某山縣國稅局黨務(wù)政務(wù)公開工作情況匯報(bào)

某山縣國稅局黨務(wù)政務(wù)公開工作情況匯報(bào)

201*年，縣國稅局黨務(wù)政務(wù)公開工作在縣委、縣政府和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加大黨務(wù)政務(wù)公開范圍，豐富公開內(nèi)容，規(guī)范公開程序，突出時(shí)間和形式，加強(qiáng)對政務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查力度，通過不斷完善和落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開制度，把稅收與社會、機(jī)關(guān)與基層、組織與個人之間溝通的橋梁架設(shè)好，情感的紐帶維系好，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展，取得了良好成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、健全機(jī)制，明確目標(biāo)責(zé)任

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視黨務(wù)政務(wù)公開工作，完善了層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)責(zé)任制，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，職能股站室分工負(fù)責(zé)的工作格局。成立了局黨務(wù)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長任組長，各班子成員任副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，組建了黨務(wù)政務(wù)公開辦公室，進(jìn)行了分工，落實(shí)了責(zé)任。局黨務(wù)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室多次召開專題會議，部署黨務(wù)政務(wù)公開工作，研究制定工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全局黨務(wù)政務(wù)工作的開展，同時(shí)，要求責(zé)任落實(shí)到科室，落實(shí)到個人的工作機(jī)制，確保了黨務(wù)政務(wù)公開工作在稅收工作中深入開展。

二、全面推行辦事公開制度為提高依法行政能力，不斷強(qiáng)化黨務(wù)政務(wù)公開制度，全局的重大決定問題均事先廣泛聽取干部職工的意見，以局黨組集體研究后及時(shí)公開，局領(lǐng)導(dǎo)不搞一言堂，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制度，并設(shè)立了舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，同時(shí)把機(jī)關(guān)的辦事依據(jù)、程序、時(shí)限、方式和結(jié)果都在網(wǎng)上或采取其它形式公布，并建立了信訪登記制度，確定局領(lǐng)導(dǎo)輪流值班接待群眾，解答群眾咨詢，做到來訪或來信件件有著落，辦事有結(jié)果。

三、扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開工作

為貫徹《政府信息公開條例》，按照縣政府信息公開要求，結(jié)合我局實(shí)際情況，及時(shí)把稅收政策文件、工作流程等內(nèi)容，進(jìn)行了分類、梳理和編目，及時(shí)在稅務(wù)外網(wǎng)上發(fā)布。

四、搞好形式創(chuàng)新，深化黨務(wù)政務(wù)公開

我局從創(chuàng)新機(jī)制入手，把實(shí)現(xiàn)權(quán)力型、管理型職能向責(zé)任型、服務(wù)型職能轉(zhuǎn)變作為黨務(wù)政務(wù)公開的著力點(diǎn)貫穿始終，牢牢抓住重要環(huán)節(jié)。為保證群眾的參與權(quán)、知情權(quán)，設(shè)立意見箱，公布舉報(bào)電話，在公開的方式上不拘一格。一是堅(jiān)持網(wǎng)絡(luò)公開。利用辦公自動化系統(tǒng)公告、在電子政務(wù)平臺上公開，對涉及稅收工作職能的法律法規(guī)、規(guī)范性文件及政策措施等以網(wǎng)絡(luò)公開為主。二是召開會議公開。堅(jiān)持每月一次辦公會制度，不定期召開辦公會、干部職工大會、黨員大會，通報(bào)階段工作的進(jìn)展情況，讓干部職工隨時(shí)了解全局工作，使干部職工能更好的關(guān)心、支持工作，并積極做好工作。三是以公開欄公開。局內(nèi)黨務(wù)政務(wù)除會議公開外，以公開欄對全局工作進(jìn)行公開、交流和部署，推動機(jī)關(guān)工作透明度。四是制發(fā)文件、印發(fā)工作信息公開。通過印發(fā)文件、信息，報(bào)送工作動態(tài)，在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)及時(shí)將群眾關(guān)心和應(yīng)知的黨務(wù)政務(wù)向大家公開，從而努力服務(wù)群眾，接受群眾監(jiān)督。

