第二中學(xué)創(chuàng)建“六好”班子實(shí)施方案

第二中學(xué)創(chuàng)建“六好”班子實(shí)施方案

按照公司黨組字（201*）37號文件精神，為了全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)和水平，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校黨的建設(shè)，保證學(xué)校教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，決定從201*年起，在我校開展創(chuàng)建“六好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)�，F(xiàn)結(jié)合學(xué)校，制定本方案。

一、實(shí)施對象

創(chuàng)“六好”活動(dòng)活動(dòng)的對象各黨總支和直屬黨支部，各單位和部門的學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子。

二、內(nèi)容

（一）思想政治好

認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，準(zhǔn)確把握其精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)貫徹“三個(gè)代表”的自覺性。堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗(yàn)；堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義的信念，堅(jiān)決執(zhí)行公司黨委、公司（林業(yè)局）的各項(xiàng)決策，在帶領(lǐng)職工群眾完成公司各項(xiàng)奮斗目標(biāo)中，勇于奉獻(xiàn)，做出實(shí)績；堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真調(diào)查研究，能把公司的目標(biāo)任務(wù)與本單位和部門的實(shí)際相結(jié)合，卓有成效地開展工作，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，反對形式主義和短期行為；有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和政治責(zé)任感，牢固樹立執(zhí)政意識(shí)、憂患意識(shí)、使命意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，自覺履行職責(zé)，在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子、求實(shí)型班子，貫徹《決定》方面，成績優(yōu)異。

（二）團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)好

在堅(jiān)持黨的基本路線的基礎(chǔ)上講團(tuán)結(jié)，求協(xié)調(diào)，在思想政治上與上級黨組織保持一致，自覺維護(hù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的權(quán)威，努力提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持和維護(hù)民主集中制。主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員能夠在重大問題上，涉及單位職工利益問題、推薦后備干部、選先評優(yōu)工作等各項(xiàng)重要工作中要成為執(zhí)行民主集中制的表率。胸懷全局，作風(fēng)民主，知人善任，自覺做好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作。既要有魄力，當(dāng)機(jī)立斷，又要集思廣議，正確集中。落實(shí)好集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。

要有全局觀念。團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)要以局部利益從于全局，服從于廣大職工群眾的根本利益，服從于改革發(fā)展穩(wěn)定，不強(qiáng)調(diào)個(gè)人的、局部的、暫時(shí)的利益。主要領(lǐng)導(dǎo)能夠切實(shí)負(fù)責(zé)責(zé)任，做到有基礎(chǔ)的團(tuán)結(jié)、有原則的團(tuán)結(jié)、能夠經(jīng)得起考驗(yàn)的團(tuán)結(jié)。胸襟開闊、光明磊落，經(jīng)常開展談心活動(dòng)，帶頭開展批語與自我批評，努力化解和消隊(duì)不團(tuán)結(jié)因素。要從工作一道工作。單位成員能夠講黨性、講原則、顧全大局、服從整體，成員間能夠互相信任、互相支持、互相補(bǔ)充、互相諒解、自覺化解矛盾。

（三）黨內(nèi)工作制度健全，思想、組織、作風(fēng)建設(shè)都有制度保障；堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)、黨員評議、黨內(nèi)議事等制度，通過幫困致富活動(dòng)，逐漸形成干部幫扶制度，通過班子集中學(xué)習(xí)、自學(xué)，形成基層干部定期集中培訓(xùn)制度。對于公司近幾年出臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)章制度，如《黨組織參與重大問題決策制度》、《推薦科級后備干部制度》、《基層領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職責(zé)令辭職辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)制度》等認(rèn)真貫徹執(zhí)行。明確黨內(nèi)議事制度。講究支委會(huì)的工作方法。參與企業(yè)重大決策得到落實(shí)，黨管干部原則與市場配置人才有機(jī)結(jié)合，公開、公平、競爭、擇優(yōu)的用人機(jī)制和科學(xué)評價(jià)、獎(jiǎng)罰分明的激勵(lì)機(jī)制業(yè)已建立。如《人才規(guī)劃制度》、《壕謙制度》《職代會(huì)述職制度》等。全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的方針得到貫徹，職工民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部、廠務(wù)公開等制度收到實(shí)效。運(yùn)用“創(chuàng)特色支部、促企業(yè)發(fā)展“有效載體，捆綁式推動(dòng)黨組織建設(shè)，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)形成熱潮。對年初任務(wù)落實(shí)好，使各項(xiàng)工作走向制度化、科學(xué)化，班子成員充滿活力，各方面的積極性得到了發(fā)揮。

