新增碩士研究生導(dǎo)師上崗培訓(xùn)總結(jié)

新增碩士研究生導(dǎo)師上崗培訓(xùn)總結(jié)

姓名職稱專業(yè)培訓(xùn)總結(jié)：（500字左右）所屬單位學(xué)位年齡

擴展閱讀：研究生培養(yǎng)工作總結(jié)

抓內(nèi)涵促發(fā)展大力提高我校學(xué)科與研究生教育水平

研究生部、研工部201*年工作總結(jié)

201*年，研究生部、研工部在學(xué)校黨委和行政的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)各部門、各學(xué)院的支持與配合下，緊緊圍繞學(xué)�！笆�二五”改革與發(fā)展規(guī)劃，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以提高培養(yǎng)質(zhì)量為根本目標(biāo)，大力加強學(xué)科和人才培養(yǎng)內(nèi)涵建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)研究生培養(yǎng)機制改革，深化研究生思想政治教育，不斷優(yōu)化研究生成長成才環(huán)境，取得了較好成績。

一、學(xué)科建設(shè)新成果不斷涌現(xiàn)，內(nèi)涵建設(shè)不斷深化

獲“十二五”省高校重中之重一級學(xué)科、重中之重學(xué)科、人文社會科學(xué)重點研究基地各1個，省重點學(xué)科11個，數(shù)量位于全省前列。

1．學(xué)科平臺建設(shè)有了重大突破，學(xué)科層次和水平再上新臺階。為了實現(xiàn)學(xué)科的新一輪科學(xué)發(fā)展，一年來學(xué)校注重學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)，統(tǒng)籌規(guī)劃，積極組織“十二五”省各級重點學(xué)科的申報工作，“紡織科學(xué)與工程”獲省重中之重一級學(xué)科，“生物學(xué)”獲省重中之重學(xué)科（“化學(xué)工程與技術(shù)”、“機械工程”正在評選中）；“應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)”獲省高校人文社會科學(xué)重點研究基地；企業(yè)管理、設(shè)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、凝聚態(tài)物理、高分子化學(xué)與物理、植物學(xué)、流體機械及工程、控制理論與控制工程、計算機應(yīng)用技術(shù)、材料學(xué)、巖土工程等11個學(xué)科獲省高校重點學(xué)科，為“十二五”我校實現(xiàn)新一輪學(xué)科交叉、尋找新的生長點、學(xué)科建設(shè)再上新水平奠定堅實基礎(chǔ)。

2．多渠道爭取支持，學(xué)科建設(shè)條件得到加強。在省重中之重學(xué)科、重點學(xué)科建設(shè)經(jīng)費資助的基礎(chǔ)上，積極拓展經(jīng)費渠道，“服裝與產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計平臺建設(shè)”獲201*年中央財政支持地方高校發(fā)展專項資金支持，“流體機械及工程”和“心理學(xué)學(xué)科建設(shè)”項目獲201*年資金支持，經(jīng)費總額405萬元，進(jìn)一步夯實了我校學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)。

3．加強評估，規(guī)范管理，學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)得到夯實。對學(xué)校各類學(xué)科建設(shè)項目實施科學(xué)管理，我�！皡^(qū)域經(jīng)濟學(xué)”省屬高校人文社會科學(xué)重點研究基地，和“應(yīng)用化學(xué)與生態(tài)染整工程”、“機械設(shè)計及理論”省重中之重學(xué)科順利通過省教育廳的驗收。對“材料學(xué)學(xué)科二期功能性纖維實驗室”、“計算機應(yīng)用技術(shù)學(xué)科紡織服裝計算機視覺檢測實驗室”2個中央財政支持地方高校發(fā)展專項資金項目，以及“計算機科學(xué)與技