五、創(chuàng)新黨務(wù)政務(wù)公開思路，推動稅收工作發(fā)展在黨務(wù)政務(wù)公開工作中，我們注重創(chuàng)新思路，做到“四個結(jié)合”：一是把黨務(wù)政務(wù)公開與目標(biāo)考核相結(jié)合；二是把黨務(wù)政務(wù)公開與社會服務(wù)承諾相結(jié)合；三是把黨務(wù)政務(wù)公開與開展政風(fēng)行風(fēng)評議相結(jié)合；四是把黨務(wù)政務(wù)公開與機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過這“四個結(jié)合”，有力地推進(jìn)了黨務(wù)政務(wù)公開工作的開展，取得了一定的成效。

一是促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化和科學(xué)化。通過黨務(wù)政務(wù)公開，充分發(fā)揚(yáng)民主，讓群眾及時(shí)了解當(dāng)前全局各項(xiàng)黨務(wù)政務(wù)活動，提高了干部群眾建言獻(xiàn)策的積極性，同時(shí)也提高了領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

二是推進(jìn)了行政行為規(guī)范化和高效化。通過黨務(wù)政務(wù)信息公布，使機(jī)關(guān)內(nèi)部形成了行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的黨務(wù)政務(wù)氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)了局機(jī)關(guān)工作人員的責(zé)任感，促進(jìn)了依法行政，提高了依法辦事水平。

三是增強(qiáng)了行政工作的透明化和公開化。黨務(wù)政務(wù)信息公開使得政府機(jī)關(guān)各項(xiàng)施政行為均處于群眾的監(jiān)督之下，提高了工作透明度，推進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

六、加強(qiáng)督查，切實(shí)落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開工作任務(wù)。在局黨務(wù)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，把黨務(wù)政務(wù)公開工作責(zé)任分解到人，形成工作有部署，落實(shí)有股室，實(shí)施有措施，年底有考核，違規(guī)違紀(jì)有責(zé)任追究的長期監(jiān)督機(jī)制，同時(shí)，在局內(nèi)評優(yōu)、評先活動中，實(shí)施黨務(wù)政務(wù)公開工作作為重要考核內(nèi)容，在機(jī)制上確保把黨務(wù)政務(wù)公開工作落到實(shí)處，不僅找出了工作中存在的問題，而且使廣大干部受到了觸動，提高了做好黨務(wù)政務(wù)公開工作的自覺性和主動性。

通過黨務(wù)政務(wù)工作的開展，使我們深深的體會到，對內(nèi)公開，陽光操作，消除了職工的疑惑，凝聚了人心，使職工明白，領(lǐng)導(dǎo)清白，加深了職工與領(lǐng)導(dǎo)的感情，提高了廣大干部職工的工作熱情。對外公開，塑造了國稅局的良好形象，有力地促進(jìn)了稅收事業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，在工作中也存在一些不足：如公開的內(nèi)容不夠廣泛，檢查監(jiān)督的力度不夠大等。今后我局將逐步擴(kuò)大公開的內(nèi)容，真正立足于服務(wù)群眾,立足于接受群眾監(jiān)督,立足于解決問題,在辦實(shí)事、見實(shí)效上下功夫。

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濱州市市區(qū)國稅局關(guān)于黨務(wù)公開工作情況匯報(bào)

201*.10.

市委黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組：

自區(qū)委召開全區(qū)黨務(wù)公開動員會后，我局按照《中共濱城區(qū)委關(guān)于在全區(qū)黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的通知》（濱區(qū)辦發(fā)[201*]15號）文件精神，迅速組織落實(shí)，深入貫徹上級關(guān)于黨務(wù)公開文件精神，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆五中全會精神，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，我們做到黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，黨務(wù)公開與稅收工作實(shí)際相結(jié)合，通過加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開監(jiān)督，促進(jìn)稅收各項(xiàng)工作，并取得了較好的成績，現(xiàn)結(jié)合前期工作匯報(bào)如下：