（四）工作業(yè)績好

有履行職責(zé)所需要的文化和專業(yè)知識(shí)，有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有很強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。正確處理在改革發(fā)展穩(wěn)定中遇到的矛盾，善于協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，營造學(xué)校教育良好環(huán)境，不因個(gè)人決策失誤，出現(xiàn)集體上訪等有損形象的事。對管轄范圍內(nèi)突發(fā)事件，特殊情況處理，有險(xiǎn)處站得穩(wěn)，在高處看得準(zhǔn)，做到危急趨勢早預(yù)測，防范對策早布置。能夠駕馭全局，物質(zhì)文明、精神文明、政治一起抓；開創(chuàng)新局面。在公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，圓滿地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整顯著。黨的基礎(chǔ)工作扎實(shí)、黨建活動(dòng)豐富多彩，黨建工作在創(chuàng)新中注入活力，升類創(chuàng)先活動(dòng)三個(gè)代表鞏固中又柴俊雄新水平；三個(gè)代表黨建與經(jīng)濟(jì)捆綁式考核中，業(yè)績優(yōu)良，以大興安嶺值周精神為核心的生態(tài)文明建設(shè)深入開展，“四有”職工隊(duì)伍建設(shè)成效顯著，以人為本的思想得到貫徹。在公司“三度一考”中得到較好稱益�！叭�度”：即評估干部的任務(wù)完成度，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可度，群眾滿意度；“考”：科級干部考試當(dāng)中，達(dá)較好檔次。

（五）領(lǐng)導(dǎo)形象好

領(lǐng)導(dǎo)成員正確行使值周民賦予的權(quán)利，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，密切聯(lián)系群眾，堅(jiān)持黨的群眾路線，自覺接受和群眾的的批評監(jiān)督。以班子生活會(huì)柴俊雄，開展批評與自我批評，對職工群眾提出的合理化建議，虛心接受并努力改正，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)于律已、品行端正、作風(fēng)正派，不搞官僚主義，不濫用職權(quán)謀取私利，整個(gè)班子樹立起勤政、為民、務(wù)實(shí)的形象，能夠執(zhí)行對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等。

（六）眾評價(jià)好

以實(shí)現(xiàn)最廣大職工群眾的利益為目的，以群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為決策的標(biāo)準(zhǔn)，各項(xiàng)管理決策透明度高，日常管理中體現(xiàn)知識(shí)型、現(xiàn)代型、懂法型、為民型。職工物質(zhì)文化生活水平提高，個(gè)人價(jià)值得到體現(xiàn)，對企業(yè)的未來充滿信心，盡心竭力幫助職工排憂解難。不以消極方式，使職工利益受侵犯，弱勢群體得到照顧。職工民主評議和領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)績考核信任程度高，在職工中有較強(qiáng)的凝聚力和號召力。

（一）建立以黨政一把手為第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，組建工作機(jī)構(gòu)，制定創(chuàng)建活動(dòng)的具體方案，層層落實(shí)目標(biāo)責(zé)任。

（二）創(chuàng)建活動(dòng)要進(jìn)行年度總結(jié)（總結(jié)內(nèi)容是創(chuàng)建方案及其實(shí)施情況、主要成績和存在的問題）。

（三）認(rèn)真接受組織部要對各單位創(chuàng)“六好”班子活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真評價(jià)，評價(jià)結(jié)果作為對我班子考核的主要因素。創(chuàng)建活動(dòng)成果要作為干部獎(jiǎng)懲任用的主要依據(jù)之一。

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中共九堡鎮(zhèn)羊角村支部委員會(huì)文件

羊字[201*]2號

關(guān)于羊角村創(chuàng)建“六好”班子的實(shí)施方案

各黨小組：

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，更好的建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本村實(shí)際，經(jīng)村黨支部研究，決定在我村黨支部開展加快創(chuàng)建“六好”班子活動(dòng)，特提出如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)“五新一好”新農(nóng)村為總抓手，著眼于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)，努力形成責(zé)任明確，領(lǐng)導(dǎo)有力，運(yùn)轉(zhuǎn)有序，保障到位的工作機(jī)制，促進(jìn)基層黨建工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。不斷增強(qiáng)我村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗

力，為全面推進(jìn)我村經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式的又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、主要原則

1、堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則。始終把我村黨建工作擺在突出位，明確我村黨組織責(zé)任，強(qiáng)化工作措施，整合各方面力量，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，嚴(yán)格實(shí)行村主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，負(fù)總責(zé)抓落實(shí)。

2、堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的原則。把我村黨建工作放到又好又快建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧平安新羊角的大局中去謀劃，緊緊圍繞黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)和“建好新羊角，鑄造六強(qiáng)村”的目標(biāo)來開展，促進(jìn)羊角經(jīng)濟(jì)社會(huì)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各項(xiàng)工作。

