201*年對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)
201*年對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結(jié)
根據(jù)縣衛(wèi)生局《**縣201*年支援農(nóng)村衛(wèi)生工作“雙千工程”項目暨二級以上醫(yī)療機構(gòu)對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項目的實施方案》要求,為提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)能力與水平,方便農(nóng)村患者就醫(yī),我院和縣婦幼保健院共同于201*年4月4日同杭埠衛(wèi)生院、山七衛(wèi)生院簽訂了“雙千”工程和對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的相關(guān)協(xié)議。
此次“雙千工程”暨對口支援工作,周期為一年,即從201*年4月至201*年3月底結(jié)束。此次支援活動為所支援的二所衛(wèi)生院共派出醫(yī)師4名,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2名,其中每位醫(yī)師均對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了為期4個月的業(yè)務(wù)指導。截止目前,在對**中心衛(wèi)生院的支援中,我院分別派出了心內(nèi)科和骨科共2名醫(yī)師對**衛(wèi)生院進行了為期一年的對口幫扶。截至目前,診療咨詢病人達1000人次,協(xié)助手術(shù)約30余臺次。同時,我院又派出婦產(chǎn)科、五官科2名醫(yī)師赴**衛(wèi)生院開展對口支援,診療咨詢病人達1600人次,參與手術(shù)約50余臺次;除了對常規(guī)的醫(yī)療業(yè)務(wù)指導外,工作小組還通過手術(shù)示教、學術(shù)講座等形式傳授先進的學科知識,進一步提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)水平。同時還幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進一步健全了相關(guān)工作制度,規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為。通過半年多的的努力,這兩所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)進步明顯,醫(yī)療服務(wù)水平進一步提高,就診人數(shù)較以往也有增加,不僅提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)收入,更主要的是方便了農(nóng)村人口的就醫(yī),提高了農(nóng)村居民的健康水平,得到農(nóng)民群眾的一致好評。在今后的工作中,我們將再接再厲,繼續(xù)做好對口支援工作。
**縣人民醫(yī)院
201*年11月20日
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201*年對口支援和醫(yī)院下鄉(xiāng)工作總結(jié)
按照會理縣衛(wèi)生局《方案》的安排,我院承擔了6個區(qū)、鄉(xiāng)衛(wèi)生院的幫扶工作,為了提高我縣農(nóng)村衛(wèi)生人員的專業(yè)技術(shù)水平,改善農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力,根據(jù)我院對口支援區(qū)鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作協(xié)議的要求,嚴格按照實施方案認真開展二級醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,通過一年幫扶,受援單位的人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了進一步提高,現(xiàn)將一年來的醫(yī)療支援開展工作總結(jié)如下:一、二、
制定對口支援年度計劃和組織管理:一)成立對口支援工作領(lǐng)導小組
)201*年主要內(nèi)容為:1)醫(yī)院管理方面:開展醫(yī)療、護理、院感、醫(yī)療安全管理
培訓及指導。2)技術(shù)援助:由外科、內(nèi)科、兒科、婦產(chǎn)科、手術(shù)麻醉科、檢驗科、放射科、特檢科,安排對口支援中心衛(wèi)生院進行醫(yī)療技術(shù)、手術(shù)、查房指導,門診住院診療工作等援助,3)人員培訓:各科接收區(qū)鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院人員進修免費。4)設(shè)備物品支援:提供部份基藥及一次性醫(yī)療用品。三、
工作開展情況:醫(yī)務(wù)科按照醫(yī)院對口支援計劃,制定了醫(yī)療幫扶工作計劃,指定1
2個科室對口支援一個鄉(xiāng)(區(qū))中心衛(wèi)生院,按時派駐人員到區(qū)(鄉(xiāng))衛(wèi)生院上班給予技術(shù)援助,全年共下派醫(yī)技人員到區(qū)(鄉(xiāng))衛(wèi)生院共9名,開展診療病人人次,實施手術(shù)例次,進行技術(shù)培訓和指導112人次,提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。四、
存在的問題和改進措施:1、我院面臨人員少,工作壓力大、業(yè)務(wù)繁忙,人員難以
落實,存在顧此失彼的現(xiàn)象,需要周密安排合理調(diào)配。
2、少數(shù)人員下鄉(xiāng)工作責任差,不認真開展現(xiàn)場和學術(shù)講座,實施效果差。3、對工作實施管理方面還存在薄弱環(huán)節(jié),需要進一步加強管理。
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