(nèi)容，今年根據(jù)我校實際情況，我們申報了市級精品專業(yè)，為此我校加大實踐教學管理力度，完成了機加專業(yè)教學模塊化，并自編鉗工工藝、焊工工藝、車工工藝教學計劃、講義。

在實習過程中，我們做到統(tǒng)一部署（材料專人專管，合理分配利用）、分頭監(jiān)控（各車間下派任課教師或主管教師主抓學生的安全、紀律）、內(nèi)外配合（與聯(lián)辦方協(xié)調(diào)合作，確保理論聯(lián)系實際以提高學生專業(yè)技能）、圓滿地完成了實習任務。

在本學期技能考核當中，車工學生實習技能考核及格率達到100%。電焊專業(yè)和鉗工專業(yè)學生本學期實習技能考核及格率也分別達到了90%以上。

三、創(chuàng)新思路，推動學生管理規(guī)范化

201*年，學生管理工作進一步得到完善，保證了各項工作協(xié)調(diào)有序進行。

1、注意培養(yǎng)學生自覺遵守文明規(guī)范的良好習慣。堅持每周召開值周生會議，多角度、全方位對班級、學生的日常行為進行檢查、督促和考評。集中力量突破重點、難點問題。寢室及晚自習的管理得到了很大加強。

2、建立健全班主任管理條例,抓好班主任隊伍建設。進一步明確班主任工作的重要性，建立了新任班主任培訓機制，提高了班主任隊伍的整體素質(zhì)。3、通過抓好學生中的“珍惜同學情、爭創(chuàng)文明班級、構(gòu)建和諧園”、“做文明學生”“班級文化”評比等重大活動，對學生進行愛校教育、感恩教育和集體觀念的培養(yǎng)；通過新生軍訓使廣大新生向人民解放軍的身上學習良好的思想品質(zhì)和艱苦奮斗精神，培養(yǎng)組織紀律觀念，極大地增強班級的凝聚力，陶冶同學們的情操。

四、力抓“兩個市場”建設，招生就業(yè)工作開創(chuàng)新局面201*年我校實際招收在籍新生326人。在今年普高擴招、生源急劇縮減的形勢下，仍然取得這樣的成績實屬不易，這與學校招生工作的宣傳動員、嚴謹部署、方法創(chuàng)新以及廣大教職工的艱辛努力是分不開的，主要反映在以下幾方面：第一，目標明確，定位合理。年初學校針對初中畢業(yè)生減少，高中繼續(xù)擴招及近幾年來招生工作中存在的主要問題，在全校范圍廣泛征求意見，職工代表大會多次醞釀，最終科學合理、切合實際地確定今年的招生工作實施方案，并提出保300爭400的招生工作目標；第二，加強了招生工作的組織和領導，將招生工作列為重點工作，形成了校長負總責、各招生片區(qū)組長具體抓落實的工作格局，招生工作實行每周一調(diào)度，一事一議的辦法，規(guī)范了招生行為，形成了招生工作合力；第三，加大招生宣傳工作力度，不失時機地利用各種形式向初中畢業(yè)生及學生家長進行宣傳。今年我校共制作各類宣傳材料近1千冊，在柳河電視臺播放招生廣告，宣傳示板20余條，并通過“請進來、走出去”的方式，把招生宣傳資料送到各中學教師、招生聯(lián)系人及學生家長手中，教職工深入到一些中學教室，面對面地向?qū)W生宣傳學校的辦學歷史、辦學特色和辦學成果。畢業(yè)生就業(yè)工作準備充分，多管齊下，并緊緊圍繞對接工業(yè)園區(qū)，服務當?shù)亟?jīng)濟的工作重點，力爭做出就業(yè)市場的特色。201*年的就業(yè)工作從2月下旬開始啟動，及時組建了就業(yè)集訓班，有針對地進行學生就業(yè)集訓，指導和幫助學生做好就業(yè)準備。5月份，陸續(xù)安排了多家企業(yè)的招聘面試，較好地完成了就業(yè)推薦任務，學生就業(yè)率100%。同時，進一步完善就業(yè)跟蹤服務，通過對歷屆學生就業(yè)企業(yè)的回訪，及時安排帶隊老師深入企業(yè)指導，及時解決學生在就業(yè)中出現(xiàn)的各種問題，幫助學生盡快地適應新環(huán)境，平穩(wěn)過度試用期，由于工作細致、服務到位，學校在眾多企業(yè)中樹立了良好的市場形象。

