201*年工作總結(jié)及存在問題整改措施
**衛(wèi)生院201*年工作總結(jié)及存在問題整改措施
我院201*年在衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)上級相關(guān)
文件精神和法律法規(guī),在全院職工及轄區(qū)廣大醫(yī)務(wù)工作者的共同努力下,衛(wèi)生隊伍的整體素質(zhì)和衛(wèi)生院的各項工作均較前有了明顯提高,使我院逐步步入規(guī)范化、正規(guī)化軌道,F(xiàn)將我院201*年工作總結(jié)匯報如下:
1、職工的工資待遇:
我院共有職工&人,其中在職職工*人,外聘人員*人。以衛(wèi)生局的績效考核辦法為依據(jù),201*年1月12月份工資發(fā)放*元,201*年1月12月份工資發(fā)放*元,與去年同期相比工資增長66.7%。2、基本藥物采購:
我院已全部實行基本藥物制度,無網(wǎng)下采購現(xiàn)象。201*年1月12月份采購基藥*元,201*年1月12月份鄉(xiāng)醫(yī)基藥補助款按購基藥15%的比例,已全部撥付到位。201*年9月份我院實行住院病人先診療后付費,受益人次*人。3、鄉(xiāng)醫(yī)在崗培訓(xùn):
201*年5月中旬對轄區(qū)內(nèi)*名鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)結(jié)束,并通過考試合格。4、打擊非法行醫(yī):
我院通過轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生,利用宣傳條幅、廣播、公開舉報電話等多種形式,加大打擊非法行醫(yī)力度。201*年3月份接到村民舉報:*村有一非法行醫(yī)戶,我院立即報請衛(wèi)生局執(zhí)法科,由衛(wèi)生院配合進(jìn)行了及
時清理,使轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療醫(yī)藥市場得到有效凈化。5、新農(nóng)合運行情況:
201*年1月12月份全院總業(yè)務(wù)收入*元,201*年全年業(yè)務(wù)收入*萬元與去年同期相比增長63%,其中201*年新農(nóng)合門診受益人次6966人,報銷補償*元;住院受益人次*人,報銷補償*元?傆媹箐N*元,總計報銷補償*人。6、公共衛(wèi)生服務(wù)項目:
我轄區(qū)*個社區(qū),*處一體化衛(wèi)生室,*個行政村,總?cè)丝?人。201*年底建立了農(nóng)村居民健康檔案(紙質(zhì)及電子)*人、*戶,建檔率占總?cè)丝诘?8%。
⑴重點人群201*年1-12月份已管理65歲以上老年人*人,進(jìn)行了一
次面對面的隨訪和健康評估,并下村入戶為其進(jìn)行免費七項體檢*人。
⑵對慢性病人進(jìn)行了4次免費體檢,其中高血壓*人、糖尿病*人、重癥
精神病*人。
⑶鄉(xiāng)醫(yī)簽約服務(wù):簽約了*戶、*人,已完成72%。
⑷健康教育:201*年1月12月份開展健康教育講座12次、咨詢10
次、健康影像播放6次、發(fā)放各種宣傳材料數(shù)萬份、更新健康教育宣傳欄12次。
⑸衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管:對轄區(qū)內(nèi)的*處衛(wèi)生室、*處公共場所、*所學(xué)校、*處廠礦企業(yè),共計*余家已全部建檔,建檔率100%。
⑹重大公共衛(wèi)生項目:201*年1月12月份葉酸發(fā)放229人1285瓶、
住院分娩申請207人、產(chǎn)后訪視273人、孕產(chǎn)婦管理累計297人
7、存在問題及整改措施:
①新農(nóng)合由于個別臨床醫(yī)生受到經(jīng)濟利益驅(qū)使,開大方、賣貴藥、小病
大治、掛床住院、門診納入住院、在患者不是第一需要的情況下,服用中藥飲片;患者知情責(zé)任書個別由臨床大夫代簽,個別住院結(jié)算單無患者聯(lián)系電話;醫(yī)療文書的書寫不規(guī)范。就以上存在問題,嚴(yán)格按照衛(wèi)生局的績效考核辦法、嚴(yán)格處方點評制度、工資的發(fā)放情況嚴(yán)格工作量與工作質(zhì)量相結(jié)合的原則,從而杜絕上述現(xiàn)象發(fā)生。