一、高度重視，健全組織，將黨務(wù)公開工作做為重點(diǎn)工作自區(qū)委部署下發(fā)《關(guān)于在全區(qū)基層黨組織開展黨務(wù)公開的意見》后，市區(qū)局立即行動，認(rèn)真進(jìn)行研究與部署，于9月28日與會人員向黨組做了專題匯報(bào)，市區(qū)局黨組立即召開黨組會進(jìn)行研究討論，確保黨務(wù)公開工作全面有序開展。一是成立了由黨組成員、副局長吳桂華任組長、紀(jì)檢組長李秋明為副組長的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，由監(jiān)察室、人事教育科、機(jī)關(guān)黨辦相關(guān)人員組成，辦公室設(shè)在監(jiān)察室，具體負(fù)責(zé)黨務(wù)公開日常工作。二是根據(jù)區(qū)委《關(guān)于在全區(qū)基層黨組織開展黨務(wù)公開的意見》要求，制定了《濱州市市區(qū)國稅局關(guān)于開展黨務(wù)公開實(shí)施意見》，制定了具體的黨務(wù)公開目錄，共計(jì)八大類38條，并責(zé)任到人，明確到科室。同時(shí)根據(jù)市委和區(qū)委文件規(guī)定，結(jié)合自己的工作實(shí)際情況制定下發(fā)了14項(xiàng)關(guān)于黨務(wù)公開的制度。明確了黨務(wù)公開的時(shí)間、形式、內(nèi)容、責(zé)任人和

責(zé)任科室，做到黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，黨務(wù)公開與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，黨務(wù)公開與當(dāng)前全省國稅系統(tǒng)組織的六個體系觀摩活動相結(jié)合，確保黨務(wù)公開落實(shí)到位。根據(jù)方案要求做到“十公開”：即黨的組織建設(shè)公開、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)公開、民主科學(xué)決策公開、干部人事工作公開、聯(lián)系和服務(wù)群眾工作公開、黨風(fēng)廉政建設(shè)公開、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展稅收政策公開、納稅服務(wù)措施和服務(wù)監(jiān)督措施公開，實(shí)行黨務(wù)公開目標(biāo)管理責(zé)任制公開、黨務(wù)政務(wù)公開督查制度等，從而確保黨務(wù)政務(wù)公開工作的有序開展。三是采取多種形式進(jìn)行宣傳發(fā)動，營造濃郁的活動氛圍。市區(qū)局黨務(wù)公開辦公室根據(jù)國稅工作實(shí)際情況，在廣泛研究確定黨務(wù)公開實(shí)施方案，確定公開的時(shí)間、內(nèi)容、載體和形式，于201*年9月29日召開全體黨員參加的黨務(wù)公開動員大會，在會上宣讀了市區(qū)局黨務(wù)公開活動方案，同時(shí)征求了廣大黨員對黨務(wù)公開的意見和建議，黨組書記、局長做了動員講話，從而全面推進(jìn)黨務(wù)公開工作。

二、認(rèn)真組織，強(qiáng)化落實(shí)，黨務(wù)政務(wù)公開工作全面開展針對黨務(wù)公開方案，我局黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組對過去黨務(wù)公開工作認(rèn)真進(jìn)行了梳理，同時(shí)對照實(shí)施方案，進(jìn)一步明確了黨務(wù)公開的具體形式、內(nèi)容、程序和時(shí)限，確保了黨務(wù)公開工作的順利開展。

（一）在黨務(wù)公開內(nèi)容上，力求全面真實(shí)。黨務(wù)公開的內(nèi)容有相對固定的，也有階段性的和臨時(shí)性的，我們在把握公開內(nèi)容時(shí)，力求做到全面、真實(shí)、具體、合法。對于上級的方針政策和稅收政策法規(guī)，我們不但要對內(nèi)部人員進(jìn)行公開，而且通過各種形式對社會進(jìn)行公開，提高社會對稅收政策的認(rèn)知

