xx市工商局xx分局規(guī)范化建設(shè)年度總結(jié)

xx市工商局xx分局規(guī)范化建設(shè)年度總結(jié)

xx市工商局xx分局位于xx市區(qū)西南部近郊，距xx中心城區(qū)8公里，轄xx、xx、xx、xx、xx、xx等6個(gè)鎮(zhèn)，轄區(qū)以服裝加工業(yè)為支柱產(chǎn)業(yè)，共有服裝加工企業(yè)690多家，配套企業(yè)150多家，形成了以褲子生產(chǎn)為核心，涵蓋服裝水洗、電腦繡花、輔料生產(chǎn)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)的服裝產(chǎn)業(yè)鏈，年產(chǎn)褲子0.9億條，產(chǎn)值達(dá)15億元。擁有“x”、“x”、“彬x”、“喜x”、“圣xx”、“智x來”等一批個(gè)性鮮明的服裝品牌。

今年來，我分局深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握“四個(gè)只有”，堅(jiān)持“四個(gè)統(tǒng)一”，推進(jìn)“四項(xiàng)建設(shè)”，按照“四化要求”，努力實(shí)現(xiàn)“四高目標(biāo)”，結(jié)合實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)抓班子、帶隊(duì)伍，抓基層、打基礎(chǔ)，以全面推進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)為突破口，狠抓機(jī)關(guān)軟硬件建設(shè)，完善制度，強(qiáng)化管理，改善機(jī)關(guān)面貌，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，全面推進(jìn)分局規(guī)范化建設(shè)，基層基礎(chǔ)建設(shè)取得了顯著成績(jī)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的深入開展。201*年全年新發(fā)展個(gè)體工商戶168戶，新發(fā)展私營企業(yè)9戶，注冊(cè)資本100萬元以上的個(gè)私企業(yè)發(fā)展到4戶；查處經(jīng)濟(jì)違法違章案件42件，其中萬元以上大要案件4件，收繳罰沒款18萬多元。一、強(qiáng)化硬件支撐，為規(guī)范化建設(shè)提供良好的環(huán)境條件良好的工作生活環(huán)境，能夠陶冶人的情操，改善人的心智，凝聚人的精神，在整個(gè)規(guī)范化建設(shè)工作中起著重要作用�；�于這

一認(rèn)識(shí)，201*年，我分局進(jìn)一步投入大量人力、物力和財(cái)力，努力改善全分局工作生活環(huán)境。一是改善辦公環(huán)境。按照規(guī)范化建設(shè)的要求，根據(jù)我分局實(shí)際工作需要，經(jīng)過多方論證考察之后，購買新的分局機(jī)關(guān)辦公樓，現(xiàn)在機(jī)關(guān)辦公樓的規(guī)范化裝修正在嚴(yán)密的籌備階段。同時(shí)按照規(guī)范化建設(shè)的要求裝修了xx工商所、xx工商所、xx田工商所、x工商所和樟x工商所，截止到201*年10月，已經(jīng)全部完成轄區(qū)工商所的規(guī)范化建設(shè)，新購置了辦公桌椅、沙發(fā)、檔案柜等辦公用品，分局機(jī)關(guān)和基層工商所的辦公條件、辦公設(shè)施、辦公環(huán)境全面的改善。二是加快信息化建設(shè)。組建局域網(wǎng)，購置服務(wù)器、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備一批。目前，機(jī)關(guān)各股室全部配齊了電腦，各工商所配備電腦均達(dá)2臺(tái)以上，并實(shí)現(xiàn)自治區(qū)、市局、分局、所四級(jí)聯(lián)網(wǎng)。自動(dòng)化辦公系統(tǒng)、12315申訴舉報(bào)、企業(yè)分類監(jiān)管、工商所管理等軟件有效整合，基本實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上辦公，提高了機(jī)關(guān)效能。我分局逐步形成科技含量高、信息化建設(shè)日益增強(qiáng)的新型工商行政管理機(jī)關(guān)。三是積極推進(jìn)基層工商所硬件設(shè)施建設(shè)進(jìn)程。201*年，結(jié)合工商所規(guī)范化建設(shè)工作，分局各工商所購置檔案柜，配發(fā)了新的執(zhí)法車等各類基礎(chǔ)設(shè)施，從根本上扭轉(zhuǎn)了相對(duì)滯后的局面。四是對(duì)各股、工商所現(xiàn)有的車輛，室內(nèi)外的標(biāo)識(shí)按照國家工商總局和自治區(qū)工商局的要求進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范。

