201*年綜合治理工作匯報(bào)材料
201*年綜合治理工作匯報(bào)材料
今年,我公司的綜合治理工作,始終按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門(mén)依法監(jiān)管,企業(yè)全面負(fù)責(zé),群眾監(jiān)督參與,社會(huì)廣泛支持”的格局,在上級(jí)職能部門(mén)悉心指導(dǎo)和公司經(jīng)理室正確領(lǐng)導(dǎo)下,突出抓好安全和服務(wù)的兩大交通運(yùn)輸行業(yè)主題,確定了以創(chuàng)建“平安交通”,構(gòu)建和諧社會(huì)為目標(biāo)。始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,結(jié)合“法人創(chuàng)安”活動(dòng),以交通運(yùn)輸安全為主線(xiàn),生產(chǎn)作業(yè)安全、治安安全、消防安全并駕齊驅(qū),層層(人人)落實(shí)責(zé)任;狠抓隊(duì)伍管理建設(shè),努力提高職工素質(zhì);加強(qiáng)建章立制,強(qiáng)化防范工作機(jī)制,確保了單位內(nèi)部安全和公共場(chǎng)所良好的治安秩序。企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定,凝聚力強(qiáng),職工安定團(tuán)結(jié)。交通事故實(shí)際發(fā)生數(shù)同比明顯降低;全年無(wú)發(fā)生工傷、火災(zāi)、治安災(zāi)害等事故和員工違法犯罪、影響社會(huì)政治、治安穩(wěn)定的群體性事件,F(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下:一、組織領(lǐng)導(dǎo)重視,制度措施落實(shí)
我們注重把綜合治理與“創(chuàng)安”活動(dòng)提到重要的議事日程上來(lái),始終將其納入企業(yè)各項(xiàng)管理目標(biāo)考核,做到同部署、同落實(shí)、同考評(píng)、同獎(jiǎng)懲,實(shí)行一票否決制。公司經(jīng)理親自?huà)鞄,主要領(lǐng)導(dǎo)分管該項(xiàng)工作,形成安全保衛(wèi)科具體負(fù)責(zé),下屬部門(mén)安全保衛(wèi)課、班組安全員相輔相成的三級(jí)組織管理網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行模式,層層把關(guān),齊抓共管。
建立健全綜治和安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu),調(diào)整充實(shí)公司治保調(diào)解委員會(huì)、義務(wù)消防隊(duì)成員;各部門(mén)配副職主管,班組配備安全員,逐級(jí)落實(shí)安全監(jiān)管責(zé)任;針對(duì)各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)不同實(shí)際,定期研究部署創(chuàng)建工作,及時(shí)安排各個(gè)階段性綜治活動(dòng);始終保持政令通暢,將綜合治理及安全理念貫穿于員工生產(chǎn)作業(yè)全過(guò)程。
年初,公司經(jīng)理室與下屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)、職能科室,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)與班組、車(chē)隊(duì)、司乘人員層層簽訂綜合治理、“創(chuàng)安”活動(dòng)和安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),逐級(jí)明確責(zé)任,并逐年考核;10月份,又對(duì)事故責(zé)任人、違章、違紀(jì)人員處罰標(biāo)準(zhǔn),按照行業(yè)相關(guān)規(guī)定重新進(jìn)行了調(diào)整。在全年工作過(guò)程中,對(duì)違章、違紀(jì)、肇事人員停崗81人次,內(nèi)部記分690人次(共計(jì)1190分,人均2.47分),經(jīng)濟(jì)處罰168人次,降級(jí)處分425人次,辭退5人,對(duì)2名有玩忽職守行為的守車(chē)員進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。同時(shí),對(duì)125名XX年度安全駕駛員予以通報(bào)表彰,1175人次工作業(yè)績(jī)比較突出的司乘人員當(dāng)月予以晉級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),從而形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的良性循環(huán),促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