率。對于上級局黨組織和市區(qū)局黨組織的決定，凡是群眾關(guān)心的黨內(nèi)熱點(diǎn)問題和稅收政策調(diào)整等重大事項(xiàng)，只要不涉及黨內(nèi)秘密，我們都在系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行公開，突出抓好十大重點(diǎn)公開內(nèi)容：一是上級的重大決策、局內(nèi)黨組形成的重大決策、決定；二是市區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況；三是干部選拔任用情況；四是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況、違紀(jì)案件的查處、群眾來信來訪調(diào)查和糾正行業(yè)不正之風(fēng)情況；五是納稅服務(wù)措施及納稅人對國稅干部評議情況；六是群眾和社會關(guān)注的納稅服務(wù)方面的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問題；七是稅務(wù)稽查、重大案件審理情況；八是大宗物品政府采購和重大開支情況；九是關(guān)系干部群眾切身利益的重大事項(xiàng)；十是目標(biāo)考核情況。

（二）在公開形式上，堅(jiān)持注重實(shí)效。我們根據(jù)“規(guī)范、實(shí)用、透明、方便”的原則，針對不同的黨務(wù)內(nèi)容確定不同的公開形式。

一是涉及到上級局的稅收政策、法律法規(guī)，納稅人的權(quán)益維護(hù)方面的問題時(shí)，我們通過多種形式進(jìn)行公開，如通過市區(qū)國稅局互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站、制作稅務(wù)公告，召開培訓(xùn)班，熱線電話等形式對全社會進(jìn)行全面的公開。每年年初我們都整理匯集一本上年度的《稅收政策匯編》，無償發(fā)放到每一個納稅人。如201*年針對金融危機(jī)影響，我們制定了《支持地方經(jīng)濟(jì)三十條服務(wù)措施》，加大對國家稅收優(yōu)惠落實(shí)力度，通過開展“春風(fēng)行動”，黨組成員與結(jié)對企業(yè)一對一進(jìn)行交流，送政策、送稅法，與企業(yè)一起渡過寒冬。另一方面我們組織業(yè)務(wù)骨干到企業(yè)開展面對面的輔導(dǎo)。對新出臺的稅收政策由業(yè)務(wù)科室進(jìn)行把關(guān)，及時(shí)發(fā)布到門戶網(wǎng)站上。利用辦稅服務(wù)廳電子公告欄、公

示欄，每月稅收政策匯編全面向納稅人公開，確保稅收政策全面及時(shí)公開。

二是市區(qū)局黨組織形成的決議、決定等公開內(nèi)容，采取會議紀(jì)要，下發(fā)文件，在內(nèi)部系統(tǒng)進(jìn)行通報(bào)等形式進(jìn)行公布，如我們每次黨組會后，凡是不涉及到個人隱私的會議內(nèi)容，基本上當(dāng)天在《內(nèi)控預(yù)防系統(tǒng)》上進(jìn)行公布，決不讓黨務(wù)公開內(nèi)容過夜。對于重大的決策全部通過公文形式轉(zhuǎn)發(fā)全局，對于每個人的收看情況全部通過系統(tǒng)可進(jìn)行監(jiān)控，從而保證決策落實(shí)到每一個干部。

三是對于干部思想教育建設(shè)方面的內(nèi)容，我們通過公文和通知的形式進(jìn)行公開。對于黨組織建設(shè)方面的內(nèi)容主要通過內(nèi)部公文系統(tǒng)、公告欄、設(shè)置觸摸屏、黨務(wù)公開意見箱和公開電話等形式進(jìn)行公開。如每年年初制定下發(fā)干部政治思想工作方案和干部教育培訓(xùn)方案。定期對計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行通報(bào)，對教育培訓(xùn)考試情況及時(shí)進(jìn)行公布，起到促進(jìn)作用，從而抓出成效。

四是對于涉及到干部選拔問題的內(nèi)容，我們公開組織選拔程序，嚴(yán)格選拔工作紀(jì)律，主要采取邀請監(jiān)督員的形式對整個過程進(jìn)行全面監(jiān)督與參與。對于每個環(huán)節(jié)全面實(shí)行公告制和預(yù)告制。如我們組織開展的歷次干部選拔任用工作，全面公開程序，公開每個環(huán)節(jié)的選拔結(jié)果。201*年我們在干部選拔任用過程中，專門還邀請我局5名德高望重的老干部做為特邀監(jiān)督員，全程參與，從而保證了選拔的公開與公正。在選拔任用的16名干部中沒有出現(xiàn)一起干部的投訴事件，沒有一名干部對選拔結(jié)果提出過異議。通過干部選拔，讓一批工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素

