事業(yè)單位新錄用人員培訓(xùn)心得

事業(yè)單位新錄用人員培訓(xùn)心得

樂余房產(chǎn)管理所周潔慧

為了讓新錄用的我們對于自己的工作崗位和整個社會形態(tài)有一個全面的認識，更快的適應(yīng)和融入到新的工作和生活，我市人才中心特別開展了為期三天的新錄用員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)涉及的范圍非常廣泛，包括了政府如何通過公共管理來提供社會秩序、我國的宏觀安全形勢、我市近些年經(jīng)濟社會發(fā)展情況以及今后的發(fā)展目標、事業(yè)單位的人事管理、職稱管理制度以及其他的制度規(guī)范等各個方面，在培訓(xùn)接近尾聲的時候，還特意安排我們進行了一天的拓展訓(xùn)練。課程內(nèi)容豐富且與實際工作緊密聯(lián)系，授課方式輕松，在短短的三天時間里，我抓住這次機會，認真學(xué)習(xí)知識，從中汲取營養(yǎng)，為勝任以后的工作積極武裝自己，打下良好的基礎(chǔ)。三天的培訓(xùn)課程給了我很大的啟發(fā)，我認為在今后的工作和生活中需要從以下三個方面做起：

一、求真務(wù)實，本分敬業(yè)

俗話說，干一行就應(yīng)當(dāng)愛一行，鉆一行。我學(xué)習(xí)的是會計專業(yè)，雖然說在校以及之前的工作經(jīng)驗讓我面對新工作時得心應(yīng)手，但是我不能因此而驕傲，更應(yīng)該踏實務(wù)實，兢兢業(yè)業(yè)的完成自己的本分，并向老同志們學(xué)習(xí)。對于會計這個特殊的崗位，我必須要做到誠信客觀與謹慎真實，并且結(jié)合現(xiàn)代化發(fā)展的要求，努力鉆研，精通所有的會計軟件，在自己的崗位上做出出色的成績。

二、統(tǒng)一思想，不斷提高自身素質(zhì)

認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力提高自己的思想素質(zhì)，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。學(xué)習(xí)新知識，新技能，迅速適應(yīng)現(xiàn)在的新崗位，擺正自己的位置，虛心向每一個前輩學(xué)習(xí)，加強理論知識學(xué)習(xí)，切實提高自身工作能力和水平，增強研究問題和解決問題的能力，緊跟現(xiàn)代化發(fā)展的步伐。

三、重視團隊協(xié)作，開拓自我

在一天的拓展訓(xùn)練中，我獲益頗深。每一個比賽項目中，大家都從迷茫到確定，從分散到團結(jié)，從大意到專注，充分體會到了團隊協(xié)作的力量，它是能夠戰(zhàn)勝一切的。在工作生活中也是這樣，每個人都有自己的優(yōu)點和缺點，以及對某件事獨到的見解和看法，如果能把這些都能有效結(jié)合起來，那對于工作的展開是十分有幫助的。拓展訓(xùn)練還帶給我們的體驗是，你永遠不知道自己的極限在哪，能夠做到哪些你認為不可能完成的任務(wù)。所以在以后的工作生活中，我不能說這個我做不了那個我有困難，不到最后時刻是不能放棄的，關(guān)鍵的時候就是要逼自己一把，才能超越自我。

三天的培訓(xùn)課程雖然短暫，但是我感受頗多，收獲很大。許多所講的內(nèi)容都需要我在今后的工作和生活中慢慢體會和消化吸收。授課老師們談到的點點滴滴，都是我今后工作中需要不斷努力和完善的方面。三天的崗前培訓(xùn)雖然很快結(jié)束了，但我知道有更重的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)在后面。在今后的工作中，我將不斷更新知識結(jié)構(gòu)、努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新、注重培養(yǎng)能力，以一種嶄新的姿態(tài)投入到各項工作中，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、不辜負組織的教育和培養(yǎng)，為我的會計崗位、為現(xiàn)代化發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。

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機關(guān)事業(yè)單位新錄用人員培訓(xùn)心得體會