二、教育培訓(xùn)雙管齊下,提高全員思想認(rèn)識(shí)
我們根據(jù)綜合治理與“創(chuàng)安”活動(dòng)的具體任務(wù)、目標(biāo),在廣泛宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上,努力從提高全員思想認(rèn)識(shí)與自身素質(zhì)上下功夫,形成自上而下,人人學(xué)法、懂法、遵紀(jì)守法,積極參與綜合治理工作的良好氛圍。
1、堅(jiān)持抓緊抓好規(guī)定的每月3次駕駛員安全學(xué)習(xí),每月1次安全管理人員工作例會(huì)和分部門(mén)不定期的車(chē)隊(duì)、生產(chǎn)班組安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)內(nèi)容安排上,突出對(duì)典型事故案例通報(bào)、當(dāng)月安全情況分析和法律法規(guī)教育,并注重個(gè)別缺席人員補(bǔ)學(xué)管理,從而使每次學(xué)習(xí)到會(huì)率均達(dá)到95%以上;今年共計(jì)補(bǔ)學(xué)49人次,車(chē)隊(duì)、生產(chǎn)班組組織學(xué)習(xí)148次;2次組織駕駛員觀(guān)看安全警視教育片,督促?gòu)臉I(yè)人員時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)弦,努力做好本職工作。2、堅(jiān)持實(shí)行新員工“先培訓(xùn)后上崗”的規(guī)定,今年已對(duì)97名新聘用員工一律通過(guò)跟車(chē)實(shí)習(xí)、身體檢查、個(gè)人工作履歷和違法記錄核對(duì)及職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律、作業(yè)規(guī)范、社會(huì)公德、法律法規(guī)、“三級(jí)安全管理”的規(guī)章制度等一系列程序的教育培訓(xùn),并經(jīng)考核合格,方準(zhǔn)予上崗作業(yè),此項(xiàng)舉措有效地改變了以往新員工容易發(fā)生新問(wèn)題的被動(dòng)局面。
3、堅(jiān)持組織各級(jí)管理人員、駕駛員學(xué)習(xí)交通行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī),反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)以及相關(guān)法律責(zé)任,以期進(jìn)一步提高從業(yè)人員的責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。在此基礎(chǔ)上,強(qiáng)化對(duì)特種作業(yè)崗位持證上崗情況的管理,今年增考電工維修證2個(gè),車(chē)況門(mén)檢證1個(gè),出站門(mén)檢證1個(gè),統(tǒng)一換發(fā)駕駛員從業(yè)資格證228個(gè),將49名持外省籍駕駛證的人員列入流動(dòng)人口重點(diǎn)管理對(duì)象,對(duì)駕駛資格、個(gè)人違法行為情況進(jìn)行認(rèn)真審查,并重新進(jìn)行科目一、科目三測(cè)試;定期逐個(gè)通知、督促營(yíng)運(yùn)駕駛員如期參加身體檢查和執(zhí)業(yè)換證,從源頭上嚴(yán)格把好持證上崗關(guān)。
4、認(rèn)真組織參加“春運(yùn)、三防、五一、十一、安全生產(chǎn)月、營(yíng)運(yùn)客車(chē)專(zhuān)項(xiàng)整治”等各項(xiàng)階段性活動(dòng)。根據(jù)每一次活動(dòng)的工作要求,有針對(duì)性地進(jìn)行整治落實(shí),做到“事前有布置、事中有檢查、事后有小結(jié)”。建立完善各類(lèi)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,實(shí)施有效管理,促使企業(yè)的安全基礎(chǔ)在活動(dòng)中不斷得到加強(qiáng)。并與正在進(jìn)行的“行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)”、“安全生產(chǎn)執(zhí)法年活動(dòng)”、“平安交通建設(shè)”、“五五普法規(guī)劃”等活動(dòng)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)自查,現(xiàn)場(chǎng)糾正違規(guī)作業(yè)和不文明的服務(wù)言行,以直觀(guān)的方式教育引導(dǎo)員工,務(wù)求活動(dòng)取得實(shí)效。同時(shí)在配合各類(lèi)活動(dòng)中共懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)40條,刊出宣傳專(zhuān)欄14期,分發(fā)宣傳資料1800份,努力營(yíng)造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。