質(zhì)高、群眾威信好的同志真正選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上，干部選拔公平性讓人心服口服。

五是對于重大開支項(xiàng)目和市區(qū)局重大大宗物品政府采購全面進(jìn)行公開。我們局成立了民主監(jiān)事會，選取不同層面人員組成，對于重大的開支項(xiàng)目全部通過民主監(jiān)事會進(jìn)行討論通過，再由黨組進(jìn)行研究。各單位的開支先由單位的監(jiān)察員進(jìn)行簽字確定后，才能報(bào)銷。近年來，對于全局的辦公樓基建維修、更新取暖方式、天然氣安裝改造等重大開支項(xiàng)目向全社會進(jìn)行公開招標(biāo)，杜絕暗箱操作，消除了腐敗發(fā)生的機(jī)率。對于涉及到干部切身利益的事項(xiàng)。如班車、午餐等問題，我們通過座談會、公告等形式廣泛征求大家的意見和建議。我們在解決干部中午就餐、班車問題上，幾次召開不同干部參加的會議進(jìn)行討論和征求意見，從而讓大部分同志得到方便，讓每個人都能理解黨組的心意，為建設(shè)和諧的稅收大家庭起到了很大的促進(jìn)作用。再如我們對涉及全局干部職工的小食堂費(fèi)用情況，每月將購買的糧油、蔬菜等項(xiàng)目予以公示，通過重點(diǎn)工作內(nèi)審，進(jìn)行審核；對于大家關(guān)心的汽車加油、維修等支出問題，我們實(shí)行加油維修過程由監(jiān)察室全程參與制度，每月把全局每臺車輛公里數(shù)、耗油、維修等情況制成公示表，通過公示欄向全局干部職工公示。

六是在黨組織建設(shè)方面。對黨組織的改選，發(fā)展黨員的每一個環(huán)節(jié)，全部按照規(guī)定進(jìn)行公示。對黨組織的重大決策，杜絕一言堂，實(shí)行民主集中制度，凡是市區(qū)局出臺的制度和政策，一律經(jīng)局長辦公會討論后對全局進(jìn)行公示，無論是票決制，還是舉手制度，全部公開透明。我們專門建設(shè)了黨員活動室，對

于組織機(jī)構(gòu)、黨員的權(quán)利與義務(wù)、民主集中制度等全部上墻進(jìn)行公示，從而保障了黨員的權(quán)利和義務(wù)得到落實(shí)。

七是公開廉政建設(shè)情況。通過建立全市黨員廉政教育基地，制作干部廉政手冊、定期開展黨員警示教育、個別談話提醒、外出參觀接受教育等形式，加強(qiáng)對干部的廉政教育。定期制定下發(fā)廉政教育方面的教材。對每名黨員干部的承諾進(jìn)行公開，黨組書記根據(jù)上級局的安排在新聞媒體上公開服務(wù)承諾。為維護(hù)納稅人合法利益，我們對社會公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)箱、建立納稅人維權(quán)中心等形式接受納稅人的舉報(bào)與監(jiān)督。我們每個月、每個季度分層對中層領(lǐng)導(dǎo)干部、稅收管理員通過市區(qū)局自行開發(fā)的《網(wǎng)上評議系統(tǒng)》進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)的評議，對評議結(jié)果全面向黨組進(jìn)行反饋，對單位負(fù)責(zé)人和評議個人進(jìn)行及時(shí)反饋，從而提高干部的廉政意識、服務(wù)意識。自201*年以來我們通過網(wǎng)上《評價(jià)系統(tǒng)》共測評13次，共發(fā)出測評信息5540人次，收到測評信息876人次。總體滿意率(含較滿意)達(dá)到97.27%。共收到納稅人對單位提出的意見和建議43條，對個人提出的問題67條（含表揚(yáng)意見）。對股級干部上崗廉政談話16人次，對一般同志廉政提醒談話3人次。