五、項目建設穩(wěn)步推進，后勤保障條件大為改觀

201*年，學校各項基礎設施條件得到較大改善。為策應學�！笆�二五”期間遠景規(guī)劃，按照年初制定的學校發(fā)展目標，學�；�建工程穩(wěn)步推進，今年完成后操場硬化和圍墻維修工程；爭取資金籌建的3480平方米綜合實訓樓如期開工，主體工程目前接近尾聲；下半年，對學校的房產(chǎn)設備進行了大量的維修及改造，將已有的教學樓、實訓樓、學生公寓樓進行了保溫改造，使廣大教師學生可以渡過一個溫暖的冬天。

六、防治結(jié)合，安全保衛(wèi)工作卓有成效

把普法教育作為學校綜合治理的一項重要工作，常年性地在全校范圍內(nèi)組織開展，通過懸掛橫幅、展覽圖片、法制講座等多種形式，讓法制宣傳進校園、進課堂，大力開展法制宣傳活動，工作中堅持平時教育與重點教育相結(jié)合，尤其是對剛?cè)胄５囊荒陿O新生進行重點教育，做到宣教結(jié)合，教管結(jié)合，取得了良好的效果。在教育的同時強化管理，尤其是針對學生素質(zhì)下降的實際情況，加強全校的值班管理，使值班工作同學生日常管理有機結(jié)合，認真做好全校的安全防火工作，對學生宿舍、車間、實驗室等重點及要害部門定期巡察，排除各種隱患，堅決杜絕各級各類惡性事故的發(fā)生。對日常管理中發(fā)生的學生的打架及失竊等問題及時處理，盡力將矛盾化解到最低限度。積極配合公安機關、政法部門的“嚴打”專項治理工作，建立健全校園治安防范體系，協(xié)助公安機關破獲推動、盜竊、流氓滋事多次，得到公安機關和廣大師生員工的好評。

回顧學校一年來的工作，我們?nèi)〉昧丝上渤煽�，但也存在一些問題和不足。一是辦學經(jīng)費依然緊張，競爭形勢依然嚴峻，辦學壓力依然存在，全校教職工還需進一步增強憂患意識，繼續(xù)負重拼搏。二是學生素質(zhì)普遍較差，現(xiàn)有教育教學水平還不很適應，相關職能部門和全校教職工還需進一步強化大局意識、責任意識，不斷提高自身素質(zhì)和管理水平。三是周邊治安環(huán)境不容樂觀，校園安全工作任重道遠。總之，我們要做的工作還很多，還有許多需要完善的地方，我們將團結(jié)一致，奮力拼搏，力爭在“十二五”時期的打開新的發(fā)展局面。

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二0一一年度財務工作總結(jié)

201*年，我局財務工作在局領導的正確領導下，及上級業(yè)務部門和同級財政部門的具體業(yè)務指導下，努力發(fā)揚“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神，并以《會計法》和行業(yè)財務管理規(guī)章制度為指導，緊緊圍繞局年度工作計劃，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，堅持建章立制，依法理財，提高效率，遵紀守法、廉潔自律，財務管理工作正常有序，資金使用高效合法，會計資料真實、完整，較好地完成財務工作任務。

一、基本情況（一）財務工作

一是審核匯總了機關和所屬單位上一年度的經(jīng)費決算，完成了機關和所屬單位的年度預算工作，完成了竣工水利基本工程的財務決算，并及時向有關部門上報了決算資料。二是組織財會人員對所屬單位年度財務管理工作進行了檢查，并請會計事務所對機關年度經(jīng)費管理情況進行了審計工作。三是有序高效地完成了日常會計事務工作。

（二）基本建設資金管理工作

根據(jù)中央1號文及省府9號文“大力發(fā)展水利建設”的文件精神，201*年共收到基本建設資金萬元，其中市水利資金萬元，區(qū)屬水利資金萬元，已撥付各類款項共萬元。工程款撥付時，我們采取“四查八審”的程序進行：即查資金來源及批準文號、查工程概算、查合同款項、查工程進度；工程監(jiān)理、工程技術(shù)人員、科室領導、局分管工程領導、基建會計、財務負責人、局分管財務領導、局長等八個人審核簽字。

（三）統(tǒng)計、審計等各方面工作

201*在財務科全體人員的共同努力下，一是統(tǒng)計了全年度全系統(tǒng)人員經(jīng)費為萬元，公用經(jīng)費共為萬元，并如期匯總、上報區(qū)各有關部門；二是按期上報了建設單位會計報表；三是完成了行業(yè)內(nèi)部審計工作；四是進行了行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作；五是進一步做好“小金庫”專項治理工作。六是做好了竣工工程的財務決算。

（四）內(nèi)部管理工作

一是健全完善了各種規(guī)章制度，制訂了局機關管理制度、專項經(jīng)費管理制度、公款借支、支票使用管理、印章使用管理等相關制度；二是通過各種方式對所有財會人員進行業(yè)務培訓。