三、抓緊源頭管理,強(qiáng)化防范機(jī)制
長(zhǎng)期以來(lái),我們堅(jiān)持實(shí)施“生產(chǎn)未停,管理不斷”的長(zhǎng)效工作機(jī)制和安全分級(jí)管理原則,始終保持信息溝通,及時(shí)掌握各類(lèi)動(dòng)態(tài),對(duì)應(yīng)急事件能夠快速做出反應(yīng)。今年,公司主要負(fù)責(zé)人帶隊(duì)組織相關(guān)人員對(duì)下屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)安全檢查8次;職能科室進(jìn)行日常例行檢查47次,糾正違章行為10次;平時(shí)以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)為單位,結(jié)合各自實(shí)際開(kāi)展不同類(lèi)型的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改落實(shí)。長(zhǎng)途客運(yùn)站嚴(yán)格落實(shí)車(chē)輛安全門(mén)檢制度,每日必檢、每車(chē)必檢;強(qiáng)化高速公路車(chē)輛運(yùn)行速度的控制,定期采集分析行車(chē)記錄儀數(shù)據(jù),對(duì)超速行駛行為予以嚴(yán)厲處罰。公交站堅(jiān)持每周車(chē)況例檢,增加了每月二次的車(chē)輛例保,以提高車(chē)輛安全系數(shù)和運(yùn)行準(zhǔn)點(diǎn)率,并且堅(jiān)持每日上路巡查監(jiān)控運(yùn)行車(chē)輛動(dòng)態(tài),現(xiàn)場(chǎng)糾正司乘人員違章行為。經(jīng)濟(jì)護(hù)衛(wèi)隊(duì)重點(diǎn)做好三個(gè)站場(chǎng)夜間車(chē)輛停放安全的巡邏守衛(wèi)和票點(diǎn)票款現(xiàn)金的押運(yùn)工作,今年還增加了無(wú)人售票車(chē)零幣清點(diǎn)的安全監(jiān)管任務(wù),而且根據(jù)節(jié)假日客流高峰期情況,不定期地組織開(kāi)展公交車(chē)隨車(chē)反扒活動(dòng),以維護(hù)客車(chē)廂內(nèi)的治安秩序。港口裝卸站、汽車(chē)修配廠(chǎng)堅(jiān)持全天候生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管;公交加油站每日對(duì)加油區(qū)域場(chǎng)地油污進(jìn)行清洗,有效地杜絕滋生各類(lèi)安全隱患。今年111月份共計(jì)出動(dòng)9240人次,檢查車(chē)輛2190臺(tái)次,吊機(jī)88臺(tái)次,其他設(shè)施92次,排除故障473次,糾正違章720人次,更換滅火器183只。開(kāi)展隨車(chē)反扒12次,抓獲竊賊2名,制止糾紛12次,維護(hù)了單位內(nèi)部及車(chē)站、碼頭等公共場(chǎng)所良好的治安、交通秩序。
四、服務(wù)規(guī)范促平安,技術(shù)改造創(chuàng)平安幾年來(lái),我們堅(jiān)持進(jìn)行旅客、貨主回訪(fǎng)制度,定期召開(kāi)懇談會(huì),誠(chéng)心傾聽(tīng)各方的意見(jiàn)和建議,從細(xì)微處著手,不斷完善和落實(shí)各類(lèi)服務(wù)措施:
1、添置港區(qū)作業(yè)安全防護(hù)網(wǎng)罩,防止裝卸煤炭、水泥類(lèi)物資時(shí)滴、漏損失和環(huán)境污染以及保障人員上下船舶的安全作業(yè);對(duì)港區(qū)電纜全部進(jìn)行地埋裝置,防止發(fā)生觸電事故及電纜再次被盜事件。2、在客運(yùn)車(chē)廂內(nèi)噴涂“車(chē)輛運(yùn)行,請(qǐng)抓緊扶手”、“保管好財(cái)物、防止被盜”、車(chē)門(mén)處張貼“自動(dòng)門(mén)謹(jǐn)防軋手”等警示標(biāo)語(yǔ),溫馨提醒旅客從細(xì)微處注意安全;并且車(chē)廂內(nèi)配置垃圾袋,為暈車(chē)嘔吐的旅客提供方便。
