概算室201*年度工作總結

201*201*年度概算室

工作總結

地區(qū)水利水電勘察設計院經評室

201*年12月一年來，我科室在院領導正確領導下，在各科室的大力支持配合下，緊緊圍繞科室年初確定的工作思路和目標，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年工作的目標任務，積極進取、扎實工作，成效顯著現將主要工作總結匯報如下：

(一)、堅持正常的科室集體學習與個人自學相結合的方式，組織科

室人員學習政治理論知識和工程造價專業(yè)知識，樹立終身學習的理念，營造濃厚的學習氛圍，努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作。(二)、概預算、經濟評價章節(jié)作為設計報告中的2個不可缺少章節(jié)，與做好設計工作息息相關。在今年的工作當中，我科室進一步加強了概預算的分析、分解與落實工作，讓概預算真正發(fā)揮其應有的作用。（三）、完善了本科室規(guī)章管理制度。為進一步完善各種規(guī)章管理制度，根據我科室的實際情況逐步完善和細化了科室的管理制度，使科室人員的質量規(guī)范意識明顯增強。（四）、業(yè)務工作完成情況：（五）、存在問題

1、在編制工程概預算及經濟評價過程中缺少與設計、地質等專業(yè)人員的溝通，造成所編制工程造價存在諸多問題。（六）、今后打算

1、努力配合其他各專業(yè)認真完成好每一個工程項目，同時每一位造價人員在編制項目工程造價過程中充分與設計、地質等相關專業(yè)積極

溝通。

2、加強科室人員業(yè)務知識的學習，并采取“送出去、請進來”的辦法促使大家的學習熱情，逐步在科室內形成一個學業(yè)務、鉆業(yè)務的良好風氣，使科室人員逐步都成為政治立場堅定、業(yè)務技術精湛的專業(yè)人才。

3、認真學習和落實ISO質量管理體系文件要求，做到科室人人都熟悉ISO質量管理體系文件要求的基本內容。

4、開展多種形式的內部產品內審及互審工作，努力提高產品質量。5、努力使科室人員牢固樹立“獻身”“負責”“求實”的水利精神。6、加強對新同事的培養(yǎng)，努力使新同事能盡早的熟悉概預算工作，能盡快的獨立完成項目概預算及經濟評價編制工作。

總之，本年度我科室全體人員在繁忙的工作中雖然做了很多工作，但是來年的任務更重，壓力更大，我們經評室全體成員將變壓力為動力積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮概算室在設計院應有的作用，為設計院的發(fā)展壯大做出新的貢獻!

擴展閱讀：概預算 個人總結

1定額計價和清單計價是工程計價的兩種主要方式。2時間定額產量定額是人工定額的兩種表現形式。3材料消耗量=材料凈耗量+材料損耗量

4材料消耗量=材料凈耗量*（1+材料損耗率）

5單位工程技術經濟指標=單位工程含稅造價/單位工程建筑面積6工程量清單主要包括工程量清單說明和工程量清單表兩部分。

8勞動定額有兩種表現形式，時間定額產量定額主要表現形式是時間定額。9企業(yè)定額反映企業(yè)的施工生產與生產消費之間的數量關系。

10單位工程施工圖預算編制方法，可分為單位估價法實物造價單位估價法和實物造價法兩種單位估價法實物造價

11預算定額的水平是按必要勞動量確定，是以平均水平為基礎12其他用工包括超運距用工、輔助用工、人工幅度差。13定額分類

按生產要素（分勞動定額、材料定額、機械臺班定額）

按定額編制程序及用途分（預算定額、概算定額、估算指標、工期定額）

按專業(yè)分（建筑工程定額、裝飾工程定額、設備安裝工程定額、市政工程定額、公路工程定額、市政養(yǎng)護維修定額）

按適用范圍分（全國統一定額、行業(yè)部門統一定額、地區(qū)統一定額、企業(yè)定額）1消耗量-也可稱為定額消耗量，是指承包商在科學組織施工生產和資源要素合

理配置的條件下，規(guī)定在單位假定建筑產品上消耗的勞動、材料和機械的數量標準。2人工工日消耗量-是指完成規(guī)定計量單位的裝飾分項工程所必須的各個工序用量之和，包括基本用工和其他用工。

3人工幅度差-指勞動定額中未包括但在預算定額中又必須考慮的用工增加，一般用百分率來表示并計算。包括1）工序交叉、大修停歇的時間損失。2）機械臨時維修、小修、移動等造成的不可避免的時間損失。3）工程驗收導致的時間損失。4）施工用水電管線移動導致的時間損失。5）工程完工，工作面轉移造成的時間損失。

4材料定額消耗量-是指在正常條件下適用合格材料，完成單位合格產品所必需

消耗的建筑裝飾材料數量標準，其中包括主要材料、輔助材料、零星材料和周轉性材料。5人工工日單價-是指一個建筑安裝工人一個工作日在預算中應計入的全部人工費用。人工工日單價由基本工資、工資性補貼、輔助工資、職工福利費和勞動保護費幾部分組成。裝飾裝修工程費用間接費、利潤和稅金、