術(shù)學(xué)科物聯(lián)網(wǎng)研究基地建設(shè)”、“美學(xué)-藝術(shù)學(xué)理論學(xué)科建設(shè)”、“涉海材料與纖維交叉學(xué)科建設(shè)”3個浙江省提升地方高校辦學(xué)水平專項資金建設(shè)項目進(jìn)行了檢查。同時，積極組織18個學(xué)科參加教育部學(xué)位中心的第三輪學(xué)科評估，正在進(jìn)行中。

4．嚴(yán)格導(dǎo)師遴選條件，提高并擴大導(dǎo)師隊伍的質(zhì)與量。今年進(jìn)行了新一輪的導(dǎo)師遴選，新增博士生指導(dǎo)教師11人，學(xué)術(shù)型碩士生指導(dǎo)教師122人，專業(yè)學(xué)位碩士生指導(dǎo)教師75人，進(jìn)一步擴大了我校研究生導(dǎo)師隊伍，為研究生教育的發(fā)展創(chuàng)造了條件。開展導(dǎo)師招生資格審核工作，實現(xiàn)職崗分離，確認(rèn)498人具有碩士研究生招生資格，實行導(dǎo)師崗位制，進(jìn)一步強化導(dǎo)師負(fù)責(zé)制。對新增指導(dǎo)教師開展上崗培訓(xùn)，明確導(dǎo)師在研究生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、思想教育、生活指導(dǎo)等方面的責(zé)任，明確培養(yǎng)程序，強化科學(xué)道德與學(xué)風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步增強研究生導(dǎo)師責(zé)任意識。

三、招生制度改革持續(xù)推進(jìn)，招生規(guī)模繼續(xù)突破加大招生宣傳力度，實施優(yōu)質(zhì)生源工程，推進(jìn)研究生招生制度改革。本年度共招收各類研究生達(dá)1006人，招生規(guī)模繼續(xù)突破。招生工作安全有序，全程零紕漏、零投訴。

5．招生規(guī)模繼續(xù)突破。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的積極努力下，積極爭取研究生招生指標(biāo)，招收規(guī)模繼續(xù)突破。今年招收博士研究生招生24人（較去年增長9%，全國平均增長3%）；學(xué)術(shù)型碩士研究生617人（與去年基本持平，全國平均下降5%）；碩士專業(yè)學(xué)位研究生334人（較去年增長75%）；非全日制工程碩士20人，研究生課程進(jìn)修班3人，留學(xué)生8人。今年各類研究生總?cè)藬?shù)1006人，其中學(xué)歷教育研究生人數(shù)較上年度增長13%，招生人數(shù)和增長幅度均位于全省前列。

6．實施優(yōu)質(zhì)生源工程。學(xué)校將“985”、“211”重點高校生源錄取率作為學(xué)院年終考核的重要指標(biāo)，積極與浙江大學(xué)、東南大學(xué)、東華大學(xué)等生源較好的高校聯(lián)系組織調(diào)劑生源，鼓勵導(dǎo)師以學(xué)術(shù)聲望吸引高質(zhì)量考生，全年共錄取43名985、211高校生源。加大對考生綜合素質(zhì)、發(fā)展?jié)撃芊矫娴目己肆Χ�，進(jìn)一步擴大導(dǎo)師（組）在招生中的決定錄取權(quán)，修訂《浙江理工大學(xué)碩士研究生招生考試復(fù)試與錄取工作實施辦法》，將復(fù)試權(quán)重提高到50%，“綜合面試”、“業(yè)務(wù)課筆試”、“外語聽力及口語測試”三個環(huán)節(jié)有一個環(huán)節(jié)成績不滿60分，實行一票否決制。加大接收推免生的力度，強化碩博連讀制度，提高碩博連讀生在博士生中的比

