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鄯善縣農(nóng)廣校全日制中等職業(yè)教育工作自查報告

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鄯善縣農(nóng)廣校全日制中等職業(yè)教育工作自查報告

鄯善縣農(nóng)廣校全日制中等職業(yè)教育工作

自查報告

根據(jù)新疆農(nóng)廣校工作指導思想:以辦好農(nóng)業(yè)中等職業(yè)教育,為新農(nóng)村建設大力培養(yǎng)新型農(nóng)民為奮斗目標,全面開展全日制中等職業(yè)教育,走出一條符合區(qū)情的農(nóng)業(yè)中等職業(yè)教育發(fā)展之路;在辦學定位上,要堅持開放辦學,立足農(nóng)村,面向鄉(xiāng)鎮(zhèn),緊貼產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),服務農(nóng)村經(jīng)濟;在教學改革上,要生產(chǎn)與教學相結(jié)合,對準產(chǎn)業(yè)設專業(yè),對準職業(yè)設課程,對準能力抓教學,對準市場育人才。把農(nóng)廣校辦成農(nóng)民自己的學校,辦成最適合農(nóng)村青少年接受職業(yè)教育的學校,實現(xiàn)農(nóng)村新增勞動力全面接受職業(yè)技術(shù)教育的目標。我校結(jié)合新疆農(nóng)廣校辦學思路在助學金管理和教學上也采取了一系列措施。

一、基本情況

鄯善縣農(nóng)廣,F(xiàn)有教職工17人,專職教師15人,高級農(nóng)藝師一人,農(nóng)藝師六人,助理農(nóng)藝師八人。后備兼職教師20人,F(xiàn)有全日制在校生120人,其中201*級實用漢語專業(yè)36人,201*級設施農(nóng)業(yè)專業(yè)84人。其中超過25歲以上的學員有13人。因為我校大齡學員占有比例很少,所以我校在教學管理上與其他學員是正常管理的。

二、助學金管理方面

按國家全日制中等職業(yè)教育補助政策,對全日制班學員

每人每學期補助750元的助學金外,涉農(nóng)專業(yè)每人每學期還有700元的免學費補助金(第一年201*級122名學生的補助金來了),截止201*年9月,鄯善縣校已全額發(fā)完201*級36名學員四個學期的助學金和免學費補助金。本學期開始,201*級教學班進入第三學年實踐教學階段。

201*級全日制中職班84名學員第一學期的助學金750元(合計:63000元)已全部發(fā)完(第一學期的補助700元來了),第二學期的助學金已輸入到學員的銀行卡上。

開辦全日制中等職業(yè)教育班以來,鄯善縣農(nóng)廣校累計招生242名學員,201*級的31名學員于201*年7月畢業(yè),另91名學員在參加201*年的計算機技能考核后畢業(yè)。

三、教學管理方面1、校領導重視,措施有力

我校校領導高度重視,狠抓全日制中等職業(yè)教育,在教學上和招生工作中都比往年有所改進,不斷建立和完善各項中等職業(yè)教育管理制度,強化教學和教學管理工作,加大教學督查、調(diào)研工作的力度,促進各個教學環(huán)節(jié)落到實處,推進教學規(guī)范化管理。嚴格國家助學金監(jiān)管和使用,認真管好、用好免學費資金。

2、合理制定教學計劃

我校根據(jù)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))實際情況,與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共同研究制定教學計劃,科學合理地調(diào)整課程設,科學地把教學側(cè)重

點轉(zhuǎn)向了全日制職業(yè)教育。在農(nóng)忙季節(jié),讓學生帶著實踐課題在自家的農(nóng)田、溫室大棚中進行實踐操作,農(nóng)閑季節(jié)講授理論課程,既解決了家里的農(nóng)忙問題,又把理論和實踐相結(jié)合,解決和保證了學生的實踐和理論教學。

