資生院第二團總支組織部副部長工作總結

資生院第二團總支組織部副部長工作總結

時間如白駒過隙，我以第二團總支組織部副部長的身份走過了大二上學期的四個多月。在這之前，我的意識里只有作為一名干事時的一切聽指揮的思想，然而，在接觸到更多的工作后，我發(fā)現(xiàn)自己不能再厚著臉皮向學長學姐一次次的“求指教”了，必須要有自己獨立辦事的思維體系。在這半年的鍛煉中，自己也有了不小的進步。

本學期工作總結如下：一、部門常規(guī)工作

新學期的前一個月，雖因各種原因面臨著人手嚴重不足的問題，慶幸在部長的領導下完成了新學期團員證注冊轉接、團費收繳及雙百助苗的常規(guī)工作，在此期間的很多細節(jié)問題，部長耿柏楊一一解決，非常感謝他的辛勤付出。

我的工作重點是每月的團日活動，從開會通知各班活動主題、到審查策劃、再到對上交的團日活動報告的評分總結，每個細節(jié)問題盡力做好，對于每個班級出現(xiàn)的具體問題，在開會的時候會具體點名指出。本學期，我們學院團建活動在團日活動上取得的成績較好，自校團委對于團日活動內(nèi)容改革以來，我們學院獲得校團委觀摩的團日活動有五個班級，獲得“優(yōu)秀十佳團日設計”一次。（12月份成績未出）

在今年參與了《大學生思想引導大綱》的編寫工作，主要負責下篇編寫和整個大綱的整合與修改。

在負責向團支書們發(fā)通知這部分工作時，每次盡力做到核對大家回復情況，如果沒有收到相應同學的回復，我會再以短信形式發(fā)送一遍，以確保每個團支書都能及時收到信息。對于催交報告的問題，一般情況下，我的態(tài)度還是比較和藹的,當然，也難免會對頑固分子略微失色。

二、部門建設

在招新后，我們部門成功挑選了四位無論是在性別還是性格上都搭配合理的干事，雖然是漂亮學妹、帥氣學弟，但是對于他們的培養(yǎng)和鍛煉上，絕不含糊一絲一毫。同時加強新進干事的整體意識，服務意識，學生與干部意識；在最近的學院一系列的活動中，積極帶領干事去學習鍛煉，向他們表明：以后他們負責舉辦的活動必須要做的比現(xiàn)在的要好。

在工作上嚴格要求自己的同時，嚴格要求新進干事，于己于彼都是好事；在學習生活上了解干事的困惑并及時幫助他們解決，通過這些方式，增強組織部隊伍的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力與凝聚力。

本學期工作不足如下：

一、個人情緒影響到了部分工作的開展

由于各種不愿透露的個人原因，對于部分工作很抵制，當然是在組織部干部隊伍擴大后出現(xiàn)的情緒問題，對于活動開展的效果沒有多大的影響。這一點，我會在今后的工作中，盡量把字節(jié)個人情緒與工作分開，避免相互影響。

下學期工作計劃如下：

一、繼續(xù)做好部門的常規(guī)工作，如團員證注冊、團日活動等二、做好干事的重點培養(yǎng)工作三、開展與團支書的趣味聯(lián)誼活動四、與其他部門的聯(lián)系聯(lián)誼活動

部分意見：一、明確權力責任歸屬改革后的第一團總支與第二團總支，單另說現(xiàn)在兩個組織部，是“合”是“分”，對于不同的工作應該有明確的把握與定位，同時部長明確自己的權力與職責所在。二、干事的鍛煉問題

招新不是選美，當然我們還是招進來各種美，但是對于干事的培養(yǎng)和鍛煉問題，兩個部應該互通，不能實行保護主義，做到每個干事都能有工作可做，有機會可以鍛煉。

擴展閱讀：201*-201*,第二學期團總支組織部工作總結

管理工程系團總支組織部09-10年度第二學期工作總結時光荏苒，隨著本學期的教學安排即將結束，團總支工作及活動也已暫告一段落。組織部作為團總支的一個核心部門，面向全系的學生工作，回顧這一學期我們部做了認真的工作總結。這一學期里組織部在院領導的領導下，系團總支老師的指導下，及全系同學們的監(jiān)督和配合下，各項工作有序而有成效。在同學中起到了良好的帶頭作用，在一定程度上做好了老師和同學之間的橋梁。

這一學期里，總體來說，通過大家的努力，取得了較好的成績，通過開展各式各樣的活動增強了團總支組織部的凝聚力，培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員，為團總支注入了一股新生力量。但同時由于組織部在某些方面經(jīng)驗不足、考慮不周全、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我們部將認真吸取和總結經(jīng)驗，爭取做得更好。作為團總支的一個重要部門，如何更好地發(fā)揮作用，協(xié)助老師做好各項工作，使團總支能夠切實起到領導核心作用，成為我們不斷探索與關注的問題，也是我們一直努力的方向。