3、設(shè)立服務(wù)投訴信箱、電話(huà),作為接受承諾服務(wù)的監(jiān)督信息反饋渠道。對(duì)投訴信件統(tǒng)一編號(hào)登記,事事有落實(shí)、件件有回音;相繼推出司乘人員規(guī)范服務(wù)“十注意十不準(zhǔn)”、“服務(wù)資質(zhì)等級(jí)上崗制度”、“服務(wù)質(zhì)量考核評(píng)分制度”,用規(guī)章制度規(guī)范、約束司乘人員日常的服務(wù)言行。
4、建立“司乘人員榮譽(yù)錄”,整理記錄服務(wù)工作中出現(xiàn)的各類(lèi)好人好事,并及時(shí)加以表彰獎(jiǎng)勵(lì),以此激發(fā)司乘人員文明規(guī)范服務(wù)的積極性。好人好事蔚然成風(fēng),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年出現(xiàn)各類(lèi)好人好事25件,拾獲失物折款5.3萬(wàn)元,收到錦旗5枚,感謝信10余封。
5、推出了對(duì)70周歲以上老年人和社會(huì)特困戶(hù)實(shí)行市區(qū)免費(fèi)乘坐公交車(chē),教師、學(xué)生、殘疾人等特殊群體優(yōu)惠乘車(chē),僅此項(xiàng)舉措,每年向社會(huì)讓利達(dá)數(shù)百萬(wàn)元。企業(yè)也由此獲得“浙江省交通運(yùn)輸業(yè)重服務(wù)守誠(chéng)信優(yōu)秀示范單位”、公交1路車(chē)隊(duì)“全國(guó)巾幗文明示范崗”、“浙江省職工職業(yè)道德建設(shè)示范班組”、9路車(chē)隊(duì)“浙江省巾幗文明示范崗”和“溫州市集體勞動(dòng)模范”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
今年,公司還相繼投資540余萬(wàn)元,購(gòu)置24臺(tái)空調(diào)車(chē),對(duì)1、13路公交車(chē)、長(zhǎng)途義烏線(xiàn)車(chē)輛進(jìn)行更新。至此,市區(qū)公交線(xiàn)路全部實(shí)行空調(diào)化,既提高了安全系數(shù),又增強(qiáng)了旅客乘坐的舒適感。同時(shí)我們還推出公交無(wú)人售票運(yùn)營(yíng)線(xiàn)路,在此基礎(chǔ)上,投資建造公交票款銀庫(kù)和站場(chǎng)遠(yuǎn)程監(jiān)控防盜報(bào)警系統(tǒng)以及車(chē)內(nèi)監(jiān)控設(shè)施,分別從制度措施落實(shí)和硬件設(shè)施建設(shè)上把好源頭安全關(guān)。
回顧一年來(lái)的綜合治理工作,我們深知仍然存在許多薄弱環(huán)節(jié):一是企業(yè)現(xiàn)行的傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)管理模式和部分管理人員自身綜合素質(zhì)難以適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,尤其是某些生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)和職能科(課)室管理人員“大鍋飯”思想普遍嚴(yán)重,平時(shí)工作作風(fēng)不夠深入,掌握信息滯后,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)有關(guān)工作疏忽或差錯(cuò)問(wèn)題而導(dǎo)致工作被動(dòng),尚待進(jìn)一步改進(jìn)提高;二是司乘人員流動(dòng)頻繁,業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,且其從業(yè)資格證照的真?zhèn)舞b別管理有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是從曾經(jīng)發(fā)生的事故和查獲的違章事例分析說(shuō)明,我們平時(shí)對(duì)司乘人員的安全教育、管理的力度還有待進(jìn)一步加大。在今后的工作實(shí)踐中,我們將在上級(jí)職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,不斷吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),健全長(zhǎng)效管理機(jī)制,持之以恒地做好綜合治理工作的各項(xiàng)管理環(huán)節(jié),促進(jìn)“平安交通”和企業(yè)平安建設(shè)更上一層樓。
XX年年12月13日
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關(guān)于xxx合同段201*年“綜治宣傳月”工作總結(jié)
根據(jù)項(xiàng)目辦對(duì)201*年“綜治宣傳月”活動(dòng)要求,我項(xiàng)目部全面深入開(kāi)展了“綜治宣傳月”的各項(xiàng)工作。現(xiàn)將xxx項(xiàng)目部201*年“綜治宣傳月”工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化管理。