二、狠抓管理拉動(dòng)，為規(guī)范化建設(shè)提供可靠的機(jī)制保障（一）深化選人用人制度改革，配合市局廣泛推行競(jìng)爭(zhēng)上崗

制，輪崗制。人是工作中最為活躍的因素，關(guān)鍵是如何調(diào)動(dòng)、如何挖掘。近年來，我們配合市局多次開展工商所長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗，嚴(yán)格按照競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、公開透明的原則，把群眾公認(rèn)、業(yè)務(wù)精通、實(shí)績(jī)突出、廉潔勤政的優(yōu)秀人才選拔到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，進(jìn)一步推動(dòng)了干部人事制度改革，形成了能上能下的選人用人機(jī)制，也為廣大干部提供了一次施展個(gè)人才華的舞臺(tái)。通過讓干部動(dòng)起來，活起來、強(qiáng)起來，使他們?cè)趰徫簧媳炔拍堋⒈蓉暙I(xiàn)，增強(qiáng)了危機(jī)感，極大地調(diào)動(dòng)了工作的積極性和能動(dòng)性，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的發(fā)展，受到部門內(nèi)外的一致好評(píng)。

（二）加強(qiáng)績(jī)效考核，營造規(guī)范的工作運(yùn)行環(huán)境�？�(jī)效考核是貫穿工商各項(xiàng)工作的一根“紅線”，是推動(dòng)工作全面上水平的有效途徑。201*年，我分局進(jìn)一步完善了定性與定量相結(jié)合，突出能力與績(jī)效考核的崗位管理機(jī)制，健全了日常管理與重點(diǎn)考核的互動(dòng)機(jī)制。對(duì)大到事關(guān)全局的整體工作，小到衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行，我分局都制定了嚴(yán)細(xì)的績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，真獎(jiǎng)?wù)媪P，從思想政治教育工作、工作能力、考勤、工作業(yè)績(jī)、落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任、工作創(chuàng)新的考核等六個(gè)方面對(duì)各單位進(jìn)行考核，給予相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不達(dá)標(biāo)的單位給予單位主要負(fù)責(zé)人誡勉、降、免職等處分，初步形成了以數(shù)據(jù)衡量業(yè)績(jī)，用業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)干部，科學(xué)合理的效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系，催生了人才脫穎而出、人人奮勇爭(zhēng)先的良好局面，充分激發(fā)了全分局干部的工作積極性，增強(qiáng)了大家工作的危機(jī)感和責(zé)任感，精神面貌煥然一新。

（三）完善制度，加強(qiáng)內(nèi)部管理�？恐贫裙芾砣�，按規(guī)章辦事，是促進(jìn)機(jī)關(guān)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)重要手段。近年來，我分局以規(guī)范、長(zhǎng)效為原則，對(duì)原有各項(xiàng)制度進(jìn)行全面的梳理、歸并、精簡(jiǎn)和新內(nèi)容的補(bǔ)充修訂，制定成規(guī)范化文件，使之成為機(jī)關(guān)工作人員的工作準(zhǔn)則。

（四）強(qiáng)化培訓(xùn)，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)。為適應(yīng)新形勢(shì)、新變化、新要求，201*年，我們?cè)诜志謨?nèi)大力倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)是工作的最高境界”、“學(xué)習(xí)是新世紀(jì)的生存方式”的理念，采取多種形式認(rèn)真組織全體干部學(xué)習(xí)政策理論、業(yè)務(wù)知識(shí)，定期組織機(jī)關(guān)干部參加多種形式的培訓(xùn)，開展了“學(xué)業(yè)務(wù)、提素質(zhì)、強(qiáng)本領(lǐng)、爭(zhēng)當(dāng)崗位能手”的全員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和崗位大練兵活動(dòng)，不斷提高干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在機(jī)關(guān)內(nèi)部實(shí)施了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)獎(jiǎng)懲措施，將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)情況列入年度考核內(nèi)容，同時(shí)把星期五作為“法定”的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日，雷打不動(dòng)。每個(gè)干部參加學(xué)習(xí)次數(shù)必須達(dá)到60%以上，分局每季度對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報(bào)。通過一系列的激勵(lì)約束措施，增強(qiáng)了全體同志“抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì)”的積極性，廣大干部職工終身學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的理念日益增強(qiáng)，自我超越的精神和創(chuàng)造創(chuàng)新能力不斷提高。

