發(fā)電部201*“安全月”活動總結(jié)

發(fā)電運行部201*“安全月”活動總結(jié)

為深入貫徹落實科學發(fā)展觀和實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高度，深刻認識做好安全生產(chǎn)工作對完成“管理效益提升年”各項工作任務的重要性，加強對“安全生產(chǎn)月”活動的組織、策劃和領(lǐng)導，結(jié)合公司及本部門實際,有針對性地組織開展各類專題活動。以提高職工安全生產(chǎn)意識和事故防范能力為目標，集中開展安全生產(chǎn)宣傳教育，把安全發(fā)展精神灌輸?shù)交鶎影嘟M，將安全文化思想傳播到各員工，推動職工自覺抵制“三違”行為，遏制安全事故發(fā)生，促進公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。以“標準化管理”為手段，突出重點、夯實基礎(chǔ)，對人員安全意識、設(shè)備健康狀況等發(fā)現(xiàn)的問題逐一整治，保障了機組運行、擴建生產(chǎn)準備的安全生產(chǎn)�；仡櫥顒舆^程，現(xiàn)總結(jié)如下：一、齊心協(xié)力、凝聚共識、積極參與

從各方面事故案例學習與分析到加強事故隱患整改與防范，從要我安全到我要安全，部門全體人員深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的安全生產(chǎn)原則。廣大干部職工凝心聚力，以運行安全文化為基礎(chǔ)，深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育，大力弘揚“負責任、無差錯、有能耐、可信賴”的“四種運行人”的職業(yè)道德理念。

二、以“春檢”“迎峰度夏”為基礎(chǔ)，強化安全管理

安全生產(chǎn)月期間，組織學習5月31日，黑龍江省林甸縣中儲糧直屬庫發(fā)生火災；6月2日，中石油大連石化分公司油渣罐發(fā)生爆炸；6月3日，吉林省德惠市吉林寶源豐禽業(yè)有限公司發(fā)生特別重大事故，

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南方電監(jiān)通報的6起安全生產(chǎn)事故通報，要求各專業(yè)人員重視安全，嚴格控制異常和未遂，不發(fā)生輕傷和障礙，必須做到“四不傷害”。不斷加強職工安全教育，提高個人技能，特別是去年來的新員工的安全教育。要求各崗位人員認真落實各自崗位責任制和安全責任制，“班前安全員安全交底、班后安全員安全總結(jié)”，同時各值安全員認真履行安全責任，充分發(fā)揮了安全委員會的作用。嚴抓“兩票三制”及“三講一落實”的有效貫徹執(zhí)行，深入實施“兩票三制”標準化作業(yè)，科學細化實施標準，進一步規(guī)范作業(yè)行為和管理行為，加強安全監(jiān)督檢查力度，實行兩票動態(tài)檢查表，動態(tài)對標對表對照檢查“兩票三制”執(zhí)行的全過程，杜絕了生產(chǎn)現(xiàn)場無票作業(yè)、無票操作違章行為的發(fā)生，確保了設(shè)備安全、穩(wěn)定、高效運行。

三、緊緊圍繞“安全月”組織開展各項活動，突出重點、狠抓落實

1、5月21日上午，組織員工參加集團公司視頻召開“安全生產(chǎn)月”活動動員會，5月31日部門召開“安全生產(chǎn)月”活動動員大會，由陸遜主任作動員講話，強化各級干部和全體員工安全責任意識；

2、6月6日組織12人學習了正壓式空氣呼吸器、絕緣搖表、數(shù)字萬用表、驗電器、絕緣手套等安全工器具的使用方法和注意事項，同時加強了緊急救護的新理念、新方法、外傷救護以及觸電、燒傷、燙傷、溺水、窒息等緊急救護知識的學習提高了安全生產(chǎn)技能水平；

3、6月1日--6月30日利用各值學習班時間集中組織學習5月31日，黑龍江省林甸縣中儲糧直屬庫發(fā)生火災；6月2日，中石油大連石化分公司油渣罐發(fā)生爆炸；6月3日，吉林省德惠市吉林寶源豐