以下是管理工程系團總支組織部在10年上半年的工作回顧與總

結：一、常規(guī)工作

（1）在每個月中旬收集本系各班的民主生活會活動資料，并將其交予本系團總支秘書處。（2）在每年的四五月份收集各班的團員證進行注冊，并且還組織各班的團支部書記學習宣傳入團知識，讓本班未入團的同學早日加入共青團做準備。

（3）組織、協(xié)調本系中各大小的活動，并進行組織策劃，同時也協(xié)助院組織部的工作，接受院組織部的領導。

（4）負責收集各班的入黨申請書，并組織入黨積極分子推優(yōu)工作并且要求推選的入黨積極分子必須是團員、平時表現(xiàn)優(yōu)秀、無掛科現(xiàn)象的學生，參加業(yè)余黨課的學習及考試。

（5）協(xié)助本系團總支各系部的工作。二、大型活動

(1)3月份，收集各班的團員的團員證到系里進行注冊。雖然這是我們組織部的日常工作，但是收集團員證進行注冊也是一份極其嚴肅的任務，要想將他做好并不是一件容易的事情。

（2）4月份，這個月我們系的活動是比較多的，主要做的工作是承辦院里面的“感恩系列之相聲、小品、演講比賽”的活動及組織我們系里籃球寶貝的挑選、訓練的工作。在“感恩系列之相聲、小品、演講比賽”的活動中我們管理工程系的選手們刻苦的訓練，精心的挑選節(jié)目，最總我們在“感恩系列之相聲、小品、演講比賽”的活動中獲得了不少的榮譽稱號。在籃球寶貝比賽中我們系的“寶貝”們更是大放光彩，她們用她們的激情感染了當時在場的所有人，她們也因此獲得了我們貴州交通職業(yè)技術學院全院籃球寶貝比賽的第一名，這是一個非常不錯的成績。（3）5月份，這個月舉辦的活動比較少，但這并不意味著我們在這個月并沒有什么事情可以做。在這個月中我們一直都是在為我們6月份的全院的第七屆科技文化藝術節(jié)做準備。在這個月中我們團總支的各個部門都沒有閑著都圍繞著第七屆科技文化藝術節(jié)做著各項準備工作，我們組織部的工作任務更是繁重，在這個月中我們要收集各班報上來的節(jié)目及項目的名稱，并且要在這些報的節(jié)目及項目中挑選可行性較高的節(jié)目及項目。這工作都比較煩瑣的，但是在老師的指導下及我們部里各位成員的努力下，最后還是圓滿的完成了各項任務。

（4）6月份，這個月的上旬是我們?nèi)�院師生最為開心繁忙的時期，也是我們管理工程系團總支組織部最為開心繁忙的時期，因為我們準備了一個月的活動正式開始了，我們系主要承辦的是手工藝品的展覽和中餐宴會擺臺技能大賽兩個項目。在201*年6月2日由管理工程系旅游工藝品班的同學創(chuàng)辦，“青春飛揚”首屆以自我專業(yè)為理念的工藝品展覽會正式開幕。開幕式上學院李書記等領導親臨參觀指導，本次展覽會將歷時一周，本次展覽會為大一、甚至以后被這個專業(yè)所傾倒的廣大學生提供一個展示自我風采的舞臺，鍛煉自我能力的空間，走向自我超越的契機；這次以“青春、熱情、活力、理想”為主題的工藝品展覽會為本校的文化月帶來另一個高潮，涌動的激情，熱血沸騰的青春；把同學們的心連在一起。本次工藝品展覽會，從全新角度展示集“美麗”、“才華”、“青春”于一體的新一代大學生的風采，同時，為迎接未來的困難和挑戰(zhàn)做好充分的準備。在既手工藝品展覽之后，我們在201*年6月9日由酒店管理班同學創(chuàng)辦的中餐宴會技能大賽也正式的開始，在此次的大賽中雖然更多的是來自于酒店管理班的同學來參加的，但這并不影響此次活動的舉行，在大賽中各位參賽選手都有精心準備，在比賽開始后都拿出自己所學的專業(yè)知識，在比賽中各位選手都小心謹慎的做好每個動作，做好每個程序。此次中餐宴會擺臺技能比賽在緊張的氣氛中，但同時獲得了成功。在科技文化技術節(jié)之后，團總支的工作也逐步趨于正�；�，只是到了期末時要忙于收集資料等各項工作，這份工作是極其煩瑣的，但也是必須的，我們有信心將這份工作做好！三、其他活動

除了這些我們承辦的工作外，我不也積極配合院其他部門的各項

工作，與各兄弟部門有良好的交流與溝通，互相取長補短，在增進了友誼的同時，也提高了我們的工作能力，進一步增加了我們?yōu)閺V大同學服務的信心。

回顧這一學期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯�這與團委老師的正確領導分不開，也是我們部所有成員共同努力的結果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細節(jié)上的問題，和工作經(jīng)驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結成功的地方，我們會繼續(xù)改進不足的地方。我們希望在下學期的工作中改善，比如理論學習與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作問題�？偟膩碚f，我們部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提高團員教育活動的素質，希望在下一學期里，我們組織部仍能在團學工作的道路上前進。

管理工程系團總支組織部

201*年6月

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