新香坊街道201*年度民兵整組工作總結(jié)

新香坊街道二0一一年度民兵整組工作總結(jié)

我們新香坊街道201*年度民兵整組工作，以黨中央、國務(wù)院、中央軍委關(guān)于加強(qiáng)新時期國防后備力量建設(shè)的指示精神和國家有關(guān)兵役、民兵工作的法律為依據(jù)，認(rèn)真貫徹落實區(qū)民兵工作會議精神，著眼適應(yīng)“戰(zhàn)場”、“市場”需要，突出重點，深化改革，強(qiáng)化措施，狠抓落實，努力實現(xiàn)新香坊民兵組織布局合理、結(jié)構(gòu)科學(xué)、政治可靠、隊伍純潔、機(jī)構(gòu)穩(wěn)定、干部齊備、制度健全、管理有效。為建立“打得贏”、“不變質(zhì)”良好的組織基礎(chǔ)。具體我們抓好了以下幾個方面的工作：

一、在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上下功夫，保證了民兵整組工作的質(zhì)量。

街工委高度重視我區(qū)的民兵工作，在全街道經(jīng)費開銷緊張的情況下，撥款幾千元�？顚Ｓ糜诿癖�整組，并召開了專武干部、社區(qū)主任、民兵連長參加的大會，要求各社區(qū)把整組工作上升到講政治的高度認(rèn)真抓好落實，把民兵整組工作作為中心工作，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中力量、集中時間、狠抓落實。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作專班，實行領(lǐng)導(dǎo)分片包干責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體管，專武干部全力以赴。各社區(qū)、單位民兵結(jié)合當(dāng)前開展社會主義榮辱觀教育的有力時機(jī)，發(fā)動組織民兵帶頭參加社區(qū)建設(shè)，增強(qiáng)了民兵組織的作用。

二、在宣傳教育上下功夫，增強(qiáng)了民兵預(yù)備役人員的國防觀念。

我街通過張貼標(biāo)語、拉橫幅、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話等各種形式宣傳新時期民兵的性質(zhì)、任務(wù)、地位和作用，當(dāng)前的國際形式、國內(nèi)形式。對《國防法》、《民兵工作條例》進(jìn)行了大張旗鼓的宣傳發(fā)動，宣傳民兵組織建設(shè)的重要作用，引導(dǎo)各級的廣大人民群眾積極關(guān)心、支持民兵工作，為我街的民兵組織整頓工作創(chuàng)造了良好的社會氛圍，廣大適齡青年依法參加民兵組織的自覺性增強(qiáng)了。同時，我街參照征集兵員的政治條件，做好基干民兵的審查工作，不符合要求的，不能編入組織，把住了入口關(guān)；對已入隊的基干民兵，建立了跟蹤考察制度，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定、違法違紀(jì)的及時進(jìn)行了調(diào)整，從而保證了我街基干民兵的政治合格，思想純潔、作風(fēng)過硬、隊伍可靠。

三、在工作重點、難點上下功夫，克服了往年民兵走過場的弊端。

今年我街民兵整組，按照“規(guī)模適當(dāng)、布局合理、干部齊備、官兵相識、隊伍純潔、制度健全、活動經(jīng)�！钡目傄�求，重點解決外出民兵管理、切實克服漏建、漏編、漏登和重登等問題。

1、深入調(diào)查摸底。我部專門召開了專武干部會議，要求每位干部切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，撲下身子，沉到基層，搞好調(diào)查摸底，做到7種表冊齊全，資料完備。2、認(rèn)真搞好編組。我街人武部在調(diào)查摸底掌握第一手資料中，堅持與生產(chǎn)、行政組織相適應(yīng)，以社區(qū)或社區(qū)企業(yè)為單位，根據(jù)民兵人數(shù)的多少建立民兵組織，基干民兵編組，原則上3人以上建班，13人以上建排，實行一連多排、多班制。

3、抓好基干民兵建設(shè)。今年，我街基干民兵建設(shè)，堅決按照上級的要求組建，真正做到了政治可靠，訓(xùn)練有數(shù)，作風(fēng)過硬，隨時拉得出、用得上、起作用。4、加強(qiáng)了外出、外來民兵的管理工作。我街首先下大氣力切實弄清了本轄區(qū)外出、外來分散民兵的分布情況，分散流動的民兵，在戶口所在地參加民兵組織。做到不漏登、不重登、不錯登。

四、在提高專武干部素質(zhì)業(yè)務(wù)能力上下功夫，切實適應(yīng)新時期下的基層武裝工作。我街人武部結(jié)合當(dāng)前在進(jìn)行社會主義榮辱觀教育的有利時機(jī)，對民兵連長、專武干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要求他們轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，充分發(fā)揮民兵組織的作用，為本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)和社區(qū)建設(shè)出策、出力、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，做到能勝任新時期的基層武裝工作。

201*年，我街人武部民兵整組在上級人武部的領(lǐng)導(dǎo)下，在街工委、辦事處的關(guān)心和重視下，我們做了一些工作，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求不還相距甚遠(yuǎn)，但我們相信，只要我們以與時俱進(jìn)的科學(xué)態(tài)度，有頑強(qiáng)的拼搏精神，有爭先恐后的決心和信心，我們就一定能把新香坊地區(qū)民兵預(yù)備役建設(shè)提高到一個新的水平。