例，今年共招收碩博連讀研究生2人，錄取201*級推免碩士研究生32人，201*級推免碩士研究生36人，保證研究生學(xué)習(xí)和科研的延續(xù)性。

7．改革招生指標(biāo)配置方式。推動招生指標(biāo)向培養(yǎng)質(zhì)量高、學(xué)術(shù)水平突出、科研能力強的導(dǎo)師傾斜，修訂《全日制碩士研究生招生指標(biāo)分配方案》，以科研經(jīng)費、研究成果作為學(xué)院指標(biāo)分配的重要因素，同時與導(dǎo)師規(guī)模、生源狀況、培養(yǎng)質(zhì)量緊密掛鉤。拓寬招生專業(yè)和領(lǐng)域，我校201*年博士招生專業(yè)共有2個一級學(xué)科、4個自設(shè)二級學(xué)科覆蓋5個學(xué)院，201*年碩士招生專業(yè)13個一級學(xué)科、41個二級學(xué)科專業(yè)覆蓋12個招生學(xué)院，鼓勵更多的學(xué)科采用一級學(xué)科招生培養(yǎng)方式，招生考試的自命題科目更加科學(xué)。8．加強招生宣傳的力度。學(xué)校通過教育部官方網(wǎng)站、中國教育在線、中國青年報等媒體開展強大對外宣傳；赴山東、河南、甘肅、湖南、黑龍江等地參加招生現(xiàn)場咨詢會，發(fā)放宣傳資料30000余份；在分析我校優(yōu)質(zhì)生源地構(gòu)成的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)科特點，先后赴嘉興學(xué)院、臺州學(xué)院、麗水學(xué)院、湖州師范學(xué)院等省內(nèi)高校進(jìn)行了招生宣傳；各學(xué)院還主動組織考研動員大會，鼓勵本校學(xué)生報考母校，同時，委托校研究生會在校內(nèi)分發(fā)研究生招生宣傳手冊，利用校廣播臺開展校內(nèi)招生宣傳。

9．規(guī)范管理，加強監(jiān)督，招生工作全程零紕漏、零投訴。命題與制卷環(huán)節(jié)強化保密意識與安全責(zé)任制。分管副校長牽頭對全體命題教師和涉密工作人員開展了保密教育，簽訂了保密安全責(zé)任書。啟用校保密室進(jìn)行全程監(jiān)控錄像，校紀(jì)委對監(jiān)控錄像實施六小時回放制度。試卷的印制、寄發(fā)與回收、拆卷、分類等各環(huán)節(jié)規(guī)范管理、操作有序。我校201*年考生考點分布在全國199個地市招辦，較201*年增漲了20.61%，涉及55個科目共1589份業(yè)務(wù)課試題。完善復(fù)試錄取工作機制，強化監(jiān)督管理。學(xué)校成立以校長為組長的研究生招生考試復(fù)試錄取工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加大統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度，各學(xué)院成立以院長為組長的研究生復(fù)試錄取工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保復(fù)試過程和復(fù)試結(jié)果的公平、公正。校院兩級分工明確、責(zé)任清晰。復(fù)試錄取過程實行監(jiān)督巡視、信息公開和投訴舉報制度。學(xué)校成立由紀(jì)委書記任組長的研究生招生復(fù)試錄取工作督查組，學(xué)校將復(fù)試錄取工作實施辦法、考生成績、復(fù)試結(jié)果和擬錄取名單及時對外公布。紀(jì)監(jiān)處面向全社會公布了舉辦電話和舉辦郵箱，24小時接受社會和考生的申訴、投訴和舉報。復(fù)試全過程錄音錄像，確保能夠經(jīng)受得住社會與

考生的質(zhì)疑。加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控，注重宣傳引導(dǎo)，確保了招生錄取工作安全有序。

四、推進(jìn)研究生培養(yǎng)機制改革，研究生培養(yǎng)質(zhì)量得顯著提高

推進(jìn)研究生培養(yǎng)機制改革，加大教育教學(xué)改革力度，研究生培養(yǎng)質(zhì)量顯著提升。在浙江省碩士學(xué)位論文抽檢中名列前茅，2個學(xué)科抽檢成績位列全省第一，學(xué)位論文抽檢成績優(yōu)秀率位列全省第一；實現(xiàn)了全國百篇優(yōu)秀博士論文提名獎的重大突破。