②公共衛(wèi)生服務(wù)項目,個別醫(yī)務(wù)人員對公共衛(wèi)生工作的重要性認(rèn)識程度差,宣傳力度不夠,造成轄區(qū)內(nèi)居民對公共衛(wèi)生工作及相關(guān)知識不了解。流動人口過多,造成工作開展困難。就以上存在問題,我院加大健康教育宣傳力度,利用散發(fā)宣傳單、條幅、墻體宣傳標(biāo)語、投影、走村入戶形式,對公共衛(wèi)生進(jìn)行宣傳,提高居民的知曉率,增加居民的健康意識。
十里鋪衛(wèi)生院201*、12、30
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保衛(wèi)科201*年工作總結(jié)、現(xiàn)狀分析及
整改意見
201*年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及各作業(yè)區(qū)、部門、科室的協(xié)調(diào)配合下,保衛(wèi)工作在鞏固201*年已取得成績的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司實際制定了新的門衛(wèi)制度、巡防職責(zé)、工作職責(zé)、車輛進(jìn)出管理制度、廢舊物資管理規(guī)定,車輛、人員進(jìn)出公司管理規(guī)定,車輛檢驗卡制度等。同時積極致力于對暫未整改或新暴露的一些物資、生活安全隱患等進(jìn)行整改落實。據(jù)不完全統(tǒng)計,201*年因偷盜造成的經(jīng)濟損失合計人民幣111416元。由此可見,安全保衛(wèi)工作形式依然比較嚴(yán)峻,有待于進(jìn)一步加強各方面的管理工作,把人防、物防、技防工作作為一項長期工作來抓,將此類經(jīng)濟損失降至最低點。
一、公司治安防范方面存在的問題1、人員緊缺
目前,保衛(wèi)科共有人員29人,在占地1700畝的公司,人均安全監(jiān)控面積達(dá)60畝,確實給一些安全防盜工作帶來了限制性,廠區(qū)、生活區(qū)內(nèi)的巡防工作不能落實到每個點。
2、物防、技防措施不到位
目前,物流中心、各作業(yè)區(qū)的備件、材料、工具、廢舊物資等沒有有效的物防、技防措施。主要表現(xiàn)為:①倉庫設(shè)施不完善②缺少有效的技術(shù)監(jiān)控措施(例如:防盜監(jiān)控系統(tǒng))。3、人員流動大、周邊工作、生活環(huán)境復(fù)雜
公司目前處于生產(chǎn)、建設(shè)交叉作業(yè)狀態(tài),人員流動比較復(fù)雜,給保衛(wèi)工作增加了難度。
4、周邊村民及流動人員等利用車輛偷盜的事件時有發(fā)生。5、各作業(yè)區(qū)、部門對生產(chǎn)廢舊物資管理不到位,給公司降成本工作帶來一定的影響,同時也可安全保衛(wèi)工作增加了管理難度。
6、職工生活環(huán)境復(fù)雜,在生活區(qū)內(nèi)盜搶、驚嚇事件時有發(fā)生,給職工的經(jīng)濟、精神造成了一定的損失。
二、針對上述存在的問題提出一些整改措施及意見
1、為了保證巡防質(zhì)量,做好廠區(qū)物資、職工生命、財產(chǎn)的安全防盜工作,減少因盜搶而帶來的經(jīng)濟損失,改善職工生活環(huán)境,請公司考慮將保安人員增至60人,減少保安人員的監(jiān)控范圍,提高安全巡防質(zhì)量。
2、建議各作業(yè)區(qū)、部門在具備條件的空場地建蓋庫房,做好備品、備件、廢舊物資的存放管理工作。不具備建蓋庫房條件的作業(yè)區(qū)或部門請做好物資領(lǐng)用工作,對生產(chǎn)不急需的材料備件存放在物流中心,對已領(lǐng)用的材料備件做好管理防范工作。
3、安裝監(jiān)控系統(tǒng)方案已在擬定,將于本月報公司審核。4、加強落實保安人員培訓(xùn)取證及內(nèi)部管理工作,提高保安人員的整體素質(zhì)。
5、加強與各作業(yè)區(qū)、部門的溝通、協(xié)調(diào),督促、監(jiān)督各作業(yè)區(qū)、部門做好廢舊物資的管理工作,將具體責(zé)任落實到個人。
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