新香坊街道人民武裝部

二０一一年六月二十三曰

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201*年度艾維爾溝街道民兵整組工作總結(jié)

201*年度我街道民兵整組工作在達(dá)坂城區(qū)人武部的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，堅持以黨中央、國務(wù)院、中央軍委關(guān)于加強(qiáng)國防后備力量建設(shè)的一系列重要指示為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀思想，在整組過程中，以“平時應(yīng)急、戰(zhàn)時應(yīng)戰(zhàn)”的任務(wù)需求，以民兵應(yīng)急力量建設(shè)為重點，加強(qiáng)我轄區(qū)維穩(wěn)執(zhí)勤、應(yīng)急處突、情報信息等重點隊伍建設(shè)，編實民兵預(yù)備役組織，規(guī)范基層建設(shè)。現(xiàn)將我街道民兵組織整組工作總結(jié)如下：

一、認(rèn)真組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召集了駐區(qū)單位焦煤集團(tuán)保安部領(lǐng)導(dǎo)，對今年民兵整組工作進(jìn)行專題研究部署，提出了民兵整組工作意見。結(jié)合街道民兵組織建設(shè)實際，按照上級要求，規(guī)劃好民兵組織的規(guī)模、布局和種類、結(jié)構(gòu)，制定了《201*年度民兵組織整組工作實施方案》。同時要求把整組工作納入街道第一季度工作的重點來抓，為保證整組工作順利進(jìn)行，街道建立了民兵整組工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記、武裝部部長負(fù)總責(zé)，指定專人具體負(fù)責(zé)，做到一級抓一級，層層抓落實。

二、深入宣傳教育努力營造整組氛圍

為進(jìn)一步搞好整組工作，街道黨工委召開各種會議組織學(xué)習(xí)，廣泛宣傳《兵役法》和《國防法》，開展愛國主義教育，使全體民兵進(jìn)一步熟悉民兵性質(zhì)、任務(wù)要求和基本常識，不斷增強(qiáng)依法履行國防義務(wù)和參加民兵組織的責(zé)任感和光榮感。深入地宣傳民兵工作的地位、作用，大力進(jìn)行國際

國內(nèi)形勢的宣傳和教育，增強(qiáng)廣大民兵的國防觀念，強(qiáng)化“兵”的意識，進(jìn)一步擴(kuò)大民兵組織的社會影響。

三、堅持原則科學(xué)編組

我轄區(qū)基干民兵機(jī)炮連106人；普通民兵為100人；我街道編制處突應(yīng)急排35人，其中信息員5人。為確保完成任務(wù)，編組前，街道組織專人進(jìn)行調(diào)查摸底，根據(jù)摸底情況制定調(diào)整方案，做到該組建民兵的單位一個不漏地組建，該編入普通民兵組織的人員一個不漏地編入。重點抓好復(fù)退軍人編組工作，將他們的姓名、出生年月、入伍退役年月、家庭狀況、通訊方式等情況打印成冊下發(fā)填報，然后組織人員對民兵隊員逐一核對，防止錯漏編。同時，基干民兵與普通民兵分別編組，不交叉重疊，做到組織落實、政治落實、軍事落實。

四、堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)

針對駐區(qū)單位實際情況，按照民兵編制的規(guī)定和要求，調(diào)整健全民兵組織，保證民兵組織的落實；對照征集新兵政治條件和征兵目測體格要求，確定基干民兵出、入、轉(zhuǎn)隊名單，從嚴(yán)把好入隊關(guān)，認(rèn)真堅持“四級”聯(lián)審制度，做到個人歷史情況見底，現(xiàn)實表現(xiàn)見底，政治態(tài)度見底，防止民族分裂分子、非法宗教組織成員和表現(xiàn)不好、思想不純、行為不端的人混入民兵組織，有效地保證了民兵隊伍的純潔可靠。同時，還重視文化技術(shù)含量的提高，今年106名基干民兵，中、大專、本科以上文化程度57人，占比率54%；高中上以上文化程度41人，占比率37%；初中以上文化程度8人，占比率7％；35應(yīng)急排民兵中有10人為退伍軍人，5名信息員中本科1人，其余4人均為大、中專文化程度，其中女性

1人，為新疆司法學(xué)校畢業(yè)，接受過正規(guī)嚴(yán)格的軍事訓(xùn)練。年齡結(jié)構(gòu)則嚴(yán)格控制在18至35周歲，并形成梯次，結(jié)構(gòu)合理。對民兵干部按規(guī)定配齊配強(qiáng)，對民兵連長配專職，嚴(yán)格任免手續(xù)，把那些政治思想好，年齡較輕具有一定文化水平和軍政素質(zhì)好，熱愛民兵工作的同志，特別是退伍軍人的優(yōu)先挑到民兵干部隊伍中來。

五、建立健全活動機(jī)制

街道從實際出發(fā)，因地制宜地制定民兵活動制度，做到武裝部、民兵連每季度分別召開一次民兵連長例會和干部骨干會議，基干民兵連每季度集中活動不少于一次。組織民兵上專題政治教育課不少于半天，并召開民兵大會對基干民兵進(jìn)行集結(jié)點驗。此外，還堅持完善民兵干部、基干民兵和應(yīng)急分隊人員外出登記管理制度，及時掌握人員外出去向和聯(lián)絡(luò)方法，便于集結(jié)收擾。

艾維爾溝街道黨工委

201*年4月17日

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