五、履行職能，全面加強(qiáng)行政執(zhí)法規(guī)范化管理。

作為一個(gè)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)，要堅(jiān)守依法行政，嚴(yán)格執(zhí)法的宗旨。我分局在貫徹落實(shí)《工商行政管理機(jī)關(guān)行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法》、《工商行政管理機(jī)關(guān)行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》、《國家工商行

政總局關(guān)于正確行使行政處罰自由裁量權(quán)的指導(dǎo)意見》等規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行行政處罰的條款，公正公平執(zhí)法，做到：一是適時(shí)學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，做到有法可依，近段，著重抓食品安全法，培訓(xùn)新版辦案文書的使用和制作辦案作業(yè)知識(shí)，成立執(zhí)法檢查領(lǐng)導(dǎo)小組的辦案機(jī)構(gòu)，由一名副所長(zhǎng)兼任法制員崗位，指導(dǎo)實(shí)施本所的法制工作。二是公平公正嚴(yán)格執(zhí)法，針對(duì)本轄區(qū)各類經(jīng)濟(jì)違法案件情況，特別是停征“兩費(fèi)”后，出現(xiàn)一些新情況新問題，如何搞好監(jiān)管，進(jìn)行深入探討，在所有行政處罰案件中，堅(jiān)持原則，不徇私情，做到程序合法，處罰恰當(dāng)，當(dāng)事人心服口服，既打擊了經(jīng)濟(jì)違法的又教育了當(dāng)事人守法經(jīng)營的重要性和必要性，沒有一件提起行政復(fù)議和訴訟的。

近年來，我分局的規(guī)范化建設(shè)雖然取得一定成效，但距上級(jí)的要求還有一定差距，規(guī)范化建設(shè)仍然任重而道遠(yuǎn)，今后的工作鐘，我們將在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下，把規(guī)范化建設(shè)做得更好！

xx市工商局xx分局二○一○年十一月十日

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Xx市工商行政管理局xx分局績(jī)效考評(píng)工作自評(píng)總結(jié)

為進(jìn)一步履行好工商行政管理職能，不斷強(qiáng)化工商干部隊(duì)伍的執(zhí)行力與落實(shí)力，深入開展“績(jī)效攻堅(jiān)年”、“工作落實(shí)年”活動(dòng)，根據(jù)自治區(qū)工商局、市工商局有關(guān)文件精神，緊密結(jié)合年度主要工作任務(wù)和重點(diǎn)，我分局認(rèn)真開展績(jī)效考評(píng)工作，取得了較明顯的成效�，F(xiàn)將我分局開展績(jī)效考評(píng)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立績(jī)效考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定考評(píng)工作方案，積極推進(jìn)績(jī)效考評(píng)工作。

根據(jù)市局方案要求，我分局結(jié)合自身情況，成立了績(jī)效考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹自治區(qū)工商局和市委、市政府的工作部署，牢牢把握“四個(gè)只有”，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)統(tǒng)一”，以依法規(guī)范為基礎(chǔ)，以優(yōu)化服務(wù)為重點(diǎn)，以績(jī)效考核為手段，以群眾滿意度為目標(biāo)，確定分局績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xx局長(zhǎng)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。各股、工商所設(shè)立績(jī)效聯(lián)絡(luò)員，建立績(jī)效考評(píng)工作方案，方案按照自治區(qū)工商局201*年度績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系及評(píng)分細(xì)則、xx市工商局201*年度績(jī)效考評(píng)細(xì)則和xx市工商局201*年度工作目標(biāo)分解書中件中所列項(xiàng)目?jī)?nèi)容，將任務(wù)分解到各股，由各股制定相應(yīng)的目標(biāo)任務(wù)，指導(dǎo)各工商所開展相關(guān)工作及建檔收集匯報(bào)材料。同時(shí)分局績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期地對(duì)各股、所