八是公開納稅服務(wù)情況。在辦稅服務(wù)廳設(shè)立了涉稅電子公示欄，政策公開欄，設(shè)立了電子觸摸屏，免費(fèi)向納稅人發(fā)布稅收政策信息宣傳小冊子。通過公布12366全國統(tǒng)一納稅服務(wù)電話，建立網(wǎng)上稅務(wù)局等形式，為納稅人提供超越時(shí)空的納稅服務(wù)。在服務(wù)廳向納稅人公開服務(wù)承諾，公開服務(wù)時(shí)限，公開服務(wù)電話，全面接受社會的監(jiān)督。每月組織一次評議稅官活動，

讓納稅人對國稅干部的服務(wù)進(jìn)行評議與打分，通過公示欄公開服務(wù)明星，起到樹立先進(jìn)典型的作用。

九是全面推行政務(wù)公開。每月根據(jù)考核情況通過《內(nèi)控預(yù)防系統(tǒng)》向全局公布考核結(jié)果。每月5號前匯編上月政務(wù)情況通報(bào)，對稅收收入、征管指標(biāo)、稅收執(zhí)法、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、文明爭創(chuàng)和市區(qū)局重大事項(xiàng)等需要公開的事項(xiàng)制作《月報(bào)》，對全局公開。

（三）在公開制度上，確保機(jī)制完善。為確保黨務(wù)公開工作不走過場，不留于形式，并持之以恒，取得良好效果，我們研究制定了相應(yīng)的運(yùn)行保障機(jī)制。

一是制定了黨務(wù)公開制度。市區(qū)局公開領(lǐng)導(dǎo)小組對全局黨務(wù)公開工作負(fù)總責(zé)，黨務(wù)公開辦公室對公開方案、公開內(nèi)容、公開的組織實(shí)施負(fù)具體監(jiān)督與考核，各責(zé)任單位具體進(jìn)行組織落實(shí)和實(shí)施，根據(jù)公開的程序進(jìn)行落實(shí)。二是實(shí)行預(yù)公開制度。即黨組和各單位在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項(xiàng)前，先公開初步方案，在充分聽取職工和群眾意見后，進(jìn)行必要的調(diào)整，并在調(diào)整后及時(shí)公開。凡是不涉及到個人隱私的事情一律要公開。三是實(shí)行聘請監(jiān)督員制度。聘請其他部門的8名同志擔(dān)任黨務(wù)公開監(jiān)督員，對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時(shí)限等提出合理化建議，通過召開專門座談會和發(fā)放征求意見表的形式及時(shí)收集、反饋黨員、群眾的建議和意見。四是意見收集處理反饋制度。對黨員、群眾和納稅人提出的意見和建議派專人收集整理，實(shí)行走出去和請進(jìn)來相結(jié)合，認(rèn)真研究處理，特別是對署真實(shí)姓名的，還將處理結(jié)果告知當(dāng)事人。如我們指定一名威信高的同志專門負(fù)責(zé)老干部思想工作，利用兩個老干

部支部定期征期征求他們的意見和建議，如前期組織團(tuán)購房子工作期間，我們廣泛征求他們的意見和建議，取得他們的理解與支持。五是建立公開工作基礎(chǔ)臺帳制度。指定專人負(fù)責(zé)收集整理黨務(wù)公開臺帳，并及時(shí)歸檔。

三、立足實(shí)際，強(qiáng)化督導(dǎo)，堅(jiān)持黨務(wù)公開工作的持續(xù)性黨務(wù)公開工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，必須要深入、持久、有效地開展，我局在推行黨務(wù)公開過程中注重和把握了以下幾方面的環(huán)節(jié)：