10．推進(jìn)研究生培養(yǎng)機制改革。為確保研究生培養(yǎng)質(zhì)量，從201*級開始，博士研究生實行以3.5年為基礎(chǔ)的彈性學(xué)制，碩士研究生實行以2.5年為基礎(chǔ)的彈性學(xué)制。托科研項目強化導(dǎo)師資助制，導(dǎo)師從自己的科研課題中給予博士生800元/月的助研資助，非定向博士生最低可從學(xué)校及導(dǎo)師處獲得201*元/月的助研資助。給予高年級學(xué)術(shù)型碩士生100200元/月的助研津貼，201*級導(dǎo)師的資助經(jīng)費已基本到位，培養(yǎng)機制改革已獲得廣泛認(rèn)可。實行畢業(yè)答辯與學(xué)位答辯分離制度。

11．推進(jìn)教育教學(xué)改革。在廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，對201*級研究生的第一外國語授課學(xué)時學(xué)分和留學(xué)研究生兩門公共學(xué)位課授課學(xué)時學(xué)分進(jìn)行了科學(xué)調(diào)整，并積極鼓勵相關(guān)學(xué)院開設(shè)外語類選修課。大力開展研究生教學(xué)改革與課程建設(shè)，全年立項教改項目10項、課程建設(shè)項目7項，19項教改項目和15項課程建設(shè)項目通過中期檢查，21項教改項目和13項課程建設(shè)項目通過結(jié)題驗收。另選出校級教學(xué)成果獎一等獎1項（推薦申報省級教學(xué)成果獎），二等獎3項。大力加強專業(yè)學(xué)位研究生實習(xí)基地建設(shè)，在繼續(xù)建設(shè)現(xiàn)有的2個省級研究生教育創(chuàng)新示范基地的基礎(chǔ)上，積極探索校企合作新模式，共批準(zhǔn)設(shè)立了校級研究生教育創(chuàng)新示范基地20個，為構(gòu)建和完善校、省兩級研究生專業(yè)實習(xí)教育體系奠定了良好的基礎(chǔ)。積極組織實施研究生創(chuàng)新教育，今年共立項研究生創(chuàng)新研究項目50項，推進(jìn)研究生科研創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

12．進(jìn)一步優(yōu)化培養(yǎng)方案。針對博士和碩士不同層次研究生，以及學(xué)術(shù)型和專業(yè)學(xué)位不同類別研究生的培養(yǎng)要求，加強分類培養(yǎng)的系統(tǒng)設(shè)計。組織制訂201*級研究生培養(yǎng)方案47個，其中博士研究生培養(yǎng)方案3個，學(xué)術(shù)型碩士研究生培養(yǎng)方案29個（含留學(xué)研究生3份），專業(yè)學(xué)位碩士研究生培養(yǎng)方案15個。另外組織各專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域制訂專業(yè)實踐教學(xué)大綱，明確專業(yè)實踐的教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、安排和管理。

13．加強對培養(yǎng)過程的質(zhì)量監(jiān)控。加強研究生培養(yǎng)督導(dǎo)工作，先后對研究生課程教學(xué)進(jìn)行了3次隨機抽查，對201*級183份學(xué)位論文開題報告進(jìn)行評價，對201*級學(xué)位論文中期檢查匯報會開展了督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，加強整改。實施論文盲審制度，全年盲審論文3批404本。繼續(xù)實施學(xué)術(shù)報告會制度，將學(xué)術(shù)報告納入培養(yǎng)環(huán)節(jié)，已成為加強研究生學(xué)術(shù)訓(xùn)練的重要載體。實施研究生論文開題報告評審、論文中期檢查、預(yù)答辯、和答辯會公開制度。