完成此項(xiàng)工作的進(jìn)度進(jìn)行督查，了解他們?cè)诠ぷ髦杏龅降膶?shí)際困難，指導(dǎo)他們化解難題，推進(jìn)工作。

二、深入實(shí)踐，嚴(yán)格執(zhí)行，按方案要求認(rèn)真完成績(jī)效考評(píng)的各項(xiàng)工作。

（一）市場(chǎng)與合同監(jiān)管工作

認(rèn)真開展農(nóng)資市場(chǎng)專項(xiàng)整治行動(dòng)，配合市局開展流通領(lǐng)域肥料商品質(zhì)量定向監(jiān)測(cè)。加強(qiáng)市場(chǎng)與合同監(jiān)管工作培訓(xùn)，認(rèn)真開展商品交易市場(chǎng)信用分類監(jiān)管試點(diǎn)工作，確定xx市場(chǎng)為試點(diǎn)市場(chǎng)。

（二）流通環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全監(jiān)管工作

嚴(yán)格食品市場(chǎng)主體準(zhǔn)入管理，按照法律法規(guī)規(guī)定和流程要求進(jìn)行食品流通許可證的核發(fā)。積極創(chuàng)建農(nóng)村食品安全示范店和加強(qiáng)工商所食品安全工作規(guī)范化建設(shè)，逐級(jí)簽訂食品安全監(jiān)管責(zé)任書，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，建立食品經(jīng)營戶臺(tái)賬，及時(shí)錄入監(jiān)管信息和經(jīng)營者的信用信息，引導(dǎo)轄區(qū)食品經(jīng)營戶建立起統(tǒng)一規(guī)范的自律制度。

同時(shí)認(rèn)真組織開展食品安全系列專項(xiàng)執(zhí)法檢查充分發(fā)揮快速檢測(cè)箱的作用，積極進(jìn)行食品安全快速檢測(cè)工作。

（三）公平交易監(jiān)管執(zhí)法工作

本年度我分局配合市局開展一次打擊傳銷行動(dòng)，在轄區(qū)創(chuàng)無傳社區(qū)、校園共9個(gè)。查處一起不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)案件。同時(shí)協(xié)助開展地方政府開展掃黃打非，規(guī)范文化市場(chǎng)秩序。

（四）企業(yè)注冊(cè)與個(gè)體登記管理工作

成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂工作方案及具體工作措施，切實(shí)開展優(yōu)化非公有制經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)環(huán)境工作，認(rèn)真推進(jìn)企業(yè)信用分類監(jiān)管,深入開展安全生產(chǎn)年活動(dòng)。全年新發(fā)展個(gè)體工商局戶比上年增長(zhǎng)3.03%，全年新發(fā)展私營企業(yè)比上年增長(zhǎng)12.56%，個(gè)體戶驗(yàn)照率達(dá)100%，企業(yè)年檢率達(dá)92%,其中外資企業(yè)網(wǎng)上年檢率達(dá)100%。

（五）外資登記注冊(cè)及監(jiān)管工作上，建立健全首問責(zé)任制，完善注冊(cè)咨詢臺(tái)冊(cè)和外資企業(yè)臺(tái)帳，認(rèn)真開展外資企業(yè)回訪工作。

（六）商標(biāo)與廣告監(jiān)督管理工作

本年度我分局繼續(xù)做好商標(biāo)的培育發(fā)展工作和保護(hù)工作，到目前為止，轄區(qū)共有服裝行業(yè)注冊(cè)商標(biāo)41個(gè)，正在申請(qǐng)服裝行業(yè)注冊(cè)商標(biāo)180個(gè)，農(nóng)產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo)6個(gè)，正在申請(qǐng)農(nóng)產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo)1個(gè)，獲得廣西著名商標(biāo)有1個(gè)，共查處商標(biāo)侵權(quán)違法案件2件。同時(shí)開展虛假違法廣告集中整治和商標(biāo)專項(xiàng)整治行動(dòng)，共檢查廣告次數(shù)65次，清理亂張貼廣告75處。