二、主要做法

（一）黨委重視，健全完善制度

局黨委始終對財務工作非常重視，黨委作為單位財務管理工作的領導集體，對單位財務工作全面負責，對重大財務事項進行決策和監(jiān)督，全年多次召開專門會議分析研究財務工作，凡是牽涉到財務的重大問題一律經(jīng)黨委討論研究決定；局長植偉光經(jīng)常深入到機關、基層了解財務管理狀況，指導財務工作。為了加強財務管理，節(jié)約經(jīng)費，提高資金效益，根據(jù)《會計法》要求和上級有關規(guī)定，結(jié)合本單位實際，經(jīng)黨委研究通過，共健全和完善了《局財務管理規(guī)定》、《專項經(jīng)費管理制度》、《公款借支、支票使用管理》、《印章使用管理》等相關制度，有效地控制了不合理開支，確保了資金使用高效合法。（二）依法理財，管好用好資金

一是堅持按照《預算法》、《會計法》及各類水利資金的使用管理辦法的要求和各項內(nèi)部管理制度管理使用資金，保證各項財務管理活動依法辦理，水利資金使用合理合法。二是進一步完善了資金申請撥付制度，按制定的“四查八審”的程序辦理資金的撥付手續(xù)，強化了對工程項目的審查驗收，確保了資金發(fā)計劃批復的項目及用途使用，做到了事前有預算，事中有監(jiān)督、事后有驗收，確保了水利資金使用全過程的安全、合法性。三是做到了“四個結(jié)合”，強化了對水利資金的監(jiān)督檢查，“四個結(jié)合”，即：資金使用與工程項目相結(jié)合，確保資金真正用到項目上；資金使用與規(guī)章制度相結(jié)合，確保各項經(jīng)濟活動合理合法；資金使用與資金使用者的責任相結(jié)合，確保經(jīng)濟使用者的責任感；資金使用與監(jiān)督檢查相結(jié)合，確保資金撥付到哪里，監(jiān)督檢查就跟到哪里。

（三）強化素質(zhì)，提高業(yè)務能力

一是組織財務人員認真學習《會計法》及水利資金管理辦法等規(guī)章制度，使財務人員明白怎樣工作才是合法的。二是通過“請進來”、“送出去”等多種方式加強對財務人員的培訓，幫助他們拓寬知識面，調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，提高知識層次，促進知識更新，逐步實現(xiàn)由“單一型”向“復合型”轉(zhuǎn)變，“資歷型”向“能力型”轉(zhuǎn)變，進而全面提高財務人員的整體素質(zhì)，提高業(yè)務能力。三是采取以查代訓的形式，提高業(yè)務能力國。在平常檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題及時指出，并耐心指導，找出問題的癥結(jié)，找到解決問題的辦法，針對一些普遍問題集中指導，從而在實際工作中不斷提高了財會人員的業(yè)務能力。

（四）遵紀守法，樹立職業(yè)形象

財務工作是一項繁重復雜的工作，牽涉面廣，原則性強，責任重大，對內(nèi)是黨委的理財助手，需認真按規(guī)章制度把好關，對外是局機關的窗口，需熱情、高效辦事，樹立良好形象。為此，我們一是利用一切機會采取不同方式宣傳《會計法》及水利資金管理使用辦法等規(guī)章制度，公開我們的辦事程序和要求，讓前來辦事人員了解我們的制度、程序，為我們提供一個良好的外部環(huán)境。二是加強政治理論學習、法律法規(guī)、業(yè)務知識學習，不斷提高自身修養(yǎng)、業(yè)務能力和辦事效率。三是堅持公開、公平、公正的原則，對任何個人和任何事情一視同仁、不偏不袒，堅持原則、不循私情，廉潔自律、不貪私利，嚴格按規(guī)章制度和辦事程序進行。（五）嚴格貫徹落實廉政建設的精神，即“遵紀守法、廉

潔奉公、勤政為民、不貪腐敗、不索受賄、不以權(quán)謀私�！�

201*年，深入貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系201*201*工作規(guī)劃》及局制訂的《花都區(qū)水務局201*年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》和《花都區(qū)水務局關于加強腐敗風險防控機制建設的實施方案》，真抓實干，開拓創(chuàng)新，從源頭上預防和治理腐敗，嚴格執(zhí)行反腐倡廉的各項法律和制度。廉政建設是一項非常復雜的系統(tǒng)工程，學習是基礎，法制是保證，監(jiān)督是關鍵，只有三管齊下，多頭并舉，反腐倡廉才能真正取得成效。

（六）保質(zhì)保量按時完成201*年花都區(qū)行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查。