3、堅(jiān)持分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)的原則。從不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的實(shí)際出發(fā)，找準(zhǔn)我村基層黨建工作著力點(diǎn)，有針對性地采取措施，全面推進(jìn)思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)。

4、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的原則。以改革的精神研究新情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作機(jī)制，拓展工作領(lǐng)域，改進(jìn)工作方法，使我村黨支部和黨員隊(duì)伍始終充滿生機(jī)與活力。

三、主要內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

1、生產(chǎn)發(fā)展好：一是推進(jìn)“基地+夜校+農(nóng)戶+產(chǎn)業(yè)”

四位一體發(fā)展模式，落實(shí)“支部+產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)”措施，發(fā)揮協(xié)會(huì)在技術(shù)服務(wù)、加工銷售等環(huán)節(jié)的作用。二是著力培植符合本村實(shí)際的產(chǎn)業(yè)，使主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值超過水稻產(chǎn)值的80%。三是村“兩委”成員尤其是村黨支部書記、村委會(huì)主任要領(lǐng)辦、創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)或協(xié)會(huì)，力爭發(fā)展大戶30戶，幫扶困難戶100戶，帶動(dòng)農(nóng)戶50%以上，使全村人均增收300元以上。四是集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展有三年規(guī)劃和當(dāng)年目標(biāo)，年集體經(jīng)濟(jì)純收入達(dá)到5萬元以上。

2、助民致富好：一是開展“雙富十帶頭”活動(dòng)正常。要求支書帶動(dòng)30戶以上農(nóng)戶走上致富道路，結(jié)對幫扶2戶貧困戶；黨員結(jié)對幫扶1戶以上貧困戶。二是下派科技指導(dǎo)員。配合市鄉(xiāng)做好下派科技指導(dǎo)員工作，并培養(yǎng)本村鄉(xiāng)土人才50人以上，有效發(fā)揮科技指導(dǎo)員和鄉(xiāng)土人才推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、促進(jìn)農(nóng)民增收的積極作用。三是落實(shí)農(nóng)民工培訓(xùn)任務(wù)。通過推薦市鄉(xiāng)培訓(xùn)與本村自行組織培訓(xùn)，幫助80%以上的青壯年農(nóng)民掌握1-2門專業(yè)實(shí)用技術(shù)或外出務(wù)工技術(shù)。四是通過整合骨干幫帶、科技指導(dǎo)、自身提高的助民致富合力，實(shí)現(xiàn)每戶農(nóng)戶年純收入增長10%以上或人平增收250元以上。

3、村容村貌好：一是有一個(gè)科學(xué)合理的村落建設(shè)規(guī)劃，有一個(gè)高效健全的村落規(guī)范管理機(jī)構(gòu)。整體規(guī)劃，布局合

理，安排配套，并實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、高效化、制度化、正�；�運(yùn)作。二是有一個(gè)優(yōu)良的村落環(huán)境�！叭�清三改”到位，“四旁”（村、路、渠、宅）綠化，庭院美化、環(huán)境優(yōu)美。三是有一個(gè)逐步完善的公共服務(wù)體系。有衛(wèi)生所、學(xué)校、醫(yī)療合作保險(xiǎn)、社會(huì)救助體系，看病、上學(xué)、生活困難等問題能得到妥善解決。四是有磚混結(jié)構(gòu)使用面積100平方米以上的村部辦公場所，合理設(shè)黨員活動(dòng)室、電教中心、會(huì)議室、閱覽室和宣傳欄等，有學(xué)習(xí)資料、活動(dòng)記錄和電教設(shè)備，活動(dòng)場所運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

4、鄉(xiāng)風(fēng)文明好：一是認(rèn)真開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，切實(shí)加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)，使“二十字”公民基本道德規(guī)范深入人心。二是經(jīng)常組織開展破除封建迷信、革除生活陋習(xí)、清除黃賭毒、掃除文盲法盲“四除”活動(dòng)，倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式。三是定期開展健康向上的群眾性文化體育活動(dòng)，豐富村民精神文化生活。四是以社區(qū)黨組織為核心，建立健全青年志愿者協(xié)會(huì)、新農(nóng)村建設(shè)理事會(huì)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)等農(nóng)村社區(qū)服務(wù)組織體系。五是開展文明信用村莊、文明信用戶等群眾性文明競評活動(dòng)，打造文明信用村莊、文明信用農(nóng)民，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)風(fēng)淳、民風(fēng)正。