14.健全學(xué)術(shù)不端行為的防范與懲處機制。對學(xué)術(shù)不端行為實施評獎評優(yōu)、學(xué)位授予一票否決制；強化導(dǎo)師對研究生論文發(fā)表、論文送審的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)與責(zé)任擔(dān)當(dāng)；開展專項檢查，推動學(xué)位授予工作中學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范建設(shè)。

15．培養(yǎng)質(zhì)量顯著提高并取得新的標(biāo)志性成果。一是省碩士學(xué)位論文抽檢成績名列前茅，生物學(xué)、藝術(shù)學(xué)學(xué)科抽檢成績位全省第一，計算機科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)學(xué)科抽檢成績列全省第二，學(xué)校學(xué)位論文抽檢平均成績85.2分，列全省第一，抽檢論文優(yōu)秀率60.9%，列全省第一。二是優(yōu)秀學(xué)位論文取得重大突破，獲201*年省優(yōu)秀博士學(xué)位論文1篇，優(yōu)秀碩士學(xué)位論文7篇（位列省屬高校第3）；獲全國優(yōu)秀博士學(xué)位論文提名論文1篇，實現(xiàn)了零的突破，也是同批獲博士學(xué)位授予權(quán)高校中最早進(jìn)入“百篇優(yōu)博”提名的高校之一。三是畢業(yè)研究生與學(xué)位授予人數(shù)達(dá)到歷史新高。全年畢業(yè)研究生775人，其中博士生畢業(yè)1人，碩士生畢業(yè)774人；授予研究生學(xué)位807人，其中博士學(xué)位1人，學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位717人，專業(yè)碩士學(xué)位56人，在職攻讀碩士專業(yè)學(xué)位人員申請工程碩士學(xué)位21人，高校教師在職攻讀碩士學(xué)位人員申請碩士學(xué)位12人。四是研究生在學(xué)科競賽中佳績不斷。在全國第九屆數(shù)學(xué)建模競賽中，我校研究生獲二等獎3項、三等獎4項；在第八屆中國研究生電子設(shè)計競賽華東賽區(qū)比賽中，我校研究生獲團(tuán)體三等獎3項、個人三等獎1項和個人優(yōu)勝獎8項。

五、加強和改進(jìn)思政教育，研究生科學(xué)精神與人文素質(zhì)不斷提高大力加強研究生思政工作體制機制建設(shè)；狠抓研究生學(xué)術(shù)道德規(guī)范與學(xué)風(fēng)建設(shè)，大力推進(jìn)思想政治教育進(jìn)公寓，不斷創(chuàng)新思想政治工作方式方法，拓展工作領(lǐng)域，切實提高研究生思想政治工作的水平，確保了整個研究生培養(yǎng)工作大踏步往前走。本年度研究生就業(yè)率達(dá)97.78%，簽

約率達(dá)95.69%，位于全省前列。

16．加強研究生思政工作的體制機制建設(shè)。按照研究生培養(yǎng)機制改革要求，修訂并出臺了我校以科學(xué)研究為導(dǎo)向的研究生綜合測評辦法、研究生評獎評優(yōu)系列制度、研究生“三助”管理辦法等。形成了的我�！蛾P(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)研究生思想政治教育的意見》征求意見稿，研究生思想政治教育工作的體制機制進(jìn)一步理順。

17．創(chuàng)新工作方法，拓展研究生思想政治工作內(nèi)容。在新生中開展始業(yè)教育，加強專業(yè)思想與職業(yè)生涯教育，增強研究生理性把握人生的能力。與校心理健康教育中心聯(lián)合開展心理健康教育系列活動，培養(yǎng)和造就研究生理性平和的心態(tài)。建成“研究生思政工作管理系統(tǒng)”，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在研究生思政工作中的作用。設(shè)置研究生崗位近400個，確實解決研究生的實際問題，在解決實際問題中提高研究生思想政治教育的實效。強化就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，組織畢業(yè)研究生參加了寧波、杭州、浙江大學(xué)等地舉辦的“高層次人才洽談會”，加強對就業(yè)困難研究生的推薦與經(jīng)費資助，研究生一次性簽約率達(dá)到了95.69%，就業(yè)率97.78%，名列浙江省高校前列，圓滿完成年初學(xué)校所確定的就業(yè)指標(biāo)。開展畢業(yè)生離校教育、新生始業(yè)教育等主題活動，提高研究生的理想抱負(fù)。拓展了網(wǎng)絡(luò)班級、QQ群、虛擬學(xué)生組織等管理模式，確保了研究生日常管理的全覆蓋。