201*年10月17日，我有幸參加了為期五天的“機關(guān)事業(yè)單位新錄用人員培訓(xùn)班”。在這五天的時間里，我接受了“以人為本、執(zhí)政為民”的思想教育，了解了區(qū)情及發(fā)展規(guī)劃，學(xué)習(xí)了政務(wù)禮儀、語言表達、公文寫作等方面的知識，還接受了創(chuàng)造性思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和拓展訓(xùn)練。在這緊張、充實的培訓(xùn)中，不但學(xué)到了知識，提高了認識，更得到了很多啟發(fā)：

一、堅持“以人為本，執(zhí)政為民”

堅持“以人為本、執(zhí)政為民”，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，體現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨的根本宗旨，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。

作為一名共產(chǎn)黨員，要貫徹落實“以人為本、執(zhí)政為民”，認真解決損害群眾利益的突出問題，切實維護社會公平正義。只有最廣大人民群眾的根本利益得到維護，我們的黨才能立于不敗之地。要從維護人民群眾的根本利益出發(fā)，對涉及損害群眾切身利益的問題，對群眾反映強烈的突出問題，不論困難有多少，阻力有多大，都一個一個地加以解決。要始終堅持問政于民、問需于民、問計于民，堅持科學(xué)決策、民主決策、依法決策，切實保障好群眾的各項權(quán)益，切實把改善民生作為正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關(guān)系的結(jié)合點，切實健全黨和政府主導(dǎo)的維護群眾權(quán)益機制。

二、勿以惡小而為之，勿以善小而不為

一個盡職的公務(wù)人員，必須要對人民、對組織負責(zé)任。作為人民的公仆，一定要潔身自好，清正廉潔，以身作則。凡是對人民群眾不利的事情都堅決不做；凡是對人民群眾有利的事情都要全力做好，不管有多么微小。在任何時候、任何情況下，都不要忘記群眾、脫離群眾，都要為了群眾、服務(wù)群眾，做以人為本、執(zhí)政為民的表率。三、做好細節(jié)，提高執(zhí)行力

中國決不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者；決不缺少各類管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行者。作為一名普通的公務(wù)人員，主要還是做好日常工作，注重細節(jié)，不管是政務(wù)禮儀、語言的表達，還是公文寫作，只有做好每一個細節(jié)，才能獲得成功。

四、團隊精神：箍緊公務(wù)員隊伍的“桶箍”

管理學(xué)中有一個著名的木桶理論：一只木桶能夠裝多少水，取決于木桶中最短的一塊木板的長度，而不是最長的那塊。那么，我們把這個理論延伸一下，一只木桶能夠裝多少水，不僅取決于每一塊木板的長度。還取決于木板間的結(jié)合是否緊密。如果木板之間存在縫隙�；蛘呖p隙很大，同樣無法裝滿水，甚至一滴水都剩不下。如果把公務(wù)員隊伍比作一只大木桶，那么政府的工作需要依靠這只大木桶去完成。有了團隊精神這個“桶箍”，全體公務(wù)員才能相互協(xié)作、相互

配合、相互幫助，緊密地結(jié)合成一支強大的團隊，發(fā)揮出最大的執(zhí)行力，更好地發(fā)揮政府的職能。

五、提高創(chuàng)新能力是每位公務(wù)人員的責(zé)任

創(chuàng)新是人類社會的永恒主題，也是政府管理的永恒主題。在“十二五”這個貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面建設(shè)和諧社會的重要時期，機制的創(chuàng)新，人才的創(chuàng)新是關(guān)鍵。每個公務(wù)員都要具備敢為人先、不斷進取的心理狀態(tài)，因為這種創(chuàng)新意識將是創(chuàng)新活動的先導(dǎo)。改革開放給中國的經(jīng)濟以及中國人民的生活帶來了翻天覆地的變化，這正是因為鄧小平等一大批改革家在思想上和行動上的創(chuàng)新引領(lǐng)，是他們對新事物的不斷探索，摸索出了適合中國發(fā)展的道路。中國政府需要這樣有創(chuàng)新意愿、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的公務(wù)員隊伍，公務(wù)員的創(chuàng)新能力決定著政府的創(chuàng)新成效。

通過這次培訓(xùn)，我受益匪淺，在今后的工作中，我將不斷更新知識結(jié)構(gòu)、努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新、注重培養(yǎng)創(chuàng)新能力，以一種嶄新的姿態(tài)投入工作中，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、不辜負組織的教育和培養(yǎng)，為×××美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻。

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