1、積極穩(wěn)妥，全面推行黨務(wù)公開。開展黨務(wù)公開是一項(xiàng)全新的工作，是一個不斷探索的過程，為了使這項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。多年來，我們堅(jiān)持積極穩(wěn)妥、結(jié)合稅收征管工作實(shí)際的原則，做到既大力推進(jìn)，大膽創(chuàng)新，又科學(xué)安排，規(guī)范操作，有序推進(jìn)。特別是涉及到干部選拔任用，干部切身利益的問題時(shí)，我們努力做到公平、公正和公開。如我局在創(chuàng)建“心橋”文化管理品牌中，將建設(shè)和諧內(nèi)外關(guān)系做為“心橋”文化品牌建設(shè)的根本點(diǎn)與落腳點(diǎn)，通過建設(shè)“12345”品牌架構(gòu)體系打造公平、公開的內(nèi)外部環(huán)境，對干部所關(guān)心的事項(xiàng)全面公開，加強(qiáng)干群溝通、加強(qiáng)征納溝通，及時(shí)化解各種矛盾，我局在歷次干部重大調(diào)整及選拔任用中，沒有發(fā)生一起惡意誹謗他人的行為。近幾年，全局沒有一起上訪案件。

2、黨務(wù)與政務(wù)公開相結(jié)合，全面建設(shè)和諧征管。黨務(wù)與政務(wù)公開有機(jī)結(jié)合，全面促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。黨務(wù)公開和政務(wù)公開是有機(jī)統(tǒng)一、密不可分的整體。開展黨務(wù)公開的過程中，我們注意結(jié)合政務(wù)公開的內(nèi)容、形式，科學(xué)選擇黨務(wù)公開的有關(guān)內(nèi)容，突出黨務(wù)公開應(yīng)有的特點(diǎn)；積極借鑒、總結(jié)政務(wù)公開

的工作機(jī)制，并在此基礎(chǔ)上加以完善，使黨務(wù)公開在高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)上運(yùn)作。在推行黨務(wù)公開過程中，大力推行政務(wù)公開，近年來，我們在稅收征管和納稅服務(wù)方面及時(shí)公開，普及了稅法知識，提高了納稅意識，稅收政策得到了有效貫徹執(zhí)行，通過公開執(zhí)法程序，公開執(zhí)法結(jié)果，公開納稅人定額等一系列措施的開展，促進(jìn)了市區(qū)局各項(xiàng)重點(diǎn)工作的完成，特別是連續(xù)多年超額完成稅收收入，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，做出了積極的貢獻(xiàn)。

３、構(gòu)建黨務(wù)公開監(jiān)督體系。為全面落實(shí)黨務(wù)公開工作，我們成立了黨務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，由市區(qū)局監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督工作，定期對黨務(wù)公開工作進(jìn)行考評；通過聘請系統(tǒng)外的社會黨務(wù)公開監(jiān)督員，加強(qiáng)對黨務(wù)公開的社會監(jiān)督；通過網(wǎng)上評議、納稅人走訪、績效管理考核、重點(diǎn)工作落實(shí)、來信來訪、社會調(diào)查等綜合評議活動的開展，形成了全方位立體化監(jiān)督體系。實(shí)現(xiàn)了系統(tǒng)內(nèi)外的有效立體立體監(jiān)督，有力地保障了黨務(wù)公開、政務(wù)公開的效果。

通過狠抓黨務(wù)公開工作，有力促進(jìn)了各項(xiàng)稅收工作的開展，主要體現(xiàn)在：

一是廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的自身建設(shè)、干部人事制度改革和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等方面的情況，如，干部外出考察學(xué)習(xí)、公務(wù)用車、接受禮品登記、配偶子女就業(yè)、干部考察任用等內(nèi)容公開后，拓寬了干部群眾的監(jiān)督渠道，方便了群眾對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的民主測評，讓群眾監(jiān)督有了真實(shí)載體，形成了人人參與監(jiān)督的局面，充分發(fā)揮了黨外監(jiān)督對黨內(nèi)監(jiān)督的促進(jìn)作用。一方面使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)。另一方面，進(jìn)一步教育了廣大

干部，使大家更加覺得應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)看齊，以領(lǐng)導(dǎo)為榜樣，抓好自身的廉潔自律，踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作。