3、強化教學班管理

班主任是學生和學校之間聯(lián)系的紐帶。我校在班主任的選配上主要選擇有愛崗敬業(yè)、責任心強、專業(yè)對口的教師擔任班主任,負責教學班學員的考勤記錄,收繳教學班學費和書費,確保教學質(zhì)量和學生的安全問題,保質(zhì)保量地完成學校安排的教學任務。

4、規(guī)范教務、教學工作

按照地區(qū)農(nóng)廣校的要求,要想不斷規(guī)范教務、教學工作,首要任務是規(guī)范教師的教學教案,做到我校教師教案必須標準化、規(guī)范化統(tǒng)一模式。要求教師教案須經(jīng)教務辦審核后方能上課,教務辦對授課質(zhì)量、進度等進行不定期抽查。

5、完備的職業(yè)教育師資隊伍

我校從專、兼職教師中選定教師負責職業(yè)教育教學工作,從這些教師的專業(yè)、學歷、職稱等基本條件來選擇能勝任教學工作的教師,并且保證有一定的后備師資力量,從而保證農(nóng)廣校的教學正常進行。

6、科學合理的學籍管理

學籍是記錄學校培養(yǎng)學生規(guī)模的原始檔案。為了加強學籍管理工作,我校配備懂雙語、心細、責任心強的教師兼任學籍管理,主要負責:做好學員學籍注冊登記,等分造冊,

畢業(yè)前的初審、照相、收繳工本費,辦理退學手續(xù),學員畢業(yè)前各項表格的填寫。力求做到準確、細致、快捷,不影響畢業(yè)證的辦理工作。

7、在教材管理方面。

為了確保各教學班正常開課,教材按計劃提前征訂,必須做到人手一份。我校設立了專職教材管理員,制定了教材管理辦法,設立教材出入庫帳,要求教材出入庫嚴格按照教材管理辦法實施,做好記錄。教材管理員要對書庫教材分門別類、統(tǒng)一管理,每學期末要對庫存積壓教材進行一次清點,確保積壓教材能在兄弟院校間調(diào)換或轉(zhuǎn)讓,從而減少庫存。

8、在教研工作方面。

提高教學質(zhì)量,強化教師授課水平是教研工作的根本目的。近年來,我校把深入開展教師間的比、學、競、教活動作為提高教師理論授課水平的主要手段,每學期都組織一次公開課評選活動,從教師的儀表、板書、講解的層次及時間把握等幾方面全面衡量授課水平;全體聽課老師將結(jié)合各項評分指標對授課老師的優(yōu)缺點進行綜合評分,教務科將對授課老師的綜合表現(xiàn)進行反饋,從而,推動學校教師授課水平的進一步提高。同時,我校把盡快提高教師實踐技能操作水平,不斷壯大“雙師型“教師隊伍當作教研工作的一個重要課題進行了專題調(diào)研。為了鍛煉教師的實踐講解能力和手把手的指導、操作水平,選派優(yōu)秀教師參加培訓,使學校教師的實踐操作指導水平有了很大程度的提高。

9、在考務工作方面。

近年來,我校本著嚴肅考風、考績,對學生認真負責的態(tài)度抓好每一次統(tǒng)考、補考。嚴格按照上級校的要求,考前半小時召開考務工作會議,做好考場老師的安排,重溫考場注意事項。對學生實行單人單桌參加考試,考試結(jié)束后,及時將考場安排表、學生的平時成績、試卷、考務小結(jié)等報送至地區(qū)校。

四、存在問題

1、我校硬件設施還不夠完善,還不能滿足遠程多媒體教學進村入戶的需求。

2、學校辦學資金有限,給教職工創(chuàng)造進修的機會太少。3、“雙師型”教師的培養(yǎng)力度還有待于進一步加大。4、教師在結(jié)合本土實際,研究教研創(chuàng)新方面的意識不夠。

5、學員到課率有待于進一步提高。

鄯善縣農(nóng)廣校201*年9月26日

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