201*年工管系分工會工作總結(jié)(12.20)
201*年度工程管理系分工會工作總結(jié)
201*年11月,黨的十八大勝利召開,全黨認(rèn)真總結(jié)過去5年的工作和黨的十六大以來的實踐經(jīng)驗,對未來的發(fā)展提出了新的愿景和要求。在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和在學(xué)院工會的關(guān)心和指導(dǎo)下,工程管理系分工會帶領(lǐng)全系教職工全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,進(jìn)一步深入實踐科學(xué)發(fā)展觀,積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動,緊緊圍繞系部工作目標(biāo),充分調(diào)動全系教職工的積極性,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)教職工的凝聚力,組織全系教職工開展了形式多樣的活動,增進(jìn)了教職工之間的交流,豐富了我系教職工的業(yè)余生活,提高了教職工的綜合素質(zhì),取得了一定的成績。
一、以民主管理為舉措,增強(qiáng)教職工主人翁意識
系分工會全面貫徹、執(zhí)行上級部門關(guān)于“系務(wù)公開”的精神,積極組織實施系務(wù)公開,讓廣大教師參與民主管理和決策。我系的各項工作如黨建、師資培訓(xùn)、評優(yōu)評先、年度考核等各方面工作情況向全系教師全面公開,在系務(wù)公開欄目中公示,同時經(jīng)常聽取教師對各項工作的意見和建議,一系列工作從計劃安排到落實執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強(qiáng)教職工的工作主動性和積極性。
比如,今年7月,分工會組織全系教師召開春期期末總結(jié)座談會,擬定新學(xué)期教學(xué)科研計劃。座談會上,老師們暢所欲言,為分工會工作的開展提出了很多寶貴的意見和建議。還有,今年4月24日,我系青年教師積極參加教職工辯論賽,平時一向溫文爾雅的教師在此激情辯論、唇槍舌戰(zhàn),充分展示了我系年輕教師的辯論風(fēng)采。這些都充分體現(xiàn)了我系教職工重視自身價值、善于展現(xiàn)自我的具有主人翁意識的優(yōu)良品質(zhì)。
二、履行工會維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職責(zé),建設(shè)溫暖職工之家系分工會始終把教職工呼聲作為第一信號,把教職工利益作為第一考慮,把教職工滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)開展工會工作,使教職工心齊氣順,最大限度的保護(hù)、調(diào)動、發(fā)揮好廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)我系各項工作能夠順利完成。
比如,系部教職工活動室、圖書室等充分給予教職工工作之余休閑和學(xué)習(xí)充電的機(jī)會,教職工之間得到了充分交流;院領(lǐng)導(dǎo)親筆寫生日賀詞,并委托工會給每位教職工發(fā)放生日慰問金,教職工的利益得到更加廣泛和切實的關(guān)注;系部購買微波爐,以供教職工平時使用等等,這些都充分體現(xiàn)了工會的關(guān)懷,廣大教職工從中感受到了極大的溫暖。
三、以青年教師的培養(yǎng)為重點,推進(jìn)工會工作的全面進(jìn)行我系目前共有教職工49人,年齡在30歲以下的教職工占總?cè)藬?shù)的65%,分工會負(fù)責(zé)人認(rèn)真分析他們的個性特點和專業(yè)特長,把對他們的培養(yǎng)計劃落到實處,除了指派指導(dǎo)老師外,盡可能多地為他們提供進(jìn)修、外出交流培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識競賽等鍛煉、學(xué)習(xí)的機(jī)會,努力讓每一位年輕老師盡快成長起來,成為教育教學(xué)的中堅力量。
今年暑假,學(xué)院人事處組織新教師去川師參加為期一個月的崗前培訓(xùn);另外,系部還組織部分專業(yè)課老師在成都參加了軟件培訓(xùn)。通過這些培訓(xùn)活動,教師的職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)技能都得到了極大提高。
四、以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織推動教職工綜合素質(zhì)的共同進(jìn)步
系分工會按照學(xué)院總工會的政治學(xué)習(xí)安排,認(rèn)真擬定年度學(xué)習(xí)計劃,積極配合系行政、黨總支部組織教職工觀看十八大開幕式并學(xué)習(xí)黨的十八大精神,將黨的政策、方針、時事熱點與教育教學(xué)實踐結(jié)合起來,不
斷加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教職工的政治理論和業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)全體教職工整體素質(zhì)的不斷提高。
五、以各具特色的文體活動為載體,提高工會凝聚力
過去的一年中,分工會積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動,豐富了教職工的業(yè)余生活,搭建了良好的交流平臺,增強(qiáng)了教職工團(tuán)隊的凝聚力。
1.舉辦201*年教職工迎新春聯(lián)歡活動。1月,分工會組織全系教職工在“東山晚照”農(nóng)家樂舉行聚餐活動,并舉行201*年迎新春聯(lián)歡晚會。以教研室為單位精心準(zhǔn)備的歌曲、相聲、小品、舞蹈及瑜伽表演等節(jié)目,形式多樣,內(nèi)容精彩,全體教職工全情參與,載歌載舞,喜迎新年。
2.積極參加慶!叭恕眹H婦女節(jié)相關(guān)活動。在院總工會組織的呼啦圈連環(huán)接力和集體跳繩活動中,我系教師踴躍參與,體驗了運動的激情與活力。另外,分工會于3月10日組織全系女教師參觀了綿竹年畫村。全系女教師走進(jìn)大自然,享受田園風(fēng)情,觀賞油菜花,品綿竹年畫,全身心得到了放松和洗禮。
3.積極參加院總工會組織的青年教師聯(lián)誼活動。9月底,院工會主辦的青年教師聯(lián)誼活動中,我系30歲以下的青年教師積極參與,并表演了小品。活動氛圍熱烈,老師們從中收獲頗多,也認(rèn)識了不少新的同事,豐富了教師的課余生活。
4.積極參加我院第37屆“建設(shè)杯”運動會開幕式的廣播體操及之后的田徑項目的比賽。經(jīng)過近一個多月的訓(xùn)練,我系全體教師積極參加了第九套廣播體操的比賽,之后部分教師參加了男子4×100米接力、女子4×100米接力、女子100米、男子100米、女子400米、男子800米等
項目的比賽,其中女子4×100米接力取得了第一名的好成績,充分展現(xiàn)了我系分工會教職工良好的精神面貌和較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神。
過去的一年中,工管系分工會在政治學(xué)習(xí)、組織建設(shè)、活動開展等方面取得了一定的成績,但也還有很多地方需要改善。在今后的工作中,工程管理系分工會要進(jìn)一步加強(qiáng)工會組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),不斷增強(qiáng)服務(wù)全局、服務(wù)教職工的意識和本領(lǐng),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工為學(xué)院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工程管理系分工會二○一二年十二月十四日
擴(kuò)展閱讀:管理系分工會三年工作總結(jié)
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