根據(jù)花財[201*]20號的文件精神，我局及時召開由基層各單位主要負責人和會計動員大會，并把資產(chǎn)清查等有關文件及時轉(zhuǎn)發(fā)給基層單位，督促基層單位開展財務清理，如實反映資產(chǎn)管理情況和存在問題，做到見賬就清，見物就點，賬賬相符，賬實相符、賬卡相符，并要求基層單位提交本單位資產(chǎn)清查結(jié)果。對本系統(tǒng)18個基層單位固定資產(chǎn)進行了收集匯總，對本系統(tǒng)固定資產(chǎn)進行了一次全面徹底清查，全面掌握所有資產(chǎn)狀態(tài)，完善各項規(guī)章制度，鞏固資產(chǎn)清查成果，防止前清后亂。（七）認真做好201*年部門綜合預算編制工作

圍繞增加水利投入，做好201*年部門綜合預算編制工作，調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，使部門綜合預算更加科學合理，更加符合水利工作實際，保證本系統(tǒng)單位人員工資的正常發(fā)放和機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)，積極爭取防汛抗旱經(jīng)費、水庫、河道、灌區(qū)維護養(yǎng)護費及水利基建地方配套經(jīng)費，促進水利事業(yè)健康發(fā)展。

（八）對炭步鎮(zhèn)駱村片農(nóng)田、花東象山聯(lián)安農(nóng)田、赤坭鎮(zhèn)西邊村農(nóng)田、赤坭鎮(zhèn)心和村農(nóng)田、流溪河右總干渠保良段防滲除險加固等五宗工程辦理竣工財務決算。

根據(jù)《廣州市花都區(qū)財政投資評審管理暫行辦法》（花府[201*]）10號文的有關規(guī)定，及水利部《水利基本建設項目竣工財務決算編制規(guī)程》，對五宗工程項目資金的來源及到位情況、項目投資及概算執(zhí)行情況、項目的建設支出情況、項目交付資產(chǎn)情況、項目的未完工程及預留費用情況等做了全面的清查疏理，并認真編制了財務決算報表。在工程決算評審過程中我們有關人員始終給予積極配合，提供真實、合法的決算報表，并對提出的問題督促施工單位進行整改。

（九）做好201*年度財務決算編制工作

完成201*年度地方部門決算報表的審核、匯總、上報工作。完成201*地方水利財務統(tǒng)計報表匯總上報工作。認真貫徹市水務局和財政局關于做好201*年度財務決算會議精神，全面反映201*年度的水利基本建設資金財務狀況。

（十）認真做好15個基層單位維護養(yǎng)護工程價款結(jié)算工作。近年，水利體制改革實行管養(yǎng)分離，且今年15個基層單位維護工程按季度進行劃撥工作，中標的施工單位就有多家，工程價款結(jié)算任務十分繁重，我科有關同志發(fā)揚不怕疲勞，連續(xù)作戰(zhàn)的精神，加班加點，廢寢忘食，出色地完成了201*年每季度維護工程費用申撥資料的審核工作。

（十一）被評為“201*-201*年度廣東省水利財務工作先進集體”榮譽稱號。

計財科全體人員深入貫徹科學發(fā)展觀，大力弘揚“忠誠、為民、科學、務實”的新時期廣東水利人精神，圍繞中心工作，依法履行職能，在強化內(nèi)部控制、提高資金管理水平、維護行業(yè)合法權(quán)益等方面表現(xiàn)突出，被廣東省水利廳粵[201*]8號，評為“201*-201*”年度廣東省水利財務工作先進集體。另馮巨才、楊素玲、殷英三位同志評為廣東省水利財管工作先進個人。（十二）其他

1、認真完成了201*年20個銀行賬戶利息和非稅收入上繳工作。2、配合水政監(jiān)督大隊按季開具各單位201*年繳納水資源費的發(fā)票。

3、每月出色完成了個人所得稅網(wǎng)報工作。

4、每月圓滿完成了17個基層單位在職及退休醫(yī)療費審核工作。5、每月出色完成了住房公積金匯繳工作及17個下屬單位住房公積金撥款工作。

6、為實行“大水務”，積極跟財政局溝通相關的事宜。三、存在問題和明年工作思路一年來，財務管理工作雖然取得了一些成績，但仍然存在對基層單位指導不力、自身素質(zhì)不強等問題，明年我們將

（一）繼續(xù)完善各項規(guī)章制度，加強經(jīng)費的使用管理，確保各項經(jīng)費合法、合理使用。

（二）加強對下屬單位財務管理的指導力度。（三）做好水浸街等重點工程相關資金申撥工作。（四）配合審計、財政對單位財務收支進行審計監(jiān)督檢查。（五）繼續(xù)做好下屬15單位養(yǎng)護工程申撥工作，及17個下放工程申撥工作。

（六）做好201*年財務決算編制工作。（七）做好部門預算、國庫集中支付等工作。

（八）繼續(xù)加大培訓力度，盡快提高財務人員整體素質(zhì)。（九）完成領導交辦的其他工作。

二0一一年十二月七日

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