二是干部任用進(jìn)一步透明。在干部選拔任用上,我們嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《黨政機(jī)關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》文件精神，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，落實(shí)群眾對干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。在去年進(jìn)行的機(jī)構(gòu)改革中，我局對55名中層領(lǐng)導(dǎo)干部中的50名干部進(jìn)行了交流輪崗，交流面達(dá)到90.9%。我們科學(xué)搭配各單位人員，對51名一般同志進(jìn)行交流輪崗。一般同志交流輪崗面達(dá)到了69.9%。由于以上各環(huán)節(jié)都是由黨組集體研究決定，并向全局干部及時(shí)予以公開，確保了機(jī)構(gòu)改革工作的圓滿完成，促進(jìn)了各部門干部業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化組合，實(shí)現(xiàn)了各崗位的優(yōu)化配置，并為干部隊(duì)伍建設(shè)注入了新的活力。

三是黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。將黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機(jī)結(jié)合起來，做到以黨帶政、以黨促政，使之相輔相成、相得益彰、互為促進(jìn)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。將重大資金的使用、政府采購、重大案件查處等情況進(jìn)行公開，讓干部群眾及時(shí)了解稅收動態(tài)，使干群能將自己的建議和意見反饋到黨組，讓他們積極參與到稅收工作中來，及時(shí)地為國稅事業(yè)的發(fā)展出謀劃策，有效調(diào)動了群眾參與監(jiān)督的積極性，為國稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

四是黨務(wù)公開促進(jìn)了系統(tǒng)內(nèi)外的和諧相處。開展黨務(wù)公開是一項(xiàng)全新的工作，是一個不斷探索的過程，為了使這項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，我們本著積極穩(wěn)妥、結(jié)合稅收征管工作實(shí)際的原則，做到既大力推進(jìn)，大膽創(chuàng)新，又科學(xué)安排，規(guī)范操作，有序推

進(jìn)。特別是涉及到干部選拔任用，干部切身利益的問題時(shí)，我們努力做到公平、公正和公開。如我局在創(chuàng)建“心橋”文化管理品牌中，將建設(shè)和諧內(nèi)外關(guān)系做為根本點(diǎn)與落腳點(diǎn)，使干事創(chuàng)業(yè)，樂于奉獻(xiàn)成為一種時(shí)尚，對干部所關(guān)心的事項(xiàng)全面公開，加強(qiáng)溝通與交流，及時(shí)化解矛盾，做到各項(xiàng)工作的有序開展和推進(jìn)。近期我們將代表濱州市國稅系統(tǒng)接受全省國稅文化體系觀摩。市區(qū)局連續(xù)保持多年保持了“零”上訪、“零”訴訟、“零”發(fā)案。

實(shí)踐表明，實(shí)行黨務(wù)公開，增加了黨建工作和黨內(nèi)事務(wù)的透明度，擴(kuò)大了黨員和群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)，拓寬了黨與人民群眾溝通的渠道，黨內(nèi)外民主得到進(jìn)一步發(fā)展，黨內(nèi)外監(jiān)督得到進(jìn)一步加強(qiáng)，長期堅(jiān)持并不斷加強(qiáng)和完善此項(xiàng)工作，必將有助于不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。開展黨務(wù)和政務(wù)公開也到地方黨委政府的認(rèn)可。市區(qū)局先后取得“全國模范職工小家”、“全國青年文明號”、“全國巾幗文明崗”等11項(xiàng)國家級榮譽(yù)稱號。連續(xù)12年保持濱城區(qū)政風(fēng)行風(fēng)評議第一名或免評。今年1-9月份完成稅收收入28.4億元，占全年任務(wù)的77.82%，同比增收4.6億元，增長19.41%。執(zhí)法正確率達(dá)到100%。

雖然我們在黨務(wù)公開工作中取得了一定的成績，但與上級局的要求還有一定的差距，我們將以這次檢查監(jiān)督為契機(jī)，再接再厲，取得更大的成績，為濱城區(qū)的經(jīng)濟(jì)做出更大的貢獻(xiàn)。

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