6裝飾裝修工程費用-是通過計算裝飾裝修工程的直接費、風險金與規(guī)費等來反映的，并且以貨幣的形式表現出來。

7利潤-是指施工企業(yè)完成所承包工程獲得的盈利。

8稅金-是指國家稅法規(guī)定的應計入建筑安裝工程造價內的營業(yè)稅、城市維護建設稅及教育費附加等。

9工程量清單-是表現擬建工程的分部分項工程項目、錯施項目、其他項目名稱和相應數量的明細清單。

10勞動消耗定額-簡稱勞動定額，是指在正常施工條件下，完成單位合格產品所規(guī)定的必要勞動消耗數量。

11時間定額-是指某種專業(yè)、某種技術等級的工人在合理的勞動組織與合理的使

用材料的條件下，完成單位合格產品所必須的工作時間，包括基本生產時間、輔助生產時間、不可避免的中斷時間、準備與結束時間和工人必須的休息時間。

12產量定額-是指在合理勞動組織與合理使用材料的條件下，某種專業(yè)、某種技術等級的工人在單位工日中應完成的合格產品數量。

13材料消耗定額-是指在正常施工條件下完成單位合格產品所規(guī)定的各種材料、半成品、成品和構配件消耗的數量標準。

14機械臺班定額-是指在正常施工條下，合理的組織勞動與使用機械而完成單位合格產品所規(guī)定的施工機械消耗的數量標準。

15預算定額-是規(guī)定一定計量單位的工程基本構造要素上，人工、材料和機械臺

班消耗的數量標準，是一種計價性定額，主要用于施工圖設計完成后編制施工圖預算。

1工程量計價的特點①單件性計價②多次性計價

③按工程構成計價？

2工程量清單計價的主要特點1）計價規(guī)范其主導作用2）規(guī)則統一，價格開放

3）以綜合單價確定分部分項工程費4）計價方法與國際通行作法接軌

5）工程量統一，消耗量可變裝飾工程預算定額的編制原則？3裝飾工程預算定額的編制原則？

1）平均水平原則商品的價值由生產該商品的社會必要勞動量來決定，在正常施工條件下，以平均的勞動強度、平均的技術熟練程度，在平均的技術裝備條件下，完成單位合格產品所需要的勞動消耗量，就是預算定額的消耗量水平。2）簡明適用原則定額的簡明性和適用性是統一體中的兩個方面。簡明性是指簡單明了，使用方便，適用性是指能滿足各方面需求，項目越明細越好。企業(yè)定額的編制原則？4企業(yè)定額的編制原則？1)平均先進性原則2)簡明適用性原則

3)以專家為主編制定額的原則4)獨立自主的原則5)時效性原則6)保密性原則

5裝飾裝修工程竣工決算的作用？

1)裝飾裝修工程竣工決算是綜合、全面的反映竣工項目建設成果及財務情況的總結性文件。2)裝飾裝修工程竣工決算是辦理交付使用資產的依據，也是竣工驗收報告的重要組成部分。3)裝飾裝修工程竣工決算是分析和檢查設計概算的執(zhí)行情況、考核投資效果的依據。

6裝飾裝修工程竣工決算的編制步驟？

1）收集、整理和分析有關依據資料2）清理各項財務、債務和結余物資3）填寫竣工決算報表4）編制建設工程竣工決算說明5）做好工程造價度對比分析6）清理、裝訂好竣工圖7）上報主管部門審查

7工程量清單計價與定額計價的差別書P621)單位不同2)編制工程量清單時間不同

3)表現形式不同4)編制依據不同5）費用組成不同6）評標方法7）項目編碼不同8）合同價調整方式不同9）工程量計算時間前置10）投標計算口徑達到了統一11）索賠事件增加

8企業(yè)定額的作用？

1）企業(yè)計劃管理的依據2）組織和指揮施工生產的有效工具3）計算工人勞動報酬的依據4）企業(yè)激勵工人的條件5）推廣先進技術的有利因素6）編制施工預算、加強企業(yè)成本管理基礎7）進行投標、編制工程投標報價的基礎和主要依據投標報價的編制程序？

9投標報價的編制程序？

1）熟悉、研究招標文件2）核對或計算工程量3）現場觀察、擬定施工方案4）計算分項工程單價，確定工程直接費用5）確定其他費用6）確定基礎標價7）調整基礎標價后做出投標報價

10規(guī)費包括的內容？

1)工程排污費2)工程定額測定費3)社會保障費（養(yǎng)老保險費失業(yè)保險費醫(yī)療保險費住房公積金危險作業(yè)意外傷害保險）11裝飾工程概預算的主要作用？

1)編制建設項目投資計劃、確定和控制建設項目投資的依據2)簽訂建設工程合同和貸款合同的依據3)控制施工圖設計和施工圖預算的依據4)衡量設計方案技術經濟合理性和選擇最佳設計方案的依據5)工程造價管理及編制招標標底和投資報價的依據6）考核建設項目投資效果的依據

12實行工程量清單計價的目的和意義？

1)工程造價深化改革的產物2)規(guī)范建筑市場秩序及適應社會主義市場經濟發(fā)展的需要3)與國際接軌的需要4)有利于我國工程造價管理政府職能的轉變5)促進建設市場有序競爭和企業(yè)健康發(fā)展的需要13清單計價的編制原則

1）質量效益原則2）競爭原則和不低于成本原則3）優(yōu)勢原則4）風險與對策原則

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