援助中心工作總結(jié)

稻草援助中心工作總結(jié)

半年來(lái)，鎮(zhèn)稻草援助中心本著急群眾所急，幫群眾之所需，解群眾之所難的服務(wù)宗旨做好信訪接待、生活救助、社會(huì)助學(xué)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展；通過(guò)學(xué)習(xí)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)幫扶工作信息化建設(shè)的通知》、《關(guān)于管理困難職工電子檔案說(shuō)明》等文件，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)制度，各項(xiàng)工作的開(kāi)展取得了一定的成效，現(xiàn)就201*年困難援助中心上半年工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：

1、按市總工會(huì)困難職工檔案管理要求，結(jié)合我縣困難職工、農(nóng)民工的實(shí)際情況，做好困難職工、農(nóng)民工建檔工作。今年上半年新建困難職工檔案數(shù)為36個(gè)，累計(jì)數(shù)為926個(gè)。

2、年初按照縣總工會(huì)安排，搞好春節(jié)送溫暖活動(dòng)，及時(shí)整理、收集送溫暖活動(dòng)的相關(guān)資料并及時(shí)歸檔，按照市總工會(huì)要求及時(shí)在幫扶管理中心系統(tǒng)上建好被慰問(wèn)職工家庭的檔案及救助幫扶信息，今年上半年共建幫扶信息數(shù)為35個(gè)。

3、按照地方財(cái)政及工會(huì)經(jīng)費(fèi)的資金使用情況，已分別將一、二季度的季度報(bào)表上報(bào)市總，做好年中每個(gè)季度報(bào)表的及時(shí)填報(bào)。

4、按照工作的規(guī)范化要求，使領(lǐng)導(dǎo)能更好的掌握日常工作情況，每周、月上報(bào)職工來(lái)訪及重要事項(xiàng)情況匯總表，今年上半年以來(lái)已上報(bào)周報(bào)表14份，月報(bào)表4份。共計(jì)來(lái)訪職工151人，其中：咨詢(xún)生活救助71人；咨詢(xún)社會(huì)助學(xué)46人；需要法律援助7人；咨詢(xún)職介培訓(xùn)27人。

不足之處：

檔案建立方面培訓(xùn)職介的檔案資料太少，培訓(xùn)課程的內(nèi)容、課程時(shí)間安排、每期人員數(shù)目、人員更詳細(xì)的檔案資料獲悉的太少；工作中還尚未做到精中求細(xì)，援助中心資料整理方面還需要做到進(jìn)一步的詳盡，對(duì)于每個(gè)階段開(kāi)展的救助活動(dòng)的相關(guān)資料做到及時(shí)建檔、及時(shí)歸類(lèi)；援助中心的救助方式太單一，僅僅局限于金秋助學(xué)及生活救助方面，培訓(xùn)職介、法律援助方面救助的較少；針對(duì)中心的業(yè)務(wù)工作方面，工作人員的認(rèn)識(shí)程度還需提高，還需要與各區(qū)縣援助中心工作人員多交流溝通，以取長(zhǎng)補(bǔ)短。

201*年下半年工作計(jì)劃：

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作水平。完善內(nèi)部制度，規(guī)范操作流程。

2、嚴(yán)格掌握幫扶標(biāo)準(zhǔn)，正確行使工作職責(zé)，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出改進(jìn)工作措施和辦法及下一步工作實(shí)施意見(jiàn)。

3、繼續(xù)完善、及時(shí)建立被救助困難職工的紙質(zhì)版和電子版檔案，并上報(bào)其幫扶救助信息。

4、做好每季度的季度報(bào)表上報(bào)工作，記錄好每月被救助職工的救助錢(qián)數(shù)，以便更準(zhǔn)確、真實(shí)的填報(bào)季度報(bào)表。

5、接待好每位來(lái)訪人員，認(rèn)真、耐心的解答來(lái)訪職工所問(wèn)及的每個(gè)問(wèn)題。對(duì)于生活非常困難及遇到意外災(zāi)害的職工家庭做到及時(shí)上報(bào)。6、積極配合總工會(huì)做好金秋助學(xué)及送清涼活動(dòng)，并及時(shí)建立金秋助學(xué)及送清涼活動(dòng)的幫扶信息。

7、中央財(cái)政撥付的10萬(wàn)元的資金使用情況，于年底建立完善所有的幫扶信息并及時(shí)上報(bào)。

困難職工援助中心

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困難職工援助中心上半年工作總結(jié)