18．大力開展研究生科學(xué)道德與學(xué)風(fēng)建設(shè)以及公寓文明創(chuàng)建活動。以建立宣講教育工作長效機制為核心，以研究生和新上崗導(dǎo)師為主要工作對象，以專家宣講、學(xué)術(shù)論壇為主要形式，共計開展校院兩級專家宣講報告23場、研究生學(xué)術(shù)論壇11場、新上崗導(dǎo)師專題報告2場，共有6700余人參加了各類宣講教育活動。編印《科學(xué)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范宣傳手冊》，請沈滿洪副校長作“嚴(yán)明學(xué)術(shù)規(guī)范造就創(chuàng)新人才”的主題報告，開展“學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范”的網(wǎng)絡(luò)考試，確保研究生入學(xué)的第一本教材、上的第一堂課、參加的第一場考試均是科學(xué)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范方面的內(nèi)容。另外，成立研究生社區(qū)聯(lián)合會、實施干部教師聯(lián)系研究生寢室制度，在研究生公寓中以開展了“文明寢室”創(chuàng)建活動、“寢室美化”大賽、“幸福下午茶”等活動，大力推進(jìn)思想政治教育進(jìn)研究生社區(qū)，拓展了研究生思想政治教育工作的新領(lǐng)域。

19．暢通信息渠道，確保校園和諧穩(wěn)定。定期召開研究生座談會，

實行輔導(dǎo)員例會制度與問題研討制度，定期開展思想動態(tài)研判，及時解決了幾起學(xué)生危機事件。對201*年所有面試學(xué)生進(jìn)行了心理測試與普查，指導(dǎo)學(xué)院對近千名新生進(jìn)行了檔案整理與政治審查，把好入口關(guān)，確保了整年研究生的和諧穩(wěn)定。

六、完善制度建設(shè)，提高管理工作水平和成效

加強規(guī)章制度建設(shè)，在培養(yǎng)機制改革背景下構(gòu)建起了全新的研究生學(xué)位與研究生教育體系。推進(jìn)研究生管理信息化建設(shè)，不斷提高工作效率與服務(wù)水平。

20．加強制度建設(shè)，完善管理流程。本年度制（修）定《浙江理工大學(xué)研究生學(xué)位論文答辯有關(guān)規(guī)定》、《浙江理工大學(xué)研究生學(xué)籍管理實施細(xì)則》、《浙江理工大學(xué)研究生培養(yǎng)機制改革文件（試行）》等學(xué)位與研究生教育文件13份，研究生培養(yǎng)制度得到進(jìn)一步完善。編印《新生指南》、《研究生手冊》、《學(xué)位與研究生文件匯編》等手冊，進(jìn)一步規(guī)范各類事務(wù)辦理流程。

21．推進(jìn)信息化建設(shè)，提高管理工作成效。繼續(xù)推進(jìn)兩級管理體制的實施，明確校院兩級分工和合作；加強“學(xué)習(xí)型部門”建設(shè)，增強工作服務(wù)意識。推進(jìn)研究生學(xué)位論文雙盲評審網(wǎng)上評閱系統(tǒng)、研究生新生自助服務(wù)網(wǎng)、研究生網(wǎng)上考試系統(tǒng)的開發(fā)，逐步推進(jìn)“無紙化辦公”，提高工作效率和服務(wù)水平。

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