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禽業(yè)有限公司發(fā)生特別重大事故，南方電監(jiān)通報的6起安全生產(chǎn)事故通報，吸取事故教訓；

4、6月18日組織人員參加安全生產(chǎn)座座談會，進一步對近年發(fā)生的不安全事件進行剖析，進一步推進企業(yè)安全文化建設(shè)，提高員工互保安全的意識和培養(yǎng)良好安全行為習慣，增強落實安全責任和遵守規(guī)章制度自覺性；

5、6月18舉辦專業(yè)知識和技能競賽活動，參加人數(shù)28人，進一步找出自身不足和差距，從而有針對性的加強自身業(yè)務技能的學習，提高素質(zhì)；

6、6月1日---6月30日開展員工“個人行為達標”比賽活動，不斷提高員工作業(yè)主動安全意識，控制和降低人員因素風險；

7、6月21日全廠停電應急演練，檢驗員工組織能力和應變能力，進一步加強和提高了員工的消防意識；

8、6月22日現(xiàn)場設(shè)置巡回抽檢條，檢驗值班人員巡回到位情況；9、深化“打非治違”，加大現(xiàn)場“三違”查處力度，深化“打非治違”專項行動，集中開展“回頭看”活動；鞏固提升專項行動成果，對照集團公司下發(fā)的《企業(yè)依法依規(guī)安全生產(chǎn)指導手冊（試行）》，級織各部門對本公司依法依規(guī)情況進行全面排查，發(fā)現(xiàn)的問題立即制定整改計劃。

10、6月20日組織參加“兩票”標準化管理培訓，提高標準票庫規(guī)范建設(shè)、“兩票”使用及管理水平，提高危險點分析的準確性及預控措施的針對性，提升“三講一落實”活動質(zhì)量，不斷夯實安全生

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產(chǎn)基礎(chǔ)，有效防范現(xiàn)場作業(yè)風險。四、總結(jié)經(jīng)驗再努力，保持安全發(fā)展

通過本次“安全生產(chǎn)月”活動，進一步落實安全生產(chǎn)責任制和落實規(guī)章制度，“兩票三制”、“三講一落實”的規(guī)范執(zhí)行得到了提高，組織了形式多樣的安全學習，進一步增強了部門人員的安全生產(chǎn)意識，發(fā)現(xiàn)和消除了一些影響安全生產(chǎn)的隱患和缺陷，生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備的穩(wěn)定性得到提高。但也存在一些不足之處：一是部分員工自覺學習的積極性有待提高；二是安全生產(chǎn)責任制、規(guī)章制度的落實與要求還有差距，部分員工安全意識淡薄，“兩票三制”、“三講一落實”規(guī)范執(zhí)行方面有待加強；三是班組安全管理水平有待提高。

下一步的打算：一是繼續(xù)深入開展“零違章、降非停、滅事故”活動，加強重大運行風險源管控、反事故措施落實，嚴格現(xiàn)場管理。

二是將傳統(tǒng)安全生產(chǎn)的“關(guān)注事后分析與控制”轉(zhuǎn)變?yōu)椤瓣P(guān)注事前的風險分析和控制”，切實把風險預控工作貫穿到值班全過程，落實崗位安全責任。

三是深入做好“兩票三制”、“三講一落實”、“任務系統(tǒng)管理”、“監(jiān)盤工作標準”、設(shè)備缺陷“六不放過”和員工隊伍業(yè)務技術(shù)、安全技能培訓等基礎(chǔ)工作，對照體系標準，全力推進“創(chuàng)建本質(zhì)安全型先進班組、爭當本質(zhì)安全型優(yōu)秀員工”專項活動。

四是認真開展并核查部門班組兩落實督查問題以及春檢、防汛檢查、25項反措、風險排查的問題整改工作，做到件件落實到位，事事有齊全記錄和支撐材料。

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五是認真開展擴建工程生產(chǎn)準備工作。六是組織開展迎峰度夏工作。

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擴展閱讀：201*年安全月消防培訓工作小結(jié)

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