（七）12315行政執(zhí)法體系建設(shè)與消保維權(quán)工作

我分局大力推進(jìn)“一會(huì)兩站”和12315“五進(jìn)”規(guī)范化建設(shè)，積極開展“3.15”宣傳日活動(dòng)，充分發(fā)揮紅盾流動(dòng)服務(wù)站職能，認(rèn)真受理消費(fèi)者申訴、舉報(bào)，深入開展消費(fèi)教育、消費(fèi)引導(dǎo)。

（八）人事教育與組織工作方面，健全完善干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制，加大干部交流力度，加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法崗位人員交流工作，人事檔案管理，及時(shí)將所需入個(gè)人檔案材料交人教科歸檔。建立健全黨組中心組集體學(xué)習(xí)研討制度、學(xué)習(xí)考勤制度、個(gè)人自

學(xué)制度、專題調(diào)研制度、通報(bào)制度等有關(guān)制度。每星期集中學(xué)習(xí)一次，每季研討一個(gè)專題，半年舉辦一次學(xué)習(xí)講座。配合市局鼓勵(lì)在職人員參加學(xué)歷教育，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施。

（九）督察與問責(zé)工作

認(rèn)真督察機(jī)關(guān)股室、工商所所容所貌和著裝規(guī)范，及時(shí)調(diào)查處理群眾投訴（含網(wǎng)上投訴）工作，對(duì)履行職責(zé)進(jìn)行問責(zé)制。

（十）離退休干部管理和服務(wù)工作

配合市局對(duì)離退休干部體檢一次，加強(qiáng)離退休干部思想建設(shè)工作情況檢查，認(rèn)真做好離退休干部的管理、服務(wù)、幫扶工作。

（十一）后勤保障與車輛安全保衛(wèi)工作做到重要會(huì)議、重大行動(dòng)的后勤保障無差錯(cuò)，工商機(jī)關(guān)優(yōu)美環(huán)境，辦公場(chǎng)所整潔；建立有資產(chǎn)管理臺(tái)帳，及時(shí)錄入資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)管理；落實(shí)車輛管理制度，定期開展行車安全教育。加強(qiáng)防火防盜工作，年內(nèi)未發(fā)生安全保衛(wèi)事故。

（十二）財(cái)務(wù)管理工作上健全財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，財(cái)務(wù)收入完成市局預(yù)算的114.98%。

（十三）法規(guī)工作方面，我分局成立普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)，制定工作計(jì)劃，完善普法工作制度，積極組織、參與宣傳日活動(dòng)。同時(shí)在分局范圍內(nèi)開展行政執(zhí)法檢查工作，對(duì)分局各單位的執(zhí)法質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)。

（十四）黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作

分局與下級(jí)單位訂有黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，加強(qiáng)檢查，認(rèn)真

開展廉政教育，抓好《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)，制訂有實(shí)施方案推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作，及時(shí)處理違紀(jì)違法行為的信訪，按規(guī)定答復(fù)信訪人，按時(shí)進(jìn)行半年、年度工作總結(jié)。

（十五）辦公室積極認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)工作，全年會(huì)務(wù)工作開展順利。綜合材料撰寫和辦文按時(shí)按質(zhì)完成；積極開展宣傳報(bào)道、信息化建設(shè)工作。

（十六）其他工作方面

我分局完成了上級(jí)部署的各項(xiàng)主題活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。落實(shí)專人負(fù)責(zé)計(jì)劃生育工作，單位干部職工無違反計(jì)生政策行為。認(rèn)真按照市局有關(guān)工作部署完成社會(huì)治安綜合治理和精神文明建設(shè)工作，及時(shí)報(bào)送相關(guān)工作材料。

201*年度，我分局通過認(rèn)真開展績(jī)效考評(píng)，全面促進(jìn)各項(xiàng)職能工作，獲得管區(qū)行風(fēng)政風(fēng)民主評(píng)議第一名，萬名群眾點(diǎn)機(jī)關(guān)第一名，201*年度xx市行政管理系統(tǒng)先進(jìn)集體，全區(qū)工商行政管理系統(tǒng)先進(jìn)工商分局，全區(qū)工商行政管理系統(tǒng)規(guī)范化建設(shè)工作先進(jìn)集體等一系列榮譽(yù)。同時(shí)還涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的工商行政管理局工作人員，得到市局、區(qū)局以及政府的獎(jiǎng)勵(lì)。

Xx市工商局xx分局二一一年一月十七日

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