5、團(tuán)結(jié)帶頭好：一是建立和執(zhí)行農(nóng)村黨員教育管理“六

個(gè)一”制度。嚴(yán)格按照規(guī)定的時(shí)間、規(guī)定的程序、規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行好“六個(gè)一”制度。二是以推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)為主題，以“六個(gè)一”制度、《黨員管理服務(wù)手冊》為抓手，使黨組織和黨員的作用得到明顯增強(qiáng)，群眾普遍關(guān)心的問題得到真正解決。三是不斷創(chuàng)新黨組織設(shè)。適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)要求，黨組織對農(nóng)村和新農(nóng)村建設(shè)理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)有力，黨員在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮帶頭作用。四是全面開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),全面實(shí)施黨員設(shè)崗定責(zé),使黨員有崗、有責(zé)、有為。五是大力深化“三培兩帶”活動(dòng)，每年培養(yǎng)1名以上致富能手入黨，培養(yǎng)3名以上致富能手成為入黨積極分子，培養(yǎng)85%以上的青壯年黨員成為致富能手。六是有效執(zhí)行黨支部“雙推一選”、村委會(huì)“民主選舉”制度，建立“兩委”聯(lián)席會(huì)議制度，實(shí)現(xiàn)“兩委”班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、有戰(zhàn)斗力、有號召力。七是確�！饵h員管理服務(wù)手冊》黨員人手一本，填寫真實(shí)、規(guī)范，激發(fā)黨員內(nèi)在活力，提高黨員的影響力。

6、民主自治好：一是實(shí)行村民自治，實(shí)施村規(guī)民約，以建立黨員服務(wù)站、服務(wù)室和設(shè)立（村落）社區(qū)“一組三會(huì)五隊(duì)”為重點(diǎn)，探索實(shí)踐鄉(xiāng)村治理新機(jī)制，實(shí)現(xiàn)自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。二是大力推進(jìn)“村務(wù)公開，民主管理”，保障村民的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)、

決策權(quán)。三是不斷建立黨員議事會(huì)、村民代表議事會(huì)制度，完善黨員大會(huì)、村民代表會(huì)議制度，健全村“兩委”議事決策制度，全面實(shí)施“五步?jīng)Q策法”，使村務(wù)決策民主化、科學(xué)化。四是定期組織好全村黨員、村干部和各村民小組開展好每年一次的“三評促和諧”活動(dòng)。

四、主要措施

1、加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。村黨支部成立加快創(chuàng)建“六好”班子工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由村黨支部書記鐘福州同志任組長，鐘向榮任副組長，其他支委委員為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由支委組織委員鐘向榮同志任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作日常事務(wù)。

2、堅(jiān)持定期例會(huì)。每月至少召開一次黨小組長會(huì)議，在會(huì)上，黨小組長向村黨支部匯報(bào)本黨小組長一個(gè)月來班子創(chuàng)建及黨建工作情況，分析原因，找出差距，交流經(jīng)驗(yàn)，研究方案，解決問題，共同促進(jìn)。

3、完善掛點(diǎn)聯(lián)系。結(jié)合支委委員各自的分工，建立“六好”班子創(chuàng)建工作聯(lián)系點(diǎn)，要求支委委員經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)具體指導(dǎo)，努力把聯(lián)系點(diǎn)建成示范點(diǎn)，以點(diǎn)上經(jīng)驗(yàn)推動(dòng)面上工作，聯(lián)系點(diǎn)班子創(chuàng)建的好壞，所負(fù)責(zé)聯(lián)系的支委委員負(fù)責(zé)任，黨支部書記負(fù)直接責(zé)任，列入年終考核。

4、開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。圍繞創(chuàng)建“六好”班子內(nèi)容，在全村開展好“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，鎮(zhèn)黨委根據(jù)各黨支部的組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)具體狀況統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，量化考核，評選和表彰先進(jìn)。

5、配合鎮(zhèn)黨委搞好輿論宣傳。黨支部指定專人收集上報(bào)本支部在創(chuàng)建“六好”班子中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型以及好的做法和好的經(jīng)驗(yàn)。鎮(zhèn)黨委將以簡報(bào)的形式向全鎮(zhèn)推廣，形成積極向上、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

6、迎接好督促檢查。鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建“六好”班子領(lǐng)導(dǎo)小組將采取督查、巡回檢查和隨機(jī)抽查方式，定期或不定期對各黨支部的創(chuàng)建工作進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問題，提出要求。

7迎接好考核

根據(jù)創(chuàng)建“六好”班子鎮(zhèn)黨委將對各黨支部實(shí)行半年考核和年終考核兩次量化考核，年終考核時(shí)，創(chuàng)建“六好”班子內(nèi)容為各黨支部書記述職、述廉的重要內(nèi)容，并形成書面報(bào)告交鎮(zhèn)黨委。考核結(jié)果作為我支部班子及其成員工作實(shí)績評定的重要依據(jù)，對工作成績突出的給予表彰，對思想不重視，工作不得力的給予通報(bào)批評，限期整改。

中共九堡鎮(zhèn)羊角村支部委員會(huì)

201*年3月3日

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