半年來(lái)，高陵縣困難職工援助中心本著急困難職工所急，幫困難職工所需，解困難職工所難的服務(wù)宗旨做好信訪接待、法律援助、培訓(xùn)職介、生活救助、社會(huì)助學(xué)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展；通過(guò)學(xué)習(xí)市總工會(huì)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)幫扶工作信息化建設(shè)的通知》、《關(guān)于管理困難職工電子檔案說(shuō)明》等文件，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)制度，各項(xiàng)工作的開(kāi)展取得了一定的成效，現(xiàn)就201*年困難援助中心上半年工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：

1、按市總工會(huì)困難職工檔案管理要求，結(jié)合我縣困難職工、農(nóng)民工的實(shí)際情況，做好困難職工、農(nóng)民工建檔工作。今年上半年新建困難職工檔案數(shù)為36個(gè)，累計(jì)數(shù)為926個(gè)。

2、年初按照縣總工會(huì)安排，搞好春節(jié)送溫暖活動(dòng)，及時(shí)整理、收集送溫暖活動(dòng)的相關(guān)資料并及時(shí)歸檔，按照市總工會(huì)要求及時(shí)在幫扶管理中心系統(tǒng)上建好被慰問(wèn)職工家庭的檔案及救助幫扶信息，今年上半年共建幫扶信息數(shù)為35個(gè)。

3、按照地方財(cái)政及工會(huì)經(jīng)費(fèi)的資金使用情況，已分別將一、二季度的季度報(bào)表上報(bào)市總，做好年中每個(gè)季度報(bào)表的及時(shí)填報(bào)。

4、按照工作的規(guī)范化要求，使領(lǐng)導(dǎo)能更好的掌握日常工作情況，每周、月上報(bào)職工來(lái)訪及重要事項(xiàng)情況匯總表，今年上半年以來(lái)已上報(bào)周報(bào)表14份，月報(bào)表4份。共計(jì)來(lái)訪職工151人，其中：咨詢(xún)生活救助71人；咨詢(xún)社會(huì)助學(xué)46人；需要法律援助7人；咨詢(xún)職介培訓(xùn)27人。

不足之處：

檔案建立方面培訓(xùn)職介的檔案資料太少，培訓(xùn)課程的內(nèi)容、課程時(shí)間安排、每期人員數(shù)目、人員更詳細(xì)的檔案資料獲悉的太少；工作中還尚未做到精中求細(xì)，援助中心資料整理方面還需要做到進(jìn)一步的詳盡，對(duì)于每個(gè)階段開(kāi)展的救助活動(dòng)的相關(guān)資料做到及時(shí)建檔、及時(shí)歸類(lèi)；援助中心的救助方式太單一，僅僅局限于金秋助學(xué)及生活救助方面，培訓(xùn)職介、法律援助方面救助的較少；針對(duì)中心的業(yè)務(wù)工作方面，工作人員的認(rèn)識(shí)程度還需提高，還需要與各區(qū)縣援助中心工作人員多交流溝通，以取長(zhǎng)補(bǔ)短。

201*年下半年工作計(jì)劃：

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作水平。完善內(nèi)部制度，規(guī)范操作流程。

2、嚴(yán)格掌握幫扶標(biāo)準(zhǔn)，正確行使工作職責(zé)，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出改進(jìn)工作措施和辦法及下一步工作實(shí)施意見(jiàn)。

3、繼續(xù)完善、及時(shí)建立被救助困難職工的紙質(zhì)版和電子版檔案，并上報(bào)其幫扶救助信息。

4、做好每季度的季度報(bào)表上報(bào)工作，記錄好每月被救助職工的救助錢(qián)數(shù)，以便更準(zhǔn)確、真實(shí)的填報(bào)季度報(bào)表。

5、接待好每位來(lái)訪人員，認(rèn)真、耐心的解答來(lái)訪職工所問(wèn)及的每個(gè)問(wèn)題。對(duì)于生活非常困難及遇到意外災(zāi)害的職工家庭做到及時(shí)上報(bào)。6、積極配合總工會(huì)做好金秋助學(xué)及送清涼活動(dòng)，并及時(shí)建立金秋助學(xué)及送清涼活動(dòng)的幫扶信息。

7、中央財(cái)政撥付的10萬(wàn)元的資金使用情況，于年底建立完善所有的幫扶信息并及時(shí)上報(bào)。

高陵縣困難職工援助中心201*年7月15日

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