我項(xiàng)目部成立了“綜治宣傳月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由xxx任組長(zhǎng),xxx任副組長(zhǎng),成員xxx、xx、xx、xxx、xx、xx、等項(xiàng)目部各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各工區(qū)長(zhǎng),負(fù)責(zé)督導(dǎo)本次活動(dòng)的開(kāi)展。在安全月開(kāi)展宣傳活動(dòng)以來(lái),對(duì)員工的學(xué)習(xí)時(shí)刻沒(méi)有放松,利用工余時(shí)間進(jìn)行了《安全發(fā)展、預(yù)防為主》系列光盤(pán)的觀(guān)看。在現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定執(zhí)行中,同志們都帶好安全帽后才去工地指導(dǎo)施工。二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
我項(xiàng)目部組織了全方位的人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語(yǔ)等大力宣傳安全知識(shí)、預(yù)防事故的方法和自我保護(hù)的相關(guān)知識(shí),同時(shí)加大了對(duì)一線(xiàn)工人的培訓(xùn)力度。三、主要活動(dòng)內(nèi)容
深入開(kāi)展事故隱患排查治理活動(dòng)。我項(xiàng)目部堅(jiān)持每周組織相關(guān)人員進(jìn)行安全檢查和安全員日常巡視檢查相結(jié)合,對(duì)施工區(qū)域的危險(xiǎn)源進(jìn)行排查,并建立了安全隱患排查臺(tái)帳,對(duì)查出的安全隱患及時(shí)通知有關(guān)人員或負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改,同時(shí)對(duì)有重大危險(xiǎn)源部位制定安全措施,進(jìn)行安全技術(shù)交底。四、開(kāi)展事故應(yīng)急預(yù)案演練我們?yōu)橐痪(xiàn)工人業(yè)余培訓(xùn)班,宣傳了安全法律法規(guī),提高了工人的安全意識(shí)。本月主要是針對(duì)于施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電進(jìn)行培訓(xùn)教育,提高了施工作業(yè)人員安全用電意識(shí),加強(qiáng)了安全用電管理。五、繼續(xù)保持,將安全生產(chǎn)工作進(jìn)行到底
我們將繼續(xù)深入開(kāi)展“綜治宣傳”活動(dòng)工作,我們更要努力抓好項(xiàng)目部的安全生產(chǎn),認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,做到安全工作大家有責(zé),相互協(xié)作,齊抓共管,把安全工作落到實(shí)處。同時(shí)項(xiàng)目部要把安全思想教育放到重要議事日程上,采取多種形式,定期或經(jīng)常性地進(jìn)行安全思想教育,特別是重視對(duì)一線(xiàn)工人和新上崗工人的安全培訓(xùn),使每個(gè)施工作業(yè)人員牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理“的安全思想,明確“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”安全責(zé)任。同時(shí)要做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,把保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全和健康放在第一位,切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作。六、總結(jié)
通過(guò)本次活動(dòng)的開(kāi)展,在我標(biāo)段取得了良好的效果,提高了施工人員對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了其安全意識(shí)和安全責(zé)任心,安全生產(chǎn)人命關(guān)天,安全無(wú)小事,安全責(zé)任重于泰山等意識(shí)已經(jīng)逐漸成為大家的普遍共識(shí)。以上為xxx項(xiàng)目部201*年“綜治宣傳月”